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工商银行岗位需求及岗位职责介绍

发布时间:2020-03-03 11:13:49 来源:范文大全 收藏本文 下载本文 手机版

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2018工商银行岗位需求及岗位职责介绍

2018年银行秋招即将开始了。有些同学会说银行工作好不好,或者会说银行岗位有哪些岗位?究竟哪些岗位适合自己,岗位职责是什么?要什么条件可以胜任?下面给伙伴们提供些帮助。

首相就来讲一下银行工作到底好不好,对于年轻人有什么样的帮助。银行工作好不好,这个问题了其实毋庸置疑,相对于全国性的公务员与考试严格的教师来说银行是一个福利待遇都不错,还高薪的行业。

银行工作基本上首先基本上都是从基层做起,对于年轻人的个人的成长来说是一个很好的跳板,在银行你会从一个不太懂事的孩子, 通过基层工作的锻炼会提高你的办事能力和交际能力还有你对于问题的分析解决能力。

你在银行的话可以接触到形形色色各行各业的人,从而了解到行业的大概,当然接触到客户都是有钱人,在这中耳濡目染的环境里,时间待久,你会学到好多东西。然后你接触的人多,机会也就比一般人多。

银行也很锻炼人,从进一个银行基本上都是做一名基础的职工 ,都是从柜员开始做起,你就要多做,多学多观察。银行每天遇见很多很多各式各样的客户,是个服务行业,而且银行工作想对于其他工作而言数钱数到手抽筋不是梦。

你每天都要跟大量的现金和数字接触,你对于自己的精力必须做到很好时刻保持清醒。因为银行如果出现错账,一般情况下都要柜员自己负责赔偿的,每个季度还要摊上巨多的营销任务,如果能把这些任务完成,收入肯定颇丰。完不成,只能拿个工资外加一些补助。

什么样的岗位好了,不管做什么样的岗位对要从基层做起,对于

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男生与女生来说进入银行都有不同的选着银行来说,男性一般进入银行最好从事联系, 交流,沟通方面的工作, 和销售有关的工作, 而对于一般性事物工作还是女性干更有优势些。 当然要更多的负责任一些, 相对女性来讲, 您将更多的经历放在工作上肯定比女性有优势的。下面就来讲一下银行。

通常情况下,总行招聘最多的岗位有以下五类:柜面业务类、客户营销类、风险控制类、产品支持类、信息科技类,对于各大分行及支行基本以柜面业务类和客户营销类为主。这些岗位又会有哪些求?

柜面业务类

银行柜面业务类分为两种一种是前台柜员,一种是后台柜员。 前台柜员很容易理解就是接待客户办理相应的业务。后台柜员更多的是在后面审核银行的一些账单等。

岗位应聘要求:由于柜员每天都和钱打交道,所以一定要足够细心。

另外,对于前台柜员,还要有亲和力、耐心、良好的沟通能力和服务意识,柜员的工作才是很锻炼个人能力的岗位。

基本要求:

1、做事细致、有条理,对数字敏感,有强烈的销售意识和技能;

2、强烈的责任感,良好的服务意识、沟通技巧和人际关系技巧;

3、品貌端庄、气质良好,为人正直。

客户营销类

客户营销类分为对私客户经理和对公客户经理。 对私客户经理主要是负责理财产品和信用卡等业务销售。

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对公客户经理岗位的主要工作内容就是为银行不断的挖掘潜在各户,维护客户关系,为银行拉存款、放贷款。

这些是维持银行运营的基本工作。

岗位应聘要求:需要有较强的沟通能力和营销能力,以及市场的调研能力和开拓能力。

能让客户觉得自己的金融产品是对他们有用的,并且能让客户相信并投资。

总之客户经理对个人社交能力方面的要求较高。

产品支持类

产品支持类的岗位主要就是分析客户的一些需求,根据需求来开发满足市场需求的产品,

从而为银行抢占客户资源。也是为客户经理们提供产品上的支持。

岗位应聘要求:

需要有良好的分析能力,和对金融产品的理解,这就对专业有一定要求了,

如果是相关专业的学生会更适合这类岗位。同时该岗位还需要有良好的团队合作能力。

风险控制类

风险控制类的岗位主要是:预防控制客户信用风险、操作风险等。同时还需要监测相关风险指标,提高银行本身的抗风险能力。

目前,国内各大银行对风险控制类岗位的需求都比较大。

岗位应聘要求:个人有较强的预见风险的能力,在风险要发生或

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即将发生的时候就能有所判断,并做出及时的应对措施。

同时要做好风险控制岗,还要有较强的项目运作能力。每一次的风险防控都是一次项目运营。

信息科技类

信息科技类岗位很多除了维护银行系统稳定,还需要开发并测试新的应用软件,

比如银行手机APP或者客户端等。这些都是信息科技类岗位操作的。

岗位应聘要求:对计算机专业的水平要求较高,需要有较强的开发能力和创新能力。

另外,系统的维护和应用软件的开发也都是由团队才可以完成,所这类岗位对个人团队合作能力的要求也会比较高,

目前各大银行与互联网公司合作,此类人才需求量可能在增加。 以上就是银行招聘中最常见的5类岗位,小伙伴们都找到适合自己的岗位了吗,目标有了,那就开始奋斗吧,先从准备网申简历开始!

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