到基层一线“补补课”
年轻干部是党和国家事业的生力军、后备力量，承载着党和国家事业发展的希望与未来。
年轻干部在从事工作之前，在学校学习了很多专业的课程。但是在实际工作中，如何将理论知识运用于实践，在实践中提高工作能力，笔者认为，年轻干部还应多到一线“补补课”，通过实践，不断加快成长步伐。
到基层一线“补补课”，可以帮助年轻干部提升对自己的认识。基层是个大舞台，更是个好舞台。从家门到校门、毕业后进了机关门，这样的“三门”干部在年轻干部中十分普遍。年轻干部党性锻炼、实践锻炼及综合能力相对欠缺，所以年轻党员干部要提升对自己的认识，自觉到基层一线、到群众中间去接受锻炼。基层实践锻炼是党员干部成长的基石，也是年轻党员干部成才的必然要求，这有利于提升年轻干部工作能力，避免“纸上谈兵”。
到基层一线“补补课”，可以提高年轻干部的实际工作能力。基层一线社会关系错综复杂，各项工作千头万绪，在基层工作实践中的挑战多、考验多，这对干部做群众工作的能力、处理实际问题的能力、应对复杂局面的能力都会有锻炼和提高。
到基层一线“补补课”，可以增强年轻干部的群众观念。古语讲，“乐民之乐者，民亦乐其乐；忧民之忧者，民亦忧其忧”。年轻干部只有深入基层心怀赤诚，才能真切体会到人民群众的喜怒哀乐，才能真正了解基层最真实的情况和群众最迫切的需求，才能增强对人民群众的深厚感情，才能更好地“想群众之所想、急群众之所急、做群众之所需”。
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