推荐第1篇：春季学校党建工作计划
学校党建工作计划
（2013-2014学年度第二学期）
2014年我校党支部将以科学发展观为指导，以党的“十八”大重要精神为统领，以办人民满意教育为宗旨，紧紧围绕“发展教育抓党建，抓好党建促教育”的原则，深入开展“创先争优”活动，建设学习型、组织性与服务型党组织；全面加强学校党的思想、作风、组织和制度建设，增强党组织的凝聚力和战斗力，为我校教育教学改革和发展提供坚实的思想保证、政治保证、组织保证；不断加强党员队伍和教师队伍建设，提高教师队伍整体素质，持续增强党的建设科学化水平，进一步提升教育教学质量，努力构建和谐校园，实现学校又好又快发展。现将本学期我校党建方面的工作计划如下：
一、指导思想
以党的十八大精神为指导，全面实践“党的群众路线”重要思想，按照党建工作目标，围绕学校工作切实加强党支部的思想建设、组织建设和作风建设，充分发挥党组织的政治核心与监督保证作用，充分发挥党员的先锋模范作用，坚持扎实、务实的作风，深化学校精神文明建设，积极探索学校党建工作的新思路，为学校教育教学工作的健康发展提供坚实的组织和思想保证。
二、工作要点
1．开展以实践“党的群众路线”为重要内容，保持共产党员先进性的教育活动，积极响应市委号召，深入开展“走门串户，联系群众”活动。
2．加强理论学习，着力抓好理论武装。
① 积极探索创新领导班子理论学习的新方法。理论学习，要形成制度化、系列化、规范化。进一步增强领导干部学习自觉性，加强党性修养，端正学习态度，做到理论联系实际，学以致用。把理论学习与学校思想政治工作相结合，与法制教育、师德教育相结合，提高学习的质量和效益。
②围绕学校中心工作，充分发挥党员先锋模范作用。抓好党员和入党积极分子的理论学习，通过多种手段，加强和改进党员的思想作风,做到廉洁自律，努力增强服务奉献意识。
③抓好教职工的政治理论学习，进一步健全学习制度，明确学习要求，严格学习考评，创造优良的学习环境，组织教职工进行形势教育、爱国主义教育和职业道德教育，不断提高教师的思想水平和政治理论水平，增强教书育人的责任感。
3．加强教师队伍建设，努力提升教师职业道德水平。
① 抓好先进典型的总结和推广工作。加大先进典型的宣传力度，弘扬校内先进教师爱岗敬业、教书育人、乐于奉献的师德风尚。
② 大力加强学校精神文明建设，继续开展文明教师、文明学生、文明办公室、文明班级、文明宿舍等评比活动。
4．加强党支部建设，提高工作的实效性。
①进一步加强党员先进性教育，充分发挥党员在素质教育实践中的先锋模范作用。组织开展“今天怎样做党员教师”的党员主题教育。党员带头做到“四个一”（我为学校发展献一策、我为课堂教
学攻坚出一力，我为联系对象办一事，我为完善自我增一技），形成关键岗位有党员，困难面前有党员，突击攻关有党员的局面。
②加大党员培训力度，按期开好民主生活会，认真作好记录，及时上报，做到会前有准备、有布置，会后有考评。继续抓好入党积极分子的培训工作，定期为积极分子、团员上党课，增强党团活动的系列化与实效性。
③争创支部工作新特色，完善支部建设的各项制度，组织开展“民主评议党员、民主评议党支部”的双评活动，积极开展争创先进党支部，争做优秀党员的评选活动。
④严把党员发展质量关。认真贯彻“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针，严格按照《党员发展的基本程序》的要求，做好新党员的发展工作。要重视发展教学第一线的中青年骨干教师入党，完善新党员和预备党员转正公示制度。
⑤认真填写支部工作手册，党员认真使用《党员手册》，每月按时交纳党费。
5．加强党对学校工作的领导，坚持两手抓，两手硬。
①加强群团工作。努力做好工会、团队、统战等工作，贯彻执行党的方针政策，做到有计划、有检查、有总结、有特点完成上级布置的任务。
②加强对学校精神文明建设和德育工作的领导，注意解决好师生思想上的热点、难点问题。保证和督促学校教育活动正常、健康、有效的开展。
③参与学校重大问题的决策，保证和监督行政全面完成各项工作任务，充分发挥党员、干部在民主决策、民主管理中的积极作用。
三、活动安排
1．制订党支部工作计划。
2．党课学习，每月一次。
3．观看录相，以改革的精神建设党，努力践行党的群众路线。
4．学习讨论“两个务必”重要思想学习纲要。
5．双周一次的政治学习。
6．讨论入党积极分子的培养工作。
7、开好一次民主生活会
8、每位教师学期末写好一篇政治学习心得体会
总结为“五个一”：上好每月的一节党课、办好双周一次的政治理论学习、开好每学期一次的民主生活会、每人写好一篇政治学习心得体会、培养好一名入党积极分子。 我们将以党的十八大精神为指导，与党中央保持一致，牢记习
习近平总书记的教导：“空谈误国，实干兴邦”。团结带领全体党员教师，进一步解放思想，开拓进取，以昂扬向上、奋发有为的精神状态，凝心聚力、真抓实干，为学校的更大发展而努力。
学校党支部
2014年2月26日
推荐第2篇：学校春季工作总结
丹江口市浪河镇青莫小学
2013年春季学校工作总结
本学期我校工作以科学发展观为指导，以“活动育人、发展个性”的办学宗旨，坚持以人为本，狠抓常规，规范发展，提高质量，认真贯彻落实教育主管部门提出的教育工作主要任务，增强学校的凝聚力、战斗力，培育优秀教师群体，全面提升教育质量。在全体教职工的共同努力下，取得了一定的成绩，现总结如下：
一、抓好队伍建设，争创业绩。
1、抓好领导班子思想建设。学校的领导时时处处以身作则，做到三要三不：即工作中要统一思想、顾全大局、不各行其是；处理问题要讲原则、不徇私情；工作要以对学校负责、对学生负责，不以权谋私。以新的精神状态，新的工作作风，新的办学目标全面做好各方面的工作。使学校工作创一流。
2、学校领导能集中主要精力，深入教学第一线，深入课堂与教研组，了解并分析全校的教学情况。积极参与教育教学活动，及时解决教育教学中的具体问题，在参与中实现教育思想的引导，在参与中求得更多的沟通和理解，在参与中汲取工作的智慧、力量和信心。努力为每一位教师搭建可持续发展的平台，努力创造条件帮助教师不断超越自我、展示自我、提升自我，在教育教学活动中体验成功。
3、加强师德建设，树立师表形象。开展师德教育活动，通过多种形式的学习、讲座、经验交流及宣传师德典型系列教育活动，在全体教师中树立“五种精神”：终身从教的敬业精神，刻苦钻研的学习精神、爱生如子的园丁精神、不甘落后的拼搏精神、淡泊名利的奉献精神。努力成为社会文明的典范，学生效仿的榜样，家长依赖的朋友和参谋。
二、狠抓教育教学管理，在实践中主动发展
1、加强了教研活动、集体备课活动和随堂听课活动，有力促进了教师之间的相互学习、共同进步。开学初，学校认真研究制定了教研活动计划，落实教研活动的时间、地点、责任人，保障了教研活动的正常开展。4月2日，市学科带头人及教学能手在浪河小学上示范课，我校派教师参加。学校让教科研活动在阳光下发展，定期开展教研活动。进一步加强了教师之间的相互学习与交流，增强了教师的团队意识，体现了新课程改革的理念，有利于培养学生的个性。
2、全面提升教师素质确保教育质量。努力强化校本培训和集中培训，搭建交流平台，提升教师业务水平。三月份和五月份分别组织教师到实验小学、肖家沟小学听丹江口市教研室组织的语文、数学、英语导学案培训，到张家营小学听科学课专家讲座，使教师不断提高业务水平。四月份组织本校教师开展“课内比教学”活动，每位教师讲一节展示课，极大地促进教师课堂效率的提高。
教室里安装有班班通，使教师充分应用多媒体上课，提升了教学品味。教学观念得到转变，教学水平有了提升，教学效果有了明显提高，确保教育教学质量稳步上升。今年春季统考，孙龙的
五、六年级科学，韩玉英的五年级品德在浪河镇名列第一；邹琳莉的六年级数学，许颖的五年级语文，刘世仿的五年级数学和四年级英语、杨广悦的一年级数学，徐长的三年级数学名列前茅。特别是樊警予的二年级数学比一年级时别人带的倒数第一一跃成为成绩整数第三，了不起。刘洋的二年级语文也不错。
3、展现了教师良好的精神面貌。本学期，我校教师以“学生心目中的好老师”为己任，不辱使命，敬业奉献，潜心工作，精心育人，展现出良好的工作状态。一是守职情况有了改观。各位教师严守考勤管理制度，恪职尽守，在半年内学校进行了次查岗，几乎每一次全员到位，只有三位教师因各种特殊情况缺岗。 二是敬业状态令人感动。学校领导在每一次工作检查中总是感动多，问题少。特别是中午和晚上为后进生“开小灶成为靓丽的风景，最为可贵的是邹琳莉、杨广悦、孙龙、刘世仿、许颖、孙雅丽、王君等老师，每天坚持课前、课后辅导，让家长、领导感动，让学生及家长赞叹。
三、创建安全、和谐、诚信的校园。
1、本学期我们结合本校实际，对校园内外安全进行排查隐患，加强对校园周边的整治力度。把安全的职责意识分解落实到各班主任和任科教师的工作中，让每一位老师树立安全的责任意识。学校定期出墙报、班级黑板报加大宣传力度。对交通、游泳、食品卫生、用电、防火等教育指导，教育学生进行自救、自护的基本常识。组织学生收看专题教育片和签名活动，开展遇到安全突发事件的紧急疏散的演练等。进一步加强安全的教育工作。同时，提醒家长们配合做好安全防患工作，取得良好效果。
2、加强师生的法纪教育。学校始终把依法治校、依法治教贯施在平时的工作中。能坚持在学期初、学年结束都开展法纪教育，本学期我们举办了法制讲座，浅显的案例，深刻地教育师生，平时我们还利用校会、班队课、国旗下的讲话等。加强这方面的教育。从而使我们能掌握了学法、知法、守法等。提高了我们对人生价值的认识。
四、严格财务管理制度，增强财务透明度。
1、严格收费制度，杜绝滥收费现象。规范收费标准，做到财务三公开：即收费标准公开、学校收入公开、大型开支公开。帐目日清月结。
2、财产责任到人，坚持谁损坏谁赔偿的原则，控制学校财产流失。
3、完善财务财产规章制度，认真落实兼管人员的工作职责，将有限的资金投入教育教学之中。
4、加强学校财务的管理，做到收有凭支有据，定期向教代会公示学校的财务情况。
五、抓工会建设为契机，创建教师和谐家园。
想教师所想，急教师所急，维护教师权利，关心职工生活是工会的责任，学校工会积极开展送温暖工作，对涉及在校教职工婚丧嫁娶都进行了慰问和祝贺。新年对退休教师进行了慰问，送去了慰问金和年货，带去了学校的新年问候；三八节为美味女教师赠送一份洗漱礼品，办理女职工保险，体现了学校对教职工的人性化关怀，增加了学校的凝聚力，稳定了教师的心，也激发了教师的工作积极性。
六、以活动育人为载体，全面提高学生素质。
1、在日常教育教学中，、注重常规教育，抓学生“自律”。自新的《中小学生守则》、《小学生日常行为规范》出台后，大队部在全校范围内掀起了学守则活动，要求每位队员熟读成颂，并体现在日常行为中。运用每周一的国旗下的讲话、班队活动不断强化思想教育，大力加强学生的行为习惯养成。
2、我校认真落实丹江口市教育局有关文件精神，弘扬中华民族灿烂文化，发扬中华民族的传统美德，活跃校园的文化生活，促进学生积淀文化底蕴，增强民族自信心和自豪感，展现同学们健康向上的精神风貌，开展了读（经典诵读20分钟）、唱（经典红色歌曲演唱）、比（诵经典、唱红歌比赛）讲（讲革命传统故事）掀起了诵经典、唱红歌、讲故事系列活动热潮。感受到中华文化的博大精深，从中汲取了营养、陶冶了情操、净化了心灵、启迪了智慧。
3、以庆祝“六一国际儿童节”为契机，我校广泛校园集体舞和第三套广播操比赛，随着悠扬的音乐节拍，编排出精彩的舞蹈，操场上掌声不断、喝彩连绵。
4、努力营造书香校园氛围，提高学生的综合素质。充分利用教室的黑板报、操场的文化长廊，努力营造文化育人的导向。尊重孩子的个性，发展每一个孩子的潜能，孩子们的书法、绘画、作文、手工制品，都在班级公开展示，提升学生的综合素质。学校的图书面对全校师生全面开放，既可以在图书室阅览，也可以在操场边的长廊里阅读，孩子们坐在长廊的木凳上手捧图书，聆听着悠扬的音乐遨游知识的海洋。大量的月读开拓了学生的视野、提高了学生的写作水平。
七、抓好安全卫生等后勤工作。
1、学校充分利用每周升降国旗的有利时机，向学生进行安全教育，文明礼貌教育，爱国主义教育等。
2、学校环境卫生天天抓，周周评，从教室，到食堂，到寝室，到清洁区，有人抓，有人监管。
3、加强学生寝室管理，指定教师全员参与寝室文化的建设与学生管理，把寄宿学生管理工作职责和制度落实到各人头上，做到层层签订责任书。值得骄傲的是学生寝室2013年4月被十堰市教育局评为“文明宿舍”。
4、继续做好学生营养餐的管理工作，公示营养餐资金使用情况，确保每一分钱都花在学生身上。同时做好食堂、操作间等关系师生食品安全的卫生工作，开学伊始就正式使用十堰市瑞福来科技有限公司生产的无圧锅炉和安利公司捐赠春苗营养食堂设备，购置了和面机等，大大减轻了工人的劳动强度。
5、继续做好两基材料的收集与归档工作。做好学校的统计工作，做到上报数据准确无误。
总之，我校努力从人性化的轨道出发，抓住机遇、迎接挑战，全面深化教育改革，抓好我校各项工作，努力实现“依法治校、质量立校、科研兴校、特色强校”的总体目标，促进师生综合素质整体提高。
八、存在的问题
1、教师问题。一是学科带头人较少。能独立承担教科研或者在一定范围内有能力进行教学示范者很少。二是专任教师不足。我校幼儿及音乐、美术学科专任教师为零。三是部分教师的自律意识淡薄。仍有消极怠慢，粗枝大叶，斤斤计较，侥幸顶风的老师。
2、管理问题。无论在宏观还是细节管理中均存在着有碍学校发展的问题，集中表现在：重物质，轻精神；重使用，轻培养；重布置，轻落实；重褒奖，轻惩戒；重职务，轻职责等突出问题。
3、学校问题。课堂效益不高，学生课业负担过重；科研氛围不浓，校本教研低效，不少教师听课流于形式，反思质量较差；家长的支持度不大，缺乏对学校的理解和支持；硬件设施不行，尤其是教学楼、宿舍门窗腐朽，水电线路老化严重。
4、质量问题。我校在教学成绩方面，存在着严重的不均衡问题，语文、数学、科学教学成绩明显提高，但英语、综合成绩尚不理想，部分教师的教学成绩与参照学校比较，仍有很大差距，部分年级总体成绩还需较大的提高。
九、今后工作
1、深入推进教学改革。规范备课管理，在三至六年级推行导学案模式，提高课堂教学质量。
2、大力改善办学条件。做好教学楼、宿舍楼的水电路改造，建好校园文化建设靓丽优雅校园。
3、细化学校管理制度。对学校管理制度进行再次审视，力求更精细、合理、有效，做到人性化、规范化的和谐统一。
4、高度重视名师建设。通过实行外出培训、跟踪听课、重点培养、搭建平台、经费保障等手段，加快名师队伍建设。
5、严格规范办学行为。严格教学用书管理，纠正教师违规等不良行为。
推荐第3篇：春季学校工作总结
某某小学2011年春季工作总结
本学期,我校继续以党的十七大精神为指导,以科学发展观统领学校发展,认真贯彻《晋江市教育工作十二五规划》要求，牢固树立“以人为本”的教育观,以实现师生共同发展为终极目标,贯彻落实教育局和镇教委办的工作思路,全面推进素质教育,走质量强校、教研兴校之路,实施学校主动发展战略,使学校的办学水平有了新的突破。
一、坚持以人为本,提高队伍素质。
1、加强领导班子建设,不断提高领导教育教学改革与发展的能力。扎实推进行风建设,认真实施“廉洁教育”,进一步强化领导班子“四个意识”(责任意识、管理意识、服务意识、创新意识),树立“三个形象”(政治形象、工作形象、作风形象),弘扬“两个精神”(团结协作精神、无私奉献精神),充分发挥领导班子的领导效能,将新课程理念融入到学校办学的全过程,渗透到学校工作的方方面面,从教育发展的新高度来推动学校的发展,以先进的理念、优质的教育服务,最大限度地发掘学校的内在潜力,创造出新的教育教学业绩。
2、加强师德教育,树立“爱岗敬业、教书育人、与时俱进”的教师形象。组织全体教师学习新《中小学教师职业道德规范》和《福建省中小学教师职业道德考核办法》,加强师德师风建设,在教师中深入开展向优秀教师学习的活动,培育教师的学术魅力和人格魅力,弘扬学为人师、行为示范的职业道德。
3、研训结合,以研促训,为教师的专业化发展搭建平台。学校为教师专业成长继续搭好三个平台:①学习交流平台——“骨干教师每周荐读”优秀文章;②专业引领、带动平台——骨干教师讲课(经验讲座或课堂教学展示)③采取“走出去”“请进来”的方法，创造教师较多的的学习机会。
二、坚持德育首位,提高育人实效。
1、加强德育队伍建设,沟通校内外德育工作网络。充分发挥学校德育工作领导小组的领导决策作用、辅导员和班主任的主力军作用、全体教职员工的主动作用,充分发挥少先队的德育功能,发挥学生自我教育、自我管理的作用,让德育渗透到学生学习和生活的每一个角落。
2、抓好学生常规教育。少先队全方位地抓好学生的常规管理,特别是抓好
学生的集队、上操和课间行为规范等,促进学生良好品质的形成。结合校园“十个一”建设,严格规范行为,引导学生养成良好的文明生活习惯。教育学生自觉遵守《小学生日常行为规范》,有针对性地开展法制教育,加强学生心理健康教育和爱心教育,不断提高学生思想道德素质、科学文化素质和健康素质。
3、加强德育科研工作,改进德育教育的方式和途径,以班队活动、队会课为阵地,增强思想道德教育的主动性、针对性、实效性。继续以少先队活动为载体,以重大节日为契机,加强对学生进行爱国主义、集体主义、社会主义思想教育和道德规范教育,积极开展生动活泼的教育活动,让学生在活动中愉快地接受教育,形成良好品德。
三、规范教学管理,提高素质教育质量。
1、加强教育教学常规管理。严格执行省颁《课程计划》,开齐课程开足课时,认真落实省《小学教学常规管理的若干意见(试行)》,使教学常规工作进一步规范化、制度化。同时,根据教育局的工作要求,建立健全各种教学常规管理制度,积极开展学校检查、教师互检和交流互动。对教学常规工作要求要从高从严,做到“备课要深,上课要实,作业要精,教学要活,手段要多,辅导要细,要求要严,质量要高”。学校加强不定期抽查,完善对教学常规管理的检查评估、反馈通报制度,并把检查结果列入教师个人和学校评估档案,作为教师评选先进的重要依据。
2、积极推进学生评价改革工作。学校在创新《学生素质教育手册》评价的基础上倡导各校建立学生成长记录档案,收集学生方方面面的资料,包括父母的期望,教师、同学和自我的评价、各次的作业和竞赛成绩,自己满意的作品等等,使学生通过成长记录看到自己进步的轨迹,发现自己的不足,并通过成长记录加强了自我反省和自我评价能力,促进学生的发展。
3、继续强化教学质量监控。加强教学质量监控机制,创造人人是质量的创造者,人人是质量的受益人的良好氛围。进行经常性的质量监控,期中组织对个别科目进行教学质量抽查,并对个别薄弱学科进行跟踪考试。同时狠抓考风考纪,严把质量关,努力提高合格率、优秀率。
4、切实做好培优、补差工作和开展学科竞赛活动。做到思想重视,情感投入,时间落实,辅导要活,重视检测、反馈,不断改进方法，确保效果。
经过努力，我校在6月份以良好的成绩通过了新一轮的素质教育督导检查。
四、深化校本研究,提高科研成效。
1、深入推进课程改革。以校本教研为抓手,通过讲座、集体备课、教学观摩、说课、评课、反思交流、案例分析、专题研究等形式,提高教师驾驭新课程的能力,用新课程的理念指导教学工作,把新课程理念转化为教学行为,并落实在课堂上。取得了良好的效果，在今年的3月份，市教师进修学校对我校进行校本教研跟踪检查时，受到了检查组领导的一致好评。
2、强化教研的实效性，用课堂夯实科研。
以课堂教学改革为核心,加强对教学各环节的检查、指导。课堂是一切研究的起点、终点，没有经验的积累就没有理论的提升。课题从课堂中去找、研究到课堂中去做，答案到课堂中去找、成果到课堂中去用。继续实施“每师一课”制度，即每位教师每学期上一节较有质量的研讨课，教研组集体评议，互相学习，相互促进。在突出校本教研的基础上,完善校际教研互动活动，并积极配合上级教育部门,积极开展学科优质课(公开课、研讨课)、教学论文(案例、设计、反思)等评选活动,以发挥教研活动的实际效用。
五、健全管理机制,提高办学水平。
1、综治创安工作。认真贯彻《中小学幼儿园安全管理办法》,落实学校安全目标责任制、重大安全事故报告制和责任追究制。一是继续深入开展创建“平安校园”活动,层层签定安全责任状,明确“一把手”责任,定期对学校安全工作进行检查,发现问题,及时整改。二是加强对师生的安全教育,提高安全意识和自我保护意识,全面提高安全工作管理水平和应急能力,尤其要把学校防火安全、游泳安全、食品安全、交通安全放在突出位置, 加强学生接送车辆、学生食堂的管理。三是要把安全教育纳入学校正常的教育教学内容之中，全面培养学生的安全意识和自我保护意识，杜绝一切安全事故和师生非正常伤亡事故发生。四是配合有关部门清理整顿校园周边治安环境,维护学校正常的教育教学秩序。为青少年学生的健康成长提供文明、安全的良好环境。
