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联村联户行动方案

发布时间:2020-03-02 12:24:55 来源:范文大全 收藏本文 下载本文 手机版

中共九墩乡委员会

关于在全乡开展“联村联户、为民富民”

行动的实施方案

为了深入贯彻落实省、市、区《关于在全省开展“联村联户、为民富民”行动的意见》精神,进一步加强新形势下群众工作,密切党同人民群众的血肉联系,加快脱贫致富步伐,全面推进建设小康社会进程,根据区委《关于在全区开展‚联村联户、为民富民‛行动的实施意见》精神,乡党委、政府决定,从2012年3月份开始在全乡开展以“领导联系所包村、干部联系特困户”为主要内容的“联村联户、为民富民”行动。现提出如下方案。

一、开展“联村联户、为民富民”行动的重要意义 全心全意为人民服务是党的根本宗旨,密切联系群众是党的优良传统。近年来,乡党委、政府认真贯彻落实市委‚城乡融合、工业强市、生态立市‛三大战略,紧紧围绕区委‚1126‛发展思路,始终坚持以人为本、执政为民,深入开展‚万民党员进村组,科学发展到农户‛等主题实践活动,努力为群众办实事、办好事,有效解决了一大批热点难点问题,受到群众的积极拥护。但是,我们的干部队伍中也存在着一些问题,主要表现在:思想解放不够,缺乏开拓创新和敢试敢闯的精神;联系群众不够,与群众感情不深;工作方法简单,法制意识和纪律观念不强;职能转变不够,吃拿卡要不作为乱作为的现象还比较突出;工作落实不够,学习研究不够,执行落实不到位等等。当前,我乡正处在加快农业结构调整的关键时期,广大群众要求加快发展、进入全面小康社会的愿望越来越强烈,对物质和精神层面的需求越来越多,面对新形势、新任务和人民群众新期待、新要求,我们必须顺应群众愿望,帮助群众理清发展思路、解决发展难题。开展‚联村联户、为民富民‛行动,这是坚持科学发展、履行执政为民、强化‚三农‛工作、推进扶贫开发、实现全面小康社会目标的一个重大举措,也是密切党群干群关系、改进干部作风、锻炼培养干部,夯实基层基础、加强社会管理、推动农村和谐稳定发展的一项重大实践。全乡各党支部、驻乡单位、全体干部一定要充分认识开展‚联村联户、为民富民‛行动的重大意义,把思想统一到市委、区委和乡党委的决策部署上来,积极主动的参与到这项推动九墩经济社会跨越式发展、全面建设小康社会的伟大实践中去。

二、‚联村联户,为民富民‛行动的指导思想、基本原则和主要任务

(一)指导思想。坚持以邓小平理论和‚三个代表‛重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,全力实施市委三大战略,以联村联户为载体,以为民富民为目的,转作风、炼干部,抓基层、强基础,察民情、办实事,解难题、促发展,使广大干部受教育、人民群众得实惠、党群干群关系更密切、扶贫开发更有效、基层基础更牢固、社会建设更和谐,促进农村经济社会更好更快发展,努力把九墩建设成为社会和谐、经济繁荣、生态良好、充满活力、独具魅力的科学发展特色乡,全面推进小康社会建设进程。

(二)基本原则。

1、坚持乡村联动、一一对应的原则。乡村两级广泛动员,积极主动,自觉参与,落实联系对象,明确联系责任,制定帮扶措施,形成单位联系贫困村、干部联系贫苦户的一一对应‚联村联户、为民富民‛行动机制。

2、坚持突出重点,综合带动的原则。以‚联村联户、为民富民‛为载体,突出扶贫开发,促进增收致富,以点带面,推动全乡经济和社会各项事业全面发展。

3、坚持广泛参与、全面覆盖的原则。全乡各党支部、驻乡单位和全体干部都要积极主动参与此项行动,提倡其它经济和社会组织及个人自愿参与行动,在领导小组的统一协调下进行。

4、坚持分类指导、务求实效的原则。因村因户制宜,尽心尽力而为,找准突出问题,根据干部特长,确定联系对象,使困难群众早日脱贫致富,其他群众率先达到小康,实现密切党群干群关系、转变机关作风、夯实基层基础、加强和创新社会管理、推动社会和谐稳定的目标。

5、坚持长期坚持、整体推进的原则。立足‚十二五‛规划和全面建设小康社会目标的实现,建立长效机制,坚持不懈、持之以恒地开展工作。

(三)目标任务。通过开展‚联村联户、为民富民‛行动,力争三年内改变乡村基本面貌,改善农民群众生产生活条件,农民人均纯收入高于全区平均水平2—3个百分点。努力转化贫困村,提升一般村,巩固扩大先进村,使落后村变先进,先进村更先进,困难群众基本脱贫,一般群众逐步富裕,富裕群众实现小康目标。

