推荐第1篇：银行信贷风险预警管理办法
XX银行
信贷风险预警管理办法
第一章 总 则
第一条 为规范和加强XX银行（以下简称“本行”）信用风险控制和管理，提高各级信贷人员的风险防范意识，通过对借款人的持续贷后监控，及早发现借款人出现可能会危及信贷资产安全的预警信号，最大程度地减少损失，根据《银行信贷风险预警管理指导意见》，结合我行实际，制定本办法。
第二条 相关名词定义
（一）信贷风险预警，是指通过贷后监控，发现风险程度加剧的早期信号，识别风险类型，分析风险的成因、程度和发展趋势，及时采取相应的措施，积极主动地防范、控制和化解信贷风险的管理手段；
（二）风险预警信号，是指借款人的内部经营运作和外部环境中出现可能会对其经营、发展产生不利影响并且可能会危及本行信贷资产安全的应引起关注的信号；
（三）调整，是指借款人出现预警信号并且存在影响本行信贷资产安全的不确定因素时，调整授信方案（包括调整担保、调减授信额度、转换授信品种等），以控制风险；
（四）减持，是指在借款人出现预警信号并且可能会一定程度地危及本行信贷资产安全，但不适宜或不能马上全部退出 1 的情况下，采取的逐步退出方法；
（五）主动清户退出，是指借款人出现预警信号将严重危及本行信贷资产安全，应尽早采取抢救措施，争取全面退出，尽可能减少损失。
第三条 信贷风险预警应遵守及时、保密原则，达到把握最佳时机，及时采取保全措施，最大程度地减少损失。
遵守动态监管、分层预警原则，通过适时监管、各部门、各层级参与预警，及时发现信贷风险预警信号。
第四条 建立信贷风险预警报告制度，一旦出现信贷风险预警信号，及时制定控制和化解信贷风险方案，撰写《信贷风险预警报告》，并完成审批工作。审批方案按照授信权限实行报备制，提请主管行对审批方案提出其他意见。
第五条 出现信贷风险预警，资产分类调整为次级类（含）以下的，按照XX银行不良信贷资产相关管理办法进行管理。
第六条 本办法适用于各行的正常类、关注类借款人。
第二章 职责分工
第七条 综合业务部是监控借款人预警信号的最主要责任岗，职责包括：
（一）负责对借款人进行持续的贷后监控，及时发现预警信号，撰写《信贷风险预警报告》，提出调整、减持或主动清户退出的方案（以下简称“方案”），报送风险合规部审查，审查 2 通过后由风险合规部报贷款审查委员会；
（二）按照批复（审批）意见实施方案；
（三）对于集团客户，作为协办行应当将审批通过的《信贷风险预警报告》及实施方案报备牵头行。牵头行负责汇总，其职责适用前两条。
第八条 风险合规部和贷款审查委员会职责包括：
（一）负责完成综合业务部报送的方案审查，提出客观、合理的审查意见；
（二）负责综合业务部方案的实施；
（三）负责指导和监督各支行审查工作。
第九条
风险合规部负责向全辖发布行业、地区、政策、企业等风险提示。
第三章 风险预警信号
第十条
信贷风险预警信号是正常类借款人向关注类借款人或其他类借款人（次级、可疑、损失）转变过程中较普遍出现的早期特征，预警信号包括客户品质信号、客户及主要股东信号、客户银行账户变化信号、客户管理层及关键技术人员变化信号、运营环境变化信号、财务状况变化信号、履约能力变化信号。
第十一条 与客户品质有关的信号
（一）客户关键人员如经营决策人员、主要执行人员和技 3 术人员失踪或无法联系；
（二）客户拒绝提供与信用审核有关的文件；
（三）客户隐瞒重要信息或提供虚假信息，如隐瞒资产、债务或抵（质）押品真实情况；
（四）客户无恰当理由突然改变会计政策或核算方法以及折旧计提方式、存货计价方式等；
（五）客户无正当理由撤回或延迟提供与财务、业务、税收或抵押担保有关的信息或要求提供的其他文件；
（六）客户的竞争者、供应商或其他客户对授信客户的负面评价，以及媒体的负面报道；
（七）客户改变主要授信银行，向许多银行借款或不断在这些银行之间借新还旧；
（八）客户频繁更换会计人员或主要管理人员；
（九）客户卷入法律纠纷；
（十）客户有破产和解或破产重整经历。第十二条 企业业主及主要股东个人信息
（一）有赌博、涉毒、嫖娼等违法或违反社会公德的行为；
（二）持有外国护照或拥有外国永久居住权，或在国外开设分支机构；
（三）被公众媒体披露的其他不端行为；
（四）社会公众对客户法定代表人或经营者个人品质、行为反映不良；
（五）客户法定代表人或经营者个人纳税额大幅度下降。第十三条
客户在银行账户变化的信号
（一）客户在银行的存款不断减少或出现异常变化；
（二）对授信的长期占用；
（三）缺乏财务计划，如总是突然向银行提出借款需求；
（四）短期授信和长期授信错配；
（五）经常接到供货商查询核实存款情况的电话；
（六）突然出现大额资金向新交易商转移。第十四条 客户管理层或关键技术人员变化的信号
（一）关键管理人员或技术人员行为异常；
（二）财务计划和报告质量下降；
（三）主要业务频繁变化；
（四）对竞争变化或其他外部条件变化缺少对策；
（五）核心盈利业务削弱和偏离；
（六）以往的合作伙伴不再与其合作；
（七）不遵守授信承诺；
（八）管理层能力不足或构成缺乏代表性；
（九）缺乏技术工人、工资不能正常发放或有劳资争议。第十五条
业务运营环境变化的信号
（一）存货异常变化；
（二）工厂维护或设备管理落后；
（三）主要业务发生变动；
（四）缺乏操作控制、程序、质量控制等；
（五）主要产品线上的供货商或客户流失；
（六）水电费或其他公用事业收费的支出显著减少。第十六条 财务状况变化信号
（一）付息或还本拖延，经常申请延期支付，或申请实施新的授信，或不断透支；
（二）申请实施授信支付其他银行的债务，授信抵押品情况恶化或再次用于抵押；
（三）客户或其业主或其主要股东向其他企业或个人提供抵（质）押物担保或保证；
（四）客户主要股东向其他人转让或拟转让股权；
（五）客户财务比率指标恶化，包括：
1、流动性比率如流动比率、速动比率等过低；
2、杠杆比率如负债比率过高，经常用短期债务支付长期债务或作为长期资金使用；
3、保障比率如利息保障倍数过低，现金流不足以支付利息；
4、获利能力比率如资产收益率、资本收益率等大幅下降。
（六）应收、应付项目发生异常变化；
（七）支票收益人要求核实客户支票账户的余额；
（八）定期存款余额减少；
（九）授信需求增加，短期债务超常增加；
（十）客户自身的配套资金不到位或不充足；
（十一）其他银行提高对同一客户的利率；
（十二）客户申请无抵（质）押授信产品或申请特殊还款方式；
（十三）银行无法控制抵押品和质押权；
（十四）客户无形资产占比过高或者无形资产估价过高；
（十五）客户或有负债大幅增加；（十六）客户关联交易增多。 第十七条 客户履约能力变化信号
（一）客户现金流出现问题；
（二）客户产品或服务的市场需求下降；
（三）客户还款记录不正常或未按合同还款；
（四）客户欺诈，如在对方付款后故意不提供相应的产品或服务；
（五）客户弄虚作假；
（六）客户主要业务或经营环境的重大变动。
第十八条 对借款人监控时，不应仅限于上述列举的预警信号，凡是可能对借款人的经营运作产生不利影响和危机本行信贷资产安全的信息都应纳入监控范围。
第四章 风险预警信号处理
第十九条 借款人出现下列预警信号之一的，应及时分析风险成因、程度及发展，调整资产分类结果，做好资产保全工 7 作，存量贷款应采取主动清户退出措施。
（一）已经拖欠到期贷款本金或利息；
（二）产品积压滞销、出现非正常停工停产；
（三）严重亏损或资不抵债（企业名存实亡）；
（四）已经或准备申请破产或清算，以及正在破产清算；
（五）发生了重大损失的安全事故、泄密事件或重大人事变动，可能或已经严重影响企业生存发展或债务清偿能力；
（六）涉及重大法律诉讼、仲裁或重大经济纠纷，不能正常经营和还贷；
（七）未经银行同意擅自处理抵（质）押物；
（八）借款人及其主要经营管理人员违法乱纪、走私贩私、商业侵权贪污腐败以及生产经营伪劣假冒产品；
（九）被吊销（或停止使用）贷款卡、法人营业执照、专营权、主导产品生产许可证，或被勒令停产整顿，被查封、冻结财产；
（十）借款人被外管局、人民银行等权威机构列入“黑名单”或取消有关资格；
（十一）抵（质）押物市场价值大幅下降（下降幅度超过评估抵押价值的35%）；
（十二）抵（质）押物出现破损、变质及其他影响价值的变化（减值幅度超过评估抵押价值的35%）；
（十三）抵押物被物权持有人以各种方式转移，可能影响 8 银行债权实现。
第二十条 借款人出现下列一项预警信号的，应及时分析风险成因、程度及发展趋势，制定控制与化解风险措施，提出是否需要调整资产分类结果，是否需要调整授信方案或减持；借款人同时出现下列二项预警信号的，应及时分析风险成因、程度及发展趋势，调整资产分类结果，采取减持或主动清户退出、资产保全措施；借款人同时出现下列三项或三项以上预警信号的，应及时分析风险成因、程度及发展，调整资产分类结果，做好资产保全工作，采取主动清户退出措施。
（一）其他金融机构对企业实行退出政策；
（二）无法解释的应收款、存货增加；
（三）负债迅速增长（特别是短期银行借款的增长超过正常生产经营的需要）；
（四）销售额增长但利润减少；
（五）准备实施重大的经营决策；
（六）净现金流量大量减少或出现负值，不足以支持正常业务；
（七）关联企业间非正常大量转移资金；
（八）借款人出售、变卖主要的生产、经营性固定资产；
（九）坏账损失增加；
（十）转盈为亏，亏损额呈逐步增加的态势；
（十一）国家出台了不利于企业的法规政策；
（十二）企业业主或主要经营管理人员突然出国、死亡或失踪；
（十三）准备进行兼并、收购、分立、股份制改造、资产重组等重大改制；
（十四）或有负债接近或超过自身承受能力；
（十五）借款人建设项目突然取消或停缓建；（十六）贷款保证人出现财务风险支付风险； （十七）因较为严重的不良行为被新闻媒体曝光； （十八）以各种形式悬空或逃避债务（包括非银行债务）； （十九）不按规定用途使用贷款；
（二十）借款企业的上下游企业存在较大经营风险或出现预警信号，或反映借款企业信誉不良；
（二十一）企业主要经营者存在不良嗜好或个人信誉不良记录；
（二十二）企业主或主要经营管理人员亲属、密友中出现重大经济问题；
（二十三）国家相关政策出现不利于同类抵（质）押物变现或其他影响情况；
（二十四）因不可抗力造成抵（质）押物毁损。第二十一条 预警信号处理程序
（一）综合业务部通过对借款人进行实地和间接检查，通过媒体或第三方获取有关信息，通过全面贷后检查，通过风险 10 合规部发布的风险提示等定期或不定期监控借款人是否出现预警信号。
当借款人出现预警信号时，应立即识别风险、分析风险成因、发展趋势等，按照第十九条、第二十条的规定制定相应方案，撰写《信贷风险预警报告》，经分管行长签署意见后，报送贷款审查委员会审查。
《信贷风险预警报告》主要内容应包括：报告的目的、基本情况（包括借款人所有制性质、所属行业、股东情况、营业范围、高级管理层情况等）、与本行的授信关系（包括授信额度、授信产品、期限、利率、担保方式，在本行的结算量、存款等）、保证人或抵质押物情况（包括保证人基本情况、生产经营管理情况、财务状况；抵（质）押物价值变化等）、防范措施（包括出现预警后，我方采取的措施；授信调整或减持或主动清户退出方案，制定控制和化解风险措施；方案可行性分析）、预期结果和结论。
（二）贷款审查委员会审查方案，审批后并将审批意见交送综合业务部。
（三）对于集团客户，协办行将审批通过的《信贷风险预警报告》及实施方案报备牵头行，牵头行汇总后，制定集团整体的方案，按照本办法规定报批。
（四）综合业务部按照批复意见，实施调整、减持或主动清户退出方案，信贷人员承担主要工作。
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第五章 预警信号的解除
第二十二条 借款人出现预警信号后，通过有效控制和化解，预警信号消失或显著减弱，影响本行信贷资产安全的潜在风险已基本或完全消失，信贷人员撰写《信贷风险预警解除报告》，经贷款审查委员会审查同意后，解除预警信号。
《信贷风险预警解除报告》主要内容应包括：报告的目的、基本情况、与本行的授信关系、保证人或抵质押物情况、风险预警信号解除理由和结论。
第二十三条 集团各成员借款人解除风险预警信号时，协办行还应定期报备。
第六章 监督检查
第二十四条 风险合规部负责监督检查信贷风险预警管理情况。
第二十五条 综合业务部负责检查信贷风险预警管理情况。
第二十六条 监督检查内容包括：
（一）出现风险预警信号后，是否及时提出风险防范措施；
（二）是否按本办法的要求及时报告信贷风险预警；
（三）是否按批复意见的要求认真、有效执行调整、减持或主动清户退出方案；
（四）其他需要检查的情况。
第二十七条 对及时发现预警信号而避免本行信贷资产损失的有功人员给予奖励。
第二十八条 对于拖延、隐瞒上报风险预警信息，致使贷款风险未及时防范、使风险蔓延，造成经济损失的，按违规处理；对因玩忽职守，没有及时发现预警信号或虽发现了预警信号但没有及时采取调整方案或减持或主动清户退出措施，导致资产风险分类结果调整为次级（含）以下的，追究有关责任人的责任。
第七章 附 则
第二十九条 本办法由XX银行负责制定、解释和修订。 第三十条 本办法自下发之日起执行。
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某银行信贷风险预警管理办法
为有效防范和控制信贷风险，优化信贷资产质量，特制定本办法。
一、定期（不定期）预警制度
对于宏观产业政策、行业政策风险实行定期（不定期）预警制度，风险管理部门每半年预警一次。对贷款期限内客户出现的经营、财务、管理等方面的异常情况由各层面贷后管理人员随时进行风险提示。
二、预警信号风险提示
（一）与客户品质有关的信号
1、客户关键人员如经营决策人员、主要执行人员和技术人员失踪或无法联系；
2、客户拒绝提供与信用审核有关的文件；
3、客户隐瞒重要信息或提供虚假信息，如隐瞒资产、债务或抵（质）押品真实情况；
4、客户无恰当理由突然改变会计政策或核算方法以及折旧计提方式、存货计价方式等；
5、客户无正当理由撤回或延迟提供与财务、业务税收或抵押担保有关的信息或要求提供的其他文件；
6、客户的竞争者、供应商或其他客户对授信客户的负面评价，以及媒体的负面报道；
7、客户改变主要授信银行，向许多银行借款或不断在这些银行之间借新还旧；
8、客户频繁换会计人员或主要管理人员；
9、客户卷入法律纠纷；
10、客户破产和解或破产重整经历。
（二）企业业主及主要股东个人的风险预警信息
1、有赌博、涉毒、嫖娼等违法或违反社会公德的行为；
2、持有外国护照或拥有外国永久居住权，或在国久开设分支机构；
3、被公众媒体披露的其他不端行为；
4、社会公众对客户法定代表人或经营者个人品质、行为反映不良；
5、客户法定代表人或经营者个人纳税额大幅度下降。
（三）客户在银行账户变化的信号
1、客户在银行的存款不断减少或出现异常变化；