2、后勤管理工作。逐步完善后勤管理机制,牢固树立服务意识。“一切为了学生”是教育的核心理念,“一切为了教学工作”是学校工作的中心,后勤人员牢固树立为一线教师服务的意识,提高服务本领。规范收费行为,建立和完善学
校收费公示制度,规范收费行为。严肃财经纪律,按“收支两线”的要求,进一步节支创收,各项开支精打细算,做到花小钱办大事,把有限的教育经费投入到教育事业中去。
3、体育卫生工作。树立“健康第一”的思想,重视抓好体卫艺技类课程教学,落实教学计划,不断建立和健全对此类课程的教学质量评价体系,提高课堂教学质量和效益。积极开展课外文体活动，丰富校园生活,营造文化氛围,不断提高学生的体育技能和运动水平。认真开展阳光体育运动，严格落实“两课两操活动”的要求，保证学生每天至少进行1小时的体育锻炼。认真组织实施《学生体质健康标准》，健全学生体质健康检测网络。切实加强学生国防教育、心理健康教育、积极开展季节性传染病、常见病、地方病的宣传、预防。坚持全面发展，深化学校科学、艺术教育,有针对性地探讨艺术教育的途径和方法，提高科学、艺术教育教学质量。在各级各类比赛中，要不断取得好成绩。
4、做好新教学楼的筹建工作。继续加强与侨胞、企业家、社会贤达的协调沟通工作，争取到650万的华侨资金，为新教学楼的筹建奠定了基础。现在基本完成了请建申报手续的办理。
存在的问题和今后工作思路：
1、学校教学科研的氛围有待进一步加强，学校至今尚无自己的研究课题。
2、学校管理机制有待于进一步的健全和完善。
3、学校办学理念需进一步明确，校园文化建设比较苍白。
4、就目前而言，学校办学条件相对落后，专用室配备不健全，无法为教育教学提供优质保障。
针对以上情况，我校将继续加大教育教学研究、注重通过教学研究提高教师的业务水平，从而提高教学质量，同时不断地完善管理制度，加强校园的文化建设，使校园环境能对学生起到潜移默化的教育作用；加强与社会人士，特别是侨胞的交流与沟通，争取各方支持，认真做好新教学楼的规划建设，争取在2011年下半年新教学楼能实现动工建设，2012年正式投入使用。
推荐第4篇：春季学校工作总结
黄沙中心校2012~2013学年第二学期
教育教学工作总结
本学期在上级主管部门直接领导下，在全校师生共同努力下，我校深入开展学习贯彻党的十八大精神，扎实学校的各项工作，沿着“九年一贯制”的办学模式，进一步巩固“创强”、“创规”成果，现将本学期学校教育教学工作总结如下：
工作成效：
一、巩固了“创强”、“创规”成果，进一步完善教学设施设备。
二、深化“德育示范学校”管理，开展“质量年”活动，促进了“三风”建设。
三、不断规范学校各项管理，建立规范、严谨的管理制度，杜绝管理漏洞。
四、有效利用教学资源，力推优质课展示。
五、抓好两个毕业班工作，突出特色办学， “中考”、“小升初”再创佳绩。
六、加大安全工作管理力度，创建平安校园。
具体工作措施：
一、巩固“创强”成果，继续加大改善办学条件力度
本学期我们加强了与上级党政和教育主管部门的联系，在各级党政支持下，在去年“创强”成果的基础上，完善了学校的办学设施，使学校的硬件设施进一步得到完善。
二、坚持德育为首，增强了德育工作针对性和实效性。
1.落实“广东精神”加强师德师风建设，确保教师起到为人师表 1
作用
教师注重自身的形象，教师的言行直接对学生起着潜移默化的作用。老师能做到为人师表，言传身教，经常检查自己的言行，对学生产生了良好的影响，一学期没有教师侮辱、体罚或变相体罚学生，没有在课堂上出现撵学生、接听手机现象。同时，教师加强了政治学习，法制学习。我们都是教育者，都有教育学生的权利，做好学生的思想工作，发现违纪的学生要管。教师具有爱岗敬业，有奉献精神，有爱心，别人有困难时伸出援助之手，事事处处大局为重。
2.狠抓德育常规教育，促进良好习惯的养成
我校有负责任的班主任队伍和值日教师队伍，在日常管理中，德育处制定切实可行的管理规范，让班主任，值日教师有章可循，以此加强日常行为规范和班级日常管理的检查、评比，并做到公平公正，除了积极开展争创文明班活动，还要积极开展素质教育活动及社会实践活动，同时，对学生进行量化考核，德育处制订出考核方案。对班级进行量化考核，期中一小评，期末一总评。
3.扎实开展各项教育活动，促进学生良好品德的养成
为了培养学生崇高的爱国主义、集体主义信念，德育处组织开展开展了一系列形式多样，内容要丰富，生动活泼的活动，例如，国旗下讲话、感恩教育系列活动、学雷锋温演讲比赛、主题班会、主题黑板报、墙报等等，并做到有计划，有检查，有评比。
4.加强家校联系，做好学生思想政治工作，做好学困生转化工作德育处建立了家校联系的有效机制，通过电话、信息、家长来访等方式加强家校联系。此外，各班主任、教师也经常找学生谈心，帮
助他们解决学习上、生活上的困难，帮助他们树立起学习的信心，教给他们做人的道理，以此提高学生的学习自觉性，减少了违纪现象。
5.安全教育紧抓不放，重点做好教育防范工作
大力贯彻落实“以人为本，安全第一，预防为主”的方针，防止学校安全事故的发生，学校利用班会课、校讯通等渠道进行安全教育，平时还注意加强校园的安全设施检查，及时发现问题，解决问题。交通安全，防溺水安全，食品安全等是安全工作重点。学校安排相关人员定期检查，让事故防患未然。特别重视校车的安全问题，学校安排值日教师负责学生上下车做到有序，安全。同时，德育处加强了住宿生和校门管理，确保一学期学校安全事故为零。
三、深化课程改革，开展优质课展示等教研活动
1.继续执行考勤制度，落实课堂责任
在教师考勤管理方面，执行上、下午两次签到并结合值周领导抽查的方式对教师进行考勤，教师绝大多数做到上班不迟到、不早退现象，要认真履行请假制度，原则上教师有事都要自行调课、补课，确实无法调的由教导处进行安排，确保了课堂不出现空堂无人管现象。
2.抓教学常规管理，打造有效课堂
坚持期中、期末常规（含班主任）检查制度，通过检查，及时反馈，及时总结，检查包括备课，上课，批改，辅导及考核，还要落实听课制度。两次教学常规检查评出了一批优质批改和优质备课教师。
3.积极开展教研活动，以此提升教学质量
继续按照教导处的安排落实教研活动，本学期加大了优质课展示的力度，以此进一步提高全体教师的教学水平，公开课均有计划，有
登记，有评课。学校内开展不同学科组的教学竞赛活动，积极派员参加上级部门组织的各类竞赛活动，并争取获奖。
4.中段、期末两次学校组织的考试，狠抓考纪考风，并切实保持了中考在考纪考风方面不出问题。
5.抓好两课两操
体育组认真落实两课两操工作，提高学生的身体素质。
四、抓好后勤卫生，确立后勤保障
1.学校固定资产和校产的管理
总务处要充分发挥学校现有资产功能作用，合理有效地使用，做到物尽其用，做到“用管结合”，责任落实到人。即班级的用由班主任负责，办公室室物品由该室负责人负责，功能场室由该老师负责，做到有登记，有使用记录，发现问题及时处理，最大限度减少损失。
2.增收节支、勤俭办学
坚持勤俭办学方针，严格财务管理。坚持按照上级要求，不乱收、不多收，让有限的经费发挥最大的效益，做到少花钱、多办事、办好事、办实事，在经费使用上，贯彻实事求是原则，从学校实际出发，处处精打细算，做到合理开支。
3.加强卫生管理，本学期在卫生方面有较大的改善，做到划分合理，打扫及时，检查周密。特别是加强了宿舍和食堂的卫生监管，加强了死角的清理。
五、团队工作
本学期学校团队工作能够新的高度新的起点开展工作，团队管理者对团队工作有深刻的认识，开展了些别开生面的不同形式的活动，
打开了队工作的新局面。
总之，在本学期里，全体教职员工能以饱满的热情，务实的作风，勤奋的工作，在上级党政及教育局的正确领导下，辛勤工作，圆满完成本学期的各项工作任务。
存在问题及今后努力方向：
1、学风缺乏氛围，教学管理不够严谨；
2、质量意识比较淡薄，学生知识基础级级欠账，中考成绩不理想；
3、今后进一步完善各项管理，加强各项管理的严谨性。提高实效性；
4、加强师德师风建设，增强教书育人事业心和责任感；
5、树立育人意识，质量意识，服务意识；
6、强化教风学风管理，强化学生基础知识训练，强化课堂效率，强化教育教学质量意识。
东源县黄沙中心校
2013年7月09日
推荐第5篇：春季学校工作总结
洪关乡河堰学校2012年春季学校工作总结
2012年，我校以党的十七大精神为指针，坚持科学发展观，认真落实省、市、县教育工作会议精神和要求，在中心校的正确领导下，全面推进学校素质教育，加快教育现代化步伐，加大教育教学改革力度，加强师资队伍建设，积极实施课程改革，努力构筑教育发展新平台，不断提升学校办学层次。半年来，在全体师生的共同努力下，我校充分发扬勇于实践、勇于创新的精神，各项工作得以顺利开展，并取得了可喜的成绩。现将我校一年来的工作总结如下：
一、加强制度管理，切实规范办学行为
为使学校管理走向制度化、规范化、科学化，半年来，学校根据新形势的需要，不断完善各项管理制度，使各项制度更趋科学化和人性化。组织全体教师认真学习上级教育部门出台的一系列文件，深入领会文件精神，统一思想，达成共识。严格按规定开齐上足课程，有秩序安排教育教学工作，不随意停课、调课，认真上好音、体、美课程，保证学生每天有1小时的体育活动时间。
二、狠抓教学常规，有效提高教学质量
教学质量是学校的生命线，教学常规的规范化是教学质量得以提升的重要保证。半年来，学校对常规工作常抓不懈，做到了高标准、严要求，建立了良好的教学秩序。加强教学常规精细化管理，明确各项工作细则要求。细节决定成败，我们坚持各项教学常规力求从细节中求实效、创特色。加大教学常规的检查、监督和管理力度，教导处 1
定期或不定期地查阅教师的备课、听课和作业批改等教学情况，期初、期中、期末全面了解教师的教学能力及班级教育教学情况，并对检查结果进行反馈，充分肯定成绩，适时指出问题，督促每一位教师切实做好本职工作，达到了规范教学各环节的目的。
三、重视队伍建设，提高教师综合素质
有一支师德高尚、业务精良的教师队伍是学校持续发展的根本保障，我校始终把加强教师队伍建设，提高教师教育教学能力作为工作的重点之一。将遵守职业道德、规范教师行为化作自身的自觉行动。重视教师的继续教育，鼓励全体教师积极参与校内外各级各类业务培训和学历进修，不断提升自己的业务水平和能力修养。
四、拓宽德育途径，深化学生养成教育
我校继续把德育工作放在各项工作的首位，以理想信念教育为核心、爱国主义教育为重点、基本道德规范为基础，实现德育工作生活化、序列化、特色化。通过德育工作的强化，学校校风好、班风正、学风浓，学生的思想素质和道德素质得到了提高，养成了良好的习惯。结合重大节庆日组织开展内容丰富、形式多样、贴近学生的主题教育，通过活动来加强对学生的思想品德教育，强化行为习惯的养成。少先队组织开展了一系列活动，引导学生在活动中获得道德体验，养成文明习惯，提高思想素质。
五、增强科研意识，深入推进课程改革
教研是学校教学的源泉，是学校教改的先导。我校把目光锁定在课程改革的主旋律上，树立教科研意识，活跃教科研风气。全体教师
都能注重加强学习，提高认识，更新观念，转变角色。加强学习培训，提高了教师的理论水平，提升了教师的思想素质和业务能力。同时抓好教育教学反思工作，很好地培养了教师思考的习惯。
六、强化安全教育，努力打造和谐校园
我们始终把学校安全工作放在重中之重的位置，坚持“安全第一，预防为主”的方针，切实加强安全防范工作，积极建设“平安校园”，为师生营造安全、和谐、整洁的校园环境。积极建立学校安全防范机制，建立健全学校安全隐患定期排查、安全预警、跟踪督查、情况通报、应急处置、责任追究制度，完善校园安全突发事件应急预案。经常性开展安全方面的隐患排查，防患于未然。同时发挥社会各界的作用，大力加强校园治安防控体系建设，全面落实治安综合治理各项措施，确保校园周边秩序良好，师生共建、警校共建平安校园。
七、加强校园环境整治，打造优美校园
半年来，进一步加强了对校园环境卫生等方面的的督查管理，规范各项制度，落实岗位职责，进行不定期的抽查，发现问题及时整改。
一学期来，我校的教育教学工作取得了一定的成效，但与上级对我们的要求仍有较大距离，今后，我们将继续为学校提高办学水平不断努力，奋勇拼搏，继续推动学校朝“管理科学化，条件现代化，育人全面化，质量优质化”的方向迈进。
洪关苗族乡河堰学校2012年7月5日
推荐第6篇：春季学校工作总结
2012年春季学校工作总结
2012年，我校以党的十七大精神为指针，坚持科学发展观，认真落实省、市、县教育工作会议精神和要求，在上中心校的正确领导下，全面推进学校素质教育，加快教育现代化步伐，加大教育教学改革力度，加强师资队伍建设，积极实施课程改革，努力构筑教育发展新平台，不断提升学校办学层次。一年来，在全体师生的共同努力下，我校充分发扬勇于实践、勇于创新的精神，各项工作得以顺利开展，并取得了可喜的成绩。现将我校一年来的工作总结如下：
一、加强制度管理，切实规范办学行为
为使学校管理走向制度化、规范化、科学化，一年来，学校根据新形势的需要，不断完善各项管理制度，使各项制度更趋科学化和人性化，全面营造“校以育人为本、师以敬业为乐、生以成长为志”的办学氛围。组织全体教师认真学习上级教育部门出台的一系列文件，深入领会文件精神，统一思想，达成共识。严格按规定开齐上足课程，有秩序安排教育教学工作，不随意停课、调课，认真上好音、体、美课程，保证学生每天有1小时的体育活动时间。
二、狠抓教学常规，有效提高教学质量
教学质量是学校的生命线，教学常规的规范化是教学质量得以提升的重要保证。一年来，学校对常规工作常抓不懈，做到了高标准、严要求，建立了良好的教学秩序。加强教学常规精细化管理，明确各项工作细则要求。细节决定成败，我们坚持各项教学常规力求从细节
中求实效、创特色。加大教学常规的检查、监督和管理力度，教导处定期或不定期地查阅教师的备课、听课和作业批改等教学情况，每学期期初、期中、期末全面了解教师的教学能力及班级教育教学情况，并对检查结果进行反馈，充分肯定成绩，适时指出问题，督促每一位教师切实做好本职工作，达到了规范教学各环节的目的。本学期在中心抽考中三年级数学获三等奖。三年级与四年级的学生参加中心举行的数学竞赛与作文竞赛获得二等奖三人次，三等奖六人次。在“庆元旦书画比赛”中方针同学囊获了中年级书法与绘画比赛两个项目一等奖。
三、重视队伍建设，提高教师综合素质
有一支师德高尚、业务精良的教师队伍是学校持续发展的根本保障，我校始终把加强教师队伍建设，提高教师教育教学能力作为工作的重点之一。将遵守职业道德、规范教师行为化作自身的自觉行动。重视教师的继续教育，鼓励全体教师积极参与校内外各级各类业务培训和学历进修，不断提升自己的业务水平和能力修养。
四、拓宽德育途径，深化学生养成教育
我校继续把德育工作放在各项工作的首位，以理想信念教育为核心、爱国主义教育为重点、基本道德规范为基础，实现德育工作生活化、序列化、特色化。通过德育工作的强化，学校校风好、班风正、学风浓，学生的思想素质和道德素质得到了提高，养成了良好的习惯。结合重大节庆日组织开展内容丰富、形式多样、贴近学生的主题教育，通过活动来加强对学生的思想品德教育，强化行为习惯的养成。
少先队组织开展了一系列活动，引导学生在活动中获得道德体验，养成文明习惯，提高思想素质。六年级陈晓敏老师指导的《祖国在我心中》在中心举行的经典诵读比赛中获三等奖。余夏梅总辅导员的一节中队主题会获得了中心领导的好评。
五、增强科研意识，深入推进课程改革
教研是学校教学的源泉，是学校教改的先导。我校把目光锁定在课程改革的主旋律上，树立教科研意识，活跃教科研风气。全体教师都能注重加强学习，提高认识，更新观念，转变角色。加强学习培训，提高了教师的理论水平，提升了教师的思想素质和业务能力。同时抓好教育教学反思工作，很好地培养了教师思考的习惯。
六、强化安全教育，努力打造和谐校园
我们始终把学校安全工作放在重中之重的位置，坚持“安全第一，预防为主”的方针，切实加强安全防范工作，积极建设“平安校园”，为师生营造安全、和谐、整洁的校园环境。积极建立学校安全防范机制，建立健全学校安全隐患定期排查、安全预警、跟踪督查、情况通报、应急处置、责任追究制度，完善校园安全突发事件应急预案。经常性开展安全方面的隐患排查，防患于未然。同时发挥社会各界的作用，大力加强校园治安防控体系建设，全面落实治安综合治理各项措施，确保校园周边秩序良好，师生共建、警校共建平安校园。规范各项制度，重视卫生工作。一年来，进一步加强了对校园环境卫生等方面的的督查管理，规范各项制度，落实岗位职责，进行不定期的抽查，发现问题及时整改。
一学期来，我校的教育教学工作取得了一定的成效，但与上级对我们的要求仍有较大距离，今后，我们将继续为学校提高办学水平不断努力，奋勇拼搏，继续推动学校朝“管理科学化，条件现代化，育人全面化，质量优质化”的方向迈进。
推荐第7篇：春季学校工作总结
夹河镇中心小学
抓好“培青”工作，突破“教困”瓶颈
-----2013年春季学校工作总结
2012至2013学年度，是一个极其不平凡的学年度。这一年，夹小教师由原来的23人增加到28人（不含后勤3人，请长假6人）；学生由原来的604人增加到654人。问题一：“新教师”，90后的典型代表，糖罐长大的产物。对生活完全陌生；对工作缺乏激情和创造；对做人完全空白。问题二：“新学生”，打工潮的产物，论学习一知半解；论养成恶习居多；论成绩参差不齐。“两新”问题交织在一起，就成了学校教学管理的“大问题”。如何突破“教困、学困”的瓶颈，确保夹小能保留一个合适的评估位子？成了我校本学年学校工作的重中之重。但在镇中心学校坚强有力地领导下，在学校干群的拼杀中，还是比较好地完成了年初制定的工作目标。
一、以“培青”为突破口，直研“教困”难题 (一)、以“培青”为契机，抓教师队伍的建设
1、健全组织，强化培青力度
在过去的一学年里，学校获得了市级“德育工作先进单位”，镇级“教师队伍建设先进单位”。 一度成了学校亮点工作。为了优势互补，我校巧借民主评议行风政风建设东风，一是：健全组织。二是：完善制度。三是：认真落实了“师德八项承诺”。坚持把师德工作落实到学校的每一个岗位，每一个时间。严厉禁止有偿家教、体罚学生等社会反响比较强烈的问题。对教师的工作责任心、办公纪律、个人修养、教学业务和管理能力的提高等问题，学校领导在每周政治学习上加以强调和教育。由于措施扎实，重视教育，本年度中我校未出现有违师德的现象和个人，并且由于绝大多数教师能积极发扬“无私奉献、敬业爱岗、爱生如子”的精神，受到了广大家长和社会的广泛好评。
2、多种形式，促青年教师成长
①、校内抓岗位练兵，是之在练中成长。一年来，学校针对年轻教师“教困”问题，做了一系列地探究和努力。一是：落实一个“全”字。即：健全“培青”组织，健全各项制度。学校师训工作副校长具体负责，教务处、政教处等共同协作，制订了较为长远的师训计划，分阶段有重点地开展青年教师和各类教师的培养工作，确保培青工作有人抓，有奖惩评价。二是：突出一个“结”字。即：慎重落实老教师和青年教师“结对”拜师工作，保证青年教师一进教学大门就有高人指点，确保青年教师快速成长。三是：狠抓一个“跟”字。即：师傅要时时跟在徒弟身边搞好“扶正”和“实战”训练。通过“备课”到“试讲”再到“复讲”。一次次地反复锤炼，促进青年教师快速成长。我校十分重视对年轻教师和骨干教师的培养，本年度中，分别举行了师徒结对、学科练兵、教学基本功比武、骨干教师教学艺术展示、新老教师教学经验交流会、新教师任见习班主任等多种形式的师训工作。
②、校外搭建培训平台，是之在互动中成长。一年来，我校先后投入教师培训资金达3万多元。先后送培国家级1人次；省级9人次；市级13人次；县级20余人次。
3、辛勤培育，成效显著
自去年9月1日以来，我校青年教师在参加的各项比武活动中，宋进华老师分别获得了县级技能大赛二等奖一个；三等奖一个，镇级一等奖四个。她所担任的60多人的四年级大班语文和六年级品德，在全镇调研考试中分别获得第三和第一的好成绩。吴坤荣老师获镇级技能大赛三等奖二个。李建军老师获得镇级青年教师赛课二等奖一个。
(二)、坚持以质量为中心，切实加强教学管理
1、继续加强教学常规工作的检查落实
教务处深入扎实地抓好教学大检查，通过规范管理，提高课堂教学效率，突出过程考核，强化平时抽查。各教研组开设的汇报课、研讨课、示范课等，基本做到了：全组参加，及时认真地评课；每周至少有一次公开课，有一次进行业务学习例会。
2、内涵发展抓细化。即：习惯养成细节化、经典诵读经常化、自主课堂常态化。这一年里，教导处等部门先后组织大型活动6次，做到一周一小赛，一月一大赛。评选出了百名“星级学生”。
3、结合行评，改进工作方法
本学年，我校先后举行了2次家长会，2次大型才艺展示会。对教学、教研、营养餐等工作进行了调查问卷、意见反馈表近100份，结合行评工作，展开了一系列教育教改活动，取得了可喜成绩。为改进学校各项工作提供了科学的参考依据。
