找工作应该考虑的问题 1工作地点：
一，个人是否喜欢工作地点 二，单位在郊区还是在市区 三，距离家的距离
四，该地区未来发展状况 五，交通条件
六，消费水平
2.公司性质规模：
一，公司是国企、私企、合资、外资 二，企业文化
三，总投资，员工人数
四，占地面积
五，年产值，
七，公司分部情况
八，是否新建，投产年限
3.工资待遇：
一，基本工资（实习与转正，提薪方式） 二，是否有奖金
三，食宿问题是否有补助 四，节假日是否有补助
五，加班待遇
六，是否有交通补助，出差补助 七，五险一金缴纳方式
八，对家属的待遇政策
4.工作时间：
一，工作日，是每周五天否，每天工作时间 二，国家法定假日双休日情况 三，加班状况
5.人才培养：
一，是否有相关培训
二，培训计划（具体到技术、管理销售等） 三，实习期（是否能提前提供实习机会） 四，见习期多久
五，能否提供读研机会
六，技术类工作是否有技师带
6.工作环境：
一，是否有出差，出差地区范围
二，是否下矿等环境恶略的地方
三，住宿条件（供暖，网络，卫生间，几人间，电器） 四，休息时是否有娱乐设备
7.升值空间：
一，公司晋升渠道
二，公司人员分配状况（是否有空缺职位）
三，公司的晋升考核方式（例如绩效考核等） 四，定岗定薪方式
8.公司发展前景：
国内外市场占有状况
9.具体工作属性：
一，转正后是分配到一线，还是办公室等
二，工作是对外销售，还是管理
三，对专业知识的要求
10.业务范围：
一，公司是从事什么行业的
二，公司的受众对象
以上是签合同前应该考虑的问题，可能还有不全的地方，与大家分享一下。
《找工作时应该注意的问题.doc》
将本文的Word文档下载到电脑，方便编辑。
推荐度：
点击下载文档