2、对授信的长期占用；
3、缺乏财务计划，如总是突然向银行提出借款需求；
4、短期授信和长期授信错配；
5、经常接到供货商查询核实存款情况的电话；
6、突然出现大额资金向新交易商转移。
（四）客户管理层或关键技术人员变化的信号
1、关键管理人员或技术人员行为异常；
2、财务计划和报告质量下降；
3、主要业务频繁变化；
4、对竞争变化或其他外部条件变化缺少对策；
5、核心盈利业务削弱和偏离；
6、以往的合作伙伴不再与其合作；
7、不遵守授信承诺；;
8、管理层能力不足或构成缺乏代表性；
9、缺乏技术工人、工资不能正常发放或有劳资争议。
（五）业务运营环境变化的信号
1、存货异常变化；
2、工厂维护或设备管理落后；
3、主要业务发生变动；
4、缺乏操作控制、程序、质量控制等；
5、主要产品线上的供货商或客户流失；
6、水电费或其他公用事业收费的支出显著减少。
（六）财务状况变化信号
1、付息或还本拖延，经常申请延期支付，或申请实施新的授信，或不断透支；
2、申请实施授信支付其他银行的债务，授信抵押品情况恶化或再次用于抵押；
3、客户或其业主或其主要股东向其他企业或个人提供抵（质）押担保或保证；
4、客户主要股东向其他人转让或拟转让股权；
5、客户财务比率指标恶化，包括：
（1）流动性比率如流动比率、速动比率等过低；
（2）杠杆比率如负债比率过高，经常用短期债务支付长期债务或作为长期资金使用； （3）保障比率如利息保障倍数过低，现金流不足以支付利息； （4）获利能力比率如资产收益率、资本收益率等大幅下降。
6、应收、应付项目发生异常变化；
7、支票收益人要求核实客户支票账户的余额；
8、定期存款余额减少；
9、授信需求增加，短期债务超常增加；
10、客户自身的配套资金不到位或不充足；
11、其他银行提高对同一客户的利率；
12、客户申请无抵（质）押授信产品或申请特殊还款方式；
13、银行无法控制抵押品和质押权；
14、客户无形资产占比过高或者无形资产估价过高；
15、客户或有负债大幅增加；
16、客户关联交易增多。
（七）客户履约能力变化信号
1、客户现金流出现问题；
2、客户产品或服务的市场需求下降；
3、客户还款记录不正常或未按合同还款；
4、客户欺诈，如在对方付款后故意不提供相应的产品或服务；
5、客户弄虚作假；
6、客户主要业务或经营环境的重大变动。
三、风险预警处理
（一）借款人出现下列预警信号之一的，禁止进入，存量贷款应采取退出措施。
1、已经拖欠到期贷款本金或利息；
2、产品积压滞销、出现非正常停工停产；
3、严重亏损或资不抵债（企业名存实亡）；
4、已经或准备申请破产或清算，以及正在破产清算；
5、发生了重大损失的安全事故、泄密事件或重大人事变动，可能或已经严重影响企业生存发展或债务清偿能力；
6、涉及重大法律诉讼、仲裁或重大经济纠纷，不能正常经营和还贷；
7、未经银行同意擅自处理抵（质）押物；
8、借款人及其主要经营管理人员违法乱纪、走私贩私、商业侵权贪污腐败以及生产经营伙伪劣假冒产品；
9、被吊销（或停止使用）贷款卡、法人营业执照、专营权、主导产品生产许可证，或被勒令停产整顿，补查封、冻结财产；
10、借款人被外管局、人民银行等权威机构列入“黑名单”或取消有关资格；
11、抵（质）押物市场价值大幅下降（下降幅度超过评估抵押价值35%）；
12、抵（质）押物出现破损、变质及其他影响价值的变化（减值幅度超过评估抵押价值的35%）
13、抵押物被物权持有人以各种方式转移，可能影响债权实现。
（二）借款人出现下列一项预警信号的，应分析预警信号发生的原因，对贷款人风险进行评价并采取必要的风险弥补措施，应谨慎的有条件进入；企业同时出现下列二项预警信号的，应对贷款采取保全措施，禁止进入；企业同时出现下列三项或三项以上预警信号的，应采取退出措施。
1、其他金融机构对企业实行退出政策；
2、无法解释的应收款、存货增加；
3、负债迅速增长（特别是短期银行借款的增长超过正常生产经营的需要）；
4、销售额度增长但利润减少；
5、准备实施重大的经营决策；
6、净现金流量大量减少或出现负值，不足以支持正常业务；
7、关联企业间非正常大量转移资金；
8、借款人出售、变卖主要的生产、经营性固定资产；
9、坏账损失增加；
10、转盈为亏，亏损额呈逐步增加的态势；
11、国家出台了不利于企业的法规政策；
12、企业业主或主要经营管理人员突然出国、死亡或失踪；
13、准备进行兼并、收购、分立、股份制改造、资产重组等重大改制；
14、或有负债接近或超自身承受能力；
15、借款人建设项目突然取消或停缓建；
16、贷款保证人出现财务风险支付风险；
17、因较为严重的不良行为被新闻媒体曝光；
18、以种形式悬空或逃避债务（包括非银行债务）；
19、不按规定用途使用贷款；20、借款企业的上下游企业存在较大经营风险或出现预警信号，或反映借款企业信誉不良；
21、企业主要经营者存在不良嗜好或个人信誉不良记录；
22、企业主或主要经营管理人员亲属、密友中出现重大经济问题；
23、国家相关政策出现不昨同类抵（质）押毁损。
24、因不可抗力造成抵（质）押物毁损。
四、本办法由银行制定、解释和修改。
五、本办法自下发之日起执行。
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2011年党风廉政预警工作总结
晋城海斯制药有限公司 二○一一年十一月
2011年党风廉政预警工作总结
为进一步加强党风廉政建设，深入贯彻集团公司党风廉政建设工作“5321”总体工作思路，全面推进预防职务犯罪工作，做到苗头性问题谈话提醒在前，倾向性问题制度约束在前，普遍性问题教育防范在前，实现监督关口前移，增强党风廉政建设和反腐败工作的预见性、主动性和实效性，公司认真组织开展党风廉政预警工作。现将已开展的工作汇报如下：
一、加强组织领导，明确工作职责，为党风廉政预警工作提供组织保障。
公司坚决贯彻中央、省委和集团公司有关方针政策和工作部署，把党风廉政建设摆上重要的议事日程,为切实加强对党风廉政预警工作的组织领导，成立了工作领导组，由党支部书记担任组长，专职纪检员及公司其他领导担任副组长，各职能部室负责人、车间主任为成员，领导组下设办公室，明确了工作职责，为党风廉政建设提供了有力的组织保障。与此同时，构建起了公司和部门、车间两级预警工作网络，按要求设立了党风廉政预警信息监测点，采取上下联动、点面结合的方法，有针对性地收集、分析并向集团公司提供我公司党风廉政建设情况和党员、干部，特别是领导干部遵章守纪、廉洁自律以及工作作风、思想作风、生活作风、学风等方面的相关信息。
二、制定切实可行的廉政预警工作实施方案，为工作顺利开展提供指导。
公司按照晋煤集发字„2011‟30号•关于下发†晋煤集团党风廉政预警工作实施方案‡的通知‣的有关要求，结合自身工作实际，制定下发了实施方案，明确了预警信息的主要内容，收集渠道和信息收集报送、分析处理及反馈的具体程序，提升预警信息的综合运用价值，力求达到掌握情况，科学决策，为公司贯彻落实集团公司党风廉政建设的整体工作思路，加快构建惩治和预防腐败体系，推进反腐倡廉工作提供制度保障。
三、围绕“四个结合”，扎实推进党风廉政预警工作。
1、与党风廉政教育相结合，进一步深化党风廉政教育，增强党员干部的防腐拒变能力。我们深入开展了警示教育月活动，开设了廉政专栏，开办了反腐漫画展和廉政板报，建立了廉政信息群；深入开展了党政主要领导讲党课活动，利用周末进行授课；开展了“算好人生七本帐，走好人生廉洁路”主题宣传教育活动，通过廉政教育宣传片直观地开展廉洁从业教育；采用“走出去”方式，组织领导干部及关键岗位人员赴集团公司廉政教育基地进行了参观；采用“请进来”的方式，举办了案例警示教育和预防职务犯罪知识讲座，邀请集团公司专业纪检工作人员进行授课。此外，我们还充分利用“一课三会”、中心组学习等形式对中层以上干部进行涉廉法律法规和相关规定的宣传教育，以增强其法律法规意识和廉洁从业水平。
2、与建立健全工作制度，转变干部作风相结合。我们进一步完善了涉廉相关的规章制度。对现行的•三会议事规则‣、•总经理工作条例‣、•普药生产销售核算实施办法‣、•产品退货管理办法‣、•物资供应管理办法‣、•招标、竞价管理办法‣、•合同管理办法‣、•营销管理制度‣等制度进行必要的修订和完善。制定出台了党务公开实施方案，对公开内容、时限做了具体规定，并将其与厂务公开工作同安排、同考核，逐步增强工作透明度，强化对干部作风的监督检查，有效推动了党内、党外的民主建设。再次对廉洁岗标及考核标准进行了修订，重新修订后的岗标包括子公司在内共计55个，涵盖公司全部涉廉业务，进一步明确了各岗位涉廉职责。
3、切实解决、纠正存在的突出问题，与专项治理工作相结合。按照集团公司纪委的统一部署及要求，我们认真开展了专项治理工作。在煤焦领域反腐败工作中，我们结合自身实际，进一步加强内控制度建设和执行力度，认真落实“三重一大”民主决策制度，制定了实施方案，并对•三会议事规则‣等多个制度进行了在次修订。在反商业贿赂工作中，继续加强对销售环节的监管，对销售政策出台、价格制订、代理商选择、医院开发等环节进行全过程监督，加强对公司驻外办事处、各省区代理商、外聘地区经理及业务员的舆论引导，提高了开展工作的针对性和实效性，提升了销售队伍的廉洁意识和廉洁工作水平。公司销售骨干及驻外经理共计36人均作出反商业贿赂承诺。继续深化工程建设领域突出问题专项整治工作，进一步加强对工程建设款项的监督管理，指定专人对公司在建工程建设项目资金的使用情况进行统计、审核，并按照要求，逐月向集团公司通报各项重点工程建设的进展情况及固定资产购置状况，确保实现了工程建设领域存在问题零报告。深入开展了“小金库”治理工作回头看工作，复查面达到100%，结果显示，相关问题已整改到位。在中介机构专项清理整治工作中，对2008年以来与各公司合作过的所有中介机构的相关资质进行了全面的补充审查，并对各中介机构的其他情况进行了摸底调查，结果显示与我公司合作过的中介机构均具备相应资质，不存在违法违规情况。
4、找准切入点，与廉洁课题研究相结合
为进一步规范营销行为，杜绝商业贿赂，针对我公司在营销队伍管控和业务流程上存在的薄弱环节，我们结合集团公司开展党风廉政建设工作课题调研的实际情况，拟定了“加强营销队伍管控，规范营销流程”的课题方向，组织成立了课题组，由党政一把手领题带队，专职纪检员、销售骨干、财务骨干共同参与，深入开展了调研工作，并对调研中发现的现有存在问题进行了整改。一是在加强对内部销售队伍廉政宣传教育的同时，进一步加强对一线业务员的舆论引导和法律法规教育，通过E-mail、即时聊天工具等现代沟通手段，将培训资料第一时间传送到各办事处，在驻外办事处中开辟了廉政教育课堂，要求各办事处自行组织学习，每季度汇报，并由大区经理负责在督促检查任务完成情况时，对学习情况一并进行检查。二是进一步修订完善了各项涉廉制度业务流程。结合问题成因的分析，在学习同行业先进做法和经验的基础上，出台了•业务核算管理办法‣，•费用兑付管理办法‣、•三重一大‣等规章制度，进一步明确了销售部、计划财务部及各地办事处在业务核算及费用兑付中的工作职责，完善销售工作业务管理与费用管理两条线的管控模式。三是进一步加强了对各项涉廉制度执行情况的监督考核，严格落实“一票否决”制，对不认真落实责任制、完不成目标任务或发生违法违纪现象的单位和个人，严格追究责任，形成了全系统的责任追究机制，努力营造“不想为”、“不能为”、“不敢为”的廉洁从业环境。
推荐第4篇：四成预警工作总结
四成预警工作总结 2010年11月15日
在学校领导关心和各职能部门的支持下，通过全院师生的共同努力，我院四成预警工作进展态势良好。
一、四成预警工作主要成效
我院现有市场营销、国际经济与贸易、物流管理三个专业。共有班级34个。07级6个班，08级10个班，09级8个班，10级10个班，其中本科班30个，专科班4个，毕业班10个（其中专科班4个）。目前在校生2034人。
学业预警。2010届本科毕业生294人，全部如期毕业，仅5人未获得学位证书，获学位学生占比98.3%。目前在校生红色预警 17人、橙色预警 166 人、黄色预警 236人，合计419 人，红色预警比例数 0.83 %。《高等数学》不及格、《会计原理》不及格是学生进入预警名单的主要原因（这和学院目前学生文理兼招有一定关系）。
就业预警。0
8、0
9、10届毕业生就业率均达到99%以上，就业质量好，满意度高，就业情况在全校排在前列。
家庭经济预警。2009年获得农信社与开发银行贷款102人，获得贷款学生占申请学生比例为98%左右。截止2010年9月28日我院应收学费9130200元 ，实际收7505923.03元（2010年办理助学贷款数额未计入），收缴比例为 82.2%，在全校排名第6。对家庭经济特别困难生进行了全方位帮扶，没有出现一例因家庭经济困难辍学现
象。贫困生认定、困难资助评定做到客观公正，未发生一例越级上访现象。
心理健康预警。学院学生心理健康问题成因主要有家庭困难、个人个性、对学校生活不适应、情感问题等，经帮扶目前学生心理健康问题情况较为稳定，没有一例因心理健康问题影响学业或退学。
二、四成预警工作主要措施
（一）坚持以学生为本。实施四成教育根本上来说就是要以人为本，以学生为本，搞好四成预警实际上是以人为本的最基础性要求。四成预警机制哪一方面有缺陷，哪一方面工作做得不好，都会从根本上损害四成教育成果，都会影响以人为本、以学生为本的学院办学指导思想。我院把四成预警工作作为以人为本、以学生为本的底线要求，要求全院教职工、尤其是辅导员必须从思想上高度重视四成预警机制建设的意义，切实把四成预警作为学生工作的最基础性要求。
（二）力求“预”字当先。凡事预则立，不预则废。做好四成预警工作，首先要在“预”字上下功夫。在这方面我们所做的工作包括：一是抓好入学教育工作，让学生高度重视、尽快适应、切实抓好大学学习生活。这里教育包括专业教育、学习方法教育（如举办新生学习经验交流会）、理想信念教育、文明安全教育等。二是抓好职业发展规划教育，以规划促发展，让学生真正认识到大学学习生活是人生发展的重要阶梯，稍有不慎、稍有放松，就可能影响自己个人人生发展规划的实现。例如我院辅导员黄先军博士要求所带班级“结合物流管理专业的专业背景，对自身实际情况量身制订相应的职业发展规划和
学习计划，确定各自阶段式学习任务”。为帮助学生明确人生追求，我院每年都举办职业规划大赛。三是发挥第二课堂专业大赛作用，努力打造就业创业核心竞争力。我院市场营销、物流管理、国际经济与贸易同属现代商贸流通类专业，应用性强。我院通过开展系列精品专业赛事（如模拟职场、模拟商务谈判、创业设计大赛、国贸英语秀、物流设计大赛等），促使学生在运用知识过程中强化能力、提高素质，增强就业和创业核心竞争力。四是将人才市场需求动向与深化教学课程改革相结合，将专业实习与毕业就业相结合。我院物流管理专业成功申报省级特色专业，其特色定位就是培养“双能型”人才。五是抓好学院学风建设，以形成良好的学院学习文化。学风建设方面，我院着重抓养成、抓考勤、抓考风、抓自习，做到四抓齐下。