4、比访工作，小胜不断 学校获市级“德育先进单位”、“教育课改先进单位”；县级“文明单位”。 学生获县级一二等奖各1个。教师获市级赛课二等奖2个；县级一二奖9个。 在学年度统考中，我校虽然师资处于劣势，但仍有部分学科居前三位。尤其是过去5个倒数学科的教师，今天也提升了不少名次。虽然有些让人酸涩，但必仅是进步了。
5、校园文化，书香四溢
我校一直来十分重视学校文化特色建设和探索，初步形成了符合我校实际的校园文化特色。一是：认真落实了中心学校“办学生原创文化”。从各期室内、室外各类板报质量情况来看，真是让人“养眼”。每期板报各具特色，可读性强。充分展示了学生天赋，更显示了自主教育的无穷魅力。
二、其它工作略有小获
1、学校建设启动工程，在胡校长亲自督办下，取得了各级领导的大力支持。选址、征地、迁坟顺利进行，目前，工程设计正在紧锣密鼓地进行。
2、安全工作在全体教师共同努力下，实现了“安全事故零级录”优异成绩，确保了教学秩序正常进行。
3、后勤服务阳光操作，一流服务，尤其是营养餐工作，赢得了社会、学生家长，尤其是“膳食委员会”各成员的一致好评。同时，我校能认真执行政务、财务公开制度，建设好“阳光工程”，落实领导干部廉洁从政承诺。能严肃财务纪律，努力开源节流，认真贯彻国家有关财经制度，严格按物价局规定进行收费。
三、存在问题
1、班子建设，亟待加强；工作作风有待整顿。
2、年轻教师“教困”问题亟待解决；师资力量亟待加强；师德建设必须重视。
3、教学用房、生活用房十分紧缺，在某种意义上说严重制约了学校的发展。
4、后勤人员思想滑坡，大局意识出现偏差，有待整改。
5、常规管理存在“上工不上劲”势头，钟爱赌博大有人在，强化劳动纪律教育亟待强化。
四、新学期打算
1、加大力气争取学校迁建工程今早步入正常化；努力争取市青团“希望工程项目”的早落实。为学校迁建添色，增底气。
2、针对教学成绩一再滑坡问题，逐一整改。在用人上，坚决实行庸者下课，能者上的原则；在常规管理上再细化；在过程管理上重落实；在制度落实上严奖惩。
3、认真严肃地做好均衡发展迎检工作，确保顺利过关。
4、借行评和比教学东风，深化自主教育改革。力争在下一学期摘掉“教学后进帽子”，再展夹河镇小往日教学雄风。
2013年7月6日
推荐第8篇：春季学校工作总结
惠安青山中学2011年春季学校工作总结
一学期来，我校认真贯彻党的教育方针，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，落实科学发展观，坚持依法治校，围绕目标管理，努力构建“平安校园、花园校园、书香校园、和谐校园”。现总结如下：
二、主要成绩
一学期来，学校局域网铺设完成并正式投入使用，学校绿化建设已初具规模，学校文化氛围日趋浓厚。师生竞赛捷报频传，教师5人次在县级以上学科业务竞赛中获奖，其中国家级1人次，县级有3人次。学生7人次在县级以上学科竞赛中获奖。课题研究初见成效。目前，学校有省级课题1个（在研），县级“十一五”课题项目5个（3个结题，2个延期），校级“十一五”课题项目14个（6个结题，8个在研）。学校宣传报道成绩突出，本学期有25篇新闻稿件在县级网站上发表。初二会考、初三中考安全有序的完成，得到上级领导的肯定与好评。
三、主要做法
（一）构建校园文化氛围，提升学校凝聚力
本学期我校积极开展校园文化建设，开展绿化美化、推进走廊文化建设、最美丽教室评选等活动，努力创设美丽校园，推进校园网络铺设工作，引导广大教师参与学校建设管理中，促进校园文化良好氛围的形成，从而提升了领导班子形象。
我校把行风建设与校务公开当作学校头等大事来抓，学校财务工作严格按财务制度进行，账目月月在公开栏张贴公布，让教职工一目了然，心中有数。教职工关心的、反映强烈、意见大的难点、热点问题，如评优评先、晋级等均做到过程和结果公开。我校在收费问题上严格按上级规定收取。凡收费项目、标准均向社会公布。
学期末，学校开展“优秀提案”评选活动，使全体教职工的民主参政议政作用得到充分发挥。学校还进行学生评议教师、家长评议教师、教师评议教师的评议工作。学校还专门设立校长信箱、校长热线电话，拓宽民主建设、行风建设 1
渠道。
（二）加强师资队伍建设，提升专业水平
加强学习《教师职业道德规范》等，开展师德测评活动，签订《师德承诺书》，实行师德一票否决制。坚持对师德师风进行学生问卷调查制度，进一步推进教师职业道德建设，塑造良好师表形象。
充分发挥校级以上学科带头人、骨干教师的作用，继续开展教师结对帮扶活动，夯实集体备课、相互听课工作，促进青年教师不断成长。学校以评选“优秀教师”和“优秀班主任”为载体。本学期，在县局统一部署下开展深化“质量与素质提升”工程，举办第三届“青山论坛”，进一步加强骨干教师的示范带头作用。结合青年教师创“五好”活动，开展教师教学岗位技术练兵技能竞赛，打造一批学科带头人和优势学科群体。
采取“走出去，请进来”的办法，邀请五峰中学张文保开展心理健康专题讲座。积极与兄弟学校沟通联系，与东山中学、襄惠中学、尾山中学开展“草根”交流活动。
同时，有计划地组织教师分期分批外出参加培训学习，努力提升教师知名度。2011年4月蒋副校长参加市语文校本研究会议、市教研工作会议，毕业班科任分别参加县市学科会议，积极参加片区学科研讨活动，2011年春季承办2场4科大型片区毕业班复习研讨活动，得到兄弟学校的好评。教师有5人次在县级以上业务竞赛中获奖。其中张丽真荣获第四届语言基本功比赛论文类三等奖，李伟明老师荣获县体育优质课比赛二等奖，林晓平老师荣获县思想政治教学论文二等奖。
（三）加强常规管理，提升质量水平
学校加强日常教学教研巡视工作，每学期做好2次常规检查或抽查，并在教职工会上及时反馈，责令及时整改。强化集体备课，既充分发挥骨干教师的作用，又发挥教师的集体智慧，达到资源共享。积极构建校园网络资源，要求广大教师注重现代化教学手段的合理运用，提高45分钟的教学效率。
本着“以科研促教改、以教研促教学”的指导思想，从实际校情出发，积极 2
开展校本主题教研活动。主要做法如下：一是发挥学科带头人、骨干教师在校本教研中的引领作用。二是开展校本教研“互帮互学”结对子活动，引导教师间业务交流。三是推行自我反思，实现自我成长。四是开展课题研究。校本主题教研活动的积极开展，有效地促进了教师的专业发展，增强了教师教科研能力。
同时，认真抓好计划、备课、上课、批改作业、辅导、考试“六认真”的教学流程管理，定时、不定时进行检查，对存在的问题实行跟踪负责制，直至问题得以解决；强化校风、班风、学风的建设，形成“师师言教学、生生谈学习”的良好学习氛围；充分发挥优秀教师的示范引领作用，大力开展常态课、有效教学研究课、推门听课制度等，全校教师参与常态课展示活动，各教研组均开展组内学科研讨课活动，推进有效教学与教研工作。
在抓质量上坚持“瞄准中考，打好基础，发展能力”的思路，在管理上实行把质量目标分解成班级目标、学科目标、备课组目标、中考目标等，从而促使教师从基础年段起就强化质量意识，并付诸教学行动中。学校及时了解教与学的情况，不断调整教学管理策略。高度重视毕业班教学工作指导，要求高度重视考纲的学习、研究，各学科备课组充分发挥集体力量，以提高复习的针对性。同时完善了《2011届毕业班奖教制度》，充分的调动了教师工作的积极性。
（四）构建和谐校园，提升安全系数
完善并落实《青山中学安全工作责任事故追究制度》、《青山中学安全工作岗位责任》，在校务会、安全工作专门会议、教师会上都反复强调安全工作的重要性，层层负责、层层检查、狠抓整改，做到警钟长鸣，长抓不懈。
通过学生大会、黑板报、网络等向学生宣传“建设平安校园、和谐校园”的重要性；组织学习了《中学生安全防范自救自护知识》； 4月，学校根据《青山中学地震应急演练方案》，设立了演练指挥部、应急疏散组、紧急救援组、后勤保障组等多个工作小组，详细制定了撤离路线，并在演习前详细向学生讲解了如何在地震中逃生以及在地震中碰到特殊情况后如何自救等，注重应急预案的及时性、有效性和高效率。
学校每月均组织人力对校园进行不定期安全大检查，及时消除安全隐患， 3
特别是宿舍、食堂、实验室、财务室等重点部位的监控。加强校门口值班室的值班，对校园周边进行了专项整治，净化校园周边环境，加大对校门和周边的管理力度。
（五）创设优势载体，强化德育效果
通过开展校园文化活动，推动校园文化健康、向上、积极的发展，丰富校园的文化生活，陶冶学生的情操，激发了学生拼搏向上的斗志，增强了班级的凝聚力。创设各种平台如体育、诗歌朗诵、书法、讲名著故事、英语演讲等，给学生施展才能的机会，更重要的是给学生增强了信心，更好地投入学习之中。
做好常规工作的督导、考核与反馈工作，在纪律、卫生、文明、有序等各方面为实现良好的课堂教学创造条件，实现教书育人功效的充分发挥。强化日常行为养成教育，从学生的上课纪律、出操形象、课间言行、礼貌用语等方面入手，加强学生行为美、语言美、仪表美、心灵美教育。按照“低起点、严要求、小步子、经常抓”的原则，循序渐进地把常规教育落实到实处。开展“每月一星”评比活动，对学生中的好人好事及时表扬，对不良行为习惯及时提醒，让良好的行为习惯内化为学生的自觉行动。
四、存在主要问题
1、校园硬件设施建设亟待进一步完善。如六个教研室的橱柜添置及学校塑胶跑道的建设。
2、内部管理机制还要继续深化改革。有些制度还欠科学化和规范化。
3、师资队伍和教学资源建设有待加强。引导教师积极建设学科教学资源库，努力挖掘本校或网络教学资源，密切与专家们的联系，有效发挥教育资源共享。
4、校本培训工作有待深入。由于欠缺有效引领，校本培训工作有待进一步加强。
5、有效教研有待提高。教师的教学观念、学生观等还有相当部分很保守、陈旧，教学方式、教师角色还有待进一步转变，“控辍保学”工作有待加强。
6、学校教育教学质量有待进一步提高，社会声誉与形象有待进一步加强。在新的学期里，我校将更加扎实地做好我师德建设工作，探索“以德治校”、4
“以法治校”的新路子，构建“平安校园”、“绿色校园”、“和谐校园”，努力夯实教学教研常规管理工作，进一步提高教育教学质量，认真办好“让人民满意”的学校，争取早日成为省级标准校。
推荐第9篇：春季学校工作总结
2017-2018第二学期学校工作总结
本学期我校工作以科学发展观为指导，以“为学校各持续发展创造条件，为学生健康成长奠定基础”为办学理念；以“学会做人，学会学习，学会生活，学会创造”的 育人目标。坚持以人为本，狠抓常规，规范发展，提高质量，认真贯彻落实教育主管部门提出的教育工作主要任务，增强学校的凝聚力、战斗力，培育优秀教师群体，全面提升教育质量。在全体教职工的共同努力下，取得了一定的成绩，现总结如下：
一、抓好队伍建设，争创业绩。
1、抓好领导班子思想建设。学校的领导时时处处以身作则，做到三要三不：即工作中要统一思想、顾全大局、不各行其是；处理问题要讲原则、不徇私情；工作要以对学校负责、对学生负责，不以权谋私。以新的精神状态，新的工作作风，新的办学目标全面做好各方面的工作。使学校工作创一流。
2、学校领导能集中主要精力，深入教学第一线，深入课堂与教研组，了解并分析全校的教学情况。积极参与教育教学活动，及时解决教育教学中的具体问题，在参与中实现教育思想的引导，在参与中求得更多的沟通和理解，在参与中汲取工作的智慧、力量和信心。努力为每一位教师搭建可持续发展的平台，努力创造条件帮助教师不断超越自我、展示自我、提升自我，在教育教学活动中体验成功。
3、加强师德建设，树立师表形象。开展师德教育活动，通过多种形式的学习、讲座、经验交流及宣传师德典型系列教育活动，在全体教师中树立\"五种精神\"：终身从教的敬业精神，刻苦钻研的学习精神、爱生如子的园丁精神、不甘落后的拼搏精神、淡泊名利的奉献精神。努力成为社会文明的典范，学生效仿的榜样，家长依赖的朋友和参谋。
二、狠抓教育教学管理，在实践中主动发展
1、加强了教研活动、集体备课活动和随堂听课活动，有力促进了教师之间的相互学习、共同进步。开学初，学校认真研究制定了教研活动计划，落实教研活动的时间、地点、责任人,保障了教研活动的正常开展。让教科研活动在阳光下发展，定期开展教研活动。进一步加强了教师之间的相互学习与交流，增强了教师的团队意识,体现了新课程改革的理念，有利于培养学生的个性。
2、全面提升教师素质确保教育质量。努力强化校本培训，每天下午一小时的业务自学、每周三对教师进行业务培训；努力搭建交流平台，提升教师业务水平。织教师到外地听专家讲座；使教师不断提高业务水平。
教室里安装班班通电脑。使教师充分应用多媒体上课提升了教学品味。教学观念得到转变，教学水平有了提升，教学效果有了明显提高，确保教育教学质量稳步上升。
三、创建安全、和谐、诚信的校园。
1、本学期我们结合本校实际，对校园内外安全进行排查隐患，加强对校园周边的整治力度。把安全的职责意识分解落实到各班主任和任科教师的工作中，让每一位老师树立安全的责任意识。学校定期出墙报、班级黑板报加大宣传力度。对交通、游泳、食品卫生、用电、防火等教育指导，教育学生进行自救、自护的基本常识。组织学生收看专题教育片和签名活动，开展遇到安全突发事件的紧急疏散的演练等。进一步加强安全的教育工作。同时，提醒家长们配合做好安全防患工作，取得良好效果。
2、加强师生的法纪教育。学校始终把依法治校、依法治教贯施在平时的工作中。能坚持在学期初、学年结束都开展法纪教育，本学期我们举办了法制讲座，浅显的案例，深刻地教育师生，平时我们还利用校会、班队课、国旗下的讲话等。加强这方面的教育。从而使我们能掌握了学法、知法、守法等。提高了我们对人生价值的认识。
四、严格财务管理制度，增强财务透明度。
1、严格收费制度，杜绝滥收费现象。规范收费标准，做到财务三公开：即收费标准公开、学校收入公开、大型开支公开。帐目日清月结。
2、财产责任到人，坚持谁损坏谁赔偿的原则，控制学校财产流失。
3、完善财务财产规章制度，认真落实兼管人员的工作职责，将有限的资金投入教育教学之中。
五、创建教师和谐家园。
想教师所想，急教师所急，维护教师权利，关心职工生活，学校积极开展送温暖工作，对涉及在校教职工婚丧嫁娶都进行了慰问和祝贺。新年对退休教师进行了慰问，送去了慰问年货，带去了学校的新年问候；3月8日，我校隆重召开了\"尊重女性，共创和谐\"为主题的庆祝三八国际妇女节座谈会，却使女老师收到了一份意外的惊喜：每一位女教师都收到我校男教师发的祝福短信：“巾帼不让须眉、妇女撑好半边天、今年工作更\'牛\'、没有你们我们的工作不会这么顺利” 女老师们看着这些短信，心里甜滋滋的；学校男教师还偷偷地组织本班学生准备了以感恩为主要内容的绘画、手工制作、手抄报等作品，在昨天下午悄悄的放在女老师们的办公桌上，今天老师们走进办公室时，看见老师们和同学们的独特的用心，手捧着这些特别的节日贺礼感动的热泪盈眶。体现了学校对教职工的人性化关怀，增加了学校的凝聚力，稳定了教师的心，也激发了教师的工作积极性。
六、以活动育人为载体，全面提高学生素质。
1、在日常教育教学中，、注重常规教育，抓学生“自律”。大队部在全校范围内掀起了学《小学生守则》、《中小学生日常行为规范》活动，要求每位队员熟读成颂，并体现在日常行为中。运用每周一的国旗下的讲话、班队活动不断强化思想教育，大力加强学生的行为习惯养成。
2、我校认真开展弘扬中华民族灿烂文化，发扬中华民族的传统美德，活跃校园的文化生活，促进学生积淀文化底蕴，增强民族自信心和自豪感，展现同学们健康向上的精神风貌，开展了读（经典诵读20分钟）、唱（经典红色歌曲演唱）、比（诵经典、唱红歌比赛）讲（讲革命传统故事）掀起了诵经典、唱红歌、讲故事系列活动热潮。感受到中华文化的博大精深，从中汲取了营养、陶冶了情操、净化了心灵、启迪了智慧。
3、以庆祝“六一”国际儿童节为契机，我校广泛开展了“与经典同行，胸怀祖国的为主题的歌咏比赛。”比赛分为集体朗诵、自由组合朗诵、个人朗诵，还别开生面的开展了师生共同参与的《三字经》、《百家姓》接龙比赛比赛；以唱红歌为主要题材。随着悠扬的音乐节拍，同学们唱起了《中国、中国，鲜红的太阳永不落》、《没有共产党就没有新中国》、《盼红军》等经典红色歌曲。同学们还编排出精彩的舞蹈，操场上掌声不断、喝彩连绵。我校连同小天使幼儿园联合举办了庆“六一”文艺汇演，迎来了中心校领导及家长的一致好评。
4、努力营造书香校园氛围，提高学生的综合素质。充分利用教室的黑板报、展牌、校园广播，努力营造文化育人的导向。尊重孩子的个性，发展每一个孩子的潜能，孩子们的书法、绘画、作文、手工制品，都在这里公开展示，提升学生的综合素质。学校的图书面对全校师生全面开放，既可以在图书室阅览，也可以在操场边的走廊里阅读，孩子们手上捧图书，聆听着悠扬的音乐遨游知识的海洋。大量的阅读开拓了学生的视野、提高了学生的写作水平。五年级王梦晨的作文《我爱家乡》喜获省作文大赛二等奖。“播撒希望，喜获丰收”少队的辛勤付出，终于得到回报。我校少先大队辅导员薄安庆教师荣获县级优秀辅导员。李建平被评为出席县的优秀共产党员。
5.以校园为阵地，积极开展各种活动，每月一主题，中心校组织人员每月一评比，由于此项工作开展的扎实到位，我校每次以最高分在全镇名列首位。总之，我校努力从人性化的轨道出发，抓住机遇、迎接挑战，全面深化教育改革，抓好我校各项工作，努力实现\"依法治校、质量立校、教研兴校、特色强校\"的总体目标，促进师生综合素质整体提高。
推荐第10篇：春季学校工作总结
学校工作总结
2017-2018学年度第二学期
本学期，我校始终坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想为指导，以党的十九大精神为指针，牢固树立和全面落实科学发展观，与时俱进，开拓创新。在上级部门正确的领导下，在各级教育主管部门的精心指导下，在全体师生的共同努力下，学校取得了可喜的成绩，圆满完成了学期初所提出的各项目标任务。现将我校2018年春季教育教学常规管理工作总结如下：
一、加强教师队伍建设，提高教师整体水平
学校的发展关键在于教师的发展，我校通过多视角发掘教师自身优势，展示教师才华，加强教师队伍建设，提高教师整体水平。
（一）培训有新举措，强化教师培训
本学期我校围绕“校本研修”做了大量的工作，首先，在学期初，组织教师进行了教育教学的理论培训和业务知识的培训，提高了广大教师的理论和业务水平。其次，组织教师走出去学习，本学期多位教师白银区进修学校主办的心理健康专题培训；小学音乐、体育培训；道德与法治培训；小学低高年级群文阅读培训等。郭天龙老师参加了国家级网络培训；蒋星羽老师在兰州参加了《“国培计划”甘肃中小学（幼儿园）教师信息技术应用能力提升工程》培训，其他老师共参加区级49次。他们回校后将自己的收获与广大教师积极进行分享，给教师带来了新的角度、新的思想、新的动力，使广大教师受益匪浅，取得了较为满意的效果。
（二）透明化管理，科学化评价。
1、首先从各教师的常规教学抓起。
教师的教学工作是学校的中心工作，教学质量是学校工作的生命线。搞好教学工作要从教师的常规工作开始，规范教案，定期抽查，坚持提前一周备课。要求教师对学生作业全批全改，一月一检查，对不认真负责的教师在全体教师会上通报批评。
2、教学为中心、管理是根本。
在教学工作中，实行量化管理，科学评价教师的各项工作，从备课、课堂教学、作业（检测）的批改、教学成绩、教育效果、课外辅导、发表论文、后进生转化等方面对教师进行全面考核，作为教师评优的依据。通过考核，激励先进，鞭策落后，奖优罚劣，大大地提高了教师的工作积极性，为提高教育教学质量打下了坚实的基础。
3、规范管理制度，完善评价措施。
本学期末对教师一学期来的各项工作进行了量化打分，学校的评优选先打破以往的评选模式，由教师的业绩和民主打分两部分产生后推选出，教师的绩效工资由教师业绩考核打分结果来评选。这种评价措施的实施，激发了老师的工作热潮。为今后的工作开展夯下了坚实基础。
二、增强德育实效，扎实做好德育工作
学校坚持育人为本、德育为先，把立德树人作为学校教育的根本任务，以创建“温馨校园、温馨班级”为基点，加强教师队伍建设和学生教育工作。紧紧围绕学校制订的工作规划，不断改进工作方法，扎实开展德育工作。
1、加强德育工作，实现全面育人。我校始终把德育工作摆在重要位置，认真学习德育工作政策文件，提高认识，树立教书育人，管理育人，服务育人的思想。在重大节日和传统节日开展了丰富多彩的德育活动，对学生进行社会主义核心价值观、革命传统、爱国主义等教育。一是开展“我的中国梦”系列教育活动。具体开展了“植树活动”、“清明思亲”、“端阳粽情”、“童心向党”等活动；二是开展好习惯养成教育活动。具体开展的活动有“我是小小的交通员”等活动。三是开展了“三爱”活动。利用“五一”活动向学生开展了“三爱三节”活动。四是开展了中华经典诵读教育活动；五是开展了“七彩童心 快乐成长”庆六一活动；六是组织教师参加“王岘学区庆祝建党97周年诗歌朗诵比赛”活动。
