惩防体系建设是反腐倡廉工作中一项具有根本性、全局性、稳定性和长期性的系统工程。我公司紧密结合工作实际，加强反腐倡廉思想教育、狠抓党风廉政教育宣传、分阶段深入推进惩防体系建设工作。
在惩防体系建设过程中，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，牢固树立和落实科学发展观，坚持立党为公、执政为民，坚持科学执政、民主执政、依法执政，坚持树正气、讲团结、求发展，坚持为民、务实、清廉，坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，健全和完善反腐倡廉教育制度，丰富反腐倡廉教育内容，突出反腐倡廉教育对象，抓好反腐倡廉教育工作。
一、结合实际制定了反腐倡廉教育年度计划。建立完善了反腐倡廉理论学习制度，今年进行了两次集中学习。并且大力宣传了我公司反腐倡廉的坚定决心、方针政策和取得的重大成果。
二、牢牢抓住党员干部特别是领导干部为教育重点对象，以党的基本理论、基本路线、基本纲领和基本经验教育为重点，以理想信念教育为核心，以从政道德教育、党的优良传统和作风教育、党纪条规和国家法律法规教育为基础，以艰苦奋斗、廉洁奉公为主题，深入学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，深入开展保持共产党员先进性教育活动，解决党员干部在思想、组织、作风以及工作方面存在的突出问题。
三、通过宣传教育，引导党员干部特别是领导干部树立马克思主义的世界观、人生观、价值观和正确的权利观、地位观、利益观、群众观，引导党员干部特别是领导干部坚定理想信念，加强党性修养，增强廉洁从政和遵纪守法意识，筑牢拒腐防变的思想道德防线。
四、深化党风廉政宣传，浓厚以廉为荣的社会氛围。 在惩防体系建设中，我公司为发挥反腐倡廉宣传教育的主渠道，充分利用举办专题栏目，专题讲座、学习座谈等形式，以深化党风廉政建设“六个一”教育活动为契机，深入开展党纪政纪条规教育、正面典型示范教育、反面典型警示教育，并在全公司系统广泛开展以廉洁文化进班子、进部室、进班组、进家庭的“四进”活动，进一步形成反腐倡廉“大宣教”工作格局，营造了反腐倡廉的良好氛围，推进了廉洁文化创建活动的顺利开展。