（三）实施全过程管理。这里全过程包括个方面：一是事前预警、事中预警和事后预警相结合。事前预警就是预字当先，也可以说是防患于未然。事中预警就是对问题学生的进行现场预警，面对面实时预警，确保“警”字及时到位。目前，我院已对达到橙色、红色预警的学生家长进行了及时联系沟通，对所有预警学生进行了谈话；对所有欠费学生进行了情况调查，有些非困难原因拖欠学费的，我们及时和学生家长进行沟通，对拖欠学费又没申请助学贷款的，我们也和家长进行了联系。辅导员卫功兵“每学期结束时，与每位达到学业预警级别的家长通过电话或信件进行交流，针对个别学业情况较严重的学生，还邀请家中到学校面谈，三年来与大约30名家长进行了面对面的交流。对暂未达到学业预警级别的学生，在每次期末考试前，找他
们分别谈话，帮助他们端正学习态度、积极复习迎考和切实遵守考试纪律。新学期开学前，做到了和每位补考学生谈一次心，帮助他们正确认识补考现象，解决心理过重负担，树立信心，要求他们认真做好补考准备，争取按时完成规定学业要求”。事后预警就是要很好防止问题再次发生，就是对预警问题举一反三，就是要对预警学生跟踪帮扶，就是要提醒全体学生要引以为戒。二是将预警工作贯穿于学生在校学习整个阶段，做到时时有预警，并且针对在校不同时段在预警工作中有所侧重。例如，针对新生主要是做好学业预警、生活适应预警，对大二大三主要是能力预警，对毕业生主要是做好就业预警。
（四）采取全手段帮扶。全手段帮扶包括全员帮扶。对预警学生的帮扶不仅仅是辅导员的工作，也是全体师生的工作，要发挥全体师生的智慧和创造性。例如我院对处于学业预警状态的学生，通过辅导员谈话、学院领导谈话，专业教师谈话、骨干谈话等多种谈话途径，深度了解思想动态和预警问题成因，帮助学生解决实际问题。我们通过教师教育、相互教育、典型人物教育、特别活动教育、家长教育和自我教育的这六位一体途径，使学生深刻认识到勤奋学习与成才的关系、勤奋学习与人生理想实现的关系，从而变被动学习为主动学习，变要我学习为我要学习。辅导员卫功兵老师还“组织班委会、团支部、班级党小组相关学生认真帮扶学业后进的寝室和个别学生”。全手段帮扶还包括采取多种措施帮扶。例如：对家庭经济特别困难学生预警，通过优先评定国家助学金、提供勤工俭学岗位、给予临时困难补助、鼓励其积极争取励志奖学金、申报助学贷款等多种途径予以帮扶；针
对学院专业特点，积极培养“双证”型毕业生，“多证型”毕业生。我院不少学生参加了物流师（物流管理专业）、高级营销员（市场营销专业）、报关员（国际贸易专业）、会计师、驾驶证等执业资格考试。资格证书对学生就业起到了保驾护航作用。学生中有句顺口溜“无证（缺毕业证）难以就业，有证（毕业证）可以就业，双证保证就业”；“双证胜过单证，就业更有保证”。
（五）进行全个性疏导。四成预警当中潜在影响最大的问题是学生心理问题，而心理问题又是一个个性化特别突出的问题，对学生心理问题我院要求辅导员采取全个性疏导，针对具体同学的具体心理问题采用差别化的方法。例如：07市场营销专业韩军，入学来不愿和同学交流，性格偏执，辅导员余江舟老师何其进行多次谈心，安排班长多关注该同学，并多给该同学机会在班级发言，目前该同学有很大进步，在一次班干竞选时还主动提出参加竞选。08市场营销李维三同学家庭经济困难，性格内向特别固执，不合群，特立独行，与同学关系紧张，没有人愿意和他住一个寝室，没有人和他一起同行，没有人和他交流，甚至有轻生念头。辅导员张支南老师始终关注该同学，多次与其谈心交流，多次对其进行开导，现在情况有很大好转。
（六）推进全制度建设。预警工作的推进是一个系统性工作，是一个长期经常性工作，需要有体制制度保障。例如：学院建立四成教育和四成教育预警机制工作小组，建立院级领导分兵把守的四成教育预警责任体制，每位领导对自己负责的预警机制建设和执行情况分工负责，使四成预警机制建设切实做到“事有人管、人有事管”，“管
得全、管得紧、管得住、管得好”；为加强考风考纪建设，要求各班考试前做出“诚信考试，诚信做人”的书面庄严承诺；为切实抓好学生资助管理，制定了《经济与管理学院学生困难补助管理办法》、《经济与管理学院学生评优、评奖管理办法》、《经济与管理学院国家助学贷款管理办法》等一系列制度。
（七）构建全信息网络。做好预警工作要有畅通的信息来源渠道，信息渠道不畅，一些重要的预警信息就可能得不到重视、一些信息就可能失真、一些信息就会滞留。预警工作信息包括发生了什么、为什么、怎么做等多方面信息，每种预警对信息的要求不一样，做好预警工作因而需要建立立体的信息网络。例如：就业预警方面，我院要求辅导员积极关注就业市场和往届毕业生加强联系以搜寻就业信息，要求全院教师积极利用自己的人脉资源推荐学生就业，要求学生关注学院网站就业栏目招聘消息；心理健康预警方面，通过辅导员走访寝室、建立班级信息员制度、建立班级QQ群、设立心理素质委员等多种通道发现学生心理问题。
（八）实行全方位考核。考核是为了进一步引导行为，四成预警工作最重要的任务是由辅导员担任的，要引导、督促辅导员重视、搞好预警工作，应着眼于四成教育搞好辅导员工作的综合考核。我院每年召开一次辅导员述职评议工作，围绕四成教育工作对辅导员进行考核，在此基础上推荐年度考核优秀对象和职务晋升对象。我院每年还召开一次四成教育专题会议，要求辅导员老师对所带班级四成教育和 6
四成预警开展情况提供书面总结，进行会议交流，以促进辅导员强化四成预警机制建设，推进四成教育工作健康开展。
三、推进四成预警工作主要思考
（一）要充分发挥辅导员作用。四成教育和预警机制有效运转关键在辅导员，必须充分发挥辅导员作用。做好四成预警工作对辅导员能力和精力消耗都提出了新的要求，特别是兼职辅导员，如何提高辅导员预警工作能力和对辅导员在四成预警方面所作的投入进行确定是进一步推进四成预警工作必须重视的问题。
（二）要以四成教育统领学生工作。四成预警从一定意义上说是学生工作的底线要求，是四成教育的基础保障，实现学生“快乐成长、健康成人、励志成才、走向成功”是人才培养的的核心和根本要求，因而必须以四成教育统领学生培养工作。
推荐第5篇：成功阻截电信诈骗 防止客户损失
成功阻截电信诈骗
防止客户损失
案例回顾
12月下旬的某一天，支行某客户接到电话称：您家中有线电视欠费，如欲获得详细信息请按1号键。客户遂按下1号键，电话那头声称：这里是XX市第一人民法院，你涉嫌XX洗黑钱案，法院将在3天后冻结客户名下所有账户。
此时客户已惊慌失措，完全忘记了“有线欠费”和“洗黑钱冻结账户”混乱的逻辑关系，只能事事受诈骗分子摆布：她被告知不能将此事告知银行工作人员，因为银行牵涉此案，只能和电话那头联系。在电话指令的操纵下，客户把自己名下的银行账户信息一五一十地告诉了诈骗分子，诈骗分子则诱骗她去银行自助机具上把账户资金在法院冻结前转移至指定账户。
幸运的是，客户不会熟练使用银行ATM机转账，只能求助于支行的理财经理。理财经理平日就与该客户相熟，看客户如此神色慌张的模样便询问起来。客户无奈只能和盘托出当日在电话中发生的情况，理财经理一听立即指出这是骗局。经过理财经理几次三番耐心的劝说，客户终于挂断了手机，也意识到自己上当了。没想到，诈骗分子又来了电话，这次理财经理接过电话并当即揭穿其骗术，对方只能灰溜溜地匆匆挂机。
案例分析
此次能够成功堵截客户上当受骗，最重要的是平日里银行员工与客户建立了深厚的信任关系，在关键时刻发挥了作用。如果客户不信任银行员工，执迷不悟根据犯罪分子指示行事不愿意透露情况，也许客户的资金就会遭受了无法挽回的损失了。
案例启示
遇到诈骗，银行员工首先做到“察言观色”，发觉客户与平时不寻常的改变；其次做到“准确甄别”，当银行员工指出骗局的时候，客户往往还深陷诈骗分子的圈套不自知，本案中理财经理一语道破关键“如果法院真的要查你，怎么可能还会事先通知你呢？真的要冻结早就冻结了！”才令客户冷静下来；最后再打一张“感情牌”，客户一直以来是银行的优质客户，一直把银行作为个人财产的首选银行，“一个陌生人的电话怎么就让你深信不疑而不相信我们了呢？”用平时积累的感情和信赖让客户回心转意。
推荐第6篇：乡镇党风廉政预警工作总结
今年以来，xx乡按照县纪委的工作部署，认真开展了党风廉政预警工作，采取积极措施，加大工作力度，有效地发挥了预警信息在反腐倡廉中的事前防范作用，现将今年以来的工作总结如下：
一、建立健全党风廉政预警工作机制
一是建立了乡党风廉政预警工作小组，今年初，成立了由乡纪委书记xxx任组长，纪检干事、党政办公室主任为成员的工作小组，组织宣传了国务院《信访条例》及《中国共产纪律检查机关控告申诉工作条例》，做到经常分析党风廉政信访动态，对不稳定因素及苗头性倾向性问题认真排查，及时报告，控制越级访、集体访，突发事件的发生。
二是设立了信访预警直报点。乡纪委在街道，每个直报点确定一名信访预警言，随时收集和传递人民群众对党风、政风和社会风气等方面反映的信息，收集群众中议论和流传的苗头性、倾向性问题，适时做好上访群众的引导工作，及时掌握信访舆情的动向。
三是乡纪委负责党风廉政信访预警机制的组织协调工作，采取上下结合的工作方式，定期下到各直报点收集情况，掌握动态，每季度通报一次开展预警工作的情况。
二、加强信息的报送和处理工作
一是加强预警信息报送。要求各直报点及时准确报送预警，从速从快报送信息，从发生到报送不得超过2个小时，延误时间造成严重后果的直接追究直报点信息员责任。
二是加强预警信息处理。每季度由乡纪检干事收集分析，整理预警信息，报乡党委和县纪委，今年共收集信息21条均已得到处理。
三是加强预警信息通报。就信息中反映较集中，较突出的问题分别向相关单位发出《党风廉政警示通知书》和《党风廉政预警通知书》，要求共本着有则改之，无则加勉的态度认真进行对照检查加强防范和整改。
四是加强督促检查，加强对预警信息反映问题自查和整改情况的督促检查，凡对预警（警示）通知提醒的事项不重视、不整改或整改不到位，以致再次发生举报被查实的一律从严查处。
三、问题和建议
开展党风廉政预警工作，很好的发挥了预警信息在反腐倡廉中的事前防范作用，但我们也在工作中发现存在的一些问题：一是信息渠道不够畅通，村级信息员未能很好的发挥作用；二是信息的报送不够及时；三是信息员的业务水平不高。要解决上述问题：一是要加强信息员的业务培训，定期或不定期的组织一至两次培训，明确工作职责和信息报送的要点，提高业务水平；二是要加强信息员的管理，定期考核，根据考核情况进行奖惩。
四、明年的工作打算
为进一步加强我乡的党风廉政预警工作，明年我们将重点做好以下几项工作：
1、进一步加强组织领导，乡纪委将强化预警工作小组的领导，做好人员调配，保证预警工作的正常开展。
2、完成全乡预警网络，在人口较多的行政村增设1~2名群众预警信息员直接为乡预警工作小组上报信息，调整部分现有预警信息员，加强队伍建设。
推荐第7篇：出口预警信息工作总结
2014年出口预警信息工作情况
按省商务局《关于建设“对外贸易预警示范点”的工作指导意见》XX市XXXX行业协会，组建出口预警信息工作小组已经有三年多的时间了。在这三年来的工作中，我们XX行业预警信息小组在出口预警工作中学到了比较丰富的工作经验，从而不断地完善预警工作，给予企业在出口风险防范工作上较好的服务，也得了企业的赞同和认可。2014年对我市出口XX企业来说是一个笼罩着雾霾天气的一年，虽然在这一年中未受到“二反一保”调查的案例，但反倾销苗头几近出现、乌克兰危机导致企业定单下滑、卢布贬值带来企业收汇困难的事在企业中时有发生，加上欧盟技术壁垒RoHS指令对企业的符合性要求日渐清晰，也给企业在产品采购原材料方面增加不少成本
深入了解和收集各方面的信息可以看出，企业大量以比较低价的XX产品出口势必使企业出口风险越来越大。因此我们预警信息工作小组不但要在预警工作方面要发挥作用，还要积极探索如何联同其它部门单位，做好规避风险，提升企业创造能力方面下功夫。下面就谈谈XX行业出口预警点工作情况：
一、2014年XXXX行业出口情况
我市XX行业目前共有生产企业230多家企业，其中做出口产品的企业占45%，其中50多家企业已经注册自营出口权，主要出口产品高档XXXXXX等产品。2014年我市XX产品出口XXX9万美元与2013年度基本持平。产品主要出口欧州国家，占总出口总量的78.39%%，其中欧盟国家占比37.36%，比上年度分别增加了0.53%和1.33%。由
此可见欧洲地区出口量的依然最有最大比值，我市XX行业在“二反一保”方面的风险压力越来越大。
欧洲地区除了欧盟之外，出口量较大的就数俄罗斯和乌克兰。我市出口俄罗斯的XX产品占出口总量的27.84%，比上年度下降了0.56%。出口乌克兰占出口总量的5.78%，比上年度下降了0.33%。由于乌克兰危机的影响，有些企业遭受了不小的损失，有的企业合同期货款还未收到比较多。由于乌克兰危机、美国及其盟国的经济制裁造成俄罗斯经济困境，在不同程度上也势必影响了产品的出口，从出口俄罗斯的企业了解，出口产品利润越来越微薄，有的甚至于靠出口退税算赚上利润。
二、预警信息基础工作的开展
根据2011年我会制定的预警信息工作实施方案，预警信息工作平台的搭建我们切实做好了以下工作：
1、切实履行预警工作小组的各项岗位责任制度，完善和规范工作人员的日常工作。目前我们预警信息工作小组制定了《预警信息小组工作制度》、《预警工作小组组长、副组长工作职责》、《预警小组成员工作职责》
2、目前我们信息工作小组主人成员XX人。为更好的将信息传递到各个企业，方便与企业之间的信息联络，对其它XX个出口企业增设了企业信息联络员。
3、信息收集入网、发布工作开展正常，目前已经有150多个相关信息网上发布。对跟踪的重要信息按制度规定进行了台帐管理，重信息
的发展趋以E管家短信方式告知企业。
4、筛选相关行业信息编制了行业简报，共发布并报送了了6期行业简报，主要内容以行业信息、出口预警信息为主等。其中报送了原创预警信息一篇《乌克兰危机对我市XX行业的出口的影响》
5、做好重要预警信息的跟踪台帐，密切关注重要信息的动态发展。2014年延续上年度跟踪信息和新增重要信息，目前共有四个重要信息进行了动态跟踪
6、做好企业出口业务的培训工作，5月14日参加了欧盟《生物灭杀剂法规》的培训、6月10日、9月26日年我们组织企业参加了，由商务局和嘉兴中信保公司组织的“信用讲堂”主要是针对拉美地区和俄罗斯、乌克兰专场。为进一步宣传最新的、涉及企业进出口行为的有关政策和法规，引导、规范企业进出口行为，促进进出口行业、企业诚信守法体系建设和高资信企业的培育，10月20日我们预警小组的三名同志参加了关于进出口企业的培训，学习了海关AA类企业培育政策和宣传，增强企业出口信用的法律法规等。在预警点法律服务月中，我们也同时培训了《关于美国贸易救济调查的程序与策略》
