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小组自我评价

发布时间:2020-03-02 16:03:19 来源:范文大全 收藏本文 下载本文 手机版

小组活动自我评价表

(一) 对小组的评价

(二)对自己的评价

评价人

所在小组名称篇2:组内自我评价

科学课组内自我评价

自从科学课开始,学生的分组实验课很多,几乎占科学课四分之三,如何将分组实验课上好,关键在于教师如何设计教学设计,如何发挥学生的作用,让学生去探究科学知识,也让学生知道自己在探究过程中效果如何,所以我就采取分组实验组内自我评价法进行的。

一、准备工作的评价

1、教师除了准备教学设计、实验器材(这里所提到的器材是学校里没有,要自备的器材)外,还要设计在教学中每个环节的学生自我评价的标准。

(1)器材是否按老师的要求带齐,是否有用;

(2)学生是否有积极的心态;

2、学生准备工作组内自评

(1)组内(4人一组)自评:每个人所带的器材是否齐全,是否可用。

(2)组长牵头评价一下同学们的心理状态(是否积极合作、情绪是否高涨)。

二、学生实验中的组内自我评价

学生通过实验,探究科学知识,四人共同合作,在探究的每个过程中都要给自己小组评价一下是否正确。如果实验成功,回想一下组内合作的整个过程,得出探究方法。如果是错误的,也回想一下,错在哪里,造成实验失败的问题出在哪里。【教师对实验失败的小组再提一个心态(是否有相互埋怨现象)评价标准】。

三、整理材料、准备汇报的自我评价。

通过实验,小组讨论归纳出结论,组内对所作的结论进行评价,对要汇报的内容进行评价,然后向全班汇报(汇报时,不但汇报结论,还要汇报实验过 程)。认真听取各小组汇报内容并做笔记。

四、小组互评。各小组所得的结论是否正确,实验过程是否合理,与本小组比较一下,还有那些差距。

五、教师评价这节课的情况,表扬实验成功小组。鼓励实验失败的小组,不要相互埋怨,找出问题,重新再来。 这样下来,培养了学生合作精神和集体荣誉感,增强了学生的凝聚力,有问题大家共同解决。篇3:小组自我评价卡

小组自我评价卡

1、在小组的活动中,我的表现:

(根据每项表现打“★”,很好“★★★★★”,较好“★★★★”,一般“★★★”,不清楚“★★”,不太好“★”) *我很乐意和小组的其他同学一起讨论问题,而且很积极。() *我会自己做自己的事。( ) *我会与自己关系不太好的同学一起讨论问题。( ) *有问题时我会主动向同学请求帮助。( ) *我会主动去帮助小组的其他同学( ) *当别人的意见和做比我的好时,我愿意接受。( ) *活动中与同学发生矛盾时,我会去自己想办法妥善解决。( ) *在活动中我能够将自己的特长发挥出来。( ) *同学汇报自己的活动时,即使不感兴趣,我也会认真地听。( ) 小组的活动中,你对自己最满意的是什么?在请写出来

2、小组的活动中,你搜集资料、解决问题的方法是什么?(在使用过的方法后打“★”) *在网络上搜索( ) *从自己看过的书刊中查找。( ) *问老师( ) *去调查同学( ) *去访问这方面的专家( ) *开展实地调查( )

我还有其他方法(请写出来)

3、小组的活动中,我觉得我在这些方面有了进步:

(根据每项表现打“★”,很好“★★★★★”,较好“★★★★”,一般“★★★”,不清楚“★★”,不太好“★”) *对一些普通事情有了好奇心( ) *敢在很多人面前说出自己的想法,不怕说错,胆量更大了。*自己独立做一些事情( ) * *发现同学们身有很我以前没有发现的优点( ) *学到了一些有趣的知识( ) *和一些同学的关系比以前好了( ) *同学互相帮助能解决很多的事情( ) 在其他方面我也进步(请写出来)

) (

《年历,我的好帮手》小组活动评价表

在制作年历过程中有欢笑、有痛苦、有争执。但毕竟我们都尽最大的努力,完成了超级任务。现在就请你们回想一下,在此过程中,同伴的努力能得到几分?请用最诚实的心完成下面工作吧!

测量学生的需求评估

怎样根据年月日的知识来设计年历?

年历:我的好帮手

1、要回答我们不知道的问题,我们需要?.

2、(头脑风暴)怎样利用年历使我们的安排更合理 ,看我们都想到了什么„ (设想的回答)

3、你的数据是怎样收集到的? (样例) 篇4:小组合作自我评价表

小组合作评价表

班级:

姓名:

组别: 篇5:如何进行小组评价和自我评价

如何进行小组评价和自我评价

新的体育课程标准对学生体育课学习成绩评价做了重大改革,构建了多层次的目标体系,突破了偏重终结性评价而忽视过程性评价的倾向,体现了区别对待和纵向发展与鼓励的评价思想。采用学生自评、小组互评和教师评价相结合的综合评价方法。如何进行小组评价和自我评价呢?根据课程标准的要求和小学生的年龄特点宜这样进行: 1.开学初,先向学生说明评价方法,鼓励学生积极表现。分好小组,让各小组学生一起活动,一起学习,以便互相了解,掌握组内每个成员的情况,为期末小组评价打好基础。 2.在平日上课时,充分发挥小组的作用,让他们互相学习,互相评价,互相监督,共同提高,初步掌握小组评价的过程。 3.期末评价时,根据学生年龄小,注意力易分散的特点,用小卡片将评价的内容分成每项一张,分别发放,分别讲解评价方法,分别评价,这样既提高了学生的兴趣,又保证了评价的质量。

4.评价中,教师在认真讲解的基础上要具体指导评价过程,使学生尽快掌握评价方法。如评价“体能与运动技能”项目中的“练习的动作掌握得好不好”,教师讲明这是评价在体育课上学习的各种动作,学习之后,做得好还是不好。根据你自己做动作的情况用“好”“一般”“还应努力”三个等级在“自己评”栏内用划“√”的方法评出来。小组评价要求小组每个学生都对其他学生按三个等级进行评价,最后采用少数服从多数或就高不就低的方法确定等级,由小组长在“小组评”栏中划出。 5.评价时,允许提出不同意见进行讨论,如说出评价的理由、不同意别人的依据,再由小组全体成员讨论决定。如果还无法统一意见,可找教师商议讨论解决。 6.在评价过程中,教师要抓住典型事例及时鼓励、教育。如某个学生给自己评了一个“还应努力”,这说明他认识到了自己的不足,追求进步,让我们为他这种诚实的做法给予鼓励。最后,教师将小组评价和自我评价的结果收齐,用评语给每个学生一个综合评价,填在评价表中。 总之,评价的形式是多种多样的,教师可根据教学实际情况和学生的兴趣爱好进行选择,关键是改变不合理的评价方法,根据课程标准要求,树立正确的评价观念,通过评价,使学生受到鼓励,心情舒畅,奋发向上。

小组自我评价

如何进行小组评价和自我评价

小组自我评估

小组评价细则

小组评价办法

小组组员评价

小组合作评价

学习小组评价

小组评价实施方案

自我评价

小组自我评价
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