银行廉政文化建设工作总结
主要特点：
一是各级党委班子和领导干部对廉政文化建设重视。二是紧贴党风廉政建设和反腐败工作实际，把廉政文化建设作为企业文化重要组成部分。三是积极探索新形式、新途径、新载体，使廉政文化建设活动生动活泼、丰富多彩、特色鲜明，成效明显。四是坚持以领导干部为重点，面向全员，扩大覆盖面和影响力。五是结合行业特点和单位实际，深入思考和把握特点和规律，及时总结成功经验和有效做法，促进了廉政文化深入开展。
后阶段工作重点：
一是夯实廉政文化建设群众基础，突出工作重点，抓好示范建设，发挥领导干部表率作用。二是增强廉政文化建设的针对性，做好宣传和动员，凝聚力量形成整体合力，要立足实践，丰富载体，不断扩大影响力。三是拓宽廉政文化建设思路和领域，找准结合点，发挥各方面积极性，增强有效性。要注意梳理提炼廉政文化核心价值观，打造有特色、有影响力的廉政文化建设平台，探索有规律、可持续的廉政文化建设途径，为推动反腐倡廉建设深入开展作出不懈努力。
《银行廉政文化建设工作总结.doc》
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