三、应对与预警工作情况
2014年我们预警信息工作主要重点跟踪了以下四个重要信息：
1、针对2013年年底德国维宝向“欧委会”提交的针对我国进口的XXXX产品发起反倾销调查的申请。针对这个信息，我们协会预警工作小组，专程派员参加了北京五矿进出口商会举办的针对XX产品反倾销应对会议。并通过网站、和E管家信息及时向企业进行了告知，
针对出口量较大的企业还派发了《关于欧盟对华XX反倾销调查法律应对建议书》。3月份我们联系了五矿进出口商会得到的消息，由于涉及商品数额较小，欧盟未对此立案。
2、巴西对来自中国的不锈钢产品启动了反倾销调查，该信息是2013年4月贸易救济网上的信息，2014年我们还是进行了跟踪，同时对全市不锈钢XX柜出口的十多家企业进行了电话咨询，并确认我市企业尚无相关产品出口巴西。
3、美国对我们搁架产品的反倾销调查信息。根据该信息的产品描述，我市XX企业部分产品是附和该产品描述的。因此我们预警工作小组开展了对全市XX企业的排查，并将相关产品描述告知企业。由于企业因涉及金额非常小，并且已经不在开展这类产品的贸易都放弃主动应诉。
4、以乌克兰危机为导火索引起的一系列风险，包括俄罗斯由于欧美制裁、油价下滑引起的卢布大幅度贬值，带给我市XX企业出口俄、乌贸易的风险，是2014年影响最大的事件，也是我们预警小组今年最为关注的风险信息。为使企业更多的了解俄、乌危机中风险与机遇，更好的做好风险防范。我们借助嘉兴中信保的信息资源，广泛开展了一系列的信息跟踪、风险提示以及规避风险的培训。4月份，我们预警工作在发出的简报的同时也发出了由嘉兴中信保的“资讯速递”着重关注和分析了俄、乌出口风险和事态发展的可能性，提示企业做好防范工作，6月份我们组织企业参加了由市商务局、嘉兴出口信用保险公司举办的“信用讲堂”俄罗斯、乌克兰专场。我市共有十
一家企业参加讲堂，这些企业的产品大都是销售俄、乌市场。 由于原油价格的不断下滑，俄罗斯卢布贬值加速。我们预警小组于10月中旬开展了企业摸底，发现企业在订单减少同时也面临着收汇困难的风险，有些企业已经在收汇上开始了打折的做法，想及时收回应收款项。12月初结合以上情况，由信用保公司拟定，预警小组向企业派发了《俄罗斯国别风险提醒函》，主要内容包括：
1、提高应收账款跟踪频率。
2、未出运部分，双方协商，控制出货节奏。
3、新承接业务，建议提高谈判条件。
4、建议紧密关注国际油价及卢布汇率。
四、开展行业合作交流与信息共享，提高预警服务能力
由于我们预警工作小组成员都来自于各个出口企业，使得我们预警信息工作面狭小，不能充分发挥预警信息工作的优势。为拓展工作面，我们协会开展了与相关单位和同行的合作，为信息的交流与共享打开了局面。
作为规避出口企业风险专家的“中国出口信用保险公司”，拥有丰富的信息资讯来源与强大服务团队。协会与该公司开展了一系列的合作，并签订了全作协议。2010至今，在协会的组织下，XX行业出口企业为稳定客户，规避出口风险，先后有30多家企业参加了出口信用保险，为保障出口安全起到了不可估量作用。借助于“中信保”的信息资源，我们预警工作小组在2014年俄罗斯、乌克兰形势方面的信息，得以非常好的服务于企业，在参加了该公司召开的“俄罗斯、乌克兰风险与机会论坛”和“拉美地区风险应对分析”，使企业对这
些地区的有了进一步认识，受到了企业的好评。另外，我们借助于该公司强大知识人才队伍，组织了出口企业外贸人员的工作培训。
在同行业中协会与广东、福建等地XX商会开展合作交流，先后参加了由广东潮州XX商会组织的，我市有17家出口企业参加了“外贸企业转型升级论坛暨南美采购商对接会”，会上由广东省律师协会知识产权委员会主任、广州市人民政府法律咨询专家邓尧律师，现场进行《外贸企业如何安全出口欧美》演讲，为外贸企业出口欧美提供专业建议，参展企业皆表示收获良多。与福建省水暖XX协会鉴订合作联盟，联盟章程明确了国际贸易信息共享的重要性。
五、关于行业自律工作
1、依托行业品牌建设工作，加强企业品牌意识，以提高我市XX产品制造基地以及“XX名镇”的知名度。今年我市XX行业又增加5个国外注册商标。至目前为止，全市已有38个XX产品国外注册商标。
5、依托协会主管部门，对2012年、2013年参加行业联盟标准的企业开展了一次产品质量的抽样检查巩固企业产品出口质量。
6、鼓励企业利用好行业专利数据库平台，积极主动开展产品创新，以最优的产品出口竞争，有力反击反倾销和各种贸易壁垒。
7、开展出口企业业务员、管理员的培训工作，以增强企业自身对出口风险的应对能力。
五、今后工作打算
通过三年来的外贸预警信息工作的开展，我市XXXX企业对协会开展这项工作已经有了一定地的认识，也比较关注这方面的信息。特
别是在通过E管家发布的比较重要的信息企业更是关注，好多企业对一些信息进行电话咨询。这说明企业对预警信息是相当重视的，我们没有理由对此工作有所懈怠。所以为加强今后的工作，我想我们更加要努力做好。
1、积极学习先进示范点经验。2013年将准备聘请反倾销方面的专家为企业培训，使其充分认识世界贸易规则和法律知识。
2、随着出口企业的日益增加，扩大预警参与企业，鼓励出口量大的龙头企业制订相应的制度，以增强企业自身防范能力和应辩能力。
3、进一步创新服务方式，要同国内相关行业商会、协会、律师事务所等开展交流活动，提高预警信息工作人员相关知识水平，积极促进企业之间的相互交流和学习。
4、推动行业品牌建设，引导企业进行了境外商标注册和知识产权保护，以品牌的提升赢得更广阔的市场，从而减少二反一保对行业带来的冲击。
5、扩大预警范围，密切关注商务局网站关于对全球各地区局势的变化对行业出口的影响。
推荐第8篇：预警防控工作总结
*****局廉政风险预警防控暨权力公开透明
运行工作情况汇报
作为全县廉政风险预警防控暨权力公开透明运行工作10个先行试点部门之一，***局在全县廉政风险预警防控暨权力公开透明运行工作动员大会召开后，迅速按县委、县政府的统一要求和部署，召开专题会议，成立领导小组，组建工作专班，出台实施方案，部署工作安排。整个工作呈现出“科学规划、精细计划、有序开展、高效运行”的良好态势，为打造廉洁型、阳光型机关奠定了坚实基础，有效地促进了***县经济社会持续较快发展。
一、提高认识，增强共识
廉政风险预警防控暨权力公开透明运行工作是加强党风建设、推动***事业发展的一个重要举措，局党组将工作纳入议事日程。我们通过党组会、动员会、支部会以及局门户网站、电子显示屏等形式，向系统干部职工广泛宣传开展廉政风险预警防控暨权力公开透明运行工作的重大意义，告诫党员干部绝对不能触碰涉及法律法规的“高压线”，绝对不能逾越涉及自由裁量权的“地雷区”，绝对要走好涉及国土资源管理规范和要求的“斑马线”，让党员干部“知风险、不冒险，防风险、不走险，化风险，求保险”，较好地统一了系统干群的思想。
二、强化领导，组建专班
为加强组织领导，确保工作顺利进行，有序开展，我们成立了以局长为组长，班子成员为副组长，股（室）队、所、二级单位负责人为成员的领导小组，领导小组下设办公室，组成工作专班，集中办公，承办日常工作。各镇（中心）所、二级单位也相应成立了工作专班，形成了主要领导亲自抓，分管领导直接抓，工作专班具体抓的格局，并层层落实了责任制，形成了横向到边、纵向到底的廉政风险预警防控立体网络。
三、制定方案，强化督查
我们科学制定了《***县国土资源系统开展腐败风险预警防控工作实施方案》及《***国土资源系统开展党务公开暨权力公开透明运行工作实施方案》，各股（室）队所、二级单位都结合自身实际相应拿出了实施方案，把防控工作进行了细化、量化；把责任制进行了分解、下沉；把关口向基层（中心）所前移、下沉；把该项结果纳入今年的目标责任制考核的重要内容，实行“一票否决”。与此同时，全面落实监督检查制度。我们诚聘今天在座的8名政风行风监督员，对我局廉政风险预警防控和权力公开透明运行工作进行监督；我们在系统内签订了责任状，落实了督办制，采取“会议督办、抽查督办、电话督办相接合；专项检查、明查暗访、经常检查相结合”，注重督查，控制环节，把握动态，确保
了预警防控工作不走样。
四、注重方法，稳妥推进
（一）注重做好结合。把腐败风险预警防控暨权力公开透明运行工作与当前正在开展的“四级联创齐争，打造满意窗口”、“三抓一促”、等活动相结合，以及国土资源部在全系统开展“两整治、一改革”的专项行动（即深入开展土地和矿业权交易市场整治，规范土地和矿业权交易行为；深入开展整纪纠风，促进干部队伍廉洁从政；深化国土资源管理制度改革，健全完善国土资源系统反腐倡廉长效机制）有机结合起来，整合时点、统筹安排、协调推进。
（二）注重清理权力。在廉政风险预警防控暨权力公开透明运行工作中，清理权力是非常重要的。我们清理权力的范围为局班子成员、各股室队所负责人。依据为县人民政府办公室关于印发《***国土资源局职能配置、内设机构和人员编制规定》的通知文件精神，对照“三定”方案，梳理职责和业务流程。按照“行政权力法定”原则，依法对行政许可、行政处罚、行政征收、行政强制、行政监管、行政审批、行政裁决、行政给付、非行政许可审批事项、领导班子成员分工和业务权责等“十项”权力进行清理，清理结束后，我们按照要求逐一列出了权力清单。
（三）注重查找风险。预警防控暨权力公开透明运行工作的重点是查找风险点、公开权力运行状况。我局风险点查
找的对象，各国土资源所所长、二级单位负责人、机关股长以上干部是重中之重。
我们围绕国土资源行政审批、行政执法、土地和矿业权出让、物资采购、干部人事管理、财务管理、专项资金使用、国土整治项目、工程招投标等重点环节和关键岗位，本着全员覆盖、全面查找的原则，按照个人自查、同事互查、服务对象和社会监督员帮查、专班补查、组织审查等“五查”法，“对岗不对人”的原则，从岗位职责、业务流程、管理环节、制度机制和外部环境等方面，全面查找存在或潜在的岗位腐败风险点，为制定岗位腐败风险防范机制提供依据。今年7月16日下午，***国土资源局在四楼会议室召开全系统民主评议政风行风座谈会，县纠风办领导、8名县行评监督员以及规模企业特约嘉宾出席了会议。
通过开展个人自查、同事互查、专班补查、服务对象和社会监督员帮查及组织审查，全系统填写个人岗位腐败风险点表124份，单位腐败风险点表23份。通过全面排查，分类统计，形成全系统主要风险点12个（其中民主决策风险4个；人事管理风险2个；财务管理风险2个；工程项目风险1个；业务流程风险1个；制度机制风险1个；其他风险1个）。
（四）实行风险分级。对查找出的风险点，根据风险可能产生的后果，设置风险等级。原则上根据可能造成的危害、
损失、可能利用职权谋取私利及信访、举报案件发生频率等具体指标，将风险划分为一级（高风险）、二级（一般风险）、三级（低风险）三个风险等级；各股室队所中心风险点103个（其中高等级风险29个；中等级风险54个；低等级风险20个）。
（五）制订防范措施。单位和个人针对查找出的风险点，制订切实可行、行之有效的防范措施。全系统进行定岗定责，对局各股室队所按照相应的工作职能、主要岗位事权、合理设岗，科学定责，分别制定主要业务风险流程图，形成***国土资源局《廉政风险预警防控暨权力公开透明运行工作资料汇编》。
（六）建立预警制度。一是关注重大事项，强调对重点部门的监督。廉政预警预测制度，将涉及土地储备、土地出让、登记发证、行政处罚的要害部门纳入重点监督范围，以规范其依法行政执法执纪行为，预防腐败行为发生。二是关注重点岗位和人员，强调廉政责任追究。各股、室、队、中心及各基层国土资源（中心）所结合工作实际，制定相应的廉政预警预测和权力公开措施，进行细化分解，将工作任务落实到具体岗位和相关人员，把监督的触角延伸到基层（中心）所，明确相关人员的廉政责任，用制度约束规范行为，把具体行政行为置于公众的监督之下，做到阳光行政。三是关注事前监督，做到未雨绸缪。通过走访调查、来信来访、
聘请行风监督员等渠道收集情况，在充分掌握各类信息的基础上，对存在不廉洁苗头的人和事，直接启动廉政预警，并依据廉政谈话制度规定，对失职失察人员进行廉政谈话。
通过多措并举，初步建立了我县国土资源系统以强化岗位为点、以规范程序为线、以完善制度为面的岗位腐败风险防范机制，并精心编印了《***国土资源局惩防体系建设廉政风险预警防控暨权力公开透明运行工作资料汇编》，内容包括廉政风险预警防控和权力公开运行工作的有关领导讲话、部署要求、相关文件以及部分资料，体现了全县国土资源系统反腐倡廉和公开透明的责任意识，记录了求真务实的探索轨迹，对推进廉政风险预警防控和权力公开透明运行工作具有较高的参考价值和指导意义。
我局在腐败风险预警防控暨权力公开透明运行上虽然取得了一定成效，但腐败风险预警防控是一项长期、复杂、艰巨的任务，我们一定会始终坚持以“科技创新强局、争创文明治局、服务提速立局、力争一流兴局”为理念，不断推进腐败风险预警防控工作，主动营造风清气正的干事创业环境，努力建设一支廉政勤政的国土干部队伍，以全新的形象为全县经济社会实现跨越式发展再唱重头戏！
二〇一〇年十一月十日
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徽商银行公司客户贷款风险预警管理办法
第一章 总则
第一条 为强化风险管理，及时、准确、全面地掌握全行贷款质量情况，建立风险迁徙信息快速上报通道，提升风险处置的决策速度，确保风险贷款能及时、准确地识别与化解，不断优化贷款质量，促进全行信贷业务稳健发展，特制定本制度。
第二章 风险预警范围
第二条 公司客户贷款风险预警制度是指通过对公司客户进行现场检查和非现场检查，发现贷款的早期风险征兆，并对预警贷款有针对性地采取措施，防范、控制和化解贷款风险的工作制度。贷款风险预警包括业务风险预警和管理风险预警，其中业务风险预警含表内及表外贷款业务风险预警。
第三条 业务风险预警具体包括贷款到期前30天预计不能按时归还预警、贷款按五级分类口径拟划分为后三类不良贷款预警、贷款欠息预警、贷款企业发生重大事项预警、涉及关联企业或担保企业预警、贷款企业财务指标异常变化影响贷款安全预警等。
第四条 管理风险预警具体包括越权或变相越权发放贷款预警、违规发放贷款预警、贷款发放未落实有关前提条件和管理要求预警等。
第三章 风险预警信息
第五条 贷款风险预警信息来源
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（一）通过现场检查获得信息：客户经理按间隔期要求实地进行贷后检查，对发现的问题提出预警信息；贷款检查人员对客户经理提交的贷后检查报告，经分析或对贷款企业进行实地检查后，对发现的问题及时提出预警信息；上级行检查中发现问题提出预警信息等。
（二）通过非现场检查获得信息：以贷款管理系统数据为基础，进行监测分析，揭示贷款的潜在风险；根据总行或分行下发的预警、检查、整改通知，查实贷款风险。
（三）通过其他方面获得信息：通过相关媒体报道、审计报告以及其他渠道获得信息。
