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发布时间:2020-03-03 15:38:23 来源:范文大全 收藏本文 下载本文 手机版

【10日前主管未实动扣款200元】截止10日上午9:40录入系统数据,达成实动的主管为:李招才、陈文军、徐小群、洪卫国、徐桂花,已签单达成实动暂未录入系统的主管为:徐丽红、项卫琴,暂未达成实动的主管为:王雪红、徐春贞、管海宏、邬兴标、蒋志平、解菊玲、林潇、吴悦涵8位主管要抓紧冲刺了,倒计时最后14小时,加油!

【10日前主管未实动扣款200元】截止10日上午9:40录入系统数据,达成实动的主管为:郑美、陈冬娟、阮丽桔,已签单达成实动暂未录入系统的主管为:暂未达成实动的主管为:金加富、阮丽桔、祝春红、郑学云、李微、陶雪娟、汪兰君、蒋工花、张扬8位主管要要抓紧冲刺了,倒计时最后14小时,加油!

【10日前主管未实动扣款200元】截止10日上午9:40录入系统数据,达成实动的主管为:潘美丽、陈群艳、郑君芬、潘彩琴、陈贤兵,已签单达成实动暂未录入系统的主管为:连海霞、马招娥,暂未达成实动的主管为:潘阿君、蔡国友、胡夏莲3位主管要要抓紧冲刺了,倒计时最后14小时,加油!

【10日前主管未实动扣款200元】截止10日上午9:40点录入系统数据,达成实动的主管为:李锡建、陈孝烈,暂未达成实动的主管为:王俊健、高建兵、王崇高3位主管要抓紧冲刺了,倒计时最后14小时,加油!

【10日前主管未实动扣款200元】截止10日上午9:40录入系统数据,达成实动的主管为:王仁标, 暂未达成实动的主管为:李金兵、陈根林2位主管要抓紧冲刺了,倒计时最后14小时,加油!

【10日前主管未实动扣款200元】截止10日上午9:40,暂未达成实动的主管为:杨彩芬、凌雪平、郑福德、陈兆德、陈丹琴5位主管均未达成实动,5位要抓紧冲刺了,倒计时最后14小时,加油!

【10日前主管实动率通报】截止10日上午9:40,各营服主管数/实动数/实动率如下:松门10/7/70% 本级如日13/7/53.85% 玉环5/2/40% 路桥3/1/33.33%黄岩11/3/27.27% 本级中天2/0/0温岭5/0/0,中支合计49/18/36.73% , 倒计时最后14小时,主管人人实动,加油!

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【昨日工作日志填写典范分享】本级如日部:洪卫国、李招才2位经理坚持每日填写工作日志,积级认真的态度值得表扬,记录的拜访心得和经验可供其他伙伴参考!向典范学习,坚持每日填写工作日志,养成优秀的习惯、提升我们的工作效率!

【标准部组平移通报】截止10日上午10点系统数据,松门服务部潘美丽营销组成功平移,达成卓越营销组各项考核标准、郑君芬营销组成功平移,达成标准营销组各项考核标准;玉环服务部李锡建营销组成功平移,达成优秀营销组各项考核标准。荣誉、奖金统统都有啦,

各位主管们,赶快带领你的组员们冲刺啊!

【未出单主管通报】截止31日上午10点系统数据,已经出单暂未录入系统的主管是:暂未出单的主管为:邬兴标、解菊玲、林潇、吴悦涵,4位主管要抓紧了,主管是表率、是榜样,是带领队伍前进的执行者,本月倒计时最后14小时,主管出单刻不容缓!

【未出单主管通报】截止31日上午10点系统数据,暂未出单的主管为:李微、汪兰君、张扬,3位主管要抓紧了,主管是表率、是榜样,是带领队伍前进的执行者,本月倒计时最后14小时,主管出单刻不容缓!

【未出单主管通报】截止31日上午10点系统数据,暂未出单的主管为:李金兵、陈根林,2位主管要抓紧了,主管是表率、是榜样,是带领队伍前进的执行者,本月倒计时最后14小时,主管出单刻不容缓!!

