朗新煤矿行业人力资源管理软件介绍
北京朗新天霁软件技术有限公司煤矿事业部----合肥朗霁软件技术有限公司，依托中国科技大学软件学院，专注于煤矿行业考勤、人力资源（劳动工资）管理信息化及煤矿行业综合解决方案提供商的高科技企业。
朗新人力资源管理软件及考勤系统在国内用户数已超过1万家，行业、区域覆盖率达到100%，是拥有用户数最多的产品。“朗新人力资源管理系统”已成为国内人力资源信息化的领导产品。
劳动保障部劳科所是国内劳动人事领域研究的权威机构，公司一开始就与劳动科学研究所合作，以实现业务与计算机技术的完善结合，优势互补。 立足于煤矿行业的实际需求，公司合肥煤矿事业部依托中国科技大学，针对煤矿行业劳资、人力资源及考勤管理的难点及瓶颈问题，在淮南矿业集团公司试点的基础上，形成煤矿行业版，并在国投新集煤矿能源集团、江苏大屯煤电集团、黑龙江双鸭山矿业集团、神火煤矿集团等大型煤矿企业得以成功应用与推广。
一、朗新人力资源管理系列软件功能特点
为适应现代企业制度的要求，推动中国煤矿企业的人力资源（劳资）管理走上科学化、规范化管理轨道，建立适合煤矿行业特点的先进的人力资源管理模式，朗新合肥煤矿事业部结合淮南矿业集团等公司成功应用实践，联合劳动保障部劳动科学研究所，在总结国内优秀企业人力资源管理经验的基础上，借鉴国外先进的管理理念和实践经验，合力开发了《朗新煤矿行业人力资源管理系统》系列软件。
功能特点：
功能强大、内容全面
集顾问与助手与一身，为煤矿企业人力资源管理提供全面服务。系统从人力资源规划，人员招聘、培训、考核，人事档案的管理，薪资的管理，考勤的管理到人力成本及统计汇总的分析等，全面管理人力资源的各项事务，为煤矿企业的管理规划决策提供有利的支持。
结构合理
功能模块的设置，符合企事业人力资源管理工作要求；数据库按照管理工作间的内在联系相互支持；功能结构考虑管理规范和工作流程进行安排；避免数据的重复录入，保证系统数据的充分利用。
独具特色的“用户级”的二次开发功能
系统允许用户可以根据需要，对本系统90%以上的功能进行修改和定义。用户可以自己定义、修改或增加新的管理项目及管理内容。使系统符合实际管理需要；用户不仅可以修改系统提供的报表，还可以自由设计新的报表。工资计算公式编辑器可以将各种类型企业的工资管理计算。软件真正作到了“以制度转换为数学计算公式，用户可以自由组合各种工资计算公式，完成“千变万化”的工资计算不变应万变”，用户不必担心单位管理内容改变，重复“大量此项投资”。 适用煤矿行业复杂性要求
软件设计充分考虑煤矿行业企业的特殊要求，结合煤矿行业劳资、人力资源管理的特点—考勤要求高、薪资方案多样性、人员类型复杂、人员变动频繁、集团公司分布式管理等特点，实现强大的管理功能，同时提供强大的用户级二次开发功能，使软件具有更强的适应性和开放性。
“友好”的界面
软件设计充分考虑煤矿行业人员计算机素质的要求，界面设计简捷、功能一目了然，即使是初次使用者，也不会感到陌生。多页的录入界面，方便用户进行数据录入；树形结构显示部门列表，使部门人员情况直观清晰；丰富的提示信息，为用户提供了操作向导。
二、系统功能模块简介
系统维护：
包含代码维护、数据重构、数据接口、用户权限管理、日志功能。通过代码维护、数据重构、数据接口功能，完成对系统管理内容的重新定义，使系统符合实际管理内容。
机构设置：
在系统中建立公司的部门机构，及对部门的调整进行维护，并输出相关机构报表、统计报表。
人员管理：
建立人员信息档案，管理各类人员基本信息及变动信息，完成各类人员管理台帐；即对提取员工各类信息，即时对各类人员信息进行快速统计分析，并输出相关报表。完成日常的人事管理工作。
劳动合同：
完成劳动合同订立、变更、续订、解除等各项管理功能，管理医疗期及培训等与劳动合同相关的信息，完成各种劳动合同管理台帐。
工资管理：
根据企业工资制度，灵活设定各类人员工资项目、工资计算公式，轻松实现如岗位工资、绩效考核工资、计件工资、辅助工资等计算公式定义；进行工资调整，完成强大的工资计算与发放功能，即时按员工或部门快速统计本月及历史工资发放情况，打印各类工资报表，提供银行报盘功能；与考勤系统可无缝连接，根据员工考勤情况调整员工的薪资福利；提供完善的薪资统计分析功能为公司工资改革及薪资结构调整提供依据。
保险福利：
完成养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金等保险福利的自动计算、缴纳、提供个人帐户管理功能；并可自定义新的保险项目，对其进行自动计算、缴费、个人帐户管理。
综合统计报表管理：
设计完成各类各种报表，如登记表、花名册及统计报表等。系统提供个性化的报表处理，提供强大的统计报表制作与管理工具，有灵活的报表生成器，可快速完成各种复杂统计报表的设计，并对报表的编辑、修改、浏览提供了完善的权限管理。
领导查询：
采用WEB方式查询检索，领导可以查询人力资源管理的各种信息数据。 员工自助：
员工可以在网上方便的查询自已的档案、工资、保险、考勤等各种资料。 决策支持：
与市场、生产等结合，提供人工成本计算及分析工具，为企业领导决策提供支持。