2、充分发挥班主任在德育工作中的主力军作用。
一学期来，召开班主任培训会，班主任工作专题研讨会，班主任业务得到进一步提高，管理班级的方式和教育学生的方法明显转变，学生受到了教育，学习得到了提高。同时，着重要求班主任对学生进行养成教育的培养，制订周、月、学期的养成教育目标，使学生的日常行为规范有了好的发展。其次，对困难学生进行帮扶，各班主任进行家访，深入家庭进行了解教育指导，是他们感受到学校的关爱，实现德育教育多渠道并施。
三、推进素质教育，全面提升教学质量
（一）规范教学活动管理，营造科学育人环境
1、要求备课从学生和课本实际出发，增强备课实效
充分发挥学科教研组作用，加强备课管理，真正研究教材、研究学生、研究教学方法，秉持“内容定位——学情分析——目标设定——教学思路——教学设计”的技术路线。在“核心问题设计”与“问题解决”上下功夫。重视二次备课，及时完善和调整教学设计。注重反思环节，扎实开展了每周一次的反思交流活动。
2、努力打造高效课堂
在前几年课堂教学改革的基础上，进一步活化和升华了课堂教学模式，探索和总结各个环节的操作策略，使课堂真正形神兼备，逐渐达到高品质的要求。语文突出阅读，注重感悟，强化写作。教师引领学生自读自悟，以读促悟，以写升悟。重视平素的积累，善于灵活地运用。数学注重培养学生数学意识及数学应用的习惯，关注知识形成过程。英语强化口语交流，创设交流情境，培养学生想说、敢说、会说的习惯和能力。
（二）教研教改、校本研修持续开展，促进了教学水平的提升。
1、提升教研教改理论修养，拓宽教师教学视野。
加强业务学习和经验交流。本学期，以教研组为中心开展教学研究，着重从学习、集体备课、观课议课抓起，推动校本研修工作的同时提高广大教师的业务能力。
2、围绕课堂深化教研，依托教研优化课堂。
本学期语文教研组、数学教研组组织全体成员参加了“6114”、“3111”集体备课、说课、讲课、评课模式。三人一组先进行集体备课，然后说课、讲课，最后大家一起评课。这种新式大家在尝试中，但也取得了很好的效果。这样从课堂教学实际出发，找问题、找差距。教师的责任心强了，比拼精神足了，课堂效果较以前也有了明显的转变，涌现出一批优秀的教学能手。 3.重视网络教学工作的开展
本学期老师们积极登录智慧云平台，下载优质的教学资源，上传优质教案、课件。本学期共上传优质课资源61节，录课两节，完成了上面要求的任务。
（三）加强学困生辅导工作，挖掘学困生学习潜力
我校学生生源复杂，学生基础参差不齐，因此做好培优补差工作对提高我校教学质量具有战略意义。我们具体办法是“三定”：定辅导对象、定辅导时间、定辅导措施。“两结合”：实行课内和课外相结合、校内和校外相结合。
辅导措施主要有三点：第一，课堂上，教师重点辅导这些对象。教师上课，起点是学困生，课堂上提问，黑板上板演习题，都是学困生来打“头阵”。第二，让优秀生带好后进生。每个班主任在排座位时，坚持好生、学困生同桌，便于优胜帮助学困生。课堂讨论时，前后同桌相互配合，发现学困生对思考题的回答有偏差或错误时给予帮助纠正。这样不仅是学生同时得到提高，而且营造出良好的互相学习氛围。第三，实施学困生过关制度。坚持利用课堂上的“边角时间”，有重点地检查学困生的自学情况，学困生的作业优先批阅。 课堂上实施“培优”，“补差”的战略，大大提高了课堂教学效果
（四）、开展阳光体育运动，促进师生健康成长
扎扎实实地开展了学校体育工作。充分发挥现有体育资源，上好体育课，提高体育课教学质量。深入开展学生“阳光体育运动”，开展学生乐于参与的体育活动，确保学生每天的校园体育活动时间不少于一小时，保证每次活动学生生理负荷量达标让孩子们在快乐中锻炼身体、愉悦身心。本学期初组织全体体育教师学习第九套广播体操，学校进行了广播体操比赛活动，并对获奖的班级进行了表扬和奖励。
四、加强安全工作，关爱学生身心
学生安全教育始终是我们学校工作的头等大事，我们牢固树立安全重于泰山，稳定压倒一切的思想，增强政治意识，责任意识。
（一）落实安全工作责任制和责任追究制，明确职责范围，保证安全工作的落实实施。
学校分管安全工作的领导定期组织人员进行安全工作检查，发现问题及时整改。
（二）花大力气全面提高安全工作管理水平和能力，把食品安全、交通安全、活动安全放在突出位置。
特别是加强食品卫生管理，保证食品卫生质量，保障师生身体健康和生命安全，食堂工作人员持证上岗，加强对食品质量的验收和食堂卫生的检查，并做好台帐记录。加强学生外出活动及车辆交通安全的管理。
（三）把安全教育纳入学校的教育教学内容中，全面培养学生的安全意识和自我保护意识，提高学生的综合素质。
各位老师加强学生健康教育，采取主题班会，观看录像，收听广播，手抄报以及健康知识竞赛等形式，向广大学生传授饮食卫生安全知识，培养食品安全意识，科学引导不买街头无照（证）商版出售的盒饭及食品，不食用来历不明的可疑食品。
（四）开展防范措施的演练。
本学期对学生进行了地震应急疏散演练和消防演练，并对学生进行了正确使用灭火器的操作练习，着实提高学生的防范意识和应急能力。
五、加强后勤管理，为教育教学做好坚强的后盾。
推行阳光校务，提高透明度，规范收费行为，设有收费公示栏，接受教师、家长和社会的监督，严格规范财务制度，严格程序管理，厉行节约，制定科学合理的食谱。学校根据实际定出每周的营养食谱，把好进出口，膳食负责人对进入库房的米面油以及蔬菜等严格检查，对每顿饭做好留样。确保库房通风，确保蔬菜没有使用农药，不给学生吃生冷、腐烂的饭菜，确保学生的饮食安全。
六、今后努力的方向
1、继续加强教师培训
①加强师德培训，提升教师爱岗敬业的奉献精神。
②加强业务培训，提高我校教师的理念水平和执教能力。
2、狠抓课堂教学常规，尤其加大教师组织教学和管理课堂能力的监管力度。进一步规范学生课堂学习行为，努力提高课堂45分钟效益。
3、努力提高学生学习的积极性和主动性，使其变怕学、厌学为爱学、好学，从而提高教育教学质量
4、新教学楼、综合楼已建成投入使用，但校园文化等基础设施尚未完善，仍需进一步加大投入。
经过一学期的努力工作，圆满地完成了各项任务，但是，梳理中发现不足，盘点中找到差距，反思中寻到新的增长点。新学年，我们将更加关注学校的内涵发展，努力探索适合时代要求卓有实效的德育教育途径，提升德育活动实效；研究课堂，改变课堂，提升课堂，在打造高品质阳光课堂方面有所作为。我们要冷静思考，群策群力，为开创学校发展的新局面，为郝家川小学美好的明天而不懈努力！
2018年7月4日
第11篇：春季学校工作总结
2017年春季学期**小学
工作总结
2017年，我校以党的十八大精神为指针，坚持科学发展观，认真落实省、市、县教育工作会议精神和要求，在上中心校的正确领导下，全面推进学校素质教育，加快教育现代化步伐，加大教育教学改革力度，加强师资队伍建设，积极实施课程改革，努力构筑教育发展新平台，不断提升学校办学层次。一年来，在全体师生的共同努力下，我校充分发扬勇于实践、勇于创新的精神，各项工作得以顺利开展，并取得了可喜的成绩。现将我校一年来的工作总结如下：
一、加强制度管理，切实规范办学行为
为使学校管理走向制度化、规范化、科学化，一年来，学校根据新形势的需要，不断完善各项管理制度，使各项制度更趋科学化和人性化，全面营造“校以育人为本、师以敬业为乐、生以成长为志”的办学氛围。组织全体教师认真学习上级教育部门出台的一系列文件，深入领会文件精神，统一思想，达成共识。严格按规定开齐上足课程，有秩序安排教育教学工作，不随意停课、调课，认真上好音、体、美课程，保证学生每天有1小时的体育活动时间。
二、狠抓教学常规，有效提高教学质量
教学质量是学校的生命线，教学常规的规范化是教学质量得以提升的重要保证。一年来，学校对常规工作常抓不懈，做到了高标准、严要求，建立了良好的教学秩序。加强教学常规精细化管理，明确各项工作细则要求。细节决定成败，我们坚持各项教学常规力求从细节中求实效、创特色。加大教学常规的检查、监督和管理力度，教导处定期或不定期地查阅教师的备课、听课和作业批改等教学情况，每学期期初、期中、期末全面了解教师的教学能力及班级教育教学情况，并对检查结果进行反馈，充分肯定成绩，适时指出问题，督促每一位教师切实做好本职工作，达到了规范教学各环节的目的。
三、重视队伍建设，提高教师综合素质
有一支师德高尚、业务精良的教师队伍是学校持续发展的根本保障，我校始终把加强教师队伍建设，提高教师教育教学能力作为工作的重点之一。将遵守职业道德、规范教师行为化作自身的自觉行动。重视教师的继续教育，鼓励全体教师积极参与校内外各级各类业务培训和学历进修，不断提升自己的业务水平和能力修养。
四、拓宽德育途径，深化学生养成教育
我校继续把德育工作放在各项工作的首位，以理想信念教育为核心、爱国主义教育为重点、基本道德规范为基础，实现德育工作生活化、序列化、特色化。通过德育工作的强化，学校校风好、班风正、学风浓，学生的思想素质和道德素质得到了提高，养成了良好的习惯。结合重大节庆日组织开展内容丰富、形式多样、贴近学生的主题教育，通过活动来加强对学生的思想品德教育，强化行为习惯的养成。少先队组织开展了一系列活动，引导学生在活动中获得道德体验，养成文明习惯，提高思想素质。
五、增强科研意识，深入推进课程改革
教研是学校教学的源泉，是学校教改的先导。我校把目光锁定在课程改革的主旋律上，树立教科研意识，活跃教科研风气。全体教师都能注重加强学习，提高认识，更新观念，转变角色。加强学习培训，提高了教师的理论水平，提升了教师的思想素质和业务能力。同时抓好教育教学反思工作，很好地培养了教师思考的习惯。
六、强化安全教育，努力打造和谐校园
我们始终把学校安全工作放在重中之重的位置，坚持“安全第一，预防为主”的方针，切实加强安全防范工作，积极建设“平安校园”，为师生营造安全、和谐、整洁的校园环境。积极建立学校安全防范机制，建立健全学校安全隐患定期排查、安全预警、跟踪督查、情况通报、应急处置、责任追究制度，完善校园安全突发事件应急预案。经常性开展安全方面的隐患排查，防患于未然。同时发挥社会各界的作用，大力加强校园治安防控体系建设，全面落实治安综合治理各项措施，确保校园周边秩序良好，师生共建平安校园。规范各项制度，重视卫生工作。一年来，进一步加强了对校园环境卫生等方面的的督查管理，规范各项制度，落实岗位职责，进行不定期的抽查，发现问题及时整改。 一学期来，我校的教育教学工作取得了一定的成效，但与上级对我们的要求仍有较大距离，今后，我们将继续为学校提高办学水平不断努力，奋勇拼搏，继续推动学校朝“管理科学化，条件现代化，育人全面化，质量优质化”的方向迈进。
**小学
2017年7月15日
第12篇：春季学校工作总结
2011年春季学校工作总结
（石康镇康乐小学）
半年来，我校在上级教育主管部门的领导下，高举邓小平理论伟大旗帜，与地方党委、政府和中心校（总部）保持高度一致，认真学习“三个代表”重要思想和实践科学发展观；服从上级领导，团结一致，建章立制，严谨管理，依法治校，努力构建一个轻松和谐的教育教学环境，学校各项工作踏上了一个新的台阶，取得了可喜的成绩。
一、加强师生政治思想教育，营造一个良好的校风、学风、教风和班风
1、学期初，学校领导班子研究协商，制订学校学期工作计划和各种规章制度，健全各种领导小组，确保学校各方面工作顺利开展。
2、健全教师政治学习制度。坚持每周一小时的政治学习，提高教师思想政治素质。
3、严格实行教师座班和签到制度。
4、认真落实《小学生日常行为规范》和《小学生守则》，利用校会、晨会、班会、思想品德课和墙报专栏对学生进行思想教育；利用建队日对少先队员进行爱国主义教育。
5、坚持第二课堂教学活动，坚持每周一全校师生举行升国旗仪式时间，利用国旗下讲话对学生进行思想教育；认真实施两课两操一活动制度，强化体育课的管理，提高体育课堂教学质量，保证学生身体素质的健康发展。
6、强化家庭、学校、社会的联系，共同教育学生；通过教师代表会、年级教师会、学生家长代表会等多种形式，争取学生家长对学校工作的支持，提高学校各项管理。
7、落实各班班级文化建设工作。
二、深入教改，全面提高教育教学质量
1、学期初，健全教师业务学习制度，坚持每周一小时的业务学习时间，利用业务学习时间组织教师集中备课、认真学习教材及相关业务知识；组织骨干教师到外地培训学习，学习先进的教学经验，促进教师业务素质的提高，取得了较好的效果。
2、认真落实教研活动，学校领导以身作则，深入教学第一线，营造一个良好的教研氛围，坚持每周开设两节校内研究课，并尽量做到当天授课当天评的原则；积极配合石康中心校选拔青年教师参加县、镇中青年教师教课竞赛，我校选拔了李绵耀副主任参加了全镇教导主任教课竞赛。
3、加强教师教学常规检查，学校领导随堂听课，随时抽查教师备改，及时了解教师教学动向；全期集中检查教师备改二次，并利用业务学习时间向教师通报检查情况；经常不定期抽查，发现问题当面提出指正，保证教学工作高质量完成。
4、认真把好三大关：“单元质量关、分析辅导关和查漏补缺关”。积极协助教师分析情况，剖析各单元情况；特别是期中考试，深入分析，吸取经验教训，辅导差生，确保整体过关，授课教师按计划完成教学任务，单元测验成绩一律上册，教导处检查备案，发现问题及时协助教师分析原因，采取相应措施，查漏补缺，不留后患，确保整体质量稳步提高。
5、抓好尖子生和差生的辅导工作，做到兼顾两头保中间的教学策略；组织尖子生参加各种竞赛，表彰先进，激励差生；利用课余时间辅导差生，使他们跟上整体步伐，在各班中形成良好的学习风气，学生的整体素质得到了很大的提高。
6、加强毕业班教育教学的指导。主管教学的骆明宗副校长亲自深入毕业班任课，主抓教学工作。
7、严格执行听课制度，加强新老教师的合作，学校领导每周听课一节以上，科任教师每周听课不少于一节，教师相互学习、取长补短，同级科教师每两周集中备课一次，共同钻研教材，提高教师业务水平，利用老教师的经验和青年教师的活力，共同提高教学水平。
8、落实各班班级文化建设工作，经过全体教师的共同努力，我校班级文化建设踏上了一个新的台阶，进一步丰富了学生的学习环境，得到了上级领导和兄弟学校的认可。
三、深入钻研新课改，全面推进课程改革
1、学期初，成立课程改革领导小组和素质教育领导小组，订好学期工作计划，选好教研专题，按计划开展教研工作，上好示范课，写好工作经验总结。
2、配合上级教育主管部门落实新课程标准培训学习，组织教师参加自治区、市、县、乡镇各级培训和青年教师教课竞赛，并采得了较好的成绩；认真组织教师学习相关理论知识，适应教育改革的需要，紧跟教育改革的步伐。
3、积极推行新课程改革教学示范工作，在校内认真开展课程研究；教导处深入一至六年级指导课改，与教师集中备课，钻研教材，共同商讨新课程改革教学中的“教”和“学”的关系，教师在课堂教学中的地位，充分调动学生学习的“积极性”、“主动性”和“主体性”。
4、成立各种兴趣小组，培养学生广泛的求知欲。利用黑板报激发学生的学习兴趣。共出版了10版学习版报。
5、认真开展校本课程工作，上好校本课程。
四、抓好学校安全卫生工作
1、学期初，成立以校长为组长的安全工作领导小组和卫生工作领导小组，健全安全卫生工作规章制度和各种安全预案和实施方案。
2、落实安全卫生工作检查，及时排除安全隐患，确保师生在校工作、学习的安全。
3、利用校会、晨会、安全教育课、健康教育课和墙报等多种形式对学生进行全方位教育，全期共出版了安全、卫生健康等学习板报4期。
4、抓好食堂和生活服务部管理，严防“三无”食品进校。
5、认真开展学生安全防患演练，提高学生安全意识，全期共进行了4次各种安全演练。
6、聘请交警中队民警对师生进行交通安全教育，提高师生交通安全意识；对学生进行反邪教宣传教育。
7、认真配合上级有关部门做好各种传染病的防控工作；落实各种传染病的防控措施，并利用墙报形式出版防控知识。
8、认真落实校园每天一大扫的清洁卫生制度，保证校园每天清洁的环境。
五、抓好文误、体育和后勤工作
1、开学初，完善工作计划，配备两名兼职体育教师，正常开展体育与健康教育课。
2、认真推行两课两操一活动，按课程标准开齐课程，加强学生身体素质的健康成长。
3、开展学校和协作区校园美文朗诵比赛，激发学生兴趣爱好。
4、积极协助中心校参加县举办的“六一”小学生篮球比赛。
5、积极开展勤工俭学工作，管好早餐和生活服务部，为师生服务，学校收支日清月结，压缩学校经费开支，把有限的财力投入到改善办学条件中去。
6、认真做好校园文化建设，本学期，学校整改了教学区围墙的建设工作，新种花草、风景树一大批，进一步美化了校园环境。
六、抓好现代农村中小学远程教育工程
1、健全学校远程教育领导机构，统一认识，学校领导高度重视。
2、有计划、有目的、有组织地开展各种学习研究。
3、充分利用收视室和播放室的作用，对教师进行全方位的业务培训，学校大部分教师已能利用收视室的功能上课，全体教师接受了先进的现代教育培训。
4、按要求，学校年青教师现在都能自行制作简单的课件。
5、积极配合上级装备多媒体教室，并指导教师学会使用，现在学校43位教师除6名50岁以上教师不会使用外，其余37名教师均能使用了多媒体进行示范课教学。
七、继续抓好“两基”工作，学校领导高度重视，思想统一，巩固“两基”成果。
（一）、抓好软件工作
1、抓好在校生的控辍保学工作，确保在校生一个不流失。努力控制辍学率为0。
2、按要求完善有关的软件材料。
3、认真抓好社区成人文化技术学校的各项工作；消除社区青壮年半文盲人员；促进社区青壮年人员文化的巩固提高。
（二）、抓好学校硬件建设
1、投入大量的人力、物力和财力整治校园建设；
2、积极配合上级落实学校项目工程；进一步完善学校“六室一场”。
3、发动师生捐款捐物，自制教具、学具以充实教学设备。师生自制教具、学具两百多件。
八、2011年秋季学期学校工作计划、思路和要点
1、抓好教师思想政治建设，建立一支高素质的教师队伍。
2、继续强化各种规章制度，从管理要质量、要效益。
3、严抓教学管理，充分调动教师工作积极性，形成有我校特色的校风、学风和教风，全面提高学校的教育教学质量。
4、认真落实现代农村远程教育工作。
5、认真开展新课程改革工作和开展符合我校特色的校本课程。
6、抓好学校安全、卫生工作，防止学校安全事故发生。
7、抓好学校体育、文误、清洁卫生和后勤工作。
8、配合上级教育主管部门和卫生部门做好学生各种传染病的防控工作。
9、继续抓好“两基”软、硬件工作，巩固“两基”成果。
10、继续落实班级文化建设工作。
学校工作总结
暨下学期工作计划
石康镇康乐小学 2011年6月30日
第13篇：春季学校工作总结
2009-2010学年小学下学期学校工作总结
本学期，我校在上级党政部门的领导和关心下，在区教体局的正确指导下,坚持以邓--教育理论、“三个代表”重要思想和胡锦涛总书记倡导的“建设社会主义和谐社会”精神为指导，坚持以“德育为首，育人为本”为办学宗旨，以“讲正气、树新风”为契机，解放思想，实事求是，与时俱进，和谐发展，努力深化教育改革，推进教育创新，提升教学质量。在全校教职工的共同努力下，学校各项工作稳步推进，取得了可喜的成绩。现将本学期的学校工作总结如下：
一、德育工作加强，育人环境优良
我校一直高度重视对学生进行思想道德教育，长期有效地发挥德育教育主阵地作用，把思想教育渗透于课堂，溶解于平时，充分利用晨会、思品法制课、班队会等形式进行宣传教育，并坚持每周一次的国旗下讲话，帮助学生树立正确的人生观、世界观和价值观。本年度，我们的思想教育工作有了进一步加强，具体体现如下：
1.学校德育管理进一步完善，学生日常行为更为规范。
本年度，学校少先队以创建平安和谐校园为契机，加大了工作力度，建立健全了各项评估制度，加强了对班主任及学生日常行为的管理。本学期学校在以往教师工作评价的基础上，制定了较为完善、科学的教师工作考评实施方案和评估细则（试行稿）。该细则主要就各科教师的日常工作及对学生日常行为规范的养成教育、师德、履行岗位职责等方面对每位教师工作进行量化评估。通过这一举措，各位教师的工作态度与工作责任感明显增强，学生文明卫生习惯得到进一步培养，良好道德品质正逐步形成。学生乱扔乱画、追跑打闹等现象大大减少了；做操、集会的纪律明显好转了（有了班主任的带队与监督，学生广播体操秩序井然，动作规范整齐）；拾金不昧、助人为乐的学生渐渐增多了。值日学生的管理也进一步规范，“红领巾监督岗”有条不紊地运转着。值日学生每天都能认真履行值日职责，对全校教师早读辅导情况及学生的日常行为卫生打扫情况能认真记载、及时通报。这些学生既是值日学生，又是环保小卫士，他们在监督检查同学的文明卫生行为的同时，还能捡起地上的垃圾纸屑等，随时保持校园环境的整洁。德育管理的加强使全校学生的自我约束与自我管理能力大大增强，良好的班风、学风、校风正在逐渐形成。