第四章 风险预警级别
第六条 风险预警根据风险程度，建立分级预警机制。具体划分为:轻度风险预警（黄色预警）、中度风险预警（橙色预警）和高度风险预警（红色预警）。
第七条 轻度风险预警（黄色预警）是指存在危及贷款安全各类因素，有可能出现风险贷款。
第八条 中度风险预警（橙色预警）是指存在危及贷款安全各类因素较为严重，可能出现风险贷款。
第九条 高度风险预警（红色预警）是指存在危及贷款安全各类因素严重，极可能出现风险贷款。
第五章 风险预警工作机制及流程
第十条 风险预警机制包括支行风险预警工作机制、分行风险预警工作机制和总行风险预警工作机制。
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第十一条 支行风险预警工作机制与流程。包括风险预警信息的上报范围、风险预警信息的报告方式、风险预警信息的处臵。
（一）风险预警信息的上报范围
1、贷款到期前30天预计不能按时归还的业务风险预警信息：客户经理对30天后到期的贷款进行还款能力检查，认为不能收回的或不能确定按时收回，风险预警金额在100万元以下的，支行应至少在贷款到期前25天将信息按预警级别上报分行。风险预警贷款金额超过100万元（含），支行应在贷款到期前30天或发现风险2日内按预警级别上报分行。风险预警贷款金额超过500万元（含），支行应在贷款到期前30天或发现风险24小时内按预警级别上报分行。
2、贷款按五级分类口径拟划分为后三类不良贷款业务风险预警信息：支行要对关注类贷款，尤其是关注三级贷款(特别关注)做到实时监控，充分观察其迁徙变化。支行与分行每月末要逐户对下月的分类结果进行预测，预计下月将有贷款列入后三类的，支行要在月内将信息按预警级别上报分行。
3、贷款欠息业务风险预警信息：贷款发生欠息，反映企业现金流量出现明显问题，支付能力不足，危及贷款安全，支行应在发生欠息后2日内将信息按预警级别上报分行。
4、重大事项预警：贷款客户一旦发生重大变化或突发事件，一律视红色预警，在24小时内上报分行。重大事项包括：
（1）外部政策不利于贷款客户的变动；
（2）客户组织结构、股权或主要领导人发生变动；
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（3）客户的担保超过所设定的担保警戒线； （4）客户财务收支能力发生重大变化； （5）客户涉及重大诉讼；
（6）客户在其他银行交叉违约的历史记录； （7）其他危及贷款安全因素。
5、集团关联企业风险预警信息：集团关联企业中有一户企业发生风险预警的，其在我行有贷款关系的关联企业，均按预警级别列入业务风险预警信息上报范围。上报时间为发现问题后的2日内。
6、企业财务指标异常变化影响贷款安全的业务风险预警信息：经间隔期检查和报表分析后，发现贷款企业财务状况、经营状况等发生重大、异常变化的，按预警级别列入企业风险预警信息上报范围。上报时间为发现问题后的2日内。（企业财务风险预警及非财务风险预警信号见附件）
（二）风险预警信息的报告方式 上述业务风险预警和管理风险预警所涉及的贷款，不论金额大小，均须书面上报分行。
1、支行要根据业务风险和管理风险预警信息，立即组成“预警风险化解小组”，由支行行长或分管贷款的行长牵头，相关人员参与组成，积极采取措施，化解贷款风险。
2、对每一笔风险贷款所做的工作均要形成书面记录，按月书面上报动态变化情况。
第十二条 分行级预警工作机制与流程。包括风险预警信息的上报范围、风险预警信息的报告方式、风险预警信息的处臵。
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(一)风险预警信息的上报范围
1、业务风险预警信息的上报范围 接到支行上报的风险预警信息后，风险预警贷款金额超过100万元（含），分行应在支行上报预警2日内按预警级别上报总行。风险预警贷款金额超过500万元(含)，分行应在支行上报预警24小时内按预警级别上报总行。
2、管理风险预警信息的上报范围
（1）越权、变相越权、违规放贷预警上报：贷后检查中发现有越权、变相越权及违规放贷的，要及时将信息上报总行。此类预警上报时间为发现问题后24小时内上报总行。
（2）贷款发放后未落实有关前提条件预警上报：贷后检查发现经总行或分行审批通过的贷款业务，其贷款发放时未全部落实贷款条件或管理要求的，应作为管理风险预警信息上报总行。上报时间为发现问题后的2日内。
（二）风险预警信息的报告方式 对发生100万元（含）以上贷款客户风险预警信息，要书面上报总行。
（三）风险预警信息的处置
1、分行要根据预警信息，及时召开由相关部门参加的风险化解方案汇报会，并由支行行长向分行汇报，研究化解贷款风险的措施和处臵办法。红色预警分行主要领导要亲自参与。
2、按照确定的措施与目标，对每一笔风险贷款进行跟踪，直至收回或化解风险。
3、对支行风险化解工作进行实时跟踪，协助化解贷款风险。
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第十三条 总行级预警工作机制与流程。包括风险预警信息的提示与管理。
（一）总行通过各种渠道发现风险预警信息的，按预警级别下发预警信息通知书。
（二）总行定期或不定期到各分、支行进行现场检查，对有问题的贷款按预警级别下发预警信息通知书。
（三）开展非现场检查工作，根据总行有关贷款业务制度进行核实，排查所有疑问的贷款，对有问题的贷款按预警级别下发预警信息通知书。
（四）及时将系统风险、集团关联风险、行业风险等信息下发有关行。
（五）对各行开展预警信息工作进行指导和管理
第六章 风险预警工作职责
第十四条 预警工作职责包括支行级预警工作职责、分行级预警工作职责和总行级预警工作职责。
（一）支行级预警工作职责 对于发生的预警贷款要及时采取处臵措施，由支行行长具体负责，分管副行长、客户经理负责落实相关工作。
（二）分行级预警工作职责
1、落实专人负责监测、预警。各分行对信息的分析和报送要落实专人。
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2、做好预警信息的收集和报告工作。将获得的有关风险预警信息及时报告总行。对贷款风险预警工作要建立档案。
3、与支行共同协商化解风险贷款的办法和措施，及早收回贷款。
4、对发生的管理类风险预警，应及时下发整改通知，并督促整改措施的落实。
（三）总行级预警工作职责
1、做好预警信息的收集和报告工作。将获得的风险预警信息及时报告行领导及授信评审部门。
2、与分行共同协商化解风险贷款的办法和措施，努力将风险降到最低，及早收回风险贷款。
3、对发生的管理类风险预警，应及时下发整改通知，并督促整改措施的落实。
第七章 风险预警报告方式及内容
第十五条 报告方式 企业发生贷款风险预警情况后，各分行要按规定期限，以正式文件或以电子文档形式上报总行。如遇紧急事件，可先通过电话报告初步掌握的情况，再补报书面材料。
第十六条 报告内容 预警信息报告内容主要包括企业基本状况，财务状况，现金流量情况，授信状况，关联企业在我行贷款业务情况，贷款尽职调查、尽职审查、审批及贷款发放后的资金流向等情况，贷款发生风险的原因，拟采取的措施，其他需要说明的情况等。
第八章 附则
第十七条 表外信贷业务风险预警比照上述贷款风险预警执行。
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第十八条 贷款风险预警工作列入分行贷后管理工作考评范围。对因隐瞒不报、延时缓报而贻误处臵时机，造成损失或其他严重后果的，总行将从严处罚。
第十九条 本制度由总行风险管理部负责解释，自印发之日起执行。
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银行大额资金支付漏洞预警问题浅析
作者：罗 芳
来源：《财会通讯》2009年第05期
一、银行大额资金支付漏洞的表现形式
(一)大额现金支竹漏洞主要表现为：(1)利用储蓄账户套取大额现金。一些开户单位为了套取大额现金，往往通过存款转账，把存款转入储蓄账户然后套取现金，以致公款私存现象严重。如一些企事业单位将销售款、土地管理费等公款转入储蓄账户，再通过储蓄存款账户套取大额现金使用；或异地通存通兑提取现金使用。(2)企业多头开户，大额提取现金。自从行政许可法颁布以后，银行丧失了对开户单位依法检查和处罚功能，一些专业银行为了利用开户进行不正当竞争，甚至帮助开户单位出点子、想办法，绕着“红灯”放行以争抢客户，从而导致开户单位的现金管理流于形式，企业单位可同时在几家专业银行开立基本账户进行大额提现。(3)监守自盗。银行内部人员采用空划内部联行报单、通过票据交换将联行资金划转到私人账户提取现金或者利用票据交换伪造银行进账单，通过所辖联行将资金转入私人账户；或是采取更改账目盗取库款或直接盗取库款的办法达到获取资金的目的。由于这类手法专业性较强，多为精通业务的银行人员作案，具有金额大和不易发现的特点，使人防不胜防。
(二)银行卡风险漏洞目前我国每年银行卡涉案金额1亿元以上，造成的经济损失逐年上升，利用银行卡进行违法犯罪往往是跨地域、大金额的隐蔽性犯罪。(1)恶意大额透支严重。在我国现行的法律体系中，对债务人履行义务的约束不完善且不具有强制性，对个人经济行为的记录和监督尚为空白，使得持卡人滥用银行信用、拖欠发卡银行资金、恶意透支现象严重，发卡银行的透支追索工作陷入困境，形成大量果账、坏账。(2)银行卡欺诈风险。即非真实持卡人通过制作假卡、盗用他人名义等方式盗用他人资金或信用额度。发卡银行的很多大额资金损失都是由欺诈风险造成，我国银行卡的欺诈风险也正呈迅速上升趋势。
(三)票据管理漏洞在观念上，无论是企业还是银行都普遍重视现金，而忽视对票据的管理。许多银行人员认为票据属于低风险业务，银行人员对资料审查不严或违规操作使得低风险业务变为高风险业务。加之票据本身金额巨大，特别是银行承兑汇票无金额限制，付款期限可长达6个月，不法分子往往利用上述漏洞进行作案，造成票据大额资金支付损失。
(四)洗钱犯罪银行具有严格的保密制度、方便的转账工具、不受限制的现金收存方式以及遍及全球的营业网点等优势，成为不法分子洗钱的首要选择。洗钱者可以把大量的现金由不同的人分次分批存入银行，然后通过转账的方式在某一地域集中，以逃避反洗钱工作人员的追查。银行卡账户跨行转账也是不法分子洗钱利用的手段之一，利用网上银行、电话银行等支付工具在多个银行卡或结算账户之间进行多次跨行资金转账，使得这些赃款远离最初形成地域存款账户，避免开户银行的怀疑，逃避监督。
二、银行大额资金支付漏洞形成的原因
(一)基层人员违规谋私及管理层腐败银行腐败是银行大额资金支付漏洞形成的主要原因。在银行基层人员中表现为违规操作、欺诈舞弊以及利用系统缺陷谋求利益，如违规批准贷记卡，盗用银行资金等。部分经理层人员以个人利益为重，不按市场原则做出经营决策，利用个人职务从事有利于自己的违法活动。如经理层人员假借客户名义，以代客买卖的形式进行外汇交易，大肆贪污挪用银行资金或从联行账户中拆借大量资金，以贷款名义转出并转至其他账户名下。近几年来我国银行业发生的许多大案都与高层经理人员相关，中信实业银行3亿元票据诈骗案与该支行信贷科科长直接相关，广东梅州市兴宁信用社8.8亿元账外账更是由于该信用社主任胡某一手造成的。他们将大部分资金非法转移，或购买房地产，或炒卖外汇、股票，或到赌场挥霍，或通过赌场洗钱，将赃款进一步转移到海外，致使银行资金损失巨大。
(二)制度执行不力从银行已发生的各类大额资金支付漏洞案件来看，无一例外都是在案发部位或环节上对制度的执行出现了错误，被不法分子所利用。与大额资金支付相关的制度执行不力是大额资金支付漏洞形成的根本原因。大额资金支付相关制度形同虚设、操作中有章不循、对制度执行缺乏有效监督、对不执行制度的查处不力等导致大额资金支付漏洞增加，造成银行大额资金损失。虽然现在已经颁布了《人民币大额和可疑支付交易报告管理办法》，但是商业银行普遍担心执行“办法”后引起存款减少，“办法”执行流于形式，以致对犯罪分子利用现金、银行卡洗钱犯罪控制不力。特别是在内控方面，许多银行的基层机构干部异地交流制度、重要岗位轮换制度以及近亲属回避制度等没有得到严格执行。虽然有的银行制定了较为严格的内控制约机制，但遇到人员培训、正常休假等情况，兼岗、顶岗、不合理混岗、“一手清”时有发生，大额资金支付风险隐患显而易见。
(三)制度建设不健全随着我国经济体制改革和金融体制改革的不断深入，经济领域和金融体制已发生巨大变化原有的一些大额资金支付相关规章制度不再适用，但新制度的建设相对滞后，很多业务环节仍处于摸索过程，至于大额支付系统运行过程中究竟会遇到哪些未预料到的问题、困难和风险以及采取哪些相应的解决办法和措施，现行制度无法面面俱到。规章制度的不健全、不完善直接影响着会计核算质量，产生大额资金支付风险，法律法规的滞后使得大额资金管理工作存在一定难度。也为犯罪分子提供了可乘之机。
三、银行大额资金支付漏洞的预警措施
(一)塑造良好的银行文化及加强员工队伍管理一个良好的文化理念能够形成摈弃不良行为的氛围。塑造良好的银行文化，把握员工的思想动态，能有效降低道德风险，增强执行制度的自觉性和自律性，降低银行大额资金支付风险。
加强员工异常行为监控。根据案例分析，基层人员在作案之前和作案初期，都会有经商、炒股、赌博、突然拥有过多财富、经常无事加班等现象。加强员工异常行为监控，可及时发现和制止基层员工违法违规行为，防范银行大额资金支付漏洞的出现。
严把用人关。银行对员工的素质应该有着严格的要求。银行是一个经营货币的特殊企业，面对巨额金钱的诱惑，个别员工道德操守很容易出现问题。银行在选拔人才时重才更要重德，录用员工应先做调查，对行为不检点和有不良嗜好者应决不允许录用。
(二)加强银行内部会计控制预警第一，以“会计预警告知书”为载体，针对大额资金支付业务，由银行事后监督中心一式多联制成后，分别发送各主管行长和所有关联部门，充分揭示大额资金事项，深层次分析预警原因和相关部门应分担的风险责任，提出初步整改建议，并限期收回反馈意见和追踪整改措施施行情况及效果，从而达到及时查漏补缺和“全天候”跟踪防控大额资金支付漏洞之目的。第二，建立有效的会计预警系统。对带有苗头性、倾向性的大额资金支付问题建立预警预报系统，早期预知可能出现的错误和风险，防范于未然，减少失误与损失。为此，应根据各岗位风险程度的大小，分别确定不同的检查频率，对重要的岗位与要害环节，如大额现款的支付、大额票据的承兑、大额资金的划拨等列为重点检查项目，进行经常性稽核。
