“爱岗敬业比贡献 助推十亿级企业大发展”心得 爱岗敬业是每个职工的基本要求和素养，是帮助企业发展的必要条件。在十八大报告中，高举中国特色社会主义伟大旗帜，以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导，解放思想、改革开放、凝聚力量、攻坚克难、坚定不移沿着中国特色社会主义道路前进，在全面建成小康社会的道路上，五位一体总体布局对以经济建设为中心的各项工作进行了全面部署。经济发展则成为解决我国所有问题的关键，发展经济则需要我们每个职工共同努力，爱岗敬业则成为我们必要的素质。
重粮集团在分析国际国内形势的情况下，以全球为背景，独辟蹊径，走出了一条别人走不出的道路，这不是偶然而是企业发展过程中斩荆棘淌过来的，是不断摸索、创新，不断设定新目标，求发展的结果。如今，集团正坚定方向、明确目标任务，为把粮食集团建成千亿级企业而努力奋斗着，咱们荣昌公司也向十亿级进军而拼搏着，这不仅是个艰难的过程，更是激励员工们积极工作，涌现精英的大好机会，爱岗敬业便显得尤为重要。
在集团董事长、党委书记胡君烈2013年的工作报告中，董事长强调，做好“四个结合”，抓好“五项工作”。与本单位搞好本职工作结合起来，学用结合。认真学习领会集团十大发展战略，精神实质是每个职工的必修课程。在集团十大
发展战略中，还强调“实施人才战略，建设人才高地”的战略，因为人才是提高企业核心竞争力的决定因素，创新人才机制，才能全力推进人才工程建设。因此，作为正在推进十亿级企业的一名职工，我们有义务，有责任做好本职工作，为企业发展注入源泉。 当一个企业在蓬勃发展时，企业的员工则成了企业发展的动力和源泉。一个职工的力量是薄弱的，我们必须统一思想，提高认识，明确目标严格执行；在通过每次的学习中，做好相关笔记，认真对待，深入理解；在工作中应该务求实效，认真落实每一件事，不能讲形式，走过场。做好工作就是通向高山之巅的阶石，缺少了这样的阶石，就会走弯路、摔跟斗，甚至半途而废，所以只有甘于并善于一步一个脚印地做好工作，我们才会认识到以往工作的不足，提高认识，我们才能取得真绩实效！
通过此次的主题教育的学习，我坚信幸福的道路就在前方，爱岗敬业不仅体现了个人的素养，也为企业发展提供着源源不断动力和源泉。
