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北京联合大学国际交流学院聘任委员会聘任公告

发布时间:2020-03-03 09:26:31 来源:范文大全 收藏本文 下载本文 手机版

北京联合大学国际交流学院聘任委员会聘

任公告

根据《北京联合大学2013年岗位聘任工作指导意见》(京联党[2013]67号)等文件精神,现将国际交流学院聘任的岗位名称、岗位职责及上岗条件公告如下:

一、聘任岗位名称、岗位职责

(一)留学生办公室(综合办、7人) 1.主任一名(正科): 岗位职责:

1)协助院领导协调各部门的各项工作,负责院办公室日常行政管理事务;

2)负责本院工作总结与计划、请示与报告等文字材料的起草和报批工作;

3)执行学院决定的所有工作人员的劳保、福利计划及各项娱乐、文体活动的计划及实施;

4)协助院领导做好合作办学工作的策划和实施工作;内容包括:

(1) 各项目的推广工作,办好大型宣传推介活动,负责与学校及各学院的协调联系工作;

(2)负责与国外合作院校谈判、联系、课程匹配、认证、合同起草等联系协调工作;

(3)负责全校参加合作项目学生的英语培训工作; 5)协助院领导全面负责留学生工作;制定工作计划,督促检查落实总结各项具体工作的完成;

6)协助院领导做好办公室内部工作岗位的设定和职责划分; 7)妥善协调开学典礼、结业典礼、演讲比赛、新年晚会等重要学生活动的策划和组织工作; 8)负责学院工会的日常工作,积极组织各项工会活动; 9)负责学院的宣传工作,负责向学校宣传部、校报、学院网站发布新闻,更新网站;

10)学生社团、文体活动、学生旅游以及节假日的值班排班工作; 11)国有资产管理的各项工作; 12)雅思培训的有关事宜;

13)与学校党校办及其他单位的相关部门进行联系及协调工作。做好上级单位交办的工作;

14)完成院领导交办的临时性任务。 上岗条件:

1)符合《北京联合大学2013年全员岗位聘任工作指导意见》(京联党[2013] 67号)中规定的相关条件;

2)须具有本科及以上学历或副高级职称,担任副科级职务满3年;

3)热爱学校管理、服务工作,热爱学生,具有较强的事业心和责任感,具有改革创新意识、全局意识和任劳任怨精神;

4)有工作思路,熟悉学院的教学管理、财务及其它各项管理工作,具有较好的组织协调能力和文字表达能力;

5)能够独立起草有关文件、撰写业务性公文;

6)具有求真务实的工作作风,能够规范管理,坚持原则,公道正派,勤政廉洁,团结同志,热情为广大师生服务。有良好的群众基础。

2.副主任(A岗、副科)一名 岗位职责:

1)协助主任完成办公室日常行政管理事务、留学生办公室工作的日常运行; 2)负责本院文件、档案、院章等的日常管理和协调工作; 3)统计制作本院正式在编员工的工资盘;

4)负责本院人员的考勤、加班情况的统计工作以及节假日的值班排班工作;

5)负责办公室文件的发送、签收,学院会议的通知及各部门的协调;

6)制定合作办学工作发展计划和各项目的统筹工作;做好各合作办学项目的推广工作,办好大型宣传推介活动;

7)负责与学校各部门、各学院以及其他相关单位的协调联系工作;

8)负责接待学生和家长的咨询工作,以及学生报名工作; 9)负责出国学生的管理与联系工作;

10)妥善完成开学典礼、结业典礼、演讲比赛、新年晚会等重要学生活动的协调工作;

11)负责监督办公区域的卫生和安全工作; 12)负责院领导交办的其他工作。 上岗条件:

1)符合《北京联合大学2013年全员岗位聘任工作指导意见》(京联党[2013] 67号)中规定的相关条件;

2)须具有本科及以上学历或副高级及以上职称,三年以上留学生教育管理工作经历;

3)了解学校跨境教育情况,熟悉出国留学的申报、签证、学分转换、学历认证等工作;

4)具有强烈的事业心和责任感,有敬业精神,具有一定的高校留学生管理工作经验,有胜任本岗位工作的组织协调能力、文化水平和专业知识; 5)树立正确的权力观,依法办事、清正廉洁、勤政为民;树立牢固的群众观,密切联系群众、自觉接受党和群众的批评和监督;