三、开展‚联村联户、为民富民‛行动的参与范围和工作方法

(一)参与范围。乡机关、九墩派出所、信用社和全体干部。倡导、鼓励和支持非公经济组织、社会组织及个人自愿参与。

(二)联系对象。以贫困村、贫困户为重点,把全乡行政村、农户纳入联系范围。

(三)联系方法。

1、区级领导及县级干部联乡联村联户。县级干部姜立新、张效全、焦勤同志分别联系九墩村、史家湖村及下窝村,每人联系贫困户3户。

2、单位联村。乡机关联系光明村;九墩乡派出所及信用社联系平乐村;科级干部每人联系贫困户2户。

3、干部联户。乡机关干部和荣华街道社区干部每人联系一个贫困户。

按照一次确定联系对象、走访对象不重复,分期分批进村入户开展工作,保持常年联系工作不间断。帮扶特困户的干部因特殊原因不能履职时,由联系单位确定新的接替人,要确保工作的连续性,不实现全面小康目标不脱钩。

四、开展‚联村联户、为民富民‛行动的主要任务 实施‚六大工程‛,推动‚六项任务‛落实:

(一)以‚万名干部连万户‛活动为载体,实施‚民意畅通‛工程,宣传政策,反映民意。

通过在全区实施以‚万名干部连万户‛活动为载体的‚民意畅通‛工程,宣传政策,反映民意。采取群众喜闻乐见、易于接受的方式方法,深入宣传党的路线、方针、政策,反映社情民意,解决实际问题,增强群众加快发展的信心和决心,实现党群干群关系更加密切,社会环境更加和谐的目标。

1、宣传党的政策。各级干部要深入联系乡镇、村、组和农户,大力宣传党的路线方针政策和法律法规,宣传市委‚三大战略、培育壮大支柱产业‛的总体要求,宣传武威城乡融合发展核心区建设总体规划,特别是要把中央和省委、省政府一系列强农惠农富农政策原原本本地交给农民群众,让群众真正了解政策、掌握政策、运用政策,使党和国家的各项强农惠农富农政策家喻户晓,人人皆知。

2、反映民情民意。各级干部要沉下身子,少说官话、空话,多讲真话、实话,争取群众的信任,与人民群众同吃同住同劳动,推心臵腹交朋友,拉近距离,增强感情。要带着热情去联系,把群众的难题当成自己的问题想,把群众的难事当成自己的事情办,真正倾听群众所想,了解群众所思,掌握群众所盼,增强发展信心,提高发展能力,提升发展水平。

3、解决实际问题。充分发挥各级干部在知识、技术和信息等方面的优势,尽力而为、量力而行,切切实实为人民群众解决一些在生产生活中存在的实际困难和问题,重点解决在设施农业、产业结构调整、城乡融合、劳务输出、农业产业化、农产品销售以及就业、上学、就医、住房、行路等方面存在的突出问题,让人民群众真正得到实惠。

4、建立民情台账。各党支部、各单位都要逐一建立民情台账,干部要记民情日记,详细记录本单位和联系干部了解掌握的民意诉求和对党和政府工作的意见建议,每月整理分类汇总和梳理,逐一答复或落实。对干部不能解决的,要汇报领导,下级不能解决的汇报上级,部门解决不了的汇报领导小组协调解决,尽力把群众的诉求处理好,切实改善党群干群关系,提高行政效率和政府公信力。

(二)以‚千名农技人员包万棚‛为载体,实施‚提质增效‛工程,服务到户,加快发展。

通过实施以‚千名农技人员包万棚‛为载体的‚提质增效‛工程,服务到户,加快发展,进一步提高设施农牧业、特色林果业的发展水平,增加效益。今年要实现日光温室和养殖暖棚棚(亩)均增加4000 元收入的目标。

1、加强技术服务。开展‚千名农技人员包万棚‛活动,全区农业技术人员要围绕设施农牧业和特色林果业,深入联系村组和农户,对日光温室重点在新品种推广、茬口安排、科学施肥、合理灌溉、病虫害防治等方面加强技术指导服务;对暖棚养殖重点在圈舍改造、品种改良、饲料配方、疾病预防、饲养管理等方面加强技术指导服务;对特色林果业重点在品种选择、苗木定植、田间管理、科学施肥、合理灌溉、病虫害防治等方面加强技术指导服务,切实解决农民群众生产中的技术难题,增强科技增效意识。区级农业技术人员联乡、联村、联棚,区农技中心技术人员每人至少联系1 个乡镇,2 个村,20 座日光温室;区畜牧中心技术人员每人至少联系1 个乡镇,2 个养殖小区(场), 5 户养殖户;区林技中心技术人员联乡联户,每人至少联系1 个乡镇,2000 亩特色林果业。乡镇农业技术人员联村联户,每人至少联系1 个村、10 座日光温室或3 个养殖小区(场)或500 亩特色林果业。

