教师聘用协议书
为了加强教师队伍建设，实施素质教育，积极推进教育创新，根据我校实际，本着完善教师结构，合理实施教育进程，拟建立一支过硬的师资队伍，故对实验教师的聘用，暂作以下规定：
一、教师的工资待遇：作为一名教师，须经过三个月试用期考核
试用期间工资 ？、实用期满，经考核合格工资为1060.00元，满一年工资为 ？，满二年工资为？教师工作两年可参加助教考试，经考核合格升为助教工资 ？助教满两年可参加教师考试，经考试合格升为教师工资 ？。
二、教师任职期限：因教师试用期间，须经过学校组织的严格技训，校方投入较大的人力物力，故教师在试用期满后不得擅自离校择岗，如需变更工作单位，须在本校工作（从入校起）一年以上，并提前三个月报请领导批准方可离校，如擅自离校择岗须赔偿学校培训基金1000元。试用期未满离校择岗者，扣除试用期工资。
三、教师在校期间须模范遵守学校的各项规章制度，讲求师德师责，要明确责任，有献身职业教育的精神，为培养优秀的护理人才作贡献。
以上协议自 年月 日起执行，双方签字生效。
《专职教师聘用协议书.doc》
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