6)坚持和维护民主集中制原则,有民主作风、有组织观念和全局观念,善于团结同志;

7)具有较强的文字能力,能熟练操作计算机。

3.副主任(B岗、副科)一名

岗位职责:

1) 协助主管院长做好研究生、本科生、语言生招生计划、对外宣传、咨询及工作落实;定期与交流院校、中介机构的联络、沟通;生源渠道的拓展;来访中介机构的接待工作;

2) 做好各类留学生入学的各项准备工作、日程安排;办理报名手续、预定房间、整理和对学费缴纳情况;

3)JW202表的购买、填报、制作工作;

4)负责日常留学生签证办理及日常管理工作,随时与公安局出入境管理处保持联系并处理突发事件;

5)及时做好“来华学生管理信息系统”的基本信息录入工作、老生信息修改等工作;

6)处理留学生突发性事务工作;

7)负责留学生日常管理工作和长、短期留学生的各项活动; 8)及时上报相关部门及市教委、市公安局等各类学生信息; 9)查验留学生所需材料的备用量,特别是开学和结业前的申请表、注册表、结

业证书、奖状、在学证明、转学证明等相关材料并及时印刷; 10)负责留学生社会实践、文体及各类竞赛活动;

11)负责留学生体检、医疗、医疗保险及理赔、法宣等日常管理; 12)校外住宿学生安全检查及信息统计; 13)完成院领导临时交办的各项工作。 上岗条件:

1)符合《北京联合大学2013年全员岗位聘任工作指导意见》(京联党[2013] 67号)中规定的相关条件;

2)具有硕士及以上学历; 3)具有海外学习或工作经历; 4)具有三年以上相关工作经历;

5)具有良好的外语水平;能够用两门(含)及以上外语交流者优先;

6)具有开拓来华留学生源市场方面工作经验;具有处理突发性事件经验。

4.科员一名

岗位职责:

1)负责学院综合档案的收集、整理、分类、保管和统计、鉴定、归档工作;

2)充分利用档案管理系统,做好档案数据的录入,实行计算机辅助管理档案;

3)确保接收档案的完整、准确、系统,组卷、装订符合要求; 4)做好档案的安全、保密工作,维护学校和有关人员的合法权益;

5)具体培训、指导学院各部门档案工作人员业务,经常深入各部门督促检查指导文件材料的形成、积累、整理、立卷、归档工作;

6)参加档案工作协作、学术研究和交流活动;

7)做好固定资产的帐目、调用、检查、核对、督促维修等工作; 8)做好学院固定资产、设备的申报、采购、入账工作; 9)严格按照固定资产管理程序执行,必须做好固定资产数量和质量的验收,并对固定资产入库前编号,建立固定资产管理卡片,定期与资产的帐目核对,做到帐、卡、物相符,保证帐帐相符、帐物相符(时间、名称、单价、数量、金额、保管人等);

10)做好固定资产调动和各科室保管员移交手续,人员调动时,应办理移交手续,并列出资产移交清册,交接双方和监交人签字,固定资产落实专人负责,定人定位保管;

11)认真协助各部门或个人建立固定资产保管分帐,并经常督促检查帐目情况,发现问题及时协同解决;

12)凡报废、报损的财产,一律按规定程序办理有关手续,任何部门不得擅自处理;

13)固定资产检查中发现的问题及时解决,保证固定资产损坏能及时维修,让其充分发挥使用效益;

14)完成院领导交办的其他各项工作。 上岗条件:

1)符合《北京联合大学2013年全员岗位聘任工作指导意见》(京联党[2013] 67号)中规定的相关条件;

2)自觉加强职业道德修养,热爱档案和国有资产管理工作,忠于职守,热情服务,团结协作,遵守纪律,具有较强的保密意识。

3)具有硕士及以上学历或副高级以上专业技术职称; 4)富有外国留学生管理工作经验;

5)熟悉国家、学校有关档案管理和固定资产管理的方针政策和相关规定;

5)具有三年以上固定资产、档案管理工作经历; 5.科员一名 岗位职责:

1)负责外国留学生签证管理工作,做好留学生签证的申办、续签、核查工作;

2)做好《来华留学生签证管理系统》数据库的管理、维护工作; 3)按照北京市公安局出入境管理大队的要求,做好外国留学生信息上报工作;

4)与公安局、外管处等部门定期进行有关信息沟通、汇报工作;

