“制度执行年”阶段性进展报告
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依照XX的通知要求及市办工作部署，为严格践行XX工作总要求，XX行（以下简称“我行”）高度重视，结合我行实际开展了“制度执行年”活动，现将阶段工作进展情况报告如下：
一、加强组织领导，深入思想发动，营造开展“制度执行年”活动良好氛围
（一）切实加强组织领导
为了确保“制度执行年”活动各项工作落到实处，我行成立了由行主要领导任组长，行长为常务副组长，其他班子成员任副组长，各部室、支行、分理处负责人为成员的领导小组。领导小组下设办公室，办公室设在纪检监察室，具体牵头负责“制度执行年”活动的工作推进和督导落实。同时明确了领导小组、领导小组办公室和各岗位人员的职责，建立健全联动机制，为“制度执行年”活动实施提供了组织保障。领导小组成立后，召开了专门会议，传达XX有关开展好“制度执行年”活动的精神，制定了《XX银行“制度执行年”活动实施方案》（XX„201X‟XX号），明确工作思路、专题研究活动有关问题，并针对具体情况及时采取有效措施，确保了活动按方案要求进行。
（二）深入进行思想发动
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为了认真搞好思想发动，清除思想障碍，达到统一认识，增强信心的目的，我行主要做了以下工作：一是深入调查摸底，了解员工的思想状况。活动初期，我们调查了解到部分员工对活动开展存在一些疑虑，有的认为当前业务工作繁忙，担心开展“制度执行年”活动会走过场，对搞好活动缺乏信心；有的认为同时开展“银行业乱象治理”活动、以案促改“回头看”活动，“员工违规积分管理”、党风廉政建设，担心活动多了会影响其他工作等。了解了这些模糊认识，对我们做好思想发动工作更具有针对性。二是及时传达上级精神，层层进行思想发动，有针对性地进行了思想动员。针对员工中存在的模糊认识，逐一进行分析讲解，帮助员工理解和把握开展“制度执行年”活动的重要意义，消除了员工的模糊认识。三是举办了“制度执行年”活动宣传栏，确保活动的指导思想、工作目标、时间安排和每阶段的活动内容及要求人人熟悉，个个明白。同时，我行还将开展“制度执行年”活动的内容和要求向信贷客户进行了宣传，寻求信贷客户对我行开展活动的理解与支持。通过宣传和发动，全行员工提高了对开展“制度执行年”活动的认识，增强了搞好“制度执行年”活动的信心，营造了人人积极参与“制度执行年”活动的良好氛围。
二、梳理汇整制度，严格组织学习，奠定开展“制度执行年”活动坚实基础
（一）梳理汇整制度
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为了方便员工学习，“制度执行年”活动领导小组办公室按照“制度执行年”活动方案要求，将我行今年以来印发的29项制度性文件进行了梳理汇整，为后段做好制度的废、改、立工作作准备。
（二）严格组织学习
制度能否被员工理解和掌握，关系到“制度执行年”活动的成败。为了确保学习效果，一是制定了学习计划。我行将全部学习的内容纳入学习计划中，并明确了学习要求。二是处理好工与学的矛盾。为了确保学习与工作两不误，两促进，我行采取了集中学习与个人自学相结合的模式。4月3日，我行积极响应XX“制度执行年”提高合规水平，培育合规文化，提升防范化解风险的能力的要求，在该行三楼视频会议室首次使用该行构建的视频会议系统组织全辖员工在主、分会场集中学习各业务条线相关制度文件精神，全行共计131人参加会议。办公室、零售金融部、稽核监察部等部门负责人分别领学了农信办会议活动制度：《XX银行突发事件应急处置预案通知》、《XX行关于印发进一步深化整治市场乱象工作方案的通知》、近期违规行为通报等贴近基层工作的文件制度，旨在通过开展常态化视频会议系统集中学习制度规定的模式，让广大干部员工充分认识违规操作可能带来的风险隐患，“制度”是带电的“高压线”，进而认真学习制度、熟练掌握制度，做坚定执行制度的“明白人”。我行通过新鲜灵活的学习方式，大大提高了全员对制度的学习效
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率，积极营造出了主动学习制度、严格执行制度的浓厚氛围，增强了全行合规文化建设的凝聚力、向心力。
三、确定自查重点，坚持边查边改，确保开展“制度执行年”活动取得实效
（一）确定自查重点
活动一开始，我行就结合实际，确定内控相对薄弱、案件风险比较突出的岗位和业务环节作为自查的重点，如我行把信贷、财务、后勤、安全保卫等岗位作为重点岗位，把贷前调查、申报、贷后管理、费用管理、费用审批、物质采购等环节作为重点环节，并把自查的主要精力投在这些重点岗位和环节上。
（二）广泛征求意见
为了把制度落实执行方面存在的问题查准、查彻底，我们坚持走群众路线，把发扬民主贯穿于“制度执行年”活动全过程，重点征求是否存在无章可循、有章难循、执章不力的问题。
（三）坚持边查边改
我行要求各部室、支行、分理处员工对过去遵守各项制度情况进行认真反思，切实查准存在的问题，并认真整改，确保“制度执行年”活动取得实效。与此同时，我行着手对有关制度进行补充、修改和完善，并狠抓制度的执行和责任追究，既进一步规范了员工的行为，又提升了员工的制度执行力。
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四、取得的实效及下一阶段工作打算
我行开展的“制度执行年”活动在省联社、市办的正确领导和县行“制度执行年”活动领导小组的具体指导和帮助下，已取得了初步成效：一是广大员工对制度执行的认识明显提高。二是广大员工遵章守纪、合规经营的意识进一步树牢。三是广大员工对规章制度理解与把握更加准确。四是广大员工制度执行力明显提升。
下一阶段，我行将在巩固前段活动取得成效的基础上，进一步加大边查边纠的力度，落实好省联社、市办查找彻底，纠正到位精神的要求，在抓好有关制度梳理、汇整、分析、评价的基础上，切实做好制度的废、改、立工作，进一步增强制度执行的有效性和针对性，逐步建立起自觉遵守规章制度、自觉执行制度规定、自觉抵制违章违纪行为的良好执行力文化，为持续巩固提升改革发展成果，引领XX行顺利实现“争创一流业绩、建设一流银行”的战略目标奠定坚实基础。
XX年X月X日
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