2011年上半年工作简报
上半年即将过去，为了做好下半年工作，现把今年1-6月份工作作简要回顾。
今年是格桑花实行五年战略规划的第一年，针对格桑花的发展，上半年完成了以下重要工作：
1、完成并通过了青海省民政厅的年度财务审计和组织审计工作。详见http://www.daodoc.com/ArticleDetail/artid_1669
2、举行了年会，会上对2010年度优秀集体和个人进行了表彰，针对结对捐助工作、战略规划讨论、项目管理、品牌建设、相关管理制度及流程梳理、公共关系体系搭建及完善等方面分别举行了专题会议。详见http://www.daodoc.com/ArticleDetail/artid_1552
3、制定了绩效管理和薪酬管理办法，并对专职人员试行绩效管理，招募了新专职人员，目前在培训和试用中。
4、一对一助学金进行了调整，启动了新的一对一项目流程。详见http://www.daodoc.com/ArticleDetail/artid_1700
5、对格桑花组织结构进行了重大调整，初步形成了日常工作以四大中心为主的运行模式。详见http://www.daodoc.com/ArticleDetail/artid_1668
6、为更好地服务捐助人，开通了短信平台、启用了企业QQ。
7、与专业设计公司合作，设计了新的LOGO。
8、灾后建设项目进展顺利。
9、与诺和诺德公司、古井集团、佐敦涂料、美腾能源、联想集团等企业进行了了良好的沟通与合作，并与中国扶贫基金会、沪江公益、腾讯公益、支付宝等机构开展了良好的合作。
10、6月15日副秘书长戴玮受理事会委托，专程赴西宁向上级主管部门汇报工作，得到青海民政厅领导的大力支持。
具体完成工作如下：
财务工作方面：
1、截止6月16日，完成捐赠收入是2772967.19元，支出3169377.07元。根据财务系统显示截止6月末，本年发生收支8000余笔。
2、完成出纳人员的招聘工作，以及出纳工作的移交；
3、完成部分财务报支和借款原则的修订并提交讨论，行成制度；
4、财务公开系统升级与财务软件对接工作，完成与软件公司的初步合作意向确定；
5、完成财务报支审批流程岗位人员的调整，网银复核岗位人员的移交；
网络及法务工作：
1、完成数据库升级和备份。
2、开发了部分临时应用程序。
3、对上半年涉及的合同和协议进行了审核。
项目调研/实施中心（西部中心）工作：
1、一对一项目方面，截止6月17日已完成发布1068人，已完成助学金发放435人。发放时辍学24人，待发助学金186人（湟中职校42人、三江源民族中学64人、碌曲藏中50人、湟源三中30人），待发布62人（湟源一中31人、湟源二中31人）。
发布的1068人中，初中生68人，职校生92人（西宁卫校采集50人，实际发放37人），高中生908人。
以上数据不包括发放一学期助学金的249人。
2、灾后建设项目：完成了扶基会合作玉树灾后重建项目，为囊谦5所小学建立了光伏电站。
完成了玉树县灾区学生天津异地就读生活补助项目，完成巴干乡麻秀村小牧场项目。
3、拓展营项目：4月和6月，先后完成春天里诺和诺德拓展营项目、夏天里拓展营项目。
4、奖学金项目：完成了黄南州中学格桑花奖学金（2010-2011学年度）、黄南同仁县玉树二民中格桑花奖学金（2010-2011学年度）、曲麻莱县格桑花奖学金项目、牛津学联爱心奖学金项目、湟中县北京诺和诺德-西宁卫校援助项目奖学金项目、湟中县曹彬格桑花班奖学金项目。
5、电脑教室项目：实施了同仁民中电脑教室、尖扎二民中电脑教室，以及黄南二民中礼堂投影仪设备项目。
6、其他项目：实施了黄南同仁县唐拉卡寄校操场建设项目、西宁卫校多功能教室建设项目、暖冬项目、同仁县尕日沙完小帐篷教室项目、海东乐都县上海师范大学-格桑花孩子书信交流项目等。