(三)建立激励与约束预警机制 目前，我国银行经营中有章不循、有令不行、大额资金支付漏洞案件偏多的现象除了体制原因外，另一个重要原因就是干好了没有激励，干坏了甚至违规了都不追究，缺乏严格、有效、操作性强的约束机制。针对这一现状，银行首先要对大额资金支付的内容、程序、检查时间、检查频率、工作标准和要求等方面做出具体明细的规定，以使工作有章可循、考核有标准、责任追究有依据。其次要明确划分责任，如大额资金流向监控责任、重大事件报告责任、重大风险事件快速反应责任等，都要明确细分并落实到个人、落实到岗位。在此基础上，出了问题要进行责任认定。责任认定要有明确的标准和规范的程序，明确哪些行为有责任，哪些行为无责任，责任大小是多少，同时要规定，大额资金支付的责任认定要经过哪些程序，怎样认定，由谁最终认定，认定之后相应的处罚措施是什么，确保大额资金支付程序明确、内容规范、要求具体。
(四)建立大额交易监测预警系统，提高网络管理安全性建立大额交易监测预警系统，与金融机构支付系统连接，对金融机构发生的大额交易进行监测，对可疑支付进行预警，以便能及时发现大额交易动向，事先发现大额资金支付问题的苗头，真正实现防洗钱、防逃债、防逃税等各种违规违法活动的目的。建立金融机构和人民银行大额交易报告系统，对金融机构营业网点发生的大额交易进行自动统计并逐~-2LL报；同时提高银行网络的安全性，防止不法分子利用银行网络漏洞洗钱犯罪等。
(五)健全银行法律法规建设，制定法规预警措施银行监管部门要强化大额资金支付管理，制定与完善相应的政策法规，并有针对性地对大额资金支付实行全面有效的风险监控，防范和化解大额资金支付漏洞事件。应尽快出台《银行卡条例》，明确银行卡业务的监管主体及相应职责，规范银行卡支付行为，明确风险控制和信息、安全要求，切实防范银行卡业务的大额支付风险；应尽快出台适应我国目前经济情况的现金管理配套法规，指导金融机构的现金管理工作，规范大额现金收支行为，尽快出台立足于反洗钱工作的《人民币现金管理条例》等，使现金管理工作有法可依，有章可依，从法律上建立相应的预警措施。
第11篇：台风预警
台风预警
中央气象台8月6日06时继续发布台风橙色预警：
今年第9号强台风“梅花”的中心已于8月5日22时进入东海东南部海面，6日05时其中心位于浙江省舟山市东南方大约525公里的海面上，就是北纬26.7度，东经126.1度，中心附近最大风力14级（45米/秒），中心最低气压950百帕。
预计，“梅花”将以每小时15公里左右的速度向西北方向移动，逐渐向浙江舟山到江苏启东一带沿海靠近，有可能于6日夜间到7日白天在这一带沿海登陆，也有可能在上述地区近海北上。
受“梅花”的影响，8月6日08时至7日08时，东海大部将有8-10级大风，部分海域风力可达11-13级，“梅花”中心经过的附近洋面或海面的风力有14-15级；黄海南部、台湾海峡、台湾以东洋面、巴士海峡、巴林塘海峡、浙江东部及沿海、台湾北部和东部沿海、福建北部沿海、上海、杭州湾、长江口、江苏东部及沿海也将有7-9级大风，阵风可达10-11级；另外，江苏东南部、上海、浙江东部等地将有大到暴雨，其中浙江东北部、上海等地的局部有大暴雨。 请各单位做好以下几方面的安全防护工作：
1.停止室内外大型集会和高空等户外危险作业。
2.加固或者拆除易被风吹动的搭建物,人员切勿随意外出，应尽可能待在防风安全的地方，确保老人小孩留在家中最安全的地方，危房人员及时转移。当台风中心经过时风力会减小或者静止一段时间，切记强风将会突然吹袭，应当继续留在安全处避风，危房人员及时转移。
3.加固门窗、围板、棚架、广告牌等易被风吹动的搭建物,切断危险的室外电源。
4.及时收听、收看或上网查阅台风预警信息；关紧门窗，紧固易被风吹动的搭建物，从危旧房屋中转移至安全处；处于可能受淹的低洼地区的人要及时转移；检查电路、炉火、煤气等设施是否安全
青山湖街道安全生产监察中队
2011年8月6日
第12篇：预警机制
襄垣县职业技术学校
预防职务犯罪预警机制
我校根据中央《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》中建立预防腐败风险预警机制的要求，积极探索开展预防职务违纪、违法、犯罪预警工作。具体如下：
一是加强预警信息收集和管理。在预防职务犯罪上，我校建立了预警信息点，组建覆盖全校的信息员队伍，及时全面了解职务违纪违法的信息。
二是注重预警信息分析与研判。建立职务犯罪预警系统，对收集到的预警信息进行专业化、科学化分析，并邀请相关专家和有关行业的专业人士对重点信息进行专项分析，对职务违纪违法以及存在隐患的岗位和环节进行重点研究。
三是加快分析评估反馈和成果转化，不断提升预警工作的成效。针对分析发现的薄弱环节和隐患，采取预警通报、要情报告、防范建议等方式及时对重点岗位、重点人群进行预警。督促有关处室和人员堵漏建制，完善防范措施。
二〇一二年二月
第13篇：气象预警
中央气象台继续发布寒潮蓝色预警：受强冷空气影响，未来24小时，黑龙江大部、陕西中南部、山西中北部、黄淮南部、江淮、江汉、江南北部和西部等地气温将下降6～10℃，局地降温幅度可达10～12℃；上述部分地区有4～5级偏北风，沿海风力可达5～7级；黄海中南部及其以南海域有7～8级大风，阵风可达9级。
明日起，我国中东部地区将自西向东迎来今年首轮大范围雨雪天气。瑞雪兆丰年，预计本轮降水将对冬麦区小麦生长十分有利。具体预报为：今天夜间到明天白天，新疆西部、西藏西部、宁夏、甘肃东部、陕西中北部、山西中南部、河南大部、山东半岛东北部等地有小到中雪或雨夹雪，其中，河南西北部局地有大雪；陕西南部、江汉西部、江南中北部、四川盆地东部、贵州东部、台湾等地有小到中雨。
另据中央气象台消息，春节假期已过半，有不少人或已准备开始返程，或继续走亲访友，或准备带着家人外出游玩，享受假期。但天公不作美，受强冷空气影响，初五至初七我国中东部地区将出现一次明显的大范围雨雪天气，对春运、人们外出游玩及走亲访友将产生不利影响。预计正月初五至初七，陕西中部、山西南部、黄淮西部和南部等地有大雪，局部地区有暴雪；江淮、江汉北部和江南北部地势较高处将出现雨转雪或雨夹雪天气。
中央气象台温馨提示，由于本轮大范围雨雪天气的产生正值春运返程阶段，请广大旅客朋友们提早做好出行准备，合理安排时间。自驾车返程的司机朋友们如驾车时遇到冰雪路况，需“慢”字当头，驾车操作时应采取降低车速、慢转向、慢刹车、慢加油等措施，注意驾驶安全。准备外出游玩及欣赏雪景的朋友们要注意增添衣物，做好防寒保暖措施，谨防感冒。另外，由于气温的下降，自采暖用户在加大炉火的同时需注意防范一氧化碳中毒，温暖安全地度过春节假期。
第14篇：医疗纠纷预警
医疗预警机制及投诉管理
一、医院建立医疗纠纷的预警管理机制
（一） 建立三级预警及应对方案
临床的医护人员一旦发现了病人和家属对医疗服务质量存在意见和分歧，或者护理和医疗的工作中确实存在着缺陷，并且有引发医疗纠纷的可能，要发出医疗纠纷的预警，要认识到医疗纠纷的潜在危险，要及时报告医疗纠纷，使得报告发生在纠纷发生之前，称预警。
根据医疗纠纷发生的可能性和大小的严重程度，可以把预警分为三种：一种是一般的预警，第二是高度的预警，第三是纠纷的预警。
一级的预警，隐患的程度比较轻，演变成医疗纠纷的可能性较小，预计科室自己可以进行协调和解决问题。
二级的预警，是在医疗服务过程当中隐患的程度比较高，演变成医疗纠纷的可能性比较大。有些问题不好解决，如果科室自己解决可能会有困难或者可能造成、产生不良的后果。二级预警需要医院的职能科室和负责纠纷的科室协助临床进行解决。
三级预警是有严重的隐患，是因为在医疗护理活动中存在明显的医疗缺陷，患者已经了解缺陷，如明显的给错药或者是在给药和治疗的过程中有严重的并发症或院内的感染，可能造成严重的不良后果，极易演变成严重的纠纷，科室和职能科室均难以解决。
（二） 须立即报告的预警
责任科室发现或认为工作中有明显的医疗过失行为，有可能造成较重的人身损害，诊疗操作过程中或其后患者病情迅速恶化或出现严重并发症，甚至死亡、残废等 。如在护理中给药，新生儿给了降压药，患者已经出现意识状态的改变，要立即报告，需要组织全院或更大范围内的抢救和会诊。如高渗药的外渗，外渗开始时处理不当，患者已经出现静脉炎严重的蔓延，牵涉到整个前臂了，皮肤颜色已经发生了改变等情况，一定要及时的报告。
患方极度不满或反应激烈，医患矛盾尖锐等，应立即上报科室管理者及相应职能部门。
（三）报告同时科室的任务 报告的同时科室应该积极应对，要找出患者和家属对诊疗、护理和服务态度等方面存在的不同意见，及时发现自己工作当中的缺陷，全科的人员要对缺陷进行分析，并且找出化解的方案。
同时管理部门也应该在自己的职权范围内履行自己的责任，积极的介入和指导责任科室解决矛盾。加强医患之间的沟通，进行化解矛盾，消除医疗危机。
二、化解冲突、平息事态的要素
在已经发生了医疗冲突的过程中，最关键的是要避免掩盖过失，推卸责备。因为掩盖过失和推卸责任是医患冲突的根源。所以在化解冲突、平息事态的过程中，要做到以下几点：
第一点，在沟通不畅的时候，能够及时的总结并记录，找到劝告患者的具体方法。 第二点，要充分的理解病人及家属的需求。
第三点，对超出范围、而又是患方正常的需求，在接待和处理的过程中应该尽量的满足患方的要求。对于确实难以满足的，应该主动的道歉，取得患方的谅解。
第四点，要充分理解患方的想法和心态，对于不满意以及出格的态度和要求，除了理解以外，还应该以更优质的服务去感化病人，而不是直接和其发生冲突。
第五点，应该充分的理解病人和家属的误会。病人和家属的误会有时在很大的层面上是其不理解医疗工作的特殊性，或者没有明白告知和讲解。要理解信息不对称给患者带来的差异误解。
第六点，对于不理解和病人的需要，进行耐心的解释，并给予满意的答复，病人的心态会得到缓解。
第七点， 充分理解病人的过错。对无理找碴的，将理让给病人，给足面子，主动听病人投诉、记录、专注、积极处理。顾客永远是对的，不仅体现服务服从意识，更把面子留给了病人，有了面子的病人及家属容易沟通。
第八点，在病人不理性时，要耐心的和病人沟通，应该尽量和其家人沟通，让其家人认识到问题的严重性，以达到沟通的效果。
第九点， 了解体制不完善环节，在接触病人中理性分析。 在积极进行抢救的过程中，要安抚病人，使得病人和家属能够理性的分析和理解处置和来不及沟通。 第十点，要充分的认识到医护人员需要支持。管理人员要对临床的一线人员，特别是有了纠纷预警的科室要进行积极的支持，保护医护人员的安全。
总之，满意服务与沟通、及时接待处理是基础、克制不愉快的情绪是前提、主动热情接待是和谐的关键。
三、患方投诉的管理
医院应建立畅通、便捷的投诉渠道，在医院显著位置公布投诉管理部门、地点、接待时间及其联系方式。 畅通投诉渠道， 设立网络投诉平台，并安排专人处理、回复患者投诉。对投诉者首先说的一句话：感谢。接待投诉者最重要的是：给足面子。
临床科室，特别是护士，和病人、家属进行沟通时，如果发生了不理解或者病人不满意，护士除了积极的去处理和沟通之外，让病人知道可以投诉。
医院还应该建立网络投诉平台，让病人即使回到了家里，认为服务过程中有不满意的地方时，也能够有机会进行投诉。能够投诉的患者是爱护医院和希望医院更完美。如果有网络平台，再积极的鼓励患者及时的投诉，会经常的收到患者的不满意和患者的希望患者及在接受医疗服务过程中的不完美体验，每天都能够研究和改善，投诉才会越来越少，服务才会越来越完美，医疗风险也会越来越少。
在投诉管理中还要注意以下几点：
第一点，投诉接待一定要实行“首诉负责制”。在医疗服务当中，有的医院可能提出了“零投诉”，是不现实的。服务零缺陷是努力方向，希望有投诉，但是投诉的原因越小、越细节，越利于医院的发展。有关部门或者科室和被投诉的部门、科室的医护人员等，都应该热情的接待投诉人。另外，所有的投诉如果能当场处理，尽量当场处理，因为投诉能够在最短和最快的时间里处理，是规避医疗风险最好的措施。
第二点， 接待部门应主动引导投诉人到投诉管理部门投诉。 是接待投诉者和接待投部门工作人员应注意行为规范和行为礼仪，应该认真的倾听病人的投诉，核实相关的信息，并且如实填写《医院的病人投诉登记表》，记录投诉人反映的情况，并且把记录表和病人确认以后，让病人签字，这份资料才是比较确切的投诉记录。 第三点， 投诉接待人耐心细致做好解释工作，稳定投诉人员情绪。避免矛盾激化。 接待人的修养和工作方法，对病人的理解和耐心非常重要。
第四点，接待部门接到投诉以后，应当及时向当事的责任的部门科室和相关人员了解和核实情况。
第五点，应该采取院内医疗质量安全评估， 在查清事实、分清责任基础上提出处理意见，并反馈投诉人，当事部门、科室和相关人员予以积极配合。
第六点， 对涉及医疗质量安全，可能危及患者健康的投诉，医院应当立即采取措施积极配合，预防和减少患者损害的发生。
第七点， 对于涉及收费、价格等应当当场核查处理的，应及时查明、立即处理。 第八点，对于情况比较复杂，需要调查、核实的投诉，应该按照卫生部《医疗纠纷防范和处理意见》的文件要求，应该在5个工作日之内向投诉人反馈处理的意见和情况。
第十点，对有过激行为或者采取了违法行为的投诉人，应该及时采取相应的措施，并且及时的向公安机关和卫生行政部门报告，避免发生医疗危机。
四、公共关系与投诉管理
第一，医院科室将投诉管理纳入医院质量安全管理体系建立投诉上报信息系统及处理反馈机制
第二，投诉管理部门及科室定期对投诉归纳分类分析，研究发现管理及医疗质量的薄弱环节，提出整改建议，督促改进。
第三，医院定期召开投诉分析会议，分析产生投诉原因，针对突出问题，提出改进方案，并加强督促落实。 医院应该按照医院的级别和规模要每年至少有10件、15件或者20件不良事件的主动报告事件，并且要定期的分析和总结。
第四，在建立不良事件上报系统的同时，还应该积极的鼓励护士和医务人员提出安全的建议 并有激励机制。 安全的建议包括治疗医疗安全和环境安全。
第五点，要及时的处理和发现临床的药品、医疗器械、水电气等医院安全问题。这些问题及时的总结反馈和处理。
只有这样，投诉的管理才能够成为一个系统。
五、医患安全危机的处理原则 要遵循以下几个原则：
第一点，要及时的受理纠纷和投诉。受理的及时表现迅速的控制事态的发展。无论是信件、电话或者是直接当面投诉，都要充分的了解事件发生的经过以及对患者造成的后果，并能做好记录。对于患者家属的激动的情绪，接待的人员要积极的安抚，耐心的倾听，使得患者得到安慰。
第二点，当事人或者科室应该如实的对事件作出汇报。在处理医疗纠纷和医疗事件的时候，要遵循如实回复、不做假、不造假的原则。医院应该立即的组织抢救，努力将医疗事故的损害降到最低的限度。
患者因情绪等原因不能接受医院的协商解决时，可采取“冷处理”，让当事人回避一段时间，等事件平息后再与患者作进一步沟通，并根据医院有关条例进行适当的处理，及时反馈给患者。
第三点，信息准确是确保有效处理纠纷的前提。 患者在投诉时，常以指责医疗过错为主，而忽略对客观的叙述。受理投诉者应认真思考，分析投诉的焦点问题。需从当事人双方及其他知情人处了解详细情况，进行调查、核实，取得被投诉方的详细资料，将有关情况如实向院领导报告，并向患者通报、解释。