2.校园文化建设得到加强，校园环境更加和谐优美。
校园文化能反映一个学校整体素质与面貌。本学期，我校加强了校园文化与环境建设，在校园内每个角落都充满人文性的导向与关怀。如教学楼前的“遵章守纪你我共同的责任”等各版面内容时刻教育着师生规范自己的一言一行；楼梯口的“上下楼梯，请靠右行”的醒目标牌时刻提醒学生注意上下楼的规则与安全；教室门口的“请讲普通话、写规范字”、校园内的墙壁上贴着“请讲卫生、不乱扔纸屑”的标语，时刻提醒学生树立学校主人翁意识，共同爱护校园环境，保持学校的良好形象。
3.班队活动不断，文明行为加强。
在学校少先队的组织策划下，一系列有益学生健康的班队活动在校内外蓬勃开展。四月份，学校教导处、少先队大队部将学生精心设计制版报、优秀作文、学生优秀书法作品在校园内向全校学生开放展览，既锻炼、培养了学生的动手动脑能力，又激发和增强了学生的自信心和荣誉感；五月份的达标运动会让学生体验到竞争的艰难与乐趣，磨练了他们的意志，增强了团结协作、万众一心的集体主义精神；五月底庆“六一”文艺汇演活动，班级文艺活动让学生的特长与才艺得到最充分与自然的展示，六月份交通安全宣传活动，让学生走出校门，关注社会，树立了他们的社会责任感与交通安全意识。这一切活动，都为学生的思想注入了健康有益的元素，使学生的文明行为与社会责任感得到进一步加强。
4、营造大德育环境，实现学校教育、家庭教育、社会教育的和谐统一。我校除了坚持通过家长会、家校联系卡等形式同学生家长经常保持沟通和联系，本学期我校进一步加大了与家长交流的力度。学校开展的“校家同创”活动，如邀请部分家长参加我校的升旗仪式，邀请家长观看六一节目；邀请部分家长代表观看学生优秀作品等。为拓宽学生家长与学校教师交流的途径，学校在校门口设立了校长信箱，并发放了“致家长的一封信”，请家长通过书信形式与教师广泛交流。我校还在全校各班邀请了五名家长参加了学校组织的问卷调查活动，就家长对学校老师的意见通过问卷的方式进行了交流，以便学校教师进一步改进工作方法，提高教育水平。
二、狠抓教学管理，努力提高质量
教学工作是学校的中心工作，教学质量是学校工作的生命线。我们把教育教学质量作为衡量教师工作的重要标准，作为各类评优选先的主要依据，形成质量兴校，巩固教育教学质量的良好局面。
1．狠抓教学常规管理不放松。教导处坚持每周巡课与期中抽查、期末常规大检查制度。本学期，学校采用了多种巡课的方式加强巡课力度，对在巡课中发现的问题或老师们在教学中有推广价值的做法，都在全校教师会上进行介绍或通报。教导处还要求全体教师提前一周备课，认真上课、作业适量、精心辅导、全面考查，以规范老师的教学行为。期中教学常规抽查与期末教学常规普查后，教导处都能进行认真地分析、总结，并形成文字材料在全校老师会议上进行通报。本学期期终学校还对各年级推荐的优秀教师的教学常规进行评比，以发现典型与好的做法，加以推广。语文教师李培培、李凤玉，数学教师李阿芳、徐闪红等编写的教案规范、完整、有创意，被评为学校的一等教案，并作为典型教案在全校展评。
2．大胆进行课堂创新和探索。结合学校开展的校本教研活动，我们在课堂教学上进行大胆的创新和探索。本学期，我校数学教师李阿芳对综合研究性学习进行了有力地探索，拓宽了综合实践活动的教育渠道，培养了学生自主合作与科学探究能力，是一次十分大胆有效的教学尝试与创新，为我们的教学教改增添了一抹亮丽的色彩，她的数学课参加区实验优质评选，得到很好的评价。并且被推到市里参评。
3．加强教科研活动，培养教师科研意识。
教科研工作的重点，是提高教育教学效率的有效途径。本学期学校教导处加强了教研组的教学研究，规范了教学管理，建立了各种教育教学档案袋。本学期我校先后有6位老师的教育教学论文在省、市、区获奖。数学教师李阿芳参加区的电教课评选，受到很高的评价。
4．加大校本教研力度，提高教师科研水平。学校大力开展校本教研，一方面通过每隔周的业务学习向全校教师进行以教学思想，教学方法与手段为主的校本培训，另一方面通过各教研组组织的上课、听课、集体备课、专题研讨与学习等活动提高教师的教学研究水平。为跟上时代发展步伐，本学期学校提倡开展网络教研话题的征集与讨论活动，得到了部分教师的热心支持与参与。通过一系列校本教研与培训活动，全体教师形成了不断学习，不断探索，不断总结，不断创新的优良风气。本学期我校教师李凤玉辅导的“古诗词朗颂”演讲比赛获区二等奖。
三、加强队伍建设，规范学校管理。
首先是强化班子和支部自身建设。在领导队伍建设上，班子成员坚持从我做起，以身作则，坚持做到要求教师做到的班子成员首先做到；坚持每周一的班子办公会，坚持学校重大事情都通过行政办公会研究决定，进一步强化约束力；继续坚持校务公开、党务公开、财务公开、出勤公开，自觉接受党的纪律约束和群众的批评监督。借“讲正气、树新风”活动的东风，学校党支部采取集中学习和自学等形式认真自觉地学习《党章》、《中国共产党纪律处分条例》，“《领导干部一定要讲政治》，《在全党大力宏扬求真务实精神、大兴求真务实之风》等。加强学习，相互监督，做到标本兼治；坚持“三会一课”及民主生活会制度，在民主生活会上认真开展批评与自我批评，深入剖析自我，帮助同志找不足，充分发挥班子成员的表率作用和支部的战斗堡垒作用。
其次，在教师队伍建设方面，一是狠抓政治理论学习，全面提高教职工素质。在新形势下，我们清楚地认识到学校思想教育工作的重要意义，组织教师认真学习了胡锦涛总书记提出的“八荣八耻”与《中小学教师职业道德“八不准”》、新《义务教育法》、《中小学幼儿园安全管理办法》、新颁布的《中华人民共和国未成年人保护法》等文件与法规，不断提高教师队伍的政策理论水平和解决实际问题的能力。二是坚持做到了业务学习不放松。学校要求每位教师订一份教学杂志或报纸，加强业务充电，并为每个备课组订阅了若干份教学业务期刊，为教导处订阅中国教育时报，有利于组织教师学习并鼓励教师相互传阅，共享资料。学校充分利用每两周一次的业务学习会议集中进行业务学习，本学期，我们学习了《怎样优化课堂教学》《怎样说课》《怎样撰写教学总结》等内容，还进行了备课、上课、听课、评课、课件制作、网络教研等一系列业务上的培训帮助教师提升业务水平，提高科研意识。三是激发教师的教研教改热情，鼓励教师积极撰写经验文章,通过开展教育叙事、教学故事征集活动，让教师加强教学反思，认真总结教学上的成败得失，以进一步改进教学方法，提高教学水平。四是切实做好教师职称评定和评先选优量化考核工作，做到“公开、公平、公正”。五是开展多项活动，愉悦教工身心。如少先队开展的“古诗词朗颂”演讲比赛、“遵规守法”知识抢答赛，工会组织的教职工踢键子比赛、教师才艺表演赛等一系列的业务文体活动，不仅丰富了教师的文化生活,陶冶了教师的情操，而且提高了教师的综合素质，加强了教师之间融洽与和谐。六是充分发挥教代会、工会作用。充分利用教代会这块“平台”做到下情上达，鼓励教工参政议政，对学校热点、难点问题建言献策，倾听教职工对学校工作的意见。七是关心教职工生活。学校工会充分发挥工会职能作用，在维护教工利益、为教工办实事办好事、实施送温暖活动中取得一定成效：学校两年为全体教职工进行一次体检，对于教工家中的红白喜事，工会人员都坚持探望、慰问；每逢佳节校长要为每位教师发信息送去一份温暖的问候与祝福，让全体教师真正感受到学校这个大家庭的温馨，增强了学校教职工的凝聚力和向心力。学校后勤部门更是尽心尽力，任劳任怨、热情主动地帮助师生解决困难，为学校教育教学，为师生创设一个良好的学习、生活环境。
四、加强学科教学管理，促进学生全面发展
本学期，我校进一步加强了学科教学管理，加大了值周与巡课力度，完善了常规教学的管理制度，加大了学生检测与竞赛的组织力度。学校教导处新制定了各学科常规教学制度，明确各科教学中的基本行为,规范与完善了我校各科课堂教学模式与评估体系。学校一方面开展了一系列学科竞赛与展示活动，一方面认真细致地抓好毕业班、及普通班各科的教学与检测工作。本学期，教导处分别组织了语文、数学、等学科的公开课、示范课活动。语文学科分年级进行书写、演讲、古诗文、作文等内容的比赛；数学学科进行了旨在灵活运用课本知识，提高学生数学思维水平的能力竞赛；通过学科竞赛活动，调动了学生学习的积极性，促进了学生积极向上学习品质的形成，发展学生的个性特长，激励其他学生向优秀学生看齐，起到先进示范、榜样激励的作用。
“一年好景君须记,最是橙黄桔绿时”。橙黄桔绿、桃李芬芳，离不开上徐小学所有教师的辛勤劳作。“又是一年春好处,绝胜烟柳满皇都”。在新的学年来临之际，我们将以海纳百川的胸怀、鹰击长空的气势，迎接新的挑战!我们坚信，在今后的岁月里，在上级部门的正确领导下，用我们每一位辛勤园丁的智慧双手，一定能创造上徐小学更加美好的未来！
第14篇：春季学校工作总结
马坡井小学2012—2013学年度第二学期
工 作 总 结
光阴似箭，日月如梭，一学期的工作在紧张、忙碌中消然而过。回顾本学期的工作，我校全体师生在区教办和鸭塘中心校的正确领导下，全面贯彻党的教育方针，大力推进素质教育和法制教育，认真完成上级交给的各项任务和学校的工作目标，学校各方面工作都取得了一定的成绩，但也存在许多不足之处，现将一年来的工作总结如下：
一、基本情况
马坡井小学创建于1989年，是鸭塘街道一所年轻的学校，学校占地面积3630平方米，校舍面积1160平方米；有10个教学班，在校学生511人，百分之八十是留守儿童；老师有21人，本科学历4人，大专学历16人，中专学历1人；其中小学高级教师18名，小学一级教师2人，3人刚参加工作而未评级。
二、工作开展情况
（一）、教学工作
1、教学工作是学校的中心工作，教学质量是学校工作的生命线。
（1）、首先从常规教学抓起。规范教案，定期抽查，坚持提前一周备课。一直要求教师对学生作业全批全改，一月一检查一公布，对不认真负责的教师在全体教师会上通报批评。
（2）、教学为中心、管理是根本。在教学工作中，实行量化管理，科学评价教师的各项工作，从备课、课堂教学、辅导、作业（检测）的批改、教学成绩、教育效果、发表论文、后进生转化等方面对教师进行全面考核，作为教师评优的依据。通过考核，激励先进，鞭策落后，奖优罚劣，大大地提高了教师的工作积极性，为提高教育教学质量打下了坚实的基础。
（3）、组织教师学习新的教学方式，改变旧的教育观念，提高学生的学习兴趣。
（4）、积极抓好后进生转化工作，以“不放弃每一个学生”为原则，利用课余时间对学困生进行辅导。特别是毕业班教师，面队压力积极进取，利
用休息时间上课，加强对学优生和学困生的教育。
（5）、教师之间互相交流学习。教师利用课间，经常互相探讨教学中的问题，提高了教师的教学水平和业务能力。
（6）、制定切实可行的教师奖惩制度，激发教师工作的积极性和主动性。学校制定教学常规奖励制度，激励做好教学常规工作。
2、教研教改持续开展，促进了教学水平的提升。
（1）、提升教研教改理论修养，拓宽教师教学视野。继续推行走出去，请进来的方法，加强业务学习和经验交流。本学期，积极组织教师到花桥小学、下司小学观摩学习；学科骨干教师参加各类学科培训、远程国培、校长到浙江进行管理培训、全体老师参加小继教学习培训等
（2）、围绕课堂深化教研，依托教研优化课堂。组织教学能手上观摩课，其余教师上公开课。组织进行了语文组、数学组的课堂竞赛活动。从课堂教学实际出发，找问题、找差距。对于个别教师实行重点听课解决存在问题；对于个别班级实行专项整改，彻底解决问题。教师的责任心强了，比拼精神足了，课堂效果较以前也有了明显的转变。
3、期末成绩
全体老师经过一个学期的辛勤努力，我们学校各班也取得了一定的成绩：获得全区第一名的有三个班级，获得全区第二名的有四个班级，获得全区第三有三个班级，除了一年级成绩较差外，其他的都在前五名。学生有6个考出满分100分的好成绩，有一个学生获得全区总分第一名，三个获得全区总分第二名，五个获得全区总分第三名。
（二）、控辍保学工作
1、坚持依法控辍，加大宣传力度，以提高广大师生和家长的思想认识，增强法制观念。
2、坚持管理控辍、实行控辍保学责任制：
3、转化学困生.我们按照自定的“低起点、小目标、分层次、分阶段”的原则，确定自己的行为目标。做好学困生的转化教育工作，这样通过师生双向互动思想交流，绝大多数学困生一次比一次进步，尝试了成功的快乐，重
塑了自信心。
经过全体老师的努力，学校的保学控辍工作取得了较好的成绩，一年来，只有一个学生辍学，把辍率控制在规定的目标内。
（三）、财务工作
学校财务管理工作是提高办学水平，促进学校建设规范化、科学化的重要组成部分。学校严格经费管理、抓好财务公开、建立财务监督制度、完善学校内控制度，加大了学校财务工作管理的力度，确保了教育经费的使用效益和财务工作的健康发展。
1、加强组织领导，为进一步完善学校内控，增强学校财务管理的透明度，日常管理中做到分工明确、责任到人、制度严格、管理到位、监督有效。
2、夯实会计基础工作，学校报账员每年制订详尽务实的财务工作计划，认真做好财务预算、财务决算工作，细致审核每一笔会计业务，帐务处理正确清晰。
3、严格收入和收费管理。学校严格按照财政部门的规定，实施收支两条线管理。学校财务监管小组和校务会成员每学期对学校收费和收入进行一次全面审查，无私存和“小金库”现象。
4、加强财务监管。学校经费支出均有一支笔审批、并有相关经手人验收人签字。学校能采取切实有效的措施，严格控制招待费支出。
（四）、安全工作
1、全体师生牢固树立“安全第一，预防为主”的思想，学校与教师签定了责任书，做到时时讲安全、事事讲安全、处处讲安全。
2、通过观看安全教育光盘、办板报、悬挂安全教育挂图、召开主题班会等多种形式对学生进行安全教育，增强学生的安全防范意识。
3、安全员每周进行安全教育讲话，并做好记录。特别是今年的“手足口病”高发季节，制定应急预案、发放表格等，确保卫生工作顺利进行。
4、学校每天安排教师值日、值周，重点加强课间活动的安全管理，安排教师课间进行巡视，发现学生做危险游戏，及时进行制止并对其进行批评教育。
5、重视健康教育，加强传染病的预防工作和宣传工作，积极配合防疫站做好麻疹、腮腺炎、乙肝疫苗的接种工作离。同时对学校附近小摊点进行治理，禁止学生购买零食，消除安全隐患。
6、加强学生食品卫生、防溺水、防电、交通安全等各方面的安全工作。
（五）、工会
1、工会组织加强理论学习，提高教工师德水平。
2、工会配合教科室，开展科研活动，提高教师业务水平。
3、坚持校务公开，加强行风建设，发挥工会的监督功能。
4、急教工所急，想教工所想，把工会建成温暖的职工之家。
学校张玉琴老师父亲过世，学校工会都组织人员前去慰问，把学校的关心送到每个教职工的心坎上。
5、开展各种文体活动，丰富教职工的业余生活，加强学校精神文明建设。学校工会组织全学片的全体老师开展庆祝会“三八”节活动，丰富教工业余生活，提高教师的综合素质。
（六）、关工委工作
学校领导非常重视校关工委工作，把关工委工作纳入学校精神文明建设重点工作，对关工委工作真正实施督管和指导，了解工作开展的实际情况，确保关工委组织与学校日常活动有机结合融为一体，形成育人合力。
一学期来，学校开展组织了一系列宣传教育活动；适时召开一次班主任会议，充分利用橱窗、板报、国旗下讲话、广播站等宣传阵地，精心组织；工会和大队部一起，根据上级的要求，在全校师生中开展了“宋庆龄爱心书库”读书教育活动，进行读书活动征文，组织了演讲、故事比赛等活动，并参加市里的比赛，有四个学生和一个老师获奖；工会还多次组织老师走访困难学生，帮助学生解决生活中的困难，资助了两名学生。
三、存在问题和困难
1、教师紧缺、教师业务还需不断提高。
2、学校厕所存在重大安全隐患，需重建。
3、校园需要进行硬化、绿化。
4、学生校外学习氛围差，学生无心向学，家长对子女管理不够位。
5、学校领导管理能力有待提高。
四、下步打算
根据学校存在的问题，结合自己的实际，打算如下：
1、加大对教师的培训力度。
2、多向上级领导部门请示，重建厕所，解决学校的安全隐患。
3、进一步加强校园文化建设。
4、加强家校的沟通。
5、加强学校的教育教学管理工作，提高学校的教育教学质量。
总之，这个学年，我们的工作基本完成，成绩有所提高，面对未来，倍感压力很大，我们相信，在凯里经济开展区教办和鸭塘中心学校的正确领导下，在全体教师的大力支持下，我们将进一步树立信心，理清思路，勤奋工作，争取在下个年度取得更好的成绩。
马 坡 井 小 学2013年7月17日
马坡井小学2012—2013学年度第二学期
工 作 总 结
马 坡 井 小 学
2013年7月17日
第15篇：学校党建工作总结
学校党建工作总结
篇一：2015年度小学党建工作总结
2015年度小学党建工作总结
2015年，我们市实验小学党总支在市教育局党委的直接领导下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，全面落实党的十七大、十七届三中、四中全会及局党建工作会议精神，以尊重生命，和谐发展为办学理念，以加强党的执政能力建设和先进性建设为主线，以开展深入学习实践科学发展观活动为重点，以促进学生、教师和学校的共同发展为出发点和落脚点，切实加强党的思想建设、组织建设、作风建设和廉政建设，充分发挥党支部的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用，创新基层党建工作，努力构建师生和谐发展的生态校园，为创建人民满意的学校提供了强大的精神动力和坚强的组织保证。
一、加强思想建设，切实提高教师队伍的整体素质
1、以深入学习实践科学发展观为重点，切实抓好理论学习工作
我们通过自主学习、集中学习、专题培训、座谈会、思想大讨论以及视频录像等形式，认真开展了以科学发展观为核心的理论学习活动。在每周坚持自主学习两小时的基础上，集中学习了12次，聘请市党校吕教授做了四中全会精神的专题辅导，同时，由我和我校副校长王夫同志做了科学发展观的相关辅导。广大党员和教职工在学习十七大、十七届三中、四中全会文献、建国60周年辉煌历程文献、各行各业先进人物事迹、尤其是教师先进人物事迹的学习过程中，进一步加深了对科学发展观的认识和理解，提高了思想政治素质，营造了以科学发展观统领学校课程改革和素质教育的浓厚氛围。
2、以师德建设为重点，切实抓好精神文明建设工作
我们通过“用爱擦亮师德”系列化活动，以xx对教师提出的四点希望为落脚点，努力构建教书育人，为师德守护高尚，诲人不倦，让学生微笑成长的师德建设氛围。通过学习英模事迹，树立身边典型、召开事迹报告会和经验交流会、举行师德演讲、师德征文、教师家访、月师德标兵评选活动等载体，进一 步提升了广大教师的师德水准，教师们努力用自己爱的音符在学生生命成长中奏起了爱的交响曲。
3、以党员进万家活动为载体，切实提高党员教师的党性修养
我们通过捐赠生活物质、学习用品和现金等形式，与33户社区的贫困家庭和27户校内贫困学生家庭建立了帮扶对子。一年来，我校党员教师先后6次走访这些家庭，以各种形式的帮扶为贫困家庭捐赠生活用品、学习用品和现金折合人民币3万5千元。不仅为贫困家庭送去了一片真情，更使党员教师受到了深刻的教育，提高了党性修养。期间，涌现出的许多感人故事，如买肉，再次敲响亲人的门；远方的阿姨来串门；用轮椅撑起生活的希望；10个鹅蛋的故事；送你亲手缝制的鞋垫，激励着每一位教师不断增强责任意识和服务意识，静下心来教书，潜下心来育人，努力做受学生爱戴、让人民满意的教师。
二、加强组织建设，切实加强党组织的战斗堡垒作用
1、加强制度建设，健全党员学习教育的长效机制。
一是坚持“三会一课”制度，按时召开了总支委员会、各党支部组织生活会。今年民主生活会的主题是怎样成为一名人民满意的教师；二是坚持民主生活会制度，每位党员教师就本人的思想、工作、学习及做群众工作等情况向党支部及党员作了一次汇报；三是坚持民主评议党员制度，每年对党员的表现情况进行一次民主评议，通过民主评议，今年选出了8位局优秀党员；四是坚持定期讲座制度，学校党总支成员围绕党建工作和教育教学的难点、热点、疑点等问题，举行专题讲座，宣讲党的基本知识，介绍先进的教改思想，今年共举办了五次这样的讲座活动。五是坚持党政领导干部听课制度，要求每位党政班子成员每周必须听课一到二节，为教师作出榜样。我们三位校级领导今年共听课150节，含盖了所有的任课教师。
2、以活动为载体，切实发挥党员的先锋模范作用
一年来，我们以国庆60周年和深入学习实践科学发展观为契机，组织党员开展丰富多彩的主题实践活动，加强了党员队伍的建设，充分发挥了党员的先锋模 篇二：学校党建工作汇报材料
学校党建工作汇报材料
学校党建工作汇报材料