7、客服部门为捐助人提供了一对一发放、西宁卫校多功能教室项目等反馈工作，对在线值班时间作了合理化调整，开通企业QQ后，对捐助人进行了告知工作，提出了结对捐助系统等一些改进要求，部分已实施。完成了日常捐助人邮件问题回复处理和在线咨询服务及相关事务跟踪处理工作。
资源供给中心（东部中心）工作：
1、各地工作站动态：
苏州站为黄南州尖扎民中苏州格桑花班筹款，完成登记捐助人40名左右，并与部分企业和青商会联系合作，在经贸职业学院举行了物资捐赠。 常州站举行了2次格桑花宣传1活动，发运了玩具和体育器材到玉树，并完成了反馈。参加了常州大学生公益创意大赛，担任评委工作。 镇江站3月份成功承办了年会，在机电高等职业技术学校举办图片展报告会。
扬中站上半年在新坝中学等学校做了多次学校推广，筹集了部分运费，整理了几批次的棉衣，发往曲麻莱和黄南。 上海站募集了一批图书到西宁卫校。
2、高校推广方面：在天津外国语大学、甘肃农业大学、甘肃联合大学、安徽新华学院、合肥工业大学、安徽大学、安徽农业大学、安徽经济管理学院、安徽师范大学、合肥经济学院、安徽外国语学院、上海政法学院、华北电力大学、.西安工程大学、淮北师范大学、江苏农林职业技术学院、南师附中江宁分校、淄博四中、安庆医学高等专科学校等多所高校、大中专院校开展物资募集、图片展等宣传推广活动。并于3月底举行了2010年度全国高校推广总结表彰会。
人力资源运营中心（人力中心）工作：
1． 中国人力观察研究院 NGO研究中心负责人以\"格桑花人力资源开发与建设中心\"负责人的身份，介入格桑花HR战略及重要的HR管理事务，并对HR执行团队的工作给予指导； 2． 完成前期工作调研(包括异地)；
3． 完成志愿者HR专家团队的初建工作；
4． 协助格桑花理事会完成2011年度的运营预算、跟进、评估及考核方案；
5． 完成格桑花2011年度人力资源工作计划，提交理事会；
6． 完成格桑花专职人员薪酬福利以及兼职人员岗位津贴暂定操作办法，并指导执行；
7． 完成专职人员2010年度的首次述职；
8． 完成对格桑花2010年度评优活动的指导方案并配合执行； 9． 完成\"格桑花战略所需人力资源需求及配置\"调研。
10．完成与客户驱动流程匹配的组织框架、部门职能、岗位素质模型（职位说明书），并在此基础上定编、定岗、定员；
11．完成各部门必要岗位的义工、专职、志愿者的招募和配置； 12．指导完善专职人员、义工、志愿者档案库管理； 13．完成与年度预算相匹配的绩效评估考核体系的建立； 14．格桑花授权管理办法 15．专职人员考勤制度
16．重要岗位AB角工作制试行办法
组织发展研究中心（发展中心）工作：
1、聘请陶传进、时红秀为格桑花理事会顾问。
详见http://www.daodoc.com/ArticleDetail/artid_1554
2、3月份和6月份，分别参加了深圳公益展会和南京公益交流会，与部分基金会和公益机构进行了接洽。
3、与锐奥设计公司合作，为格桑花品牌设计了新logo。
4、新华社、京江晚报、《城市中国》杂志、《第一财经》周刊、《社会与公益》杂志等多家媒体及安徽、江苏等地方媒体对格桑花进行了报道。
5、所获荣誉：
格桑花常州站被评为“常州网事@2010年度感动常州人物（集体）”。 格桑花天津市高校工作站获得“天津市2011年度新长征突击队”称号。 格桑花安徽省高校工作站被评为“2010年度合肥市志愿服务先进集体”。 格桑花扬中站志愿者孙斌被授予 “江苏省优秀志愿者”称号。
下阶段将要开展的重点工作：
1、继续多渠道开展筹款工作。
2、项目专职人员的培训、试用。
3、组织架构的正式调整和人力系统的更新。
4、财务公开系统与财务软件的对接工作。
5、网站的改版。
6、对各类系统的权限进行梳理。
