以前省市县镇每一级都同时有很多位书记，被标明为第一书记代表着他有最后的拍板权。后来逐渐取消了这个有点江湖味道的职位，书记分正副，一正几副，他们可以级别相同，但是以正为尊，这样群众容易接受，也显得比较整洁有序。再后来第一书记这个职位又死灰复燃了，因为有一种挂职锻炼是要到农村去的，而到农村去锻炼的干部需要有一个临时的身份。很明显农村没有现成的职位可让他直接去坐，村两委作为村民自治组织，支书主任必须是本村人，甚至副支书副主任都是本村人，如果是大学生去锻炼，那直接命为大学生村官都不走级别就没有烦恼了，问题是上面单位下来的人不能用大学生村官这个身份啊，并且新身份的级别不能太低，因为低了显得没面子，所以就恢复了第一书记这个万能的职位。沈浩将这个重新起用的符号的内涵丰富了。近年广西卫视一档综艺节目《第一书记》将这个符号差不多搞成了盆景。广西的第一书记们虽然主要职责是扶贫，但是当前如火如荼开展中的为期八年的＊＊乡村系列活动也需要他们带领，还因为电视节目多多少少有点作秀的味道，当然这是众所周知的也是无可厚非的。
从组织意图来看，派出第一书记这个做法是极好的。从第一书记这个特殊群体的主流来看是极好的。但是无可否认它在某些人手中成为了一种升官捷径，并在某些人身上演绎出传奇故事。据了解，第一书记从报到之日算起，享受比原来高一职务的福利待遇，一般两年为一期，期满即可回到原单位，但是职级保持。比如在原单位是科员级别，挂职两年后回去就是副科级别了，如果没有副科长的职位空缺，那他就定为副主任科员。一个事业编制的人员挂两年转为参公编制定为科员，再挂两年直接提拔为组织委员（副科级）；还有一个原来党校的老师属于参公编制，挂两年提副科，再挂两年提正科，然后挂职期满回党校当副校长（正科级）。很明显这是组织培养，但四年连升两级，在县以下基层官场堪称奇迹，非一般人才或者人脉所能拥有。
如果付出与收获成正比例，那么群众是认可的，同行也只有羡慕嫉妒恨而已。据观察，第一书记已经被当成升官捷径，被徇私舞弊、以权谋私，最后被镇村干部厌烦了。一个镇干部告诉笔者，他曾经几次打电话通知龟缩在县里的第一书记们下来开会，无不是推脱的，按领导交代的不参会需向主要领导请假，然后第一书记就委托他帮请假，他不答应对方就开始发牢骚，甚至出言不逊威胁恐吓。一位村支书在大会上大声喊：爱这些龟蛋来做甚，睡烂床吃贵了米！一位组织委员在接到通知给某位挂职期满的第一书记写评语时，居然不认识对方，后来发现对方连组织关系都没有转过来，一年就到乡镇开过两次会，每次都是开完就走了。奇怪的是第一书记是全脱产的，也就是他不用管原单位的事情，专心在村里上班。如今两边不到岸，你说他在哪里飘荡呢？这跟吃空饷没什么区别吧？但是这又比吃空饷更赚，因为放心吃了两年，还有升官以资鼓励呢！农民群众有句话叫眼不见心不烦，刚才那位支书就是心烦意燥了，因为他们村的第一书记是去他那里养猪的，没帮忙做事情，反而给他增加了经济负担。这里说的只是一小部分，当然从整个第一书记队伍来说，这也只是一小部分，但是正所谓一粒老鼠屎坏了一锅汤，需要引起重视。
第一书记不应成为解决待遇的代名词，不应成为升官捷径。破题的关键是选对人，让真正想干一番事业的人到这个特殊的岗位上，像沈浩那样为群众做好事实事。最好实行双向选择，要看重职业道德和职业能力，也要看群众满不满意，如此才有可能避免变相的吃空饷和曲线升官。特别是那些好处捞上瘾的，要不要继续挂职务必听取群众意见，群众的挽留是真是假要加以鉴别，不要闹拥戴喜剧。
今年夏天央视一套黄金档电视剧《马向阳下乡记》说的就是第一书记那些事儿。马向阳开展工作处处受阻，土地使用权纠纷，土地流转不畅，村两委班子不团结，部分群众不支持村公益事业等等，当初他就是被抓阄派去当这个第一书记的，现在工作开展不顺利，情感问题得不到解决，他内心很纠结，但是终究没有放弃，他将困难一个个克服，带领大槐树村群众走上致富的路。我们需要多一些马向阳这样的第一书记，首先是为群众办实事，其次有一定韧性。农村工作很复杂，因为农民群众文化素质不高，沟通交流得特别讲究方式方法，不能受到挫折就打退堂鼓，更不能垂头丧气一蹶不振得过且过混日子。