一年来，我校按照机关工委和教育工委的要求，以党的十八大和十八届三中、四中全会精神为指导，深入学习习近平总书记的一系列讲话精神，认真践行社会主义核心价值观，切实加强和改进党的思想、组织和作风建设，推动德育创新，推进校园文化建设，创建文明单位，巩固提高特色学校成果。
一、以开展党建工作为主线，巩固校党组织建设。
（一）统一认识，廉洁从教，建好领导班子。
1、领导班子团结协作，求真务实。
党总支领导班子深入学习习近平总书记的一系列讲话精神，认真贯彻党的路线、方针、政策，统一思想认识，做到团结协作，求真务实，勤政廉洁。以求真务实的精神带动全体党员以及全校教职工努力工作，默默奉献。积极组织党员教师参加政治理论学习，深入调查研究，密切联系教职工，强化我校的思想道德建设，从而推动学校工作顺利开展。
2、坚持民主集中制，发挥领导核心作用。
完善领导班子的议事和决策机制，严格执行党务、校务会议等制度，凡有重大事项均通过党总支委员会或校务会研究。学校的重大问题能广泛征求党内外教师意见，并做好党务校务公开工作。及时传达贯彻上级党组织的有关规定，在思想上、行为上与党中央保持高度一致。班子分工明确，切实带领广大教职工为教育事业作奉献。
（二）加强学习，争当先锋，建好党员队伍。
1、学好理论 提高素质
加强党员政治理论和党的基本知识学习，学习形式不拘一格，通过各种方式等学习党章、党的纲领性文件并撰写学习>心得体会等。
2、爱岗敬业，争当先锋
我校党员在学校中发挥了骨干作用。党总支委员和各支部委员，在工作中率先垂范，树立党员干部形象；党员教师争做教学能手、学科带头人，积极承担高质量的公开课。
全体党员在各自的岗位上发挥先锋作用，创一流业绩。党员在群众中树立了良好形象，党群干群关系密切，在评先评优中，得票数高的绝大多数是党员。
（三）夯实基础，建好党组织
1、加强制度建设。认真履行“三会一课”制度，党员组织生活会、党日活动、党员政治学习等，做到精心组织，专人负责、时间保证、内容充实、记录认真、管理规范。同时认真实施党员目标管理责任制，实行民主评议党员，按时交纳党费。积极撰写党建工作的信息，扩大党建工作的影响。
2、发展党员。严格按照党章和《中国共产党发展党员工作细则》等党内有关的条例，做好发展党员工作，及时把优秀教师吸收入党。本年度培养3名建党积极分子。
3、通过围绕今年党建和教育工作要点，引导班子成员和广大教师积极投身学校教育教学改革主战场，巩固基层党组织，争创人民满意学校，学校信誉度不断提高。
二、践行社会主义核心价值体系，强化师生思想道德教育
学校是社会主义核心价值体系建设的重要阵地。为此，我们坚持把社会主义核心价值融入党的建设全过程，积极探索符合当代少年儿童思想特点和成长规律的方式方法，科学有效地把社会主义核心价值体系体现到日常师德教育、德育等工作中。
（一）开展了学习型党组织建设活动
在巩固已有党建成果的基础上，全面推进学习型学校和学习型党组织建设，围绕学习、践行社会主义核心价值体系，加强政治学习和业务学习，不断提高提高党员素质。
（二）扎实开展师德师风教育活动
1、组织开展师德师风专题学习。
党总支组织教师学习《中小学教师职业道德建设规范》、《教师法》等教育法律法规，传达县教育局关于开展师德教育活动的有关文件，以及上级领导关于教师队伍建设的重要讲话，引导教师增强职业道德观念，依法履行教师职责和义务。引导教师树立三个意识即责任意识、服务意识和品牌意识，做到为人师表，以德为先，造就一支师德高尚、素质精良的教师队伍。
2、开展“学先进见行动作贡献”活动。
为进一步营造崇尚先进、学习先进、争当先进的浓厚氛围，学校开展“学先进见行动作贡献”活动。通过开展这项活动，激发教师工作热情，涌现出一大批师德高尚、爱岗敬业的教师。教师节期间对各类先进教师进行表彰，以激励广大教师学习先进教师，自觉树立人民教师的良好形象，为教育事业多作贡献。
3、组织开展“岗位大练兵”活动，把培养教师适应现代教育所必需的业务素质和能力，作为师德师风教育的重要主题，组织教师学习新课程，组织开展校际教研、导师带教、学术讲座、教学比武等活动，激发广大教师教育教学热情，不断提高教学质量。
（三）、強化德育工作。
学校坚持以德育创新为动力，以学生行为习惯养成教育为核心，以加强班主任队伍建设为重点，以强化班级管理为突破口，以丰富多彩的活动为平台，建立健全德育评价机制，做好学校德育的各项工作。
1、抓好爱国主义教育、文明礼仪教育、感恩教育。通过每周一国旗下讲话，结合重大节日对学生进行爱国主义、革命传统教育、中华传统美德教育。
2、狠抓制度落实，实施全员德育。不断完善、落实各项德育>规章制度，切实发挥全校教职工参与学校德育工作的主动性和积极性。
3、加强班主任队伍建设。通过班主任会、班主任经验交流等形式交流校内外优秀经验，培养典型，学习先进管理方法，促进班主任工作效率的提高，提高班级管理水平。
4、落实德育的课程渗透。把德育渗透于教育教学的各个环节，贯穿于学校教育、家庭教育和社会教育的各个方面。通过在各学科的常规教学过程中，细化对于学生情感价值观的引导，真正做到将德育工作深入到教育教学的方方面面。
5、注重养成教育。继续强化常规管理。切实抓好全体学生的文明习惯教育、养成教育活动，各年级和各班根据活动计划，认真组织落实，收到明显成效。
6、注重安全教育。对广大学生进行交通安全、活动安全教育，进一步完善各种安全预案和演练，提高他们的应急反应能力和救护自救能力。每学期举行一次全体师生疏散演练活动。
7、抓好家长学校工作。重视家庭、社会与学校教育三者的配合，举办家长学校讲座，定期召开形式多样的家长会，做好家访工作。动员社会各方面共同做好青少年思想道德教育工作，不断促进青少年形成正确的思想道德观念。
8、充分利用宣传媒介，加强育人环境建设。完善校园广播站，用好宣传橱窗、班级黑板报以及校外活动基地等宣传阵地，宣传身边先进教师、表扬学生感人事迹，弘扬正气。
三、坚持遵纪守法执教，推进党风廉政建设。
认真落实上级有关文件精神，坚持贯彻反腐倡廉方针，不断推进党风廉政建设。
1、加强党风廉政建设。认真贯彻执行《中国共产党党员领导干部廉洁自律若干准则》的规定，进一步规范党员教师的从教行为；认真学习《中国共产党纪律处分条例》，经
常性地开展警示教育，用正反两方面的典型教育党员，使党员从正面典型中得到启发，从反面典型中吸取教训，从而增强党员干部的自律意识。
2、坚持密切联系群众。全心全意为教职工，为学生服务。党员教师，特别是党总支领导干部深入师生中，与他们谈心、沟通，做过细的思想政治工作，广泛听取群众意见和建议，为他们排忧解难，进一步推进学校工作顺利开展。
3、从严治校、规范管理。继续保持艰苦奋斗、勤俭办学的作风；进一步完善制度，加强对基建工程、物资采购、后勤等项工作的管理和监督。提倡勤俭办学，加强学校财务管理和内部审计，提高经费使用效益。教育学生严格遵守校纪校规，继续保持“依法治校、依法执教”作风，坚持规范办学，坚决杜绝“乱收费、乱办班、乱补课”等行为，促进校园的和谐稳定。
4、积极推进党务公开，紧紧围绕教书育人中心工作，大力加强学校党的民主建设，积极推进党务公开，经常性地征求听取党内外教师、群众意见，为党内监督创造良好的机制和氛围，使党务公开成为党组织的一项基本制度。党员、群众对党组织工作的满意度不断提高。
四、加强党对群团领导，推进学校各项工作健康开展。
1、紧紧围绕学校中心工作更好地履行工会职能，认真组织召开学校教代会，集思广益、凝聚人心。
2、加强少先队、团委的组织建设，充分发挥团委优势，把少先队的工作与学校的德育工作有机的结合起来，提高德育工作实效。
五、大力推进校园文化建设，巩固提高学校特色。
我校结合学校情况情况，大力开展“校园文化建设”活动。
1、在走廊及班级墙上布置伟人、名人画像、名言，激励学生以伟人和名人为榜样，培养高尚情操和坚定的意志品德。
2、楼道墙壁张贴文明礼仪宣传画、学生书画作品、各方面典型学生光荣榜等，发挥墙壁文化的个性色彩与积极引导作用。
3、结合学生的自主活动，由学生创建班级的环境文化，创设自己的“文化墙”，做到常换常新，让“学校的每堵墙壁都说话”。
4、经常开展绘画、书法作品展。通过开展师生绘画、书法作品展，以调动师生参与校园文化建设的积极性。
5、建立校荣誉陈列室。在陈列室里介绍学校发展历史，展出重要的活动照片，摆放学校有关奖状、奖品，以激发师生的自豪感和责任感。
6、发挥学校文化的主阵地作用。充分发挥校园网、校广播站、宣传栏、文化墙等校园文化主阵地作用，及时宣传党在各个时期的中心任务，及时反映学校发展和改革大事，同时展示师生的文学艺术才华，宣传报道校园里的好人好事。
六、存在问题
1、由于我校学生多教师少，教师工作繁忙，学习理论时间不够充足。
2、学校开展党史教育活动比较少。
3、党员教师的模范带头作用还需进一步加强。
4、由于学校搬迁，党员活动室活动室尚未建成。
七、今后工作的打算
今后，我们将继续按照先进基层党组织标准，努力工作，全面加强党的建设，推动学校各项工作又好又快发展。
1、加强学校党总支自身建设，提升党组织的吸引力和凝聚力，争取让更多的优秀、骨干教师加入到我们的党组织中来。
2、组织党员教师多开展组织活动，过好组织生活。
3、为了给党员及教师提供更好的活动场所，办好党员活动室，让党员教师有学习、交流、活动的场地。
通过的扎实校务、党务工作，有力地推动了学校教育教学质量的提高。我们虽然取得一定成绩，但也存在一定薄弱环节，在以后的工作中，我们将严格按照先进基层党组织的标准开展党建工作，发挥党组织的政治核心作用和共产党员先锋模范作用，全面加强党的建设，推动我校各项工作更好发展。 篇三：学校党建工作汇报材料
学校党建工作汇报材料
各位领导：
首先，欢迎各位领导对我校进行检查指导工作，这既是对我们工作的关心和支持，又是对我们工作的一种鞭策，使党建和思想政治工作有形化，将有力地推动我们学校的党建工作，并取得了突出的成绩，下面，在加强我校党的建设方面所做的一些工作向各位领导作简要汇报。
我校党建工作在党委、市教育党委的关怀指导下，高举邓小平理论伟大旗帜、以“三个代表”重要思想、十六届四中、五中、六中全会精神，将以人为本，紧紧围绕改革、实践、创新的主题，以师训干训为中心，全面加强班子、队伍、党风、校风四项建设，努力达到：抓学习，构建学习型教师组织；抓班子，进一步提高凝聚力；抓党建，做好党员教育管理工作；抓队伍，努力提高教职工素质；抓协调，充分发挥工会团委作用。努力在继承中求发展，发展中求创新，创新中寻出路，围绕发展抓党建，抓好党建促发展，依法治校，贯彻党的教育方针、《中国共产党党员权利保障条例》，树立“立党为公、执政为民、率先垂范”的思想，积极发挥学校党支部的政治核心作用，率领全体党员和干部，按照创建“五好”党支部的要求，本着抓党建、促教学、上水平的原则，与时俱进，开拓创新，团结一心，奋发拼搏，加强领导，明确职责，突出重点，狠抓落实，严格考核，努力推进我校党的建设，实现了服务新沂教育和党的建设的共同发展。
一、我校党建工作的目标
在上级党委的正确领导下，高举邓小平理论伟大旗帜，认真贯彻执行党的十六大精神，继续深入开展“三个代表”重要思想的学习教育活动，围绕创建党建工作先进单位这一主题，扣紧“围绕教学抓党建，抓好党建促发展”这一指导思想，认真贯彻落实《中国共产党和国家机关基层组织工作条例》，切实加强党组织的思想、组织和作风建设，充分发挥党组织的堡垒作用和党员教师的先锋模范作用，有力促进学校各项工作实现质的飞跃。
二、基本情况
我校现有教职工53人，其中党员25人，占全校总人数的50%，其中男党员21人，女党员4人。党支部集中了全体党员的智慧，带领全体党员干部奋力拼搏，在很短的时间取得了一系列令人可喜可贺的成绩。2006年，我校就获得了市“模范教职工之家”、平安校园、民主管理先进单位、工会工作目标考核优秀单位等。
三、深化理论学习，树立终身学习观念，加强思想建设，促进学习型教师组织的形成，努力提高师资水平
坚持理论先导，以科学的理论武装教师头脑，用理论指导实践，理论学习坚持做到“四点”：第一：认识上抓住一个根本，郑重在学习和掌握科学的思想方法和工作方法上下功夫从而指导实践。第二：内容上突出两条主线：邓小平教育理论和素质教育理论，不断用邓小平改革创新的精神，研究教育教学改革中的新情况新问题，积极推进素质教育。第三：组织上形成制度制定学习计划，采用集体学、自学、研究、讨论观看录像、演讲等形式，丰富学习的内容，要在“学”字上求“深”，在“ 研”字上求“实”，在“学”、“研”结合上求“新”，真正达到用理论来指导工作的目的。第四：努力创造认真学习的风气，民主讨论的风气，积极探索的风气，求真务实的风气，为构建学习型教师队伍提供有利保证。
四、进一步加强学校领导班子队伍建设，发挥党支部的战斗堡垒作用和党员干部的先锋模范作用几年来，教师进修校一直高度重视党的建设工作，坚持以“三个代表”重要思想统揽全区党的建设，坚决贯彻“党要管党、从严治党”的方针，不断增强基层党组织的创造力、凝聚力和战斗力。
1、建立党建工作责任机制。学校党支部和各党小组签订《党建工作责任书》，确定各个小组的工作责任要求。同时，按照《责任书》、《党建创先工作意见》等目标要求，制定《党建工作任务分解落实方案》，把各项任务分解到各个小组，做到统一布置，分工负责，协调配合。各小组与党员签订《党员目标管理考评细则》，半年初评，年终总评，加强党员队伍的教育管理，使每个党员经常处于党组织的教育、管理和监督之中，更好地发挥支部战斗堡垒和党员的先锋模范作用。
2、进一步强化了党组织领导下的校长负责制。按照“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”十六字方针，发挥学校党支部的政治核心作用，完善学校的议事制度，通过“议事制”，有效的防止和杜绝了“家长制”和“一言堂”现象，凡是涉及学校发展规划、学校计划、干部任免、人事调动、调整、职称评定、基建、
大型设备的购置处理，大额开支等均通过学校集体讨论决定。进行“议事”，充分体现学校管理的民主化、法制化、规范化以及科学化。
2、加强了学校领导班子的自身建设。校党支部建立健全了中心组学习制度，定期组织班子成员认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，切实提高班子成员的理论修养和知识水平。校党支部认真贯彻民主集中制原则，健全了党支部内部议事和决策机制，重大问题、重大决策和干部任用等方面的问题都严格按照程序，由集体讨论决定。并认真落实党风廉政建设责任制，建立了班子成员述职述廉制度。倾听群众呼声，自觉接受群众监督。
3、进一步强化了学校党员干部的教育管理。继续实行党员目标管理考核，严格“三会一课”制度，精心安排每一次党日活动。做到教育性、规范性、民主性、组织性融为一体，将党员学习、鉴定、入党积极分子教育考核、党员目标管理考核、责任区活动、读书活动教学活动有机融入到“三会一课”之中，丰富“三会一课”内容。
4、党支部领导支持学校工会的监督职能。教职工代表们就教职工最关心的有关学校的发展、教育教学管理的规章制度等进行认真讨论酝酿，增强教职工就是学校主人的意识，充分体现了学校民主管理作风。2006年我校工会获得了市“模范教职工之家”等光荣称号。
5、认真执行党风廉政责任制规定，严格招生和收费管理，严格按财经制度办事，严格收支两条线，讲奉献，廉洁自律，尤其是十六届三中全会以来，开展了加强和改进党的作风建设的活动，按照“八个坚持，八个反对”的要求，开展批评和自我批评，积极整改，不断进步。加强中层以上领导和后备干部培养教育，组织民主评议，虚心接受群众监督。
6、夯实党建阵地，营造党建创先氛围。学校高度重视党建阵地建设，建立规范的总支书记室、党员活动室、电教室、阅览室、荣誉室、党务校务公开栏，为党员提供良好的活动场所。另外，学校还拨给充足的党建经费，实行实报实销，为党建工作奠定坚实的物质基础。
五、认真学习邓小平理论“三个代表”、十六届四中全会精神，进一步加强和改进广大党员、干部、教职工的政治思想教育
1、认真抓好学校领导干部的思想政治教育。学校党支部坚持每月一次的中心组学习制度。校党支部紧跟形势，使政治学习有前瞻性，有时电视报纸上刚刚出现报道，校党支部马上就组织党员开始学习相关内容，使得政治学习结合形势、结合学校实际，不落俗套、不走形式。同时还抓好《条例》、《中国共产党党员权利保障条例》、十六届四中全会等有关文件的学习。
2、加强对广大党员、干部、教职工的思想政治教育。我校党支部坚持教职工每二周一次的政治学习制度。加强教师职业道德和廉洁从教的教育，采取多种形式和方法，通过集体学习、自学、记笔记、开讨论会、写心得体会、看电教片，深刻领会“三个代表”和十六届四中全会精神。通过学习，广大党员、干部、教职工进一步认识到政治理论学习重要性和紧迫性，提高了政治理论学习的自觉性，由于我们坚持理论与实际相结合，政治思想教育取得良好的效果。
3、认真做好入党积极分子的培养和新党员发展工作。学校党支部重视党员积极分子的培养，党员学习活动要求入党积极分子一并参加，通过学习《中国共产党章程》、十六届四中全会精神，用实际行动实践“三个代表”，把“三个代表”的思想贯彻到教育教学的方方面面。
六、以师德师风为重点，以师训干训为中心，做好深入细致的思想政治工作
1、进一步贯彻落实《教师职业道德规范》，将外树形象与内强素质结合起来，将开展活动与完善管理相结合，将思想教育与岗位实践相结合，把教师职业道德作为教师考核的重要内容和职务聘任的重要依据，教育全体教师增强法制观念和意识，做到懂法、学法、守法，提高依法治教的自觉性。
2、把师德师风当作重点抓，将师德师风列为重点考核项目，倡导教师和学员建立民主、平等、和谐的师生关系，立足岗位做好教书育人、管理育人、服务育人的工作。
3、全校教师积极落实“一岗两责”，把思想政治工作纳入职责范围，在组织教育教学管理的同时，做好师生的思想政治工作，在做思想政治工作时要做到四结合：学习提高和典型引路相结合，解决思想问题与解决实际问题相结合，正人与正己相结合，继承与创新相结合。
4.深入推广自主——创新教学模式的运用，抓好科研兴校，推动教学改革，积极主动地探索课程改革，
考试和评价制度改革，继续办好《新沂教育》，提高和响我校的知名度。
七、以转变作风为主线，进一步加强勤政廉政建设
1、加强效能建设，转变工作作风，树立党员干部的良好形象。我校紧紧围绕提高教育教学质量这个中心和改革发展稳定的大局，以进一步密切党同人民群众的血肉联系为核心，发扬党的优良传统，把八个坚持、八个反对的要求落到实处，坚持用“服务的态度、商量的口气、文明的语言、较高的效率”20字方针规范全校教职工，切实加强和改进作风建设，树立党员干部的良好形象。切实转变工作作风，进一步发挥党组织的战斗堡垒作用、党员的先锋模范作用，深化效能建设，提高办事效率，提高为师生服务的质量。
2、落实党风廉政建设责任制，树立党员教师的良好形象。我校把党风廉政建设和反腐败工作及业务工作一起部署、一起落实。认真制定党风廉政建设责任制实施办法，按照“抓源头、重预防、建机制、强教育”的要求，加强对党员干部的思想教育，抓好两个《条例》的贯彻学习，加强党风监督，加大从源头上预防和治理腐败的力度，落实好党员干部廉洁自律，同时从落实党风廉政建设入手，深化机关效能建设，提高办事效率。
八、积极发挥工会、团委作用，充分调动广大教职工主动性、积极性、创造性
1、工会组织围绕教育教学中心，加强师德师风建设，同教导处联合组织教学竞赛和文体娱乐活动，丰富教工生活。
2、组织召开教代会，讨论审议我校发展规划，组织实施好校务公开。我校在2006年和今年四月份分别召开了二次教代会，为学校发展献计献策。
4、共青团组织要围绕教育教学中心开展工作，鼓励青年教师向学习型和科研型教师攀登，立志岗位成才，树立良好师表，争当“名师”
5、综合治理，加强校园治理，落实综治责任制。以课间安全、师德师风教育为重点，把综治工作落实到每个领导，每个部门，每个教师身上，形成齐抓共管局面。
总的来说，我校在市委、市政府、市教育局、党工委的正确领导、关心、支持下，学校党支部和党员、干部、教职工同舟共济、全力以赴抓好即定目标任务的落实，教育教学质量保持了较快的提高，各项工作有了新的发展和进步，我们将在已有成绩的基础上，继续努力，不断开拓进取，真抓实干，开创党建工作新局面。
第16篇：学校党建工作总结
学校党建工作总结
（2017--2018学年度第一学期）
我校党建工作在上级领导关怀指导下，以“核心价值观”重要思想、以十九大精神为指针，紧紧围绕“立足党建创精品学校”这一主题，以人为本，全面加强班子建设、制度建设、党员教育管理、活动开展等工作，树立“立党为公、执政为民、率先垂范”的思想，积极发挥学校党支部的政治核心作用，率领全体党员以及教职工“讲党性、比奉献、树形象、促发展”。
一、工作目标