5)校外住宿留学生相关信息的统计、管理、上报工作; 6)开学典礼聘请公安局出入境管理处民警为留学生做法规宣讲,做好服务及材料准备工作;

7)协助做好学院留学生开学、毕业典礼的会务工作; 8)完成院领导交办的其他各项工作。 上岗条件:

1)符合《北京联合大学2013年全员岗位聘任工作指导意见》(京联党[2013] 67号)中规定的相关条件;

2)忠于职守,热情服务,团结协作,遵纪守法,有较强的政策执行能力。

3)具有专业英语4级合格证书或硕士及以上学历; 4)富有外国留学生签证管理工作经验;

5)具有良好的外语水平,能熟练地运用外语与留学生交流; 6)熟悉国家、学校有关留学生签证管理的方针政策和相关规定; 7)具有海外留学及三年相关工作经历; 6 .科员一名(非在编) 岗位职责:

1)负责留学生宣传橱窗的布置,协助做好学院对外宣传工作; 2)协助做好开学报到注册以及开学前准备工作; 3)协助做好开学、毕业典礼工作;

4)做好本科生、长期语言生的京内外旅游考察工作,协助做好短期语言生的旅游、参观工作;

5)具体负责学院留学生各类演讲、文艺、体育竞赛工作; 6)组织留学生的新年、重大节日联欢会等工作;

7)做好国际文化展、汉语之星、网络春晚等活动的组织、协调工作;

8)负责留学生的体检、医疗保险等工作; 9)完成院领导交办的其他各项工作。 上岗条件:

1)符合《北京联合大学2013年全员岗位聘任工作指导意见》(京联党[2013] 67号)中规定的相关条件;

2)忠于职守,热情服务,团结协作,遵纪守法,具有较强的责任心;

3)具有硕士及以上学历; 4)富有外国留学生管理工作经验;

5)具有良好的外语水平,能熟练地运用外语与留学生交流; 6)具有海外留学及三年及以上相关工作经历; 7.科员一名 岗位职责:

1)3+1合作办学工作的宣传、实施工作,包括项目的推广工作、宣传活动,学生和家长的咨询工作、报名工作;

2)雅思培训协议的签订、报名、培训工作; 3)负责与环雅联系、沟通、协调等工作;

4)担任雅思班班主任、负责雅思培训班的日常管理工作; 3)协助做好开学报到注册以及开学前准备工作; 4)协助做好开学、毕业典礼工作;

5)与各学院的协调联系工作,材料申报、协助办理出国手续,与合作院校日常沟通、联系;

6)完成院领导交办的其他各项工作。 上岗条件:

1)符合《北京联合大学2013年全员岗位聘任工作指导意见》(京联党[2013] 67号)中规定的相关条件;

2)忠于职守,热情服务,团结协作,遵纪守法,具有较强的责任心;

3)具有硕士及以上学历或中级及以上技术职称;

4)富有外国留学生管理工作经验,熟悉学校3+

1、4+1项目工作内容;

5)具有良好的外语水平,能熟练地运用外语与留学生交流; 6)具有海外留学经历者优先;

(二)教科办(3人) 1.教科办主任(正科): 岗位职责:

1)负责全院的教学管理工作。严格执行学校教务处制定的政策、法规;

2)负责拟订教学管理的规章制度并监督执行;

3)负责组织编制学年、学期教学进程计划,编制学院的教学周历、编排课程表、语言生及本科生的分班、下达教学任务、调课、安排教室使用;

4)抓好教学基本建设,做好学院教学的日常运行管理和监控考评,对教师的教学质量进行检查和监督,保证教育教学活动的顺利进行;

5)做好教学信息数据的采集和管理工作,组织教师教学质量评估、教师的业务考核和学生学习质量评估; 6)负责考试的组织管理、学生专业考试及全院学生成绩、学分统计、教学档案搜集整理工作;

7)负责教学督导工作,对教学和教学管理工作进行检查、督促、评价和指导。

8)组织教师及班主任评优工作; 9)外聘教师的课酬汇总;

10)来华留学生奖学金的各类文件的制作、奖学金的申报、评审及总结等工作,协助奖学金的发放;

11)负责全校在校生(学位生)的学籍、学位管理,毕业证书、学位证书的审核、发放;

12)负责毕业论文各环节安排(论文的初期、中期检查),文件(任务书、开题报告、更改题目申请书、答辩申请表、指导教师意见、评阅教师意见、答辩分数)、答辩的组织与安排(论文题目的展板制作、会场布置、答辩顺序等日程的做成)、论文的保管)、毕业资格审核;

