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集团领导干部述职报告会

发布时间:2020-03-02 09:42:42 来源:范文大全 收藏本文 下载本文 手机版

集团2013年度领导干部述职报告会

为全面了解2013年度各公司、各部门经营及管理状况,对集团各阶层管理人员的岗位职责履行情况进行全面系统地了解,更好的总结经验,改进工作,1月7日,XX集团举办2013年度中层以上领导干部述职报告会。

XX集团2013年度领导干部述职报告会在集团公司415会议室隆重举行。XX集团董事长王XX、总经理王XX等集团董事会领导及集团各部门、各分公司车间主任以上干部参加了本次干部述职报告会议,会议要求述职人员必须围绕本职岗位和工作目标进行述职,做到内容客观,重点突出。

本次述职的中层以上领导干部主要包括:集团公司各分管副总经理、各分公司一把手及集团各部门负责人。报告中,各述职人员紧紧围绕岗位职责,认真盘点2013年全年的整体工作开展情况,对自己所分管单位的日常管理、团队建设等工作情况进行全面总结,就工作中取得的实际业绩、突出成果、存在的问题以及下一步工作建议等方面,实事求是地向集团领导进行了汇报。同时对标找差,总结经验,将2013年度主要工作完成情况进行了全面述职。

会上,XX集团董事长王XX针对2013年度的整体述职情况进行了点评,对各述职人员的述职情况表示充分肯定,同时对2014年重点工作的开展进行了强调。他讲到,2014年,是XX集团抢抓机遇,实干大干的一年,要求公司各级领导务必以身作则,从严抓起,用制度规范行为,不断强化执行力,在拓市场、提产能,节能减排、新产品研发及创新、新项目建设、强化培训学习、打造高绩效团队等方面加大工作力度,用新业绩、新效率见证XX集团崭新的2014年。

本次述职报告会的顺利举办,集团各分公司、各部门总结了2013年的工作成果,同时也查找了工作中的不足,进一步明确了公司的发展目标,为集团公司2014年各项工作的开展起到积极的推动作用。本次会议不仅是一次总结会议,更是一次好的交流会议,与会人员听得非常认真,能够更好的学习与借鉴兄弟单位的好经验,好方法,进一步提高素质,改进工作,为2014年取得新的成绩奠定良好基础。

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