在上级党委的正确领导下，高举邓小平理论伟大旗帜，认真贯彻执行党的十九大精神，继续深入开展“核心价值观”重要思想学习教育活动，围绕“立足党建创精品学校”这一主题，扣紧“围绕教育抓党建，抓好党建促发展”这一指导思想，认真贯彻落实《中国共产党和国家机关基层组织工作条例》，切实加强党组织的思想、组织和作风建设，充分发挥党组织的堡垒作用和党员教师的先锋模范作用，有力促进学校各项工作实现质的飞跃。
二、工作思路
1.抓制度，构建学习型教师组织。
我们坚持制度创新，加快推进增值评价体系建设。我们结合学校的教师发展性评价方案，进一步细化教师考核标准，健全考核评价机制，为每一位老师成立考核档案，把模糊性评价和指标性评价结合起来，让学生、家长也参与进来。在校内设立“监督信箱”、“举报电话”，并定期发放调查问卷、致学生家长一封信、家校联系手册，通过这一系列的做法来增强群众的监督、突出学生的评价、提升教师的水平。
我们学校党支部的党务、政务在宣传栏、墙报栏、校园网公开及时有效；“三会一课”精心安排，保证了一季度一次党员大会、一次党课，一月一次支部委员会、党小组会，所有会议做到了有记录，党课辅导有提纲。我们的学习活动做到了教育性、规范性、民主性、组织性融为一体，学校自去春节开学以来发放了十封《致学生家长一封信》，各班每周都进行家校联系册的沟通，学校以德育处、教导处为主进行了四次学生抽样调查，通过这一系列的举措让以学评教深入人心。
2.抓班子，全面提高团队凝聚力。
抓领导班子建设，全面提高团队凝聚力。领导班子坚强与否是决定党组织领导力、凝聚力的关键，学校党支部把加强领导班子建设作为重要任务切实抓紧、抓好、抓出了成效。学校拓宽选人用人渠道，我们在面向全社会公开招聘的基础上，在校内还开展了岗位竞聘、民主评议，使那些能干事、会干事、能谋事、干成事、干好事的人有了舞台，真正实现了让干得多的表扬、干得好的吃香、干得差的无光。
我们选德、能、勤、绩优秀的管理型党员教师进入党组织领导班子，并不断强化他们的骨干带头作用，让他们在老师们面前就是一面旗帜，就是一个好的榜样。学校领导班子在党支部书记陈和森的领导下，落实领导班子民主生活会制度，党组织按期换届。
3.抓组织，做好党员的教育管理。
学校设立了专门的党员活动，党支部的学习教育制度文件、学习记录、学习笔记内容真实详实。学校党支部采取自主学习、集中学习、小组讨论、专题报告等多种形式，组织全体党员干部以及教职工学习了《教育法》《教师法》《中小学教师职业道德规范》《教育部关于加强和改进师德建设的意见》，并让教师通过寻找“我最敬佩的师德标兵”“我身边的师德标兵”“我眼里的优秀党员”等活动，搜集学习先进人物的感人事迹，促进全体教师树立正确观、人生观和价值观，增强职业的光荣感、历史的使命感和社会的责任感。
我们组织观看了多名先进教师、优秀党员的演讲报告，进行了教研组、年级组的交流研讨。年级组活动为周
一、自主学习为周二周
四、教研组活动为周
三、全体教工会议为周五的下午教师办公时间。每人的学习笔记都不少于5000字，学习心得都不少于2篇，学习培训结束后，组织了书面测试，并把成绩计入教师培训。
4.抓队伍，努力提高教职工素质。
学校在教育教学活动中，不断强化党员的模范带头作用。首先，把它与学期奖励、年度考核、职称评定、评优树先结合起来，把它与“优质课评比”“优秀论文评比”“教学能手评比”“特级教师评比”结合起来，实行一票否决制。其次，适时表彰学校的优秀党员，学校每月推出一名“模范党员”，同时进行一次全校的经验交流活动，让老师们看得见、摸得着、学得会。
打造懂管理的组长团队。为了让年级组长、教研组长确立自己的威信、建立自己的团队，以自身榜样带动，向我看齐，不断提高，我们对组长提出了明确的要求：每个教研组长都必须成为学科的带头人、每个年级组长都必须成为首席班主任，每位组长都必须成长为懂教育、懂管理、懂经营的领导者、管理者。
打造精技能的教师团队。大力推进教师基本功的训练工作，让教师的素质提高尽快落实到日常的教学活动中，在同伴互助、自我反思的基础上，打造多元、开放、自主、高效的课堂，创设和谐的师生关系、浓厚的学术氛围，探索适合的教学方式、有效地学习方法。 打造真智慧的班主任团队。学校逐步落实《德育序列纲要》，积极开展主题班（队）会活动：好习惯系列班会、研究性学习报告会、特色班级申报评选会。学校以班级考核为依据，以教师发展性评价为蓝本，以校本教师培训为载体，评选星级班主任，重视以赛代培、以评代培、以讲代培，把班主任工作作为教育教学工作的重中之重，以促使形成良好的学风、班风、校风，保障教育教学的稳步快速发展。学校相继组织了周末教师沙龙、班主任论坛、全校家长联谊会，建立了教师博客群，促使同伴互助自我反思快速成长。
5.抓协调，发挥工会团队委作用。
党建工作抓协调，一项工作多项成果，我们把党建工作与科学发展观相结合、与争先创优活动相结合、与廉政文化建设相结合、与主题研究性学习相结合、与校本课程开发相结合、与绿色学校创建相结合、与语言文字规划学校创建相结合、与十佳百优千星评比相结合等八个相结合。把“创先争优”活动的基本要求中的“五个好”细化为“领导班子好、党员队伍好、工作机制好、工作业绩好、群众反映好”，“五个模范”细化为“学习钻研的模范、爱岗敬业的模范、为人师表的模范、遵纪守法的模范、服务群众的模范”。
海城市析木镇老达堡小学
2018年1月
第17篇：学校党建工作总结
小学党支部2011年党建工作总结
2011年，我校党建工作以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真学习贯彻党的十七大、十七届四中、五中全会精神，深入贯彻落实科学发展观，按照上级党委的总体部署，不断加强和改进党的思想、组织、作风和制度建设，增强党组织的凝聚力和战斗力；不断加强党员队伍和教师队伍建设，提高教师队伍整体素质；不断深化创先争优工作，把党建工作提高到一个新水平。
一、开展创建“学习型党组织”活动，提高党员思想道德素质。
按照中央的统一部署和巩留县教育局的有关文件精神，我校认真开展学习型党组织建设活动。学习形式不拘一格，有举行报告会、看录像、开辟专题宣传栏、印发问答题、进行自测、写学习心得体会、论文等。同时，把学习活动与学校工作有机结合，使学习活动扎实有效进行。结合创建“学习型党组织”活动，今年主要开展以下几项工作：
1、全面学习贯彻党的十七大以及十七届四中、五中全会精神。组织党员深入学习贯彻党的十七大以及十七届四中、五中全会精神。党的十七届四中全会对加强和改进新形势下党的建设作出战略部署，通过学习，结合本校实际认真贯彻落实，扎扎实实做好党的建设各项工作，为我校各项工作的全面协调可持续发展提供坚强的组织保证。
2、学习《廉政准则》。举行学习《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》报告会。支部书记在会上作了学习《廉政准则》辅导
报告，并部署开展学习《廉政准则》活动。
3、开展“党性教育”活动。组织党员重温入党誓词、回顾党的成就、学习党史、学习党的方针政策、参加党史知识考试。“七一”前夕，党支部组织全体党员观看红色电影记录片，对党员进行党性和党的历史教育。
4、继续推进师德师风建设。
开展“师德建设年”活动，实施党员“双育工程”（党性教育和能力培育），继续组织广大教师学习贯彻《中小学教师职业道德规范》、《教师法》等；积极开展教师“四德”（社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德）教育活动，规范广大教师的教育教学行为，实行师德考核管理，引领广大教师依法执教。充分发挥我校优秀共产党员、模范教师的榜样和示范作用，采取在校园网、宣传栏、学校大会宣传先进事迹、优秀共产党员进行报告等形式，对教职工普遍进行师德师风教育，使一批优秀共产党员成为“三育人”师德标兵（教书育人、管理育人、服务育人”），进一步促进广大教师提高职业道德水平。
5、加强法制教育。
通过举行学习法律主题班会，开辟宣传专刊、组织法律知识竞赛等形式推动学法进程。同时组织全体教师党员观看《珍爱生命远离毒品》、《拒绝犯罪，青春之路畅通无阻》等专题光碟。
二、开展创先争优活动，强化党的组织建设。
1、以“创先争优提质量”为主题，争创“五个好”先进基层党组织。
结合学校工作制定了工作方案，健全机制，使活动深入开展。根据上级有关规定，努力做到“五个好”：一是领导班子好。二是党员队伍好。三是工作机制好。四是工作业绩好。五是群众反映好。通过这一活动，提高了党组织在群众中的威信，党员在群众中树立了良好形象。
2、加强党员管理、健全党内生活制度，严格党的组织生活。认真开展“三会一课”，做好会议记录；深化党员公开承诺工作，每位党员签订了公开承诺书，并付之实施。认真完成党员目标管理任务，坚持民主评议党员制度，根据评议情况结合平时表现，评出每年度优秀党员。按规定过好领导干部民主生活会和党员组织生活会。严格按工资标准，及时交纳党费。
3、发挥党员的先锋模范作用。
围绕学校中心工作，结合教育教学实际，树立党员干部形象。广大党员立足本职，爱岗敬业，不断进取，扎实工作，在履职和完成急、难、险、重的任务中发挥先锋模范作用。教师党员争做教学能手、学科带头人，党员和入党积极分子积极承担高质量的公开课（示范课），带头进行学术讲座，并成为学习组、教研组交流发言的带头人。全体党员在各自的岗位上发挥先锋作用，在本职岗位上创一流业绩。
4、认真做好发展党员工作。
根据党章规定和发展党员工作细则，努力做好骨干教师入党工作，引导团员青年靠拢党组织，为党组织补充新鲜血液奠定坚实基础。以在教学第一线青年骨干教师为发展党员的重点，加强对入党积极分
子的经常性教育和入党前的强化教育。坚持成熟一个发展一个的原则，严格预审制度及发展程序，保证发展重点和质量。进一步加强对预备党员的培养教育和考察，对考察合格的预备党员按时办理转正手续。
5、开展“讲党性、重品行、作表率”活动。全体党员坚持科学发展观,努力做人民满意的教师,坚持职业操守,自觉维护教育和教师的形象,讲党性讲原则。在工作岗位上,用辛勤的汗水和崇高的敬业精神,热爱教育,关爱学生,为学校工作目标和任务的完成,起到了党员的先锋模范作用和促进作用，许多工作取得了明显的成效。
6、把“五型”创建主题实践活动与“五亮五比五创”活动结合起来，对岗位职责、承诺事项、完成时限、预期效果等内容予以公开，主动接受群众监督。发扬延安精神，组织党员参加建党90周年党史知识考试，做好党员干部腐败预警工作，以及搞好党员践诺点评和群众评议工作等，增强了“学习、创新、服务、廉政、和谐”意识，进一步提升工作水平，凝心聚力促发展，用一流的工作服务和工作业绩，推动学校工作实现跨越发展。
三、加强反腐倡廉宣传教育，深入推进党风廉政建设
1、开展了一系列廉政教育活动，完成了上级党委部暑的各项工作任务。
按照上级党委的工作部署，开展一系列廉政教育活动，切实抓好《廉政准则》的学习宣传和贯彻实施工作，通过召学习有关文件、专题研讨会、民主生活会、对照检查、公开承诺、知识测试、撰写学习
心得体会、调研文章等，使党员教师进一步受到了深刻教育，推进了党风廉政建设。
2、坚持和完善民主集中制，发挥领导核心作用。
坚持贯彻落实民主集中制，完善领导班子的议事和决策机制，凡有重大事项均通过党支部委员会研究。坚持少数服从多数的原则，班子团结，班子分工明确，有效落实党员领导干部双重民主生活会制度，切实带领广大教职工为教育事业作奉献。
3、健全学校效能制度，提高工作效率，服务基层和群众。
按照上级规定，实行绩效管理；建立并严格执行有关规定，没有发生行政干部、教工被告诫的情况；健全行政管理制度，严格执行会议纪律，提高办事质量与效率。
4、做好党务公开、政务公开工作，自觉接受广大党员群众的监管。
积极实施校务公开工作，向全校教职工全面公开学校党建、财务、基建、职评、评先、考核、福利、教学、培训、奖金分配等各个工作情况。制定学校各部门年度计划，并明确责任。同时倾听全校教师对学校工作的意见和建议。进一步规范校务公开，使教职工对学校发展前景、改革的目标、管理的方法、工作的程序有了全面的、深入的了解，调动了广大教职员的积极性，增强了广大教职工参与管理学校的意识,加强了学校的民主建设和廉政建设。
四、加强群团工作，发挥工青妇组织在服务大局中的作用。
工青（少）妇组织健全，制度完善、活动正常；建立了听取工青
妇组织工作汇报制度及联席会议，指导和支持工青妇组织开展活动；工青妇组织发挥了应有的作用。
1、发挥工会作为党联系教职员工的桥梁和纽带作用。
实施送温暖工程。工会组织教师参加了健康体检；平时做好对生病、受伤的教职工的关心慰问工作；每逢重大节日，组织教师开展一系列活动。教师节全体教师欢聚一堂共度佳节，中秋节召开座谈会，坚持看望离退休党员和生病的老教师。做好女工工作。女教师分娩、生病，校领导及女工委干部都登门慰问，并组织女工进行妇检。
2、继续开展“党建带团建”工作。
“六一”期间，少先队开展庆“六一”活动。同时，大队部还组织开展一系列有利于提高素质、富有特色的团队活动。发挥以少先队员为主体的学生文明劝导员应有作用，推进良好校风的形成。
五、加强精神文明建设努力构建平安和谐校园。
1、把德育工作贯穿于教育教学工作的全过程。
坚持以学生为本，建立以德育处为主体，班主任为骨干，教师全员参与的德育工作队伍；建立以学校为主、家庭配合、社会关心支持的三位一体的德育工作网络；引导教师以德育人，在教育教学中不断加强对学生进行思想道德教育。通过开展文明班级、文明宿舍、三好学生、优秀学生干部、优秀班主任、优秀德育工作者等评比工作，激发全体师生的工作热情，推动学校精神文明建设。
加强青少年行为规范养成教育、弘扬和培育民族精神教育、文明礼仪教育、法制教育、安全教育、感恩教育、敬老教育、网络安全教
育、廉政文化教育、预防传染病安全教育、预防毒品教育、反邪教教育、防溺水安全教育、心理健康教育、防骗防抢安全教育、自然灾害逃生安全教育等。通过开展有益的教育活动，进一步规范学生行为，促进健康成长。
2、开展丰富多彩活动。
广泛发动师生开展科技、文体兴趣小组活动，不断提升学校内部活力。教职工乒羽组坚持每周末进行羽毛球锻炼。通过活动使广大师生形成文明健康、积极向上的文化生活方式和热爱学校，热爱集体的良好风尚，同心同德，奋力拼搏，推进学校精神文明建设。
一年来，我们做了大量工作，取得一定成绩，有力地推动了学校教育教学质量的提高。但也存在薄弱环节，如学习理论时间不够充足，用理论指导工作有待进一步拓展，“创先争优”工作水平有待进一步提高等。今后，我们将继续按照“六个好”党支部的标准，发挥党组织的政治核心作用和共产党员先锋模范作用，全面加强党的建设，推动我校各项工作更上一层楼。
小学党支部
2011年11月22日
第18篇：学校党建工作总结
西河联校党支部
2011年上半年学校党建工作总结
在西河乡党委的正确领导下，我校党支部以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以组织建设、制度建设、队伍建设为重点，以学习建设、活动建设为载体，紧紧围绕教育教学工作，扎实开展先进性教育活动，充分发挥学校基层党支部的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用，不断夯实党建工作的基础，创新党建工作的形式，丰富党建工作的内涵，拓展党建工作的外延，努力推动党建工作向更高的目标迈进，从而为深化教育教学改革、提高办学质量提供了坚强有力的保证。
一、抓组织建设，努力提升学校党建工作水平。
在组织建设上一是按照 “党要管党”的要求，坚持把党建工作摆在重要位置，把党建工作列入学校工作重要的议事日程，精心组织、周密安排，做到有计划、有措施、有检查、有总结。二是进一步理顺学校党、政、工、团等方面的关系，做到分工明确，责任到人，目标一致，互相协调，确保党建工作的有序开展。三是健全了学校党建工作的协调组织机构，建立了党员责任区，每位党员联系1至2名教师制度，充分发挥党员在党的思想政治教育工作中的作用。四是按照“坚持标准，保证质量，改善结构，慎重发展”的要求，培养入党积极分子，发展优秀教师入党，做到思想上教育、政治上关怀、工作上培养、组织上关心、有专人培养联系。
二、抓制度建设，健全党员学习教育的长效机制。
在制度建设上一是坚持“三会一课”制度，按时召开总支委员会、总支委员大会和各党支部组织生活会，每学期至少举行一次党课讲座。二是坚持民主生活会制度，由党员每半年就本人的思想、工作、学习及做群众工作等情况向党支部及党员作一次汇报。通过提高生活会质量来提高解决自身问题的能力。三是坚持民主评议党员制度，每年对党员的表现情况进行一次民主评议，并召开群众座谈会，保证民主评议党员活动取得实效。四是坚持定期讲座制度，学校党支部成员围绕党建工作和教育教学的难点、热点、疑点等问题，每学期至少举行一次专题讲座，宣讲党的基本知识，介绍先进的教改思想。五是坚持党政领导干部听课制度，要求每位党政班子成员每周必须听课一到二节，为教师作出榜样。
三、抓队伍建设，充分发挥党员的先锋模范作用。
学校党支部历来十分重视提高党员干部和教师的整体素质。并按照“发挥一个作用（先锋模范作用）、坚持两个在前（吃苦在前，奉献在前）、奉行三个在后（享受在后，名利在后，待遇在后）、履行四个服务（为学生服务，为学校服务，为社区服务，为社会服务）和达到五个提高（提高党员形象，提高人文素养，提高专业内涵，提高创新能力，提高工作业绩）的要求，在广大党员和教师中开展以老带新、以能带新的传帮带活动，每学年进行学校优秀党员、优秀教育工作者、优秀班主任的评选活动，每学期都安排学科带头人、教学能手、党员同志开设示范课，加大名师工程的推动力度，使他们成为不同年龄段、不同学科、不同层次的标杆。
四、抓学习建设，全面提高党员的素质。
在先进性教育活动中，我校全体党员积极参与，党外群众热情支持，各支部把先进性教育与解决单位和个人存在的问题结合起来，围绕“如何发挥先进性、提高学校教育教学质量”这一主题，对学校工作建言献策，并开展批评与自我批评，提炼出学校保持共产党员先进性的基本要求为：发扬传统续佳绩，把握机遇求发展；聚精会神抓管理，一心一意提质量；履职尽责做先进，同舟共济创辉煌。我们要求全体行政干部首先要有“四情”，即对学校有感情，对师生有热情，对工作有激情，对困难有豪情。其次要带头发扬“埋头苦干，扎实工作，求真务实，争先进位”的精神，要不受任何干扰，不为私利诱惑，甘于吃苦，乐于奉献，探求科学高效的管理思路。我们要求全体党员努力提高师德修养，做为人师表的榜样；刻苦钻研业务知识，做教育教学的能手；积极参与课程改革，做教育创新的先锋；出色完成自身工作，做履职尽责的模范；自觉遵守法律法规，做依法执教的标兵；自觉抵制不良风气，做廉洁从教的先进。
五、抓活动建设，丰富党建工作的内涵。
加强对党员的先进性教育、推进学校党建工作是一项长期而艰巨的任务。为了赋予这项活动以鲜活的现实意义，结合学校的事业发展和实际情况，本学年我校明确提出了“两全”工作目标：即团结一致，埋头苦干，凝心聚力，扎实工作，全面提升教育质量和办学水平。这离不开全体教职员工的共同努力，而党员的带头作用更举足轻重。为此，我校积极开展主题实践活动，确保先进性教育活动成为群众满意工程，开展了 “六个一”活动：自学一篇教育教学理论文章并撰写一篇论文或调查报告；邀请镇党委为党员做一次专题报告会；组织党员外出接受一次实地教育；建立一个责任区或联系点搞教育教学调查研究；帮教一位学习困难生；开一堂教学公开观摩课。
今后，我们将继续发挥全体党员的先锋模范作用，立足岗位、团结一致，埋头苦干、扎实工作，求真务实，争先进位，不断巩固和扩大先进性教育活动的成果，推动学校的各项工作再上新台阶
第19篇：学校党建工作总结
学校党建工作总结
过去的半年是我校在上级党委的正确领导下,不断进取,锐意创新,构建和谐校园的一年,也是我校党支部践行“三个代表”，塑造形象努力拼搏的半年，可谓是取得了令人瞩目的成绩，学校党支部全面贯彻党的教育方针，践行“三个代表”的重要思想，构建和谐校园建设现代化学校，取得的新突破，是保持党员先进性教育活动，带来新变化的具体体现。在内强素质，外塑形象，加速发展的2008年，学校坚持把支部建设与学校的中心工作有机地结合起来，坚持用科学的发展观和“三个代表”的重要思想，构筑全校师生的精神大厦，用科学的思想武装人，用团队的意识凝聚人心，用优秀的行为激励人心，用博爱的工作振奋人心，使学校呈现出讲正气、讲学习、讲团结观念新、人心思上的良好局面。现将具体工作总结如下：
