阅读《没有任何借口》之感想
这一个多月来，按照李董的安排，连续阅读了《细节决定成败》和《没有任何借口》这两本书。《没有任何借口》这本书字里行间，都是至理名言，书中的内容，如磁铁般的吸引住了我，我一有空闲就把它拿出来读。100千字读后觉得受益匪浅，对自己的素质和能力的提升有很大的帮助。最让我获益的是，全面阅读这本书后，解开了原来自己不断超越、努力和进取，可还是在原地踏步，跟不上步伐的困因。“保证完成任务，做解决问题的高手”是这本书让我最记忆犹深的，他让我今后将这些思想和行动应用到自己的工作和生活中。这本书是以美国西点军校为版本，对企业员工进行行为准则教育的书籍，它紧紧围绕“没有任何借口”的主题展开，讲述的是美国西点军校学子在接受任务后，克服一切困难，想尽办法去完成任务，不去寻找任何借口，它体现了一种负责、敬业的精神，一种服从、诚实的态度，一种完美的执行力。读了这本书后，使我明白，我们每个人都应具备这种精神，才能成为诚实可信的人，对社会有用的人。
但是，在生活中，在工作中，我有时也会找一些借口，比如：在短时间内手头上聚集着很多事务时，总想歇息，认为许多人都在休息，自己还要坚守岗位、加班加点，心理有一丝不平衡，认为工作拖一拖也无所谓。等到领导问我工作完成如何时，我就会找一些借口为自己开脱。有时候，事情没做好，也会习惯性强调
是外部因素导致事情无法完成等等一些理由来为自己开脱。读完这本书使我明白，借口虽然让我暂时逃避了责备，获得了一些心里的轻松、舒服，但是使我养成了一种不好的习惯。美国西点军校对学子提出“没有任何借口”这个理念和行为准则，就是要求任何一个团队和个人都要表现和发挥出良好的团队精神和合作能力，要求大家具有强烈的责任心、荣誉感和纪律意识，自信、诚实、无私、主动、敬业，正确地认识自己，从而成为可以信赖和能承担重任的人。如果只从字面上去理解，“没有任何借口”这句话仿佛是在告诉我们，对上级的各种要求都要无条件服从，不能寻找任何理由。然而，通过阅读《没有任何借口》这本书后我才明白，这里所说的“没有任何借口”，是在强化人们想尽办法去完成任何一项任务能力，他要求我们在去完成某一项工作
时，不能仅限于尽心尽力的去完成，而是要全力以赴，想方设法。“没有任何借口”所体现的是一个人的坚定的执行力，一种诚实的态度，一种敬业的精神。
通过这本书，我懂得了一个真正的领导或优秀的高层管理人员，即使不在领导岗位，也会对当前的领导提供帮助。因为一名真正的领导，他具备对他人以诚相待，而这点在团队合作中是至关重要的。我们不能简单的把“没有任何借口”理解成对待上级要奴颜婢膝、惟命是从。因为在现实工作中，一个人听话并不能代表这个人的工作能力强，相反，过于听话的人大多数缺乏主见。而且，我们干任何工作还要讲究一个原则，如果某个重要岗位的员工只顾听从上级的话而放弃原则，那么，出问题只是时间的问
题，出大事是迟早的事，这种事例在现实生活中已经数不胜数了。所以说，一个人不论是做人还是做事，都要做到做正派的人，做诚实的人，做正确的事。只有把“没有任何借口” 融入到对待工作认真负责、执行任务坚决果断、遇到困难契而不舍中去，这才是作为一名企业优秀员工所应具备的行为准则。虽然，寻找借口，为自己开脱，像一张无形的网，时时缠扰着我。但《没有任何借口》这本书的西点学子们的事迹，时刻提醒着我更加努力，现在我更加明白，成功属于那些不找借口的人。
汇报人：李 健
二〇一〇年十一月二十二日
