XX乡2011年农廉工作报告
XX 乡 纪 委
今年以来，我们在上级党委、政府的正确领导下，认真贯彻落实中央、省、市纪委和县委、县纪委的要求精神和工作任务，按照县农廉建设领导组办公室1号文件的安排部署，紧密联系本乡工作实际，抓创新，求特色，积极探索和实践农廉建设长效机制，为推进全乡经济社会跨越式发展，全面提升“五新”应县建设水平，提供了坚强的纪律保证。
一、依托现代网络信息技术，建立和完善农廉管理服务平台
按照“高起点、高标准、高质量”的工作要求，我们XX乡加大经费投入力度，购置了9台台式电脑，设置了农廉建设办公室，配备了兼职办公室主任，建立起覆盖全乡的党风廉政建设网络，真正做到了有阵地、有专人、有制度、有活动。网络建起来以后，我们把工作的着力点放在通过网络了解和解决人民群众的需求上，切实发挥好“阳光农廉网”的宣传、咨询、举报、监督、公开、服务、诉求、展示、曝光等平台作用，积极引导广大农民群众变过去的上访为“上网”，足部出户就可了解各种农廉建设信息，掌握市场动态，满足致富的知识和信息需求。
二、强化机制建设，加大对强农惠农政策落实的监管力
1
度
1、坚持以人为本的理念，坚决打击和纠正损害群众利益的行为，用实际行动维护党在人民群众心目中的光辉形象。这方面我们重点坚决机制问题，坚持经常性检查与专项检查相结合，将对农民的补贴，农业和农村基础设施投入和农村社会事业投入等作为重点检查内容，紧紧抓住补贴面积公示审核、建设项目立项审批、涉农资金管理分配等各个关键环节，严格把关，坚决杜绝虚报冒领、贪污侵吞、挤占挪用、抵效浪费等问题的发生，筑牢反贪防腐的钢铁防线。
2、经常联合有关部门开展审计活动，对农村财务进行“六审、六查”，并加大对农村基层干部任期和离任审计力度，确保了农村集体经济和公物的安全。
3、积极参与对乡村换届选举工作的监督检查，及时掌握有关信访动态，确保换届选举工作依法有序进行，用实际行动巩固和发展了全乡稳定大局。
三、强化学习培训，提高乡村干部廉洁自律和服务能力 结合“深入学习实践科学发展观”和“创建学习型党组织”等活动的开展，组织开展各种类型的乡村干部理论学习和培训活动，学习和培训的内容以《农村基层干部廉洁履职若干规定》、《党内监督条例》、《中国共产党纪律处分条例》、《党员领导干部廉洁自律从政若干规定》等为重点，建立了行之友效的学习机制。通过人手一册《农村基层干部廉洁履职若
2
干规定》读本，做好读书笔记、每周一次集体学习、每月每人一篇学习心得、每年一次集中宣誓承诺和推进廉政文化六进活动的深入开展，广大基层党员干部的理论素养进一步提高，廉洁履职的意识和自觉性普遍增强，从而为规范村级资金、资产、资源管理，防止“三资”流失奠定了坚实的思想和纪律基础，为启动“三资”电算化工作，建立农村集体“三资”管理平台做了重要的前期铺垫。
四、进一步增强工作责任感，认真查处群众反映强烈的突出问题
我们乡纪委内部建立健全各项规章制度，进一步加强每个成员的作风、纪律等方面的建设，切实增强工作责任感和查处案件的战斗力，以对党和人民负责的态度，不断畅通和拓宽信访举报渠道，加大案件查处力度。一年中，我们共受理信访案件2件，立案2件，办结率100%，基层党员干部中2人受到党内警告处分，真正做到有反映必查，有案件必办，件件有落实，事事由答复，及时解决了群众反映强烈的问题，化解了矛盾纠纷。
五、以党务公开为重点，深入推进“五化”工作法 今年，我们在全乡范围内进一步健全了村务监督机构，侧重党务公开，深入推进“五化”工作法，取得了明显实效。一是公开内容全面化，群众关注什么就公开什么，还干部一个清白，群众一个明白；二是公开程序规范化，所公开的内
3
容全部按照提方案、审内容、定公示、集意见、馈结果、存档案的程序进行；三是公开的形式多样化，采用传统（包括公开栏、会议、文件等）与现代手段（包括网络、短信等），静态（公示栏等）与动态（电子屏等），党内与党外相结合；四是公开时限明确化，做到及时、经常、动态；五是公开监督常态化，有党员监督，群众监督，媒体监督。通过“五化”公开，提升了全乡党务公开工作水平。
二Ｏ一二年七月二十日