【未出单主管通报】截止31日上午10点系统数据,暂未出单的主管为:胡夏莲,胡主管要抓紧了,主管是表率、是榜样,是带领队伍前进的执行者,本月倒计时最后14小时,主管出单刻不容缓!

【未出单主管通报】截止31日上午10点系统数据,暂未出单的主管为:杨彩芬、陈兆德、陈丹琴,3位主管要抓紧了,主管是表率、是榜样,是带领队伍前进的执行者,本月倒计时最后14小时,主管出单刻不容缓!

【未出单主管通报】截止31日上午10点系统数据,暂未出单的主管为:高建兵、王崇高,2位主管要抓紧了,主管是表率、是榜样,是带领队伍前进的执行者,本月倒计时最后14小时,主管出单刻不容缓!

【未出单主管提醒】各位优秀的主管们:根据昨日主管会的会议精神,20号后中支将会在主管群上每天持续通报未出单主管名单,请各位抓紧行动、冲刺每一天!

【标准部组平移通报】截止20日上午10点系统预收数据,标准分区成功平移如下:温岭凌雪平分区达成优秀分区,玉环王俊健分区达成标准分区;标准组成功平移如下:松门潘美丽组达成卓越组、潘阿君组达成卓越组、郑君芬组达成标准组,本级项卫琴组达成优秀组,玉环李锡健组达成优秀组,黄岩阮丽桔组达成标准组、祝春红组达成标准组,温岭凌雪平组达成卓越组。丰厚的奖金、至高的荣誉,各位主管们还等什么呢?抓紧带领你的组员们冲刺啊!

【冲刺7日,关注主管实动】截止4日上午10点系统预收数据,目前已签单万P的主管为:松门蔡国友,主管是团队榜样,是冲刺先锋,主管出单是使命,7号前主管人人出单,加油!

【冲刺15日、关注标准部组达成】荣誉殿堂,收入翻番,小组当月1+1实动即可入围标准组,达成季度标准组可以获得总公司专属荣誉证书奖励,还可以获季度最高1600元、年度最高6400元的现金奖励、如果连续达标还可以再额外获得最高4500元现金奖励;分区当月1+5实动即可入围标准分区,达成季度标准分区可以获得总公司专属荣誉证书奖励,还可以获季度最高4500元、年度最高18000元的现金奖励、如果连续达标还可以再额外获得最高9500元现金奖励,入围 “百强营销分区”还可享受总公司高规格、高档次的荣誉表彰和专属论坛培训等资格。如此多的奖励、荣誉,公司前所未有的大手笔、大投入,你还在等什么?轰轰烈烈去冲刺,突破发展,铸就辉煌!

【冲刺7日、关注标准部组达成】标准部组达成与否是衡量一个团队健康发展的关键指标,更是团队向心力和凝聚力的体现,4月是二季度的开始、事关整季的关键月份,向标准部组冲刺,向荣誉冲刺,节奏前置,冲刺7日!

【冲刺10日,关注主管实动】截止10日上午10点已签单万P的主管为:松门蔡国友、马招娥、潘彩琴,各位优秀的主管们,11号主管会倒计时2天,检验英雄的时刻到了,是要在全市主管们的掌声中接受表扬,还是在众人的注视下接受挂零通报,就看这两天的表现,主管是团队的榜样,主管出单天经地义,请各位全力冲刺,10号前人人出单,加油!

【冲刺10日、关注标准部组达成】截止9日下午3点,各分区当月预收实动人数/差距如下:陈贤兵:6/-

1、徐丽红:4/-

2、王俊健:1/-

5、金加富、徐春贞、徐小群、郑学云、杨彩芬、凌雪平、李金兵、王仁标、林潇、管海宏10位分区实动为0,均差实动6人;各小组预收实动人数/差距如下:项卫琴:2/-

1、徐丽红:1/-

1、解菊玲:1/-

1、郑君芬:2/-

1、蔡国友:1/-

1、连海霞:1/-

1、马招娥:1/-

1、潘彩琴:1/-

1、潘美丽:1/-

1、李锡建:1/-1;管海宏、徐春贞、徐小群、徐桂花、洪卫国、李招才、蒋志平、邬兴标、陈文军、王雪红、林潇、吴悦涵、陈冬娟、金加富、郑学云、陶雪娟、李微、祝春红、张杨、郑美、阮丽桔、汪兰君、蒋工花、陈根林、李金兵、王仁标、陈贤兵、胡夏莲、陈群艳、潘阿君、杨彩芬、凌雪平、郑福德、陈丹琴、陈兆德、王俊健、王崇高、高建兵、陈孝烈40位小组实动为O,均差实动2人,请各位把握二季度入围的关键时机,带领团队全力冲刺!

