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永丰幼儿园教师管理制度

发布时间:2020-03-02 03:09:12 来源:范文大全 收藏本文 下载本文 手机版

永丰幼儿园:培养开朗、自信、勤学、好问、富有创造力的健康儿童。

永丰幼儿园教师管理制度

一、教师必须遵守作息时间,不迟到、不早退,无大事不请假。全勤的教职工每月发给全勤奖50元 ,有迟到.早退.旷工等现象无全勤奖另外迟到.早退在工资中扣除5元/次。

二、教师要把精力放在工作上,不带情绪进园,上班期间,不能串班闲谈,严格做到:视线绝对不能离开孩子,不允许让孩子替教师做事,坚持正面教育,禁止任何形式的体罚或变相体罚,严禁打骂孩子。

三、孩子在园内发生磕伤.碰伤.烫伤.抓伤、接送失误责任事故的,由老师负责。

四、班中所有物品保管好,如有变动.丢失或损坏等及时报告,另外物品或工具不准随手乱放,用完后必须放回原处。

五、教师在园内.园外都应维护教师形象和幼儿园声誉,对待家长态度友好,避免与家长争吵。孩子在室内外活动娱乐期间必须有老师陪同看护,绝不能让孩子自己玩耍。

六、每天记录孩子出勤情况,缺勤5天以上的孩子,老师必须主动与家长沟通询问孩子的情况,家长意见不得隐瞒不报,同时要对家长意见做好书面记录,以便我们改进。

七、老师离园前教室打扫干净、认真检查,关好门窗,将所用物品放在指定位置,整洁卫生,方可离园。

永丰幼儿园:全心全意为幼儿服务;全心全意为家长服务。

幼儿园教师管理制度

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