2018年机关工委 基层党建工作目标责任书
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2018年4月
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2018年机关工委 基层党建工作目标责任书
为深入贯彻中、省、市、区委基层党建工作会议精神，围绕全区目标任务、战略重点和推进全面从严治党新要求，切实抓好“作风建设加强年”建设，保障和促进2018年xxxx党建工作上台阶、出实效，特制定本目标责任书。
一、强化基层党组织建设。
1、强化落实党总支、支部领导班子职责分工。主持研究制定党建工作年度计划和工作措施。每季度召开一次党建工作会议，定期召开调度会、分析研判会，督促各党支部抓好党建工作任务落实。督促本党总支、支部班子成员依照职责分工，细化和分解年度目标任务，落实总支班子成员联系基层支部单位制度，确保圆满完成年度目标任务。
2、健全完善总支、支部班子议事规则。始终坚持民主集中制原则，重大事项实行集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定，确保各项决策科学合理。
3、严肃党内组织生活。认真贯彻落实《关于新型势下党内政治生活的若干准则》，严格落实“三会一课”制度、组织生活会制度和民主生活会制度。带头以普通党员身份参加组织生活会和民主生活会，进一步增强政治意识、大局意识、核心意识、看
1 齐意识。建立健全党内谈心谈话制度，领导班子成员之间一般每季度1次、上下级之间每半年1次、党员之间每年1次。
4、加强党员队伍建设。从严落实发展党员培训制、票决制、公示制、审查制、责任追究制五项制度，切实规范入党申请、入党积极分子确定及培养教育、发展对象确定、发展对象培养考察、预备党员接收、预备党员转正六个环节工作，不断提高党员发展质量。
5、全面推进基层组织建设评星定级和党建示范点建设。以党支部为单位，按照“科学考评、动态管理，分类指导、整体提高”的原则和党建“四化”要求，认真开展“评星定级，追赶超越”工作；开展“一支部一品牌”活动，加快支部党建示范点建设步伐，培育出特色鲜明、作用突出、影响广泛的示范点，以先进带后进，推动组织建设上台阶、上水平；搞好党员远程教育培训硬件建设工作。
6、开展十星级党员评定、争创“党员示范岗，党员先锋号”活动。以“三亮三比三评”（亮身份、亮职责、亮承诺，比能力、比作风、比业绩，党员互评、群众评议、领导点评）为内容，教育引导党员干部比学赶超，争当先锋模范，形成追赶超越良好局面。
二、加强思想政治建设
1、旗帜鲜明讲政治。要把政治建设摆在首位，教育党员干部严守党的政治纪律和政治规矩，自觉在政治上思想上行动上同
2 以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导。
2、切实抓好理论武装。把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神作为首要政治任务，扎实开展大学习、大调研、大落实活动。
3、开展主题教育。扎实开展“不忘初心、牢记使命”主题教育，教育引导广大党员坚定理想信念，牢记党的宗旨，坚定“四个自信”，增强“四个意识”。
4、举办“机关党建大讲堂”。启动“书记讲党课”和党务工作者“三赛”活动，充分发挥各总支学习示范引领作用和党支部的主体作用，围绕政治学习和业务培训，办好各类机关讲堂，在机关党支部书记中开展以“赛讲、赛课、赛绩”为主要内容的“大比武”活动，提高党员干部学习教育的实效，不断提高机关党员干部综合素质，推进学习型党组织建设。
三、深化机关作风建设和党风廉政建设
1、完善抓党建工作机制。层层落实党建工作目标责任制，加大组织建设和督促检查力度，实行重点工作任务按时推进销号制，做到每周与各总支交流，每月有组进支部督查，每季有情况通报，切实提高各支部抓落实的紧迫感。
2、落实 “一岗双责”。突出主责主业、聚焦中心任务，将党风廉政建设与业务工作同部署、同落实、同检查、同考核。督促党员领导干部严格执行领导干部报告个人重大事项等规定，建
3 立健全廉政约谈等制度，加强对落实党风廉政建设责任制的监督检查。
3、从严执行党纪党规。认真贯彻落实《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》，加强跟踪了解，强化工作指导，强化执纪问责，让讲政治守纪律守规矩成为党员干部的行为习惯。
4、深化反腐倡廉教育。强化警示教育效果，深化廉政文化进机关活动，努力营造机关廉政文化建设氛围。把反腐倡廉教育作为党员教育培训的重要内容，与理想信念和宗旨教育、政德教育等有机结合，不断提高党员干部的廉洁自律意识。
5、认真开展党组织书记抓党建述职评议工作。各党总支、支部抓党建工作述职评议每半年向工委述职一次，要重点围绕落实中央和省、市、区委基层党组织建设各项任务进行，内容主要从履行“第一责任人”职责，加强和改进干部作风建设，加强基层服务型党组织建设，严格党员教育管理和监督，加大基层党建工作投入力度，加强基层党组织建设的思路、重点和措施等六个方面进行。
6、深入开展“党员志愿者” 服务活动。按照全区党员志愿者服务要求，大力弘扬“奉献、友爱、互助、进步”的志愿者精神，进一步发挥机关党员服务社区、服务群众、奉献社会的先锋模范作用，不断深化在职党员进社区活动，促进机关党员干部作风转变提升。
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四、着力推进机关精神文明建设
1、强化队伍建设，做好联系服务党员工作。丰富和完善党员活动内容。积极开展扶贫助困、助学助老、应急救援等志愿服务活动。发挥党建引领文化、艺术、体育的作用，根据机关党员干部职工的精神文化需求，整合各类资源，按照月月有活动、次次有主题的思路，开展系列主题党日活动。召开党建工作现场会，通过互相学习、寻找差距、互相帮助，达到共同进步的目的。开展“学党史、知党恩、跟党走”系列活动，通过制作党建系列宣传册，举办专题讲座，调研走访等多种形式，实现以坚强党性凝聚人心，以优良作风推动发展的工作目标。
2、加强党建文化建设。加强机关干部党建知识培训，深刻把握十九大对党的建设提出的新要求，结合实践，不断提升党员干部的理论水平和敬业奉献精神。
五、助推精准扶贫工作
加强宣传引导，强化组织协调，凝聚精准脱贫合力。利用多种媒体大力宣传系统内重点村建设经验、帮扶工作队和帮扶干部工作成效及先进事迹，积蓄精准扶贫正能量，营造良好的工作氛围，推动党员干部落实精准扶贫工作任务的主动性积极性，确保各项工作有序推进。
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