安全上岗培训制度

发布时间：2020-03-02 20:05:20 来源：范文大全收藏本文下载本文手机版

安全上岗培训制度

1、新员工需要了解公司的安全制度，并了解安全上岗培训的必要性和重要性.

2、未经安全生产教育和培训合格的从业人员，不得上岗作业。

3、学习内容包括《安全生产法》、《消防法》、《道路交通安全法》、《劳动法》、《人员管理条例》、等安全生产法律法规以及省市有关安全生产管理的法规、规章，以及安全基本知识和技能、公民安全常识和逃生避险应急常识。

4、注重实际，结合具体工作，重点对、消防安全、疾病预防和急救常识，以及遭遇恶劣气候时的应急处置等进行了培训。

5、公司所有从业人员，应积极参与学习和培训，无特殊情况不得缺席培训，并对每次学习进行签到。如有特殊情况无法参加培训的，应请假并在之后单独学习。

6、对每次学习进行考核并记录成绩，对于优秀者进行表扬，考核者和被考核者均不得弄虚作假。

7、培训完成后，记录培训具体内容和参于名单，做好培训总结。