第四点， 以诚相待，沟通协调。要维护双方的利益。接受患者对医疗服务的投诉，向其提供咨询服务。耐心听取患者的要求及损失赔偿，即使患者有一定的责任也不宜去追究。避免替医院辩护的言辞，激怒对方，不利于事件的解决。处理上采取不回避失误，正视失误态度。首先向患者表明解决问题的诚意，求得患者的谅解，并由被动为主动。 但是在原则的问题上不能轻易的表态。
第五点， 纠纷发生后，实施危机公关应急措施。凡因技术性或责任因素引起的投诉，如未造成伤害者，由医务科和当事科室共同与患方协商解决，尽量取得患方对医疗行为风险性的理解。凡因服务态度差、用语不当的投诉，当事人必须当面向患者赔礼道歉，并须获患者的接纳，并按医院有关制度给予一定的经济处罚，以消除因医疗过错对医院的负面影响。 总之， 对每一起医疗投诉要进行分析，召开医疗听证会，了解事实真相，必要时，通过医院安全医疗管理委员会有关专家的讨论，分析整个事件的原因，找出医疗薄弱环节，提出处理的最佳方案和改进措施，并且尽快实施，以减少对患者造成的不良后果。
有针对性处理恶性纠纷 ( 医闹 ) ，院内保安队伍危机干预迅速；医院各个部门密切配合，通讯、传呼系统畅通，应急方案齐全，与媒体保持良好联。一旦发生危机事件，要联系新闻媒体正面介入，客观公正地进行报道，最大限度地减少负面影响。
与各级相关部门加强沟通联系。对于医疗机构涉及的公安局、社会保安公司等部门沟通，建立良好的关系，在危机事件发生时，由医院领导审批同意后向属地派出所报警，属地派出所先期处置。当纠纷事态严重，派出所难以控制，由当地公安机关组织警力协助。取得相关单位抽调警力及时有效地开展处置。赢得他们的理解和支持，帮助处理问题、化解危机。
等事件平息后再与患者做进一步沟通，向患方解释或答复以及司法解决。并根据医院有关规定助理，及时反馈患者。
对发生医院危机科室进行管理支持、技术支持、人力支持和安全支持，加强病人病情的监管、诊治、护理，加强和病人的沟通，控制危机。医务科和护理部应该立即组织全院讨论 院外会诊，争取最好结果。同时还要运用社会关系和心理工作者与患者进行沟通，根据患者的具体情况做好重大和危机医疗风险的相关应对管理工作。护士长、护理部主任在应对重大危机方面要有良好的素养，要对全员护士要进行有效的培训。
为了避免发生重大和较大的医疗风险和危机，平时管理中应该注重零缺陷的管理。在日常的管理中要去除危机爆发的诱因，提高每一位执业护士的风险意识和规范护理技能操作，规范护理行为，培训医患沟通和化解矛盾的技巧， 培训员工、教育管理层， 提升工作标准，为病人提供高质量、优质的服务。
建立良好的防范机制：定期列出危机诱因，掌握危机因素， 能够使得全院具有良好的防范医疗风险和护理风险的能力， 避免缺欠，迅速解决小缺欠。
对于不能排除危机因素处理，要善于发现危机、认识危机，将危机控制在最小范围，控制危机爆发将危机影响周期影响降低，训练各级人员处理化解矛盾、应对危机的能力。建立第三方处理纠纷机制：建立社会医疗和谐第三方协作关系，有难对处理的问题或容易有危机的工作交给第三方管理。
在医疗纠纷的防范和投诉的管理中，主要围绕确保病人安全、保护医护人员的安全、维护医院利益的原则进行纠纷管理工作。
在妥善的处理医疗纠纷，用高质量的纠纷防范和管理降低医疗风险。用较好的沟通和处理能力提供优质服务， 构筑和谐社会。医护人员要适应新形势，提升沟通能力和安全意识，及时发现矛盾、有效沟通、恰当处理。
第15篇：石家庄预警
（一）预警等级
市空气重污染日预警应急指挥部办公室（以下简称市空气预警办）根据每日环境空气质量指数（AQI指数），在全市范围内发布三种空气污染预警（不含沙尘暴天气）：
1.重度污染日预警：200
（二）实施范围
桥西区、新华区、桥东区、长安区、裕华区、高新区、正定新区、鹿泉市、藁城市、正定县、栾城县。
四、预警工作程序
市环保局会同市气象局运用环境监测和气象观测资料，做好污染过程的趋势分析和研判，编制空气质量预测预警简报以电子邮件报市空气预警办，并进行电话确认。市空气预警办根据简报确定预警等级并制定相关应急措施，报领导批准后通知各单位立即执行。预警应急措施按预警期限到期自动解除。
（一）当AQI指数1天达到重度污染或严重污染且预测未来2天仍将持续污染状况时，市空气预警办当日向社会发布重度污染日或严重污染日预警，同时启动相关预警应急措施。
（二）当AQI指数1天达到极重污染（AQI指数≥500），且预测未来2天仍将持续污染状况时，市空气预警办当日向社会发布极重污染日预警，同时启动相关预警应急措施。
（三）各级预警由市空气预警办通过市政府办公厅内网发布预警通知，并在市政府网站进行公告。新闻媒体、石家庄市环保局网站可对预警公告进行宣传发布。市政府新闻办指导市通信主管部门、石家庄日报社、市广播电视台采取手机短信、广播、电视、网络和报纸等方式及时向社会公众发布空气预警信息。
（四）市空气预警办各成员单位接到预警公告后，立即根据各自职责启动相应的预警应急措施。
（五）启动预警应急措施后，市政府督查室组织市监察局、新闻媒体和有关成员单位对落实情况进行督导检查。
五、预警应急措施
（一）重度污染日预警应急措施 1.强制性污染防治措施
(1)市建设局，有关县（市）、区政府（管委会）负责，要求建筑施工单位加强施工扬尘管理，加大施工工地洒水降尘频次。限制重点单位施工作业，停止土方、拆除作业，对施工沙、土等物料实行严密覆盖。
(2)市城管委，有关县（市）、区政府（管委会）负责，加大道路清扫保洁频次，减少交通扬尘污染。主要街道机械化清扫每日2次以上，除零摄氏度以下低温天气外，喷雾洒水每日2次以上，确保城市主干线整洁不起尘；其它街道实行专人负责，确保道路清洁卫生。
(3)市环保局督办，有关县（市）、区政府（管委会）负责，对产生烟尘、粉尘的重点排污企业进行现场检查，保证煤堆、灰堆、料堆防尘措施到位，禁止燃用超标煤炭，确保除尘、脱硫等环保设施稳定运行，达标排放。
(4)市交管局负责，加大无标车、黄标车查处力度，杜绝无标车、黄标车进入二环内限行区域；上路行驶的冒黑烟车辆一律拦停、强制维护。
(5)市交通运输局负责增加公交车运力保障。 2.建议性污染防治措施
尽量乘坐公共交通工具出行，减少小汽车上路行驶；排污单位控制污染工序生产，减少污染排放。
3.提示性健康防护措施
提醒儿童、老年人和心脏病、呼吸道疾病患者应当留在室内，停止户外运动；中小学、幼儿园减少户外运动；一般人群减少户外运动和室外作业时间。
（二）严重污染日预警应急措施
在落实重度污染日预警基础上，采取如下应急措施： 1.强制性污染防治措施 (1)市建设局，有关县（市）、区政府（管委会）负责，停止所有建筑拆除工程，扬尘污染防治措施落实不到位的建筑工地一律停止施工。
(2)市城管委，有关县（市）、区政府（管委会）负责，加大主干道及主要次干道保洁力度，除零摄氏度以下低温天气外，每天冲洗洒水不少于3次。
(3)市环保局督办，有关县（市）、区政府（管委会）负责，对所有大气类重点排污企业进行严格检查，确保污染防治设施稳定运行、达标排放。
(4)市交管局负责，扩大无标车、黄标车禁行区域,二环内禁行无标车、黄标车；上路行驶的冒黑烟车辆一律拦停、强制维护。
(5)市交通运输局负责增加公交车运行数量及频次。
(6)市气象局负责，具备人工增雨（雪）的气象条件时，及时实施人工增雨（雪）作业。
(7)市教育局负责，中小学、幼儿园停止户外体育课。 2.建议性污染防治措施
(1)尽量减少能源消耗，所有公共建筑内的单位，除医院等特殊单位以及在生产工艺上对温度有特定要求并经批准的用户之外，夏季室内空调温度设置不得低于26摄氏度，冬季室内空调温度设置不得高于20摄氏度；
(2)尽量乘坐公共交通工具出行，减少小汽车上路行驶； (3)停车时及时熄火，减少车辆原地怠速运行； (4)排污单位控制污染工序生产，减少污染排放。 3.提示性健康防护措施
提醒儿童、老年人和病人应当留在室内，避免体力消耗；一般人群应避免户外活动。
（三）极重污染日预警应急措施
在落实严重污染日预警基础上，采取如下应急措施： 1.强制性污染防治措施
(1)市建设局，市城管委，有关县（市）、区政府（管委会）负责，除应急抢险施工外，所有施工工地停止施工，禁止清运土方、建筑垃圾；混凝土搅拌站和预制砂浆企业一律暂停生产作业。 (2)市城管委，市建设局，市园林局，有关县（市）、区政府（管委会）负责，在日常道路清扫保洁频次的基础上，增加清扫保洁作业2次；除零摄氏度以下低温天气外，全市广场、空地、各单位门前区域等实施彻底清扫冲洗。
(3)市工信局、市发改委、市环保局督办，有关县（市）、区政府（管委会）负责，降低热电企业15%的发电负荷，降低冶金、建材、医药、化工行业重点排污企业30%的生产负荷，各种大气污染防治设施高效运转。
(4)市交管局负责三环内禁行无标车、黄标车。
(5)市机关事务管理局负责，市交管局配合，党政机关和企事业单位带头停驶30%公务用车。
(6)市交通运输局负责，所有可用公交车上路运行。
(7)市教育局负责，中小学、幼儿园停止户外活动；市教育局、市体育局负责，停止露天体育比赛活动。
(8)市气象局负责，具备人工增雨（雪）的气象条件时，立即实施人工增雨（雪）作业。
2.建议性污染防治措施
(1)尽量减少能源消耗，所有公共建筑内的单位，除医院等特殊单位以及在生产工艺上对温度有特定要求并经批准的用户之外，夏季室内空调温度设置不得低于26摄氏度，冬季室内空调温度设置不得高于20摄氏度；
(2)尽量乘坐公共交通工具出行，减少小汽车上路行驶； (3)停车时及时熄火，减少车辆原地怠速运行； (4)减少机动车日间加油；
(5)减少涂料、油漆、溶剂等含挥发性有机物的原材料及产品的使用； (6)排污单位控制污染工序生产，减少污染排放； 3.提示性健康防护措施
提醒儿童、老年人和患有心脏病、肺病等易感人群应当留在室内，避免体力消耗。
六、保障措施
（一）科学制定方案。有关县（市）、区政府（管委会）及市直相关部门要根据本方案要求，制定本辖区和本部门环境空气质量预警应急方案，明确预警应急措施，抽调专人负责，报市空气预警办备案。
（二）加大宣传力度。市空气预警办会同市新闻办组织市电视台、电台、日报社，采取专栏、专刊、专题等多种形式，广泛宣传空气质量预警制度内容及意义，全方位、大力度、多视角地宣传报道预警方案落实情况，及时报道先进经验，公开曝光落后典型，跟踪报道整改进度。有关县（市）、区政府（管委会）和相关部门也要下大力抓好宣传教育工作，充分调动广大群众的积极性，努力营造全民参与的浓厚氛围。
（三）严格督导检查。有关部门、单位要严格执行本方案各项规定和要求，预警应急措施落实情况要在第二天上午12∶00前及时反馈至市空气预警办。市空气预警办会同市政府督查室、市监察局和新闻媒体不定时检查有关单位落实情况，对落实不力的单位，进行通报批评，并在新闻媒体公布单位名称及主要负责人姓名。情节严重的，在年终考核时取消评优评先资格，由市监察局对责任单位负责人实行问责。
第16篇：预警级别
三、预警级别
本应急预案事故预警按一级至四级排序，其中，一级为最高级别预警。
（一）一级预警
1、供水设施及管网遭到破坏，造成全市停水，且36小时以上不能恢复供水。
2、水源受到严重污染，致使出厂水出现严重异臭、异味或毒理学、放射性、微生物指标出现严重超标，造成人员病、亡。
（二）二级预警
1、供水设施及管网发生事故，造成对供水区域内大部分居民终止供水，且36小时以上不能恢复供水。
2、水源受到严重污染，致使出厂水部分水质指标明显超标，造成较大影响。
3、水厂、加压站、供电设施受到损害，造成市区供水压力严重不足。
（三）三级预警
1、制水设施及管网受到损坏，造成对供水区域内部分居民终止供水。
2、水源受到污染，致使出厂水个别水质指标明显超标，造成一定影响。
3、水厂、加压站人员和设施安全受到严重威胁。
（四）四级预警
1、因制水设施出现故障，供水管网受到损坏，造成对供水区域内少部分居民终止供水。
2、加氯设施发生轻微泄露。
3、因受水源污染，或因制水设施和供水设施发生故障，致使用户的管网水质个别水质指标出现轻度超标。
4、水厂、加压站人员和设施安全受到威胁。
（五）各级预警响应
1、一级预警：由上级领导任应急救援预案总指挥，并在现场亲自指挥。
2、二级预警：由公司经理任应急救援预案总指挥，并在现场亲自指挥。
3、三级预警：由公司分管经理任应急救援预案总指挥，并在现场亲自指挥。
4、四级预警：由各基层单位行政一把手任应急救援预案总指挥，并在现场亲自指挥。
第17篇：心里预警
心理健康－xx小学心理危机预警干预机制
为推动和完善我校学生心理健康教育工作，创建和谐校园，有效地对学生心理危机进行干预，及早预防、及时疏导、快速干预、有效控制学生中可能出现的心理危机事件，减少学生因心理危机带来的生命、财产、健康损失，促进学生身心健康成长，结合我校实际，特制订本制度。
一、指导思想
心理危机干预是指运用心理学、心理咨询学、心理健康教育学等方面的理论与技术对处于心理危机状态的个人或人群进行有目的、有计划、全方位的心理指导、心理辅导或心理咨询，以帮助平衡其已严重失衡的心理状态，调节其冲突性的行为，降低、减轻或消除可能出现的对人和社会的危害。
根据本校心理危机干预实施现状，本着“下移重心 落实基层 预警为主 干预为辅”的心理健康教育新导向和新理念，贯彻“以预防和发展为主，以干预和咨询为辅”总体发展思路，逐渐建立学校有效的心理预警以及干预机制。增强学校心理危机工作的针对性、实效性和主动性，积极开展生命教育、培养学生认识生命、尊重生命、欣赏生命、珍爱生命的意识，帮助学生树立心理问题求助意识，维护学生的心理健康，调节自我，提高心理健康水平，增强自我教育和心理危机应对能力。
二、工作原则
1.生命第一原则。
心理危机干预首先应本着关注学生心理健康和珍惜学生生命——“生命第一”的理念出发，提高我校全体师生热爱生命、热爱生活的意识。
2.面向全体师生原则。
为全体师生提供心理危机辅导、心理知识普及、心理危机干预培训等，从而提高学校全体师生对心理危机的关注，并提高师生的心理危机觉察能力、心理危机处理和应对能力。
3.预防和预警为主原则。提倡“预防为主，及时预警”是心理危机干预的重点。
4.尊重与理解学生原则。
本着理解、关怀、尊重和共情的咨询理念，为全体学生提供心理危机知识宣传、预防、预警及干预工作。
5.个别性对待原则。
根据不同师生心理特点和个体背景，提供具有针对性和及时性的心理危机预防和干预措施。
6.协调合作原则。实施危机干预过程中，需要学校全体领导、老师及相关部门协调配合，履行职责，积极主动地开展工作。
三、心理危机干预体系
（一）危机干预对象
1.在校心理健康普查及“学生心理档案”中筛选出来的有较严重的心理障碍、心理疾病的学生。
2.由于学习基础和能力差，从而导致学习压力过大而出现心理行为异常的学生。
