李寨乡支村两委换届选举情况汇报材料
李寨乡党委书记李云波
尊敬的各位领导、同志们：
大家上午好！
根据省、市、县有关农村党组织和第九届村民委员会换届选举工作的文件精神，按照泽州县委、县政府的统一安排部署，我们李寨乡党委、政府高度重视，结合本乡实际情况，及早研究、周密布署、广泛宣传、精心组织，积极稳妥进行了全乡25个行政村的党支部和第九届村民委员会换届选举工作。截止2011年12月19日，全乡支村两委换届选举工作圆满平稳结束。现将有关情况汇报如下：
一、基本情况：
李寨乡共有25个行政村，支委换届全部采用“两推一选”方式，村委换届采用“一次直选”的有11个村，采用“提名候选人”的村有14个；共选出支村两委成员131名，妇女成员33人，占25.2%；支村两委交叉任职23名；其中支书主任41人，实现支书主任“一肩挑”的村有9个，占36%；妇女任支村两委主干的有5人，其中任支部书记的有3人（闫庄宋伟林、冯沟孙玉、乾棠李粉红），任村委主任的有2人（南岭上村宋为花、西尧村樊云粉）；大学生村官任村两委主干的有4人(孙玉任冯沟村党支部书记、卫军军任闫庄村村委主任、毋鑫鑫任西李寨村村委主任、樊云粉任西尧村村委主任)；共选出支村两委委员90名(不含支书
主任)，其中交叉任职的有14名，女性委员有29人，占32.2%；农村女计生员进入村两委班子的有6人，妇会主任进入村两委班子的有14人。村委会成员中有党员53名。
二、支村两委换届的具体做法及经验： 在这次村支村“两委”换届选举工作中，我们始终坚持把妇女参政议政做为其中的一项重要内容，坚持把优秀妇女人才选进村“两委”班子作为换届重点来抓，深入调查研究，采取有力措施，确保25个村委会中村村都有妇女成员，村委会成员中妇女比例大幅提升。
根据省、市、县村级党组织和第九届村民委员会换届选举工作有关文件精神中“农村党支部换届选举中，要重点推选优秀农村妇女党员进入党支部班子、村委会成员中应当至少有1名女委员”等要求，结合我乡实际，通过多种形式宣传妇女在经济、社会发展中的成就，妇女参政对社会进步和妇女自身发展的重要性，树立农村妇女先进典型，让身边的先进妇女人物和先进事迹引导更多的农村妇女自强自立（如闫庄村的女支部书记宋伟林、南岭上村支部书记宋为花等），增强妇女参政的自信心和责任感，使一批年轻、有文化、群众威信高的农村妇女进入村级组织班子。
1、摸清在任妇女参选的基本情况。换届选举前我们深入各村调查摸底，要求各村摸清在任农村妇女干部的参选情况，即农村妇女干部素质的强弱、群众基础的好坏、思想动向变化等情况。对全乡现任妇女干部和妇会主任能否进入村“两委”进行逐个分
析，分类排队，做到心中有数，逐村找准问题症结，因村制宜制定工作预案，为妇女进村“两委”打下坚实基础。
2、突出“两个引导”。一是引导党员群众积极推选优秀妇女人才进班子。面向村干部、面向选民、面向农村妇女干部三个层面，利用召开会议、广播等多种形式，大力宣传妇女进“两委”的法规政策，妇女进“两委”的重要意义。换届前向全乡各村发放了《给全县广大党员群众的一封信》，大张旗鼓的宣传妇女进“两委”的政策规定和标准条件，让广大群众早知晓，早有思想准备。而且，各村在进村入户开展选民登记、推选选委会、推荐候选人等环节，将村委成员中至少有一名妇女的要求告知村民，在选民中进一步形成妇女进村委会的广泛共识。二是引导优秀妇女人才踊跃竞选。积极宣传各级关于逐步提高村干部待遇等方面的激励政策，引导鼓励优秀妇女积极参选。对政治素质高、工作能力强、群众公认，但本人有思想顾虑的现任妇女干部，做好说服教育工作，引导她们树立信心，大胆参加竞选；对整体素质好、工作有能力，但因工作方法不当被群众误解的现任妇女干部，指出缺点不足，引导她们积极改进，争取连选连任。对筛选出来适宜进班子的优秀妇女人才，引导她们坚定信心，积极参与竞争。同时采取现身教育、以会代训等措施，让广大优秀妇女人才充分认识自身的优势，切实克服胆怯心理和不愿竞选的陈旧观念，掌握展示自我的科学方法，提高参与竞选的能力。
3、细化“三个举措”。结合泽州县选办下发的《关于农村“两委”换届选举要把好“三关”的函》，明确提出妇女进村委班子比例达100%的目标等要求。为确保优秀女性能进入村委班子，我们研究细化了三个举措：一是在村委换届选举时，第一轮推荐提名票时，让群众首先提名1名妇女；二是在确定候选人时，必须至少确定2名女候选人，没有女候选人的不能启动正式选举；三是对正式选举时妇女没有当选的，必须留出一个职位进行另行选举，而且另行选举前至少要确定两名女候选人。
三、存在问题与不足：
此次支村两委换届妇女进入村委班子达到了100%，女性任村主干的有5人，占12.1%。由此可见，政策性“倾斜”所起的作用在提高女性进村“两委”的比例方面见到了实效，但是妇女两委存在着年龄结构不合理、文化程度偏低、创新意识缺乏、组织观念较弱等不足，自身素质有待进一步提高。
在今后的工作中还需要进行一步全面提高妇女“两委”的综合素质，积极搭建妇女创业平台，争取多方协同，提高参选比例，加强宣传引导，合力造势推动。使妇女干部在新农村建设中发挥应有的作用。
我的汇报完毕。
希望大家提出宝贵意见!