13)与学校及其他单位的相关部门进行联系及协调工作。做好上级单位交办的工作;

14)完成领导交办的其他工作。 上岗条件

1)符合《北京联合大学2013年全员岗位聘任工作指导意见》(京联党[2013] 67号)中规定的相关条件;

2)须具有硕士及以上学历或中级及以上专业技术职称,熟练掌握一门外语,具有较强的语言沟通能力及跨文化交流能力;

3)具有海外学习或工作经历;

4)具责任感、敬业精神,具有丰富的对外汉语教学管理工作经验,有胜任本岗位工作的组织协调能力、文化水平和专业知识; 5)树立正确的权力观,依法办事、清正廉洁、勤政为民;树立牢固的群众观,密切联系群众、自觉接受党和群众的批评和监督;

6)坚持和维护民主集中制原则,有民主作风、有组织观念和全局观念,善于团结同志;

7)具有较强的文字和计算机应用能力。 2.科员一名 岗位职责:

1)统筹协调学院留学生入学报到、注册、信息采集、统计工作; 2)负责学院教室、实验室设备的保管及维护。学院活动摄录像及资料保存;

3)负责学院网站的建设及日常维护工作;

4)《留学生信息系统》开发、维护、运行工作。包括留学生入学报到、教务管理、成绩录入及分析、相关数据统计等。

5)学校相关教学设备的财政专项申报、执行、验收、报销工作; 6)做好教学信息数据的采集、管理、上报工作; 7)留学生宿舍上网开户、交费及网络日常维护; 8)留学生校园临时卡的办理及管理工作。 9)与学校网络中心的联系、协调工作; 10)协助做好学院开学、毕业典礼工作; 11)完成领导交办的其他工作。 上岗条件

1)符合《北京联合大学2013年全员岗位聘任工作指导意见》(京联党[2013] 67号)中规定的相关条件;

2)须具有硕士及以上学历或中级及以上专业技术职称,熟练掌握一门外语,具有较强的语言沟通能力及跨文化交流能力;

3)具有海外学习或工作经历; 4)具责任感、敬业精神,具有丰富的对外汉语教学管理工作经验,有胜任本岗位工作的组织协调能力、文化水平和专业知识;

5)熟悉计算机软硬件知识,具有较强的计算机专业水平; 6)具有较强的文字和计算机应用能力。 3.科员一名 岗位职责:

1)负责学院各类考试(期中、期末、补考、毕补等)的组织实施与考务工作;

2)试卷管理(接收、打印、保存)和听说课的录音工作; 3)负责学院在校生的学籍管理工作,按照学籍管理规定,实施对学生的学籍异动处理(休学、复学、退学、换专业等学籍异动,各种证明的开具);

4)统计学历生的学分、整理成绩单;

5)留学生听课证、学生证的制作,教室名单、课程名条、学生名条的制作与打印;

6)新生、毕业生信息的上报工作;

7)负责学位管理以及毕业证书和学位证书的制作工作; 8)协助做好留学生毕业论文答辩工作和毕业资格审核工作; 9)负责教科办的档案整理、保管工作;

10)新入学本科生的资料查验、整理、保管工作; 11)教材的预订、发放、经费结算等工作; 12)协助做好开学、毕业典礼工作; 13)完成学院安排的其他工作。 上岗条件

1)符合《北京联合大学2013年全员岗位聘任工作指导意见》(京联党[2013] 67号)中规定的相关条件; 2)须具有硕士及以上学历或中级及以上专业技术职称; 3)具有海外学习或工作经历;

4)具责任感、敬业精神,具有丰富的对外汉语教学管理工作经验,有胜任本岗位工作的组织协调能力、文化水平和专业知识;

5)熟悉留学生教学管理政策、法规; 6)具有较强的文字和计算机应用能力。

(三)教研部主任(正科、1人) 岗位职责:

1) 协助院领导全面负责教学教务及科研工作;

2) 做好学院的学科专业建设工作,承担对外汉语教学、现有专业教学及科研工作;

3) 制定年度和学期教学工作计划,做好部门内部工作岗位的职责划分,督促检查各项工作的落实;

4) 负责学院教师的日常管理和兼职教师的聘用工作; 5) 负责各种课型教学研究小组的组织管理; 6) 主管学院的课程设置、教材选用;