3.生活中遭遇突然打击而出现心理或行为异常的学生，如家庭发生重大变故（亲人死亡，父母的离异，父母下岗，家庭暴力等）、遭遇性危机（性伤害，性暴力，性侵犯，意外怀孕等）、受到意外刺激（自然灾害，校园暴力，车祸等其他突发事件）的学生。
4.性格内向孤僻、经济严重贫困且出现心理或行为异常的学生。
5.人际关系失调后出现心理或行为异常的学生，如当众受辱、受惊吓、与同学发生严重人际冲突而被排斥、受歧视的学生、与老师发生严重人际冲突的学生。6.由于身边的同学出现个体危机状况而受到影响，产生恐慌、担心、焦虑、困扰的学生，如自杀或他杀者的同宿舍、同班的学生等。
7.已诊断患有严重心理疾病的学生，如患有抑郁症、恐怖症、强迫症、癔症、焦虑症、精神分裂症、情感性精神病等疾病的学生。
8.有自杀倾向或既往有自杀未遂史或家族中有自杀者的学生。
（二）组织机构
根据我校心理健康教育发展现状及心理危机干预制度实施计划，成立“xx小学心理危机预警干预领导小组成员”，
名单如下：
组长：xx（校长）
副组长：xx xx xx 成员：xx xx xxx 领导小组要负责好学校心理危机干预的全面实施，成员之间分工合作、互相配合，同时互相沟通和互相学习，合理的危机干预领导小组可以促成学校心理危机工作的顺利展开。
（二）具体实施
以心理健康、心理危机知识的教育为立足点，以心理危机干预中的“预防、预警”为重心，建构全方位、各个部门协调合作的心理危机干预体系。
1.教育与预防系统
“立足教育，重在预防”是心理危机干预的基点。
小学生心理危机干预教育与预防工作理念：要在学生中大力开展生命价值教育，引导学生热爱生活，热爱生命，善待生命；大力开展自我意识教育，引导学生正确认识自我，愉快接纳自我，积极发展自我，树立自信，消除自卑；大力开展危机应对教育，提高学生对心理危机的辨识和应对能力；成立学生心理社团，通过学生心理社团，进一步深入开展心理危机知识普及、宣传与调查；校心理咨询室、学校德育处及相关部门应组织内容丰富、形式多样的心理健康教育活动，在学校形成良好的心理健康教育氛围。
针对本校中小学生开展以下心理危机教育及预防工作： （1）心理危机干预领导小组团队建设。
该小组成员包括学校德育处负责人、心理咨询师、班主任等，负责我校学生心理危机知识宣传及危机干预工作的总体策划和实施；为中小学生心理危机干预及辅导提供政策、人员、物质、经费等方面的保障；同时，定期召开专题研讨会研究我校学生心理特点、心理危机处理情况，制定心理危机干预实施计划，研究解决工作中遇到的实际问题。
（2）进一步强化心理健康教师和心理咨询师队伍建设。 相关教师继续参加市、区级心理健康教育教研活动，鼓励其他教师参加培训、以及国家二级心理咨询师、学校心理咨询师的认证考试。面向全体学生开展各种形式的心理健康教育；对学生管理一线工作者、班级心理联络员进行心理健康辅导专业技能的教育和培训；对学生进行心理健康普查，建立心理健康档案，对普查筛查出来的高危人群做到早了解、早预防、早控制、早化解；班主任逐步开展撰写“班级心理个案辅导”，积淀相关案例，逐渐完善学生心理档案卡资料；对危机干预学生进行心理咨询与辅导，记录并跟踪个案，建立学生心理危机干预档案。
（3）充分利用已建立的心理咨询室。
任用心理辅导老师接待心理困惑及心理危机学生，进一步让学生了解和熟悉学校心理工作室的服务和工作；建立心灵驿站，心理咨询信箱等，方便学生随时获得帮助。
2.预警系统
建立学校三级预警系统：
一级预警系统以班级为单位，主要由心理联络员、班主任、学生家长组成，旨在及时发现和预防心理危机； 二级预警系统以各年级组、德育处负责人，把握年级学生心理特点；
三级预警系统主要指心理老师，做好心理危机知识普及、学生心理档案管理、学生心理咨询及危机处理，必要时并做好转介工作（医疗中心等）。
3.应急系统 （1）及时报告。
班级以最快的速度通知班主任、心理老师，由班主任、心理老师根据危机严重程度考虑及时通知领导，并及时通知家长来校。在紧急情况下，可采取直接送至专业卫生机构进行治疗等相应处理措施。必要情况下，对学生强制采取治疗措施或派人将学生遣送回家，并视情况为其办理休学或退学手续。
（2）进行阻控。
对于可能造成危机扩大或激化的人、物、情境等，进行必要的消除或隔绝。对于学校可调控的可能引发其他学生心理危机的刺激物，各系应协助有关部门及时阻断。
（3）实施治疗。
对经专家组确认有严重心理障碍或发现有自杀意念以及出现自伤自残等行为的学生，学校应立即通知学生家长来校，商议处理事宜。在将学生安全移交给家长之前，学校应对学生实行24小时特别监护。必要时可实施隔离，或送往安全环境监护，并派人协助保卫人员进行24小时监护。若出现心理障碍急性发作，应立即送往专业精神卫生机构接受治疗。学生在医院接受治疗期间，辅导员应与主治医生保持联系。
（4）应急救助。
得知学生有自伤或伤害他人倾向时，相关人员应立即赶赴现场采取救助措施，紧急情况下应先拨打
110、120等紧急电话求助。
（5）事故处理。
当学生自伤或伤害他人事故发生后，教导处负责现场的指挥协调；后勤处负责保护现场，配合有关单位对当事人实施生命救护，协助有关部门对事故进行调查取证，配合各系及辅导员对学生进行安全监护；校卫生室负责对当事人实施紧急救治，或配合相关人员护送至就近医院救治；校心理咨询室负责制订心理救助方案，实施心理救助，稳定当事人情绪。
4.监护和跟踪
（1）因自杀意念强烈或自杀未遂休学而复学的学生，应有家长陪护。 学校要制定可能发生危机的防备预案，随时防止该学生心理状况的恶化。并对学校范围内能诱发学生心理危机的人、事、情景等刺激源，领导小组应督促有关部门及时阻断，消除对高危个体的持续不良刺激。“心理咨询室”要组织专家定期对其危机程度进行评估。
（2）对学生危机事件处理完毕后，心理咨询中心应对危机事件卷入人员进行心理康复干预。
通过个别辅导、团体辅导等方法帮助学生及其相关人员，如辅导员、老师、家长等人正确处理经历、目睹或干预危机遗留下来的心理问题，尽快恢复他们的心理平衡，尽量减少由危机造成的负面影响。
5.备案
事故处理结束后，校心理咨询室负责事件的成因分析，对事前征兆、事发状态、事中干预、事后疏导等情况认真梳理，尤其对那些行之有效、操作性强的手段和措施认真总结，以备今后参考。
第18篇：预警机制
预警机制 (1)工期预警机制
①加强事先控制，审批并落实进度计划安排及相应的资源配置；施工 中根据对施工节点进度分析结果，针对各施工单位及具体工点的进度偏差， 按其对总工期的影响程度，分级设黄色预警和红色预警。
②施工中预警分级
工期黄色预警：工期已滞后，必须采取加强或整改措施，限期追回已损失的工期。 工期红色预警：工期已显著落后，将影响总工期，责成施工单位采取 非常措施解决影响进度的有关问题，避免对总工期产生实际影响。
③预警管理 上述预警适用于项目部对工点、指挥部对项目部。预警均书面发出，向上级单位备案。执行进度报告制度，分级建立进度控制台帐。通过加强 或整改，工期回复正常，已符合总工期或工期节点要求，由发出预警单位 书面撤销预警。
(2)质量安全预警机制
①事先控制：按标准化管理要求审查并落实质量保证体系和安全保证 体系，落实质量和安全保证措施；施工单位和监理单位针对工程实际，分 级下达安全和技术交底，制定预案；加强日常检查和专项检查，监督控制 现场进行规范化作业。
②一般警告：施工上级单位、质量监督部门和监理单位对施工中存在 的一般质量和安全问题，以整改通知书、质量安全问题通知单、监理工程 师通知单等形式，书面要求施工单位限期整改。
③对存在或出现的可能造成质量隐患或安全隐患的问题，事先发出警告通知，要求立即采取预防或整改措施，消除隐患。
④对已发生的严重质量安全问题或质量安全事故，施工上级单位或监 理单位组织进行分析，责成整改，直至暂停施工整顿。
⑤施工单位和监理单位建立质量安全问题跟踪台帐，各项问题的解决 必须闭合。 (3)物资供应预警机制
①完善甲供物资和自采物资的分期供应计划。
②根据工程进度，对供应计划和实际供应情况实行动态管理。
③预测紧缺物资供应情况，建立可靠的供应链条，掌控不确定因素， 及时协调，保证供给。
第19篇：地震预警
“地震预警”在日本
在地震高发地区建设地震预警系统很有必要。不过，预警系统是无法单独发挥出真正的效果的，因为它仅仅传递信息，而获得信息之前的准备、获得信息之后的处理，同样非常重要。所以，信息传递、全民演练、建筑抗震都很重要。在这方面，日本为我们提供了重要的参考。 云南昭通鲁甸发生6.5级的地震再一次牵动了全国人民的心。和以往历次的地震相比，这次地震有一处明显的不同：很多地方，包括昆明、昭通、丽江、宜宾等地的26所学校提前6-37秒收到预警警报，那么，如何合理利用这几秒或者几十秒顿时成了公众关心的话题。 对于地震，该做哪些准备？
那么，针对地震我们应当做好哪些准备？说到这里我不免一笑，虽然我并非地震专家，不过不知不觉定居日本已是三年有余。日本地震有多频繁？举两个例子您就知道了。如果东京一个月以上没有4级以上明显震感的地震（我的生活体会是4级以上地震会把我从睡梦中摇醒，吊灯会明显晃动），大家都会在私下交头接耳，老天是不是打算蓄积能量玩一次大的？第二，从第一次遇到地震我3岁的女儿吓得大哭到后来她淡定地说“地球哥哥又打喷嚏了。”只用了一年不到的时间。
于是我就这么慢慢的给“震出经验”了。而且，日本对各种防震准备和防震训练是无孔不入。从幼儿园起就是每个月的防震训练，孩子走路还摇晃就学会用防震巾包头后手牵手依次走向幼儿园操场了。我所在的小区，为防止地震断水，虽然本市的地震应急水源不到1公里远还是挖了备用水井，抽水用的柴油发动机和水泵则是由住户轮流检查备战，小区管理处还常备3天的罐头食品以防万一。
同时，要争取尽可能的收到预警信息。在日本其实是电视、网络、手机、有线广播和无线广播，专用报警器多系统多方位的传达预警消息，个人觉得最有效的还是手机短信，毕竟现代生活手机已经到了人手一机，机不离手的地步了。可能有人会问汶川地震把手机信号塔都震倒了，手机信号大面积中断，通过手机发送地震预警短信可靠不？事实上，解释这一点涉及到地震预警的原理，地震预警其实是地震发生后利用电波传播比地震波快的原理抢先在地震波到来前发出预警，于是就有了预警准确（地震已经发生了），以及预警信号传播快于地震这两个特征。换句话说，地震还没到手机短信就已经发出，就算事后手机信号塔倒了，也不影响预警短信的传播。
地震预警之后，该如何逃生？
接到地震预警后处理正确，的确是可以降低死亡率的。日本方面的数据是，如果能提前10秒预警，生存率可以增加12%左右，如果能够提前30秒预警，生存率能增加到40%左右，预警时间进一步增加对生存率影响反而不明显了，因为30秒左右已经足够做出正确的判断。 那么，如何利用收到地震预警之后的短暂逃生？事实上，收到地震预警后的处理，要根据地震的强度，距离震中的远近和您身处的环境做出不同的判断：
身旁有火源与电源，怎么办？
如果您收到地震预警时正在炒菜或者操作电动机械，请关闭火源或者电源之后再逃生。请牢记1923年东京大地震造成死亡人数最多的是继发火灾。
身处大楼中，怎么办？
如果地震时您身处图书馆，商业大厦等框架式钢筋混凝土结构房屋，那么恭喜，如果您所处的建筑符合质量标准，那么哪怕是7级地震它也只会裂缝不会倒塌，所以千万别傻到跳楼，而是钻到桌子底下防止被《大英百科全书》或者《玉海》砸死就行。地震时请做好自我保护。 严正警告，如果您“有幸”收到地震预警而您的住所在3楼以上，请勿选择跳窗做为逃生手段，因为那样您是在自杀，不是逃生。事实上，如果遇到可能导致房屋倒塌的强烈地震，往门口或者窗口跑完全是一个错误的选择，因为强烈的地震波会让您站立都非常困难，更别说跑向远处的固定目标了。地震时请蹲下，不行就就地坐下，脸朝下，双手抱头。保护眼睛，低头、闭眼，以防异物伤害。
不要选用电梯下楼，地震时它们通常会自动停止运转以防更大危险，至少日本的电梯通常是这样的。当然，我也有过在AEON听到广播员用通常语速淡定地通知“现在正在发生5级地震，因为我们是免震构造房屋，所以请大家乘坐电梯离开商场。”的特殊经历，不过请相信，这种整栋房子下装弹簧的免震构造普及率真的很低，非常低。
只有在平房或者一楼，您才应该选择离开房间到开阔地。否则，就地取材增加自己的生存几率是唯一的选择。室内较安全的避震空间有：承重墙墙根、墙角；有水管和暖气管道等处。屋内最不利避震的场所是：没有支撑物的床上；吊顶、吊灯下；周围无支撑的地板上；玻璃（包括镜子）和大窗户旁。另外告诉您一个数据，如果地震在夜间发生，逃生人群80%以上是赤脚。想像一下满地的瓦砾和碎玻璃，您的抗震包似乎应该多放一点什么了吧。
被埋在废墟中，怎么办？
如果被埋在地震废墟，注意节省体力，没人知道您要在地下呆多久，没听到什么动静别大喊大叫，那时候您浪费的不是体力，是生命。猜猜地震发生后救命最多的是谁？部队？警察？消防员？全错，是邻居。可见邻里互助有多重要。再告诉您一个惊人的数据：3.11地震后，日本家庭保险箱在震后的返还率在99.7%。这进一步证实了有一个雪中送炭的邻居有多重要，以及得罪你的邻居后果可能有多严重。有空参加一下小区的防灾训练吧，到时候真靠得住的，说不定就是你的邻居。
珍爱生命，远离地震。其实，选择非地震带居住才是最可靠的防震措施。
第20篇：沙溪支行成功阻截一起电信诈骗案件
沙溪支行成功阻截一起电信诈骗案件
4月19日中午11点左右，客户霍某（60岁）到我行沙溪支行办理跨行汇款业务，值班大堂经理按汇款业务规范流程“三问二看一核对”对其进行询问和提示。霍某称是自己的侄子开公司向其借款，然后填写汇款凭证并阅读“划款提示”后签名要求汇款32万元。期间，经办柜员和内勤主管两次进行汇款风险提示，但霍某坚称没问题，要求汇款。工作人员感觉汇款人年龄较大且金额较大，存在一定风险，于是打电话给霍某的儿子询问是否有在北京的亲戚，他一口回绝说没有。于是，工作人员推断这可能是一起电信诈骗案件，并马上报警，同时要求霍某停止汇款，并告知他这可能是电信诈骗案件。期间，霍某仍要求快点汇款，工作人员耐心劝导，霍某儿子也赶到银行，但霍某不予理会，只能等待警方前来介入。
警方到达后即带霍某到二楼会议室了解情况，最后霍某的情绪逐渐稳定下来，并道出了事情的经过。原来当天早上9点左右，霍某接到一个自称是“北京公安厅”打来的电话，说霍某的身份证被人利用在其他银行办理了银行卡，此卡涉嫌诈骗。后又有自称是“太仓市公安局”和“银监局”的人与他联系，声称其存款将被冻结，要求将其所有存款转移到户名：马银平，账号：6221386102537790671的“安全账户”上，这让霍某深信不疑且非常害怕，这才有了接下来发生的事。经过警方和支行工作人员的劝导、解释以及对此类案件共同特征的分析，霍某终于意识到这是一场骗局。在此期间，霍某又接到对方两次电话。
沙溪支行本着为客户服务的宗旨、强烈的责任心及敏锐的风险防范意识，成功阻截了这起电信诈骗案件，为客户挽回了损失。
（沙溪支行）