一、注重理论学习，提高理论水平，保持昂扬向上的精神状态 学校党支部始终注意全校教工的理论学习，抓好这支队伍的建设，中心组学习雷打不动，坚持每月学习一次，全校教工政治学习坚持专人辅导，请人讲课，观看专题片，走出去学习等方式拓展学习领域，丰富学习内容，针对教育行业的实际，践行“三个代表”的重要思想就是要求我们保持教育观念上的与时俱进。增强教育的实效性，办人民满意的教育。对新的要求，结合实际党支部一班人认真组织党员干部学习邓小平理论和“三个代表”的重要思想，学习社会主义的荣辱观，明确了“德育为先”以质兴校的办学思路，制定了“艺文并举，突出特色，打造特色”的强校方针：以统一思想，统一认识，学习做到每人都有学习计划，每人都有学习笔记，每人都有学习心得和论文，领导先学一步，学深一点，再分散到各党员，各年级的政治学习和交流。由于方法得当，措施得力，通过学习进一步强化了我校党员干部的先锋模范作用，在领导干部和党员带领下全校教工，转变了观念，振奋了精神，讲质量、讲效益、讲贡献、讲团结铸师魂已成为广大教职工的自觉行为。
二、从我做起，自觉践行“八荣八耻”
在全校教师中，尤其是党员教师中发出倡仪“学习八荣八耻”观，为了切实掌握“八荣八耻”的精神实质，教育党员牢固树立正确的世界观、人生观、价值观、学校党支部在党员中开展了主题为“从我做起，自觉践行“八荣八耻”的主题活动。结合师德建设，以支部为主阵地，把帮助党员干部自觉树立社会主义荣辱观作为师德建设的重要内容，引导党员干部加强“八荣八耻”的学习和示范。从培养什么人，如何培养人的战略高度组织党员干部开展讨论，提高对树立社会主义荣辱观重要性的认识，从而积极主动地把社会主义荣辱观引入教学、引入课堂，在奉献岗位中凸显社会主义荣辱观教育。开展了“三个一”活动，确保学习贯彻“八荣八耻”取得实效。即要在每个办公室都要张贴八荣八耻宣传板，每一名党员干部办公桌上要放一幅以“八荣八耻”为内容的座右铭警言，每名党员写一篇践行“八荣八耻”的体会论文。
三、一方有难，八方支援
获息四川大地震消息，我校立即召开党员会议，要求所有党员认真收看中央电视台新闻，关心国家大事，由工会牵头组织师生捐款，师生捐款数额为10407.5元，党员特殊党费数额为426元，钱虽然不多，但体现了我校全体师生的一种崇高的爱国主义思想。
四、加强党建工作，不断壮大党组织的力量 做好发展党员工作，培养党的积极分子，是贯彻落实“三个代表”重要思想的根本要求，要使党在建设当中坚持特色和未来的教育发展中保持生机和活力，就不断地把优秀的教师充实到党支部队伍中来，学校党支部一方面积极引导广大青年教师身组织靠拢，通过典型示范，积极引导入党已成为我校每一位教工的政治追求。
对于要求进步的同志，学校党支部通过党课认真抓好党的知识学习，做到了有计划，有步骤地安排学习内容，并安排培养人互帮，定期向组织汇报，全方位培养，促进政治上尽快成熟，近年我校发展1名党员转正1名，极大地提高了党员在教师中的威信，不断增强了党组织的吸引力和凝聚力。
五、改进党风、政风增强党支部的战斗力
学校的改革发展是全体教工的根本利益所在，因此，推进校务公开不仅是深化改革，构建和谐校园，使教师队伍形成合力的需要，更是践行“三个代表”实现廉政建设的需要，学校党支部在大力推进党风建设的同时，坚持实行校务公开制度，坚持公平、公开、公正的原则，在教师评级、干部任用、福利待遇等方面，实施“阳光工程”，从实际出发，从机制抓起，注重发挥教职工的民主监督作用，从而激发了广大教职工的工作热情，增强了党支部的号召力凝聚力和战斗力。
夏阳中心小学党支部
2008年下半年党建工作计划
2007年，我们迎来了党的十七大的胜利召开。过去的一年是我国改革发展最关键的一年，在建设中国特色社会主义伟大旗帜的指引下，我们党率领全国人民，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，继续解放思想，坚持改革开放，推动了科学发展，促进了社会和谐，取得了辉煌成就。在教育局党委和乡党委的领导下，我校党建工作紧紧围绕学校中心工作，全面贯彻党的教育方针，加强组织建设，认真落实党建各项工作，取得了一定成绩。面对当前教育改革的新形势、新局面，对2008年下半年的党建工作作出如下打算。
一、指导思想
以党的十七大精神为指导，全面贯彻落实党的路线、方针和政策，以创新、改革、发展的精神和行为，努力办好让人民满意的学校。以保持共产党员先进性为主线，加强干部队伍建设和党员队伍建设，大力培养后备人才，努力提高党组织的凝聚力、战斗力。充分发挥党组织在学校工作中的政治核心作用，坚持以人为本，紧紧团结和依靠全体教职工，积极推进学校办学模式的转变，确立学校发展方向，学校党组织为提高办学水平，提高办学质量 ，营造和谐校园提供正确的政治保证和强大的思想动力。
二、工作目标与任务
1、深入学习党的十七大精神，宣传贯彻党的路线、方针、政策。在教工党委的领导下，抓好党员干部的思想道德建设，抓好全体教职工的政治学习。
2、加强对党员的先进性教育、先锋模范作用教育，认真开展党员读书活动，引导全体党员在学校工作中切实发挥模范带头作用和骨干作用。
3、加强学校干部队伍建设，大力培养年青干部，加强学校支部建设，充分发挥支部在学校工作中的引领作用，加强对青年积极分子的引导和培养，不断壮大组织队伍。
4、加强作风建设，树立党员干部的服务意识，改进思想作风，做到求真务实，一切从实际出发，跟上改革的步伐，通过廉洁教育活动，使广大党员干部做到廉洁从政，在群众中树立良好的干部形象。
5、加强师德建设，树立良好的教师形象。
三、主要工作和措施
（一）思想建设方面
1、把保持共产党员的先进性教育放在思想建设的首位来抓。党的先进性是历史的、具体的、永恒的主题，必须持之以恒，坚持不懈。只有使每个党员干部长期受教育，永葆先进性，才能使我们党永远保持先进性，要建立长效的理论学习机制，要建立健全党的各项制度，要使每个党员具有一定的理论水平，良好的党性修养，强烈的发展思路，改革进取的创新精神，通过自己的行动，体现党员的先进性。
2、深入开展学习党的十七大精神和学习党章的热潮。
党的十七大精神是引领我们各项工作的指导思想，党章是全党的行为准则和具体纲领。通过党课、专题讲座、座谈讨论等各种形式的学习活动，有计划、有步骤地开展，迅速掀起学习热潮。
3、理论联系实际，深入贯彻科学发展观。
科学发展观，是党十六大以来从新世纪新阶段党和人民事业发展全局出发提出的重大战略思想，是我国社会发展理论体系中的重要理论，是我国建设中国特色社会主义、构建和谐社会的重大战略思想，要让全体教职工认真学习，深刻理解科学发展观。在科学发展观的引领下，让全体教职工认清学校当前在教育改革新形势下所处的位置及面临的困难，认真分析我校发展的机遇，让全体教职工树立信心，从学校实际出发，确立学校近期发展目标和远期发展规划。努力营造和谐校园，调动全体教职工的工作积极性，团结协作，目标一致，使学校在现有的基础上提升一步。
4、具体措施。
（1）、认真抓好理论中心组学习，采用集体学习为主，自发学习为辅的形式，要求每个党员要做好学习笔记，定期进行学习交流。通过学习，使每个党员干部在思想认识上有明显的提高，在思想观念上有明显的转变，在素质上有明显提高。牢固树立服务教学一线的思想，当好教职工的服务员。
（2）、认真抓好党员的学习。学习十七大精神和学习党章是今年党员学习的重大政治任务，是保持共产党员先进性的一项重要内容，也是坚持党员的政治立场。提高党员党性修养的前提保证，本年度要认真学习胡锦涛主席的十七大报告和党章，要求每个党员做好笔记，写好学习体会，交流学习经验。同时给全体党员上两次高质量的党课辅导。组织全体党员认真学习党员干部廉洁自律的六项规定和国家公务员行为规范，做到学以致用，学用结合。 （3）、认真抓好教职工理论学习。要长期不懈的抓好教职工的政治理论学习，以提高教职工的政治素养，增强对党的路线、方针和政策的理解和认识。抓好教职工的普法教育和职业道德教育。坚持每月一次政治学习，要求每位教职工记好学习笔记，每学期写一次学习体会。
（二）组织建设方面
1、严格落实“三会一课”常规制度。
定期召开总支党员大会，总支委员会和党小组会，按时上好党课，要认真传达落实上级党委的指示精神，围绕学校中心工作抓好党建工作。党支部一班人要认真分析学校在教育教学中存在的问题，探究解决的办法和途径，要把教学成绩分析作为党支部工作的一项内容，每位党员要认真分析自己在教育教学各阶段的成绩，看看自己的成绩是否落后非党员教师，通过分析，使每位党员切实认识到自己一定要在教育教学方面发挥模范作用。
2、组织发展工作按照“坚持标准，保证质量，改善结构，慎重发展”的方针，认真做好组织发展工作。特别强调组织发展中，教学成绩是一个重要指标。各支部要认真做好青年积极分子的培养工作，学校党支部定期为积极分子上党课，确保新党员的质量。
3、抓好三支队伍建设。
学校领导班子是学校工作中的决策者。班子成员要自觉加强自身修养，团结协作，大事讲原则，坚持民主，服从集体决策，通过民主生活会，广泛开展批评和自我批评。班子成员要转变观念，认清当前教育所面临的新形势，要做到以身作则，抓好落实，关爱每一位教职工，保证学校发展方向的决策的科学性和正确性，为学校的快速发展把好方向。
中层干部是学校工作的具体落实者，要培养中层干部的吃苦耐劳精神，增强中层干部的服务意识，团结协作意识，补位意识，加大对青年后备干部的培养锻炼，让德才兼备的青年干部补充到中层干部队伍中，增强中层干部队伍的活力，更好地发挥中层干部在学校中的作用。
教职工是学校的主体，学校的发展离不开每一位教职工的辛勤工作。要加大对教职工的职业道德教育，积极引导广大教职工树立爱生敬业，勤学奉献的优良师风。要严把引进新教师的质量，要加大对青年教师的培养，敢于给他们压担子。要树立教学典型，大力培养骨干教师，要深入贯彻教学质量一票否决的思想，让全体教职工牢固树立“校兴我荣，校衰我耻”的意识，培养他们的责任心，增强他们的责任感，形成一支高素质的教职工队伍。
4、加强对团队工作的指导，全力支持工会工作。认真做好统战工作，发挥党外民主在学校发展中的参政议政作用，认真做好老干部工作和关工委工作。
（三）作风建设方面
认真学习贯彻中央《关于加强和改进党的作风的决定》，改进思想作风，做到求真务实，不讲空话大话，改进工作作风，做到身体力行，严于律己，不推卸责任，善于解决困难。
1、以科学发展观统领党员思想，进一步增强宗旨意识，切实把人民群众的利益放在首位，切实做到以人为本，切实关心教职工的生活，尽力为教职工排忧解难。
2、以学习党章为抓手，让全体党员经常对照党员标准，认真行使党员的权利与义务。踏踏实实做事，清清白白做人，更好地发挥先锋模范作用。
3、巩固廉洁教育的成果，建立廉洁教育的长效机制，严格责任追究，确保党员干部一身正气，廉洁从政，两袖清风。
4、坚持民主管理，全力支持校长依法办学。完善校务公开制度，进一步扩大校务公开的内容和形式，发挥党组织的监督作用，发挥教代会的民主管理功能。坚持大事班子议，通过民主过程，严格程序化实施，党组织要充分尊重校长在行政过程中的意见和正确决策。校长要积极主动地接受党组织的监督，严格执行学校党政联席会议议事制度，使学校在校长全面负责，党组织保证监督，教代会民主管理的机制下正常高效运转。
5、班子成员的作风影响着党员干部的作风，要努力建设一支勇于创新，作风正派的干部队伍。努力打造一支思想过硬，勇挑重担的党员队伍，建立一支勤劳奉献，业务熟练，爱岗敬业的教职工队伍。
新的一年，学校面临着新形势下的机遇与挑战。学校党支部要在学校生存、发展等各个环节上发挥党组织的政治核心作用和监督保证作用。
夏阳中心小学党支部
第20篇：学校党建工作总结
小学党支部2011年党建工作总结
2011年，我校党建工作以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真学习贯彻党的十七大、十七届四中、五中全会精神，深入贯彻落实科学发展观，按照上级党委的总体部署，不断加强和改进党的思想、组织、作风和制度建设，增强党组织的凝聚力和战斗力；不断加强党员队伍和教师队伍建设，提高教师队伍整体素质；不断深化创先争优工作，把党建工作提高到一个新水平。
一、开展创建“学习型党组织”活动，提高党员思想道德素质。按照中央的统一部署和巩留县教育局的有关文件精神，我校认真开展学习型党组织建设活动。学习形式不拘一格，有举行报告会、看录像、开辟专题宣传栏、印发问答题、进行自测、写学习心得体会、论文等。同时，把学习活动与学校工作有机结合，使学习活动扎实有效进行。结合创建“学习型党组织”活动，今年主要开展以下几项工作：
1、全面学习贯彻党的十七大以及十七届四中、五中全会精神。组织党员深入学习贯彻党的十七大以及十七届四中、五中全会精神。党的十七届四中全会对加强和改进新形势下党的建设作出战略部署，通过学习，结合本校实际认真贯彻落实，扎扎实实做好党的建设各项工作，为我校各项工作的全面协调可持续发展提供坚强的组织保证。
2、学习《廉政准则》。举行学习《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》报告会。支部书记在会上作了学习《廉政准则》辅导
报告，并部署开展学习《廉政准则》活动。
3、开展“党性教育”活动。组织党员重温入党誓词、回顾党的
成就、学习党史、学习党的方针政策、参加党史知识考试。“七一”
前夕，党支部组织全体党员观看红色电影记录片，对党员进行党性和
党的历史教育。
4、继续推进师德师风建设。
开展“师德建设年”活动，实施党员“双育工程”（党性教育和
能力培育），继续组织广大教师学习贯彻《中小学教师职业道德规范》、
《教师法》等；积极开展教师“四德”（社会公德、职业道德、家庭
美德、个人品德）教育活动，规范广大教师的教育教学行为，实行师
德考核管理，引领广大教师依法执教。充分发挥我校优秀共产党员、
模范教师的榜样和示范作用，采取在校园网、宣传栏、学校大会宣传
先进事迹、优秀共产党员进行报告等形式，对教职工普遍进行师德师
风教育，使一批优秀共产党员成为“三育人”师德标兵（教书育人、
管理育人、服务育人”），进一步促进广大教师提高职业道德水平。
5、加强法制教育。
通过举行学习法律主题班会，开辟宣传专刊、组织法律知识竞赛
等形式推动学法进程。同时组织全体教师党员观看《珍爱生命远离毒
品》、《拒绝犯罪，青春之路畅通无阻》等专题光碟。
二、开展创先争优活动，强化党的组织建设。
1、以“创先争优提质量”为主题，争创“五个好”先进基层党
组织。
结合学校工作制定了工作方案，健全机制，使活动深入开展。根
据上级有关规定，努力做到“五个好”：一是领导班子好。二是党员
队伍好。三是工作机制好。四是工作业绩好。五是群众反映好。通过
这一活动，提高了党组织在群众中的威信，党员在群众中树立了良好
形象。
2、加强党员管理、健全党内生活制度，严格党的组织生活。
认真开展“三会一课”，做好会议记录；深化党员公开承诺工作，每
位党员签订了公开承诺书，并付之实施。认真完成党员目标管理任务，
坚持民主评议党员制度，根据评议情况结合平时表现，评出每年度优
秀党员。按规定过好领导干部民主生活会和党员组织生活会。严格按
工资标准，及时交纳党费。
3、发挥党员的先锋模范作用。
围绕学校中心工作，结合教育教学实际，树立党员干部形象。广大党
员立足本职，爱岗敬业，不断进取，扎实工作，在履职和完成急、难、
险、重的任务中发挥先锋模范作用。教师党员争做教学能手、学科带
头人，党员和入党积极分子积极承担高质量的公开课（示范课），带
头进行学术讲座，并成为学习组、教研组交流发言的带头人。全体党
员在各自的岗位上发挥先锋作用，在本职岗位上创一流业绩。
4、认真做好发展党员工作。
根据党章规定和发展党员工作细则，努力做好骨干教师入党工
作，引导团员青年靠拢党组织，为党组织补充新鲜血液奠定坚实基础。
以在教学第一线青年骨干教师为发展党员的重点，加强对入党积极分
子的经常性教育和入党前的强化教育。坚持成熟一个发展一个的原
则，严格预审制度及发展程序，保证发展重点和质量。进一步加强对
预备党员的培养教育和考察，对考察合格的预备党员按时办理转正手
续。
5、开展“讲党性、重品行、作表率”活动。全体党员坚持科学
发展观,努力做人民满意的教师,坚持职业操守,自觉维护教育和教师
的形象,讲党性讲原则。在工作岗位上,用辛勤的汗水和崇高的敬业精
神,热爱教育,关爱学生,为学校工作目标和任务的完成,起到了党员的
先锋模范作用和促进作用，许多工作取得了明显的成效。
6、把“五型”创建主题实践活动与“五亮五比五创”活动结合
起来，对岗位职责、承诺事项、完成时限、预期效果等内容予以公开，
主动接受群众监督。发扬延安精神，组织党员参加建党90周年党史
知识考试，做好党员干部腐败预警工作，以及搞好党员践诺点评和群
众评议工作等，增强了“学习、创新、服务、廉政、和谐”意识，进
一步提升工作水平，凝心聚力促发展，用一流的工作服务和工作业绩，
推动学校工作实现跨越发展。
三、加强反腐倡廉宣传教育，深入推进党风廉政建设
1、开展了一系列廉政教育活动，完成了上级党委部暑的各项工
作任务。
按照上级党委的工作部署，开展一系列廉政教育活动，切实抓好
《廉政准则》的学习宣传和贯彻实施工作，通过召学习有关文件、专
题研讨会、民主生活会、对照检查、公开承诺、知识测试、撰写学习
心得体会、调研文章等，使党员教师进一步受到了深刻教育，推进了
党风廉政建设。
2、坚持和完善民主集中制，发挥领导核心作用。
坚持贯彻落实民主集中制，完善领导班子的议事和决策机制，凡
有重大事项均通过党支部委员会研究。坚持少数服从多数的原则，班
子团结，班子分工明确，有效落实党员领导干部双重民主生活会制度，
切实带领广大教职工为教育事业作奉献。
3、健全学校效能制度，提高工作效率，服务基层和群众。
按照上级规定，实行绩效管理；建立并严格执行有关规定，没有
发生行政干部、教工被告诫的情况；健全行政管理制度，严格执行会
议纪律，提高办事质量与效率。
4、做好党务公开、政务公开工作，自觉接受广大党员群众的监
管。
积极实施校务公开工作，向全校教职工全面公开学校党建、财务、
基建、职评、评先、考核、福利、教学、培训、奖金分配等各个工作
情况。制定学校各部门年度计划，并明确责任。同时倾听全校教师对
学校工作的意见和建议。进一步规范校务公开，使教职工对学校发展
前景、改革的目标、管理的方法、工作的程序有了全面的、深入的了
解，调动了广大教职员的积极性，增强了广大教职工参与管理学校的
意识,加强了学校的民主建设和廉政建设。
四、加强群团工作，发挥工青妇组织在服务大局中的作用。
工青（少）妇组织健全，制度完善、活动正常；建立了听取工青
妇组织工作汇报制度及联席会议，指导和支持工青妇组织开展活动；
工青妇组织发挥了应有的作用。
1、发挥工会作为党联系教职员工的桥梁和纽带作用。
实施送温暖工程。工会组织教师参加了健康体检；平时做好对生病、
受伤的教职工的关心慰问工作；每逢重大节日，组织教师开展一系列
活动。教师节全体教师欢聚一堂共度佳节，中秋节召开座谈会，坚持
看望离退休党员和生病的老教师。做好女工工作。女教师分娩、生病，
校领导及女工委干部都登门慰问，并组织女工进行妇检。
2、继续开展“党建带团建”工作。
“六一”期间，少先队开展庆“六一”活动。同时，大队部还组
织开展一系列有利于提高素质、富有特色的团队活动。发挥以少先队
员为主体的学生文明劝导员应有作用，推进良好校风的形成。
五、加强精神文明建设努力构建平安和谐校园。
1、把德育工作贯穿于教育教学工作的全过程。
坚持以学生为本，建立以德育处为主体，班主任为骨干，教师全
员参与的德育工作队伍；建立以学校为主、家庭配合、社会关心支持
的三位一体的德育工作网络；引导教师以德育人，在教育教学中不断
加强对学生进行思想道德教育。通过开展文明班级、文明宿舍、三好
学生、优秀学生干部、优秀班主任、优秀德育工作者等评比工作，激
发全体师生的工作热情，推动学校精神文明建设。
加强青少年行为规范养成教育、弘扬和培育民族精神教育、文明
礼仪教育、法制教育、安全教育、感恩教育、敬老教育、网络安全教
育、廉政文化教育、预防传染病安全教育、预防毒品教育、反邪教教
育、防溺水安全教育、心理健康教育、防骗防抢安全教育、自然灾害
逃生安全教育等。通过开展有益的教育活动，进一步规范学生行为，
促进健康成长。
2、开展丰富多彩活动。
广泛发动师生开展科技、文体兴趣小组活动，不断提升学校内部
活力。教职工乒羽组坚持每周末进行羽毛球锻炼。通过活动使广大师
生形成文明健康、积极向上的文化生活方式和热爱学校，热爱集体的
良好风尚，同心同德，奋力拼搏，推进学校精神文明建设。
一年来，我们做了大量工作，取得一定成绩，有力地推动了学校
教育教学质量的提高。但也存在薄弱环节，如学习理论时间不够充足，
用理论指导工作有待进一步拓展，“创先争优”工作水平有待进一步
提高等。今后，我们将继续按照“六个好”党支部的标准，发挥党组
织的政治核心作用和共产党员先锋模范作用，全面加强党的建设，推
动我校各项工作更上一层楼。
小学党支部
2011年11月22日