7) 教学大纲、培养方案的制定和教学文件的审查和管理; 8) 检查开学初各项教学教务工作的准备情况,审定各类教学文件;

9)负责安排学院各教学班级考试命题及试卷审核等工作;、10)负责组织每学期学生毕业论文命题工作; 11) 主管学院新生的入学考试安排、分班测试;

12) 负责教学研究活动的展开,及时掌握新教材和教学方法、手段的发展动态;

13) 完成领导交办的其他临时性工作。 上岗条件 1)符合《北京联合大学2013年全员岗位聘任工作指导意见》(京联党[2013] 67号)中规定的相关条件;

2)须具有硕士及以上学历、中级及以上专业技术职称,对外汉语教学资格证书;

3)具有海外学习或工作经历;

4)具责任感、敬业精神,具有丰富的对外汉语教学工作经验; 5)有胜任本岗位工作的组织协调能力、文化水平和专业知识; 6)树立正确的权力观,依法办事、清正廉洁、勤政为民;树立牢固的群众观,密切联系群众、自觉接受党和群众的批评和监督;

7)坚持和维护民主集中制原则,有民主作风、有组织观念和全局观念,善于团结同志;

8)具有较强的语言文字和科研能力。

(四)公寓管理办公室主任(正科、1人): 岗位职责:

1)协助院领导做好留学生公寓管理的全面工作;并做好安全等方面的预案;

2)制定留学生公寓的年度经营计划,协助院领导做好留学生公寓财务分析和宏观调控;

3)修订公寓各项规章制度,完善公寓管理体系,调动公寓员工的积极性,提高工作效率;

4)负责留学生公寓工作人员的日常和值班工作安排; 5)协助留学生办公室做好留学生公寓的宣传和客房预订工作,做好事先计划和事后调整工作;

6)协助学生事务办公室做好留学生的日常工作,及时听取留学生对公寓管理和服务的意见和建议,督促有关人员改进落实;

7)做好公寓有关物品的管理工作,保证出入有数、账目清晰; 8)负责留学生公寓的水、电、暖等设备维修和检查,并做好与学校相关单位的联系工作,确保各项设施正常运行;

9)负责学院安全保卫工作,以公寓区域和办公室区域为范围规划安全管理,提供防范措施;

10)负责公寓人员的日常工作安排和业务培训,制定出科学、规范、有效的日常维修工作流程;

11)对公寓出现的问题及异常现象,及时上报学院领导、校保卫处。遇突发事件,要做好学生的疏导工作。

12)做好出入境管理总队所要求的信息管理上报工作。 13)完成领导交办的其他临时性工作。 上岗条件

1)符合《北京联合大学2013年全员岗位聘任工作指导意见》(京联党[2013] 67号)中规定的相关条件;

2)须具有本科及以上学历或中级及以上专业技术职称; 3)具责任感、敬业精神,具有丰富的外国留学生管理工作经验,有胜任本岗位工作的组织协调能力、文化水平和专业知识;

4)树立正确的权力观,依法办事、清正廉洁、勤政为民;树立牢固的群众观,密切联系群众、自觉接受党和群众的批评和监督;

5)坚持和维护民主集中制原则,有民主作风、有组织观念和全局观念,善于团结同志;

6)具有较强的文字、计算机应用能力、较强的安全保卫意识; 7)具有外国留学生公寓管理经验者优先。

三、聘任程序

按照《北京联合大学2013年岗位聘任工作指导意见》(京联党[2013]67号)和《北京联合大学关于做好2013年聘任工作的通知》(京联人〔2013〕8号)等文件规定执行。

四、其他事项

按照《北京联合大学2013年岗位聘任工作指导意见》(京联党[2013]67号)和《北京联合大学关于做好2013年聘任工作的通知》(京联人〔2013〕8号)等文件规定执行。

联系人:杨晓麟 联系电话:

64900675

二O一三年六月十八日

国际交流学院聘任委员会

技师聘任合同,聘任公告

教授委员会教授聘任合同书

学院岗位聘任(用)合同书

北京联合大学

中国策划学院客座教授聘任仪式在北京召开

聘任通知书

聘任申请书

聘任报告

聘任证明

聘任感谢信

北京联合大学国际交流学院聘任委员会聘任公告
《北京联合大学国际交流学院聘任委员会聘任公告.doc》
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