【冲刺10日、关注标准部组达成】截止10日下午5点,松门服务部分区当月预收实动人数/差距如下:陈贤兵:13/-1;各小组预收实动人数/差距如下:郑君芬:2/-

1、蔡国友:1/-

1、连海霞:2/0、马招娥:2/0、潘彩琴:1/-

1、陈群艳:1/-

1、胡夏莲1/-

1、潘美丽:3/1;陈贤兵、潘阿君2位小组实动为0,均差实动2人,请各位把握二季度入围的关键时机,带领团队全力冲刺!

【冲刺10日、关注标准部组达成】截止10日下午5点,本级服务部分区当月预收实动人数/差距如下:徐丽红:4/-2,徐春贞、徐小群、林潇、管海宏4个分区实动为0,均差实动6人;各小组预收实动人数/差距如下:项卫琴:2/-

1、徐丽红:1/-

1、解菊玲:1/-1,管海宏、徐春贞、徐小群、徐桂花、洪卫国、李招才、蒋志平、邬兴标、陈文军、王雪红、林潇、吴悦涵12个小组实动为0,均差实动2人,请各位把握二季度入围的关键时机,带领团队全力冲刺!

【冲刺10日、关注标准部组达成】截止10日下午5点,黄岩服务部各分区当月预收实动人数/差距如下:金加富:1/-5,郑学云分区实动为0,差实动6人;各小组预收实动人数/差距如下:金加富:1/-

1、郑美1/-1,陈冬娟、郑学云、陶雪娟、李微、祝春红、张杨、阮丽桔、汪兰君、蒋工花9个小组实动为0,均差实动2人,请各位把握二季度入围的关键时机,带领团队全力冲刺!

【冲刺10日、关注标准部组达成】截止10日下午5点,温岭服务部各分区当月预收实动人数/差距如下:凌雪平2/-4,杨彩芬分区实动为0,差实动6人;各小组预收实动人数/差距如下:凌雪平:1/-

1、郑福德:1/-1,杨彩芬、陈丹琴、陈兆德3位小组实动为0,均差实动2人,请各位把握二季度入围的关键时机,带领团队全力冲刺!

【冲刺10日、关注标准部组达成】截止10日下午5点,路桥服务部各分区当月预收实动人数/差距如下:李金兵1/-5,王仁标分区实动为0,差实动6人;各小组预收实动人数/差距如下:李金兵1/-1,陈根林、王仁标2位小组实动为0,均差实动2人,请各位把握二季度入围的关键时机,带领团队全力冲刺!

【冲刺10日、关注标准部组达成】截止10日下午5点,玉环服务部分区当月预收实动人数/差距如下:王俊健:1/-5;各小组预收实动人数/差距如下:李锡建:1/-1,王俊健、王崇高、高建兵、陈孝烈4位小组实动为0,均差实动2人,请各位把握二季度入围的关键时机,带领团队全力冲刺!

【冲刺15日,关注主管实动】截止12日下午3点已实动的的主管为:松门蔡国友、马招娥、潘彩琴、陈群艳、连海霞、潘美丽,本级洪卫国、徐桂花,温岭凌雪平,路桥李金兵,黄岩郑美。各位优秀的主管们,行动见本事、业绩显英雄,最后3日全力以赴冲冲冲!!!

【冲刺15日,关注标准部组达成】截止12日下午3点数据,预达成4月份标准组的是:松门潘美丽组、连海霞组、马招娥组,温岭凌雪平组。达成标准部组不仅意味着丰厚的奖励、至高的荣誉,更是证明团队的战斗力和向心力,各位优秀主管们,心动不如行动,带领你的团队冲啊!

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