2、强化培训服务。围绕提高农业综合效益,全乡干部通过理论宣讲、现场示范等形式,对农民群众进行日光温室种植、暖棚养殖、特色林果业栽植等发展现代农业等方面知识培训,使联系对象至少熟练掌握一项致富技能。继续深入组织开展‚万户农民进万棚‛活动,分类分期分批组织农户到设施农业、特色林果发展好的地方观摩学习,采取深入田间地头、现身说教、算帐对比等方式,转变思想观念,交流种养技术,提高种养技能,增加种养效益,坚定发展信心。

3、拓宽销售渠道。充分发挥乡村干部在农产品价格、销售渠道、产品包装、商标注册等方面的信息资源优势,引导农民群众大力发展绿色有机农产品,多角度、多层次对产品进行包装,注重绿色有机食品商标注册,增强品牌效应。进一步拓宽销售范围,拓展国内外市场,提高产品附加值,增强市场竞争力。扶持发展营销协会,扩大销售规模,确保种、养(殖)产品及时销售,提高效益。

(三)以贫困片带扶贫开发为重点,实施:‚脱贫解困‛工程加快脱贫,促进发展。

通过实施以张义山区和沿山沿沙贫困片带扶贫开发为重点的脱贫解困工程,加快脱贫,促进发展。帮助联系村找准一条发展路子,制定一个脱贫计划,谋划一个主导产业,提高贫困村的自我发展能力。帮助贫州群众采取移民开发、劳务输出和发展特色主导产业等途径,早日脱贫致富,三年内改变联系村组基本面貌。改善农民生产生活条件,实现人均纯收入高于当地平均水平2—3个百分点,乡村面貌基本改变,农民生产生活条件得到改变,人人上得起学,看得起病,住得上新房的目标。做到‚三个绝不能‛:绝不能让一个家庭因贫困而生活不下去,绝不能让一个人因贫困而看不起病,绝不能让一个儿童因贫困而失学。

1、加快移民开发进程。认真实施‚下山入川‛工程,积极引导海拔28 00 米以上的张义山区干旱村群众,通过区内移民、劳务移民、教育移民等方杯/‚鼓励和支持有条件的农民,采取先承包土地后择机移民、洗劳务输转局移民搬迁、先安家立业后迁转户口的方式,向罐兰尹梦件优越、土地资源丰富、发展空间广阔的地区进行移民搬迁,改善移民的生产生活条件。落实移民政策,加强后续服务,积极协调解决移民子女入学、户口迁移等后顾之忧,增强脱贫致富的信心。

2、发展特色主导产业。联村干部要帮助所联系的贫困村,指导和帮助村组实施发展规划和开发项目提高自我发展能力,联户干部要引导和帮助贫困农户大力发展设施农业、以加工型马铃薯、高原夏菜、制干辣椒、脱水蔬菜、中药材等为主的地方性特色优势产业。在技术服务、品种引进等方面给予支持和帮助,至少帮建1 座日光温室或养殖暖棚,助盖1 间新房,资助1 名学生,实现一年帮扶,二年见效,三年脱贫,五年致富的目标。

3、加大劳务输转力度。结合新型农民培训工程、劳动力转移培训阳光工程和新型农民创业培训工程的实施,免费开展职业技能培训,使贫困农户家庭至少有1 人熟练掌握1 门技术。根据农民自身特点和市场需求,广泛给农户提供劳动用工信息,帮助他们在非农领域就业,实现1 个家庭至少输转1 个劳动力的目标。鼓励外出务工人员在异地稳定就业、成家立业、长期居住。联系干部要在子女上学、父母养老、就医等方面给予帮助和支持,实现稳定脱贫致富。

(四)以加强基层党组织建设为核心,实施‚基层组织建设‛工程,强基固本,提升水平。

通过实施以加强基层党组织建设为核心的‚基层组织建设‛工程,强基固本,提升水平。帮助村‚两委‛班子提高工作创新能力、领导发展能力、凝聚群众能力、致富带富能力和维护稳定能力。实现村村有阵地,组织机构健全,领导班子凝聚力、战斗力和带领群众致富的能力明显增强的目标。

1、加强村级组织建设。各级联村干部要以加强村级班子建设为重点,通过召开‚两委‛班子会、党员代表会、群众户长代表座谈会等形式,认真倾听群众对村级组织建设的意见建议,帮助联系村级组织理清发展思路,制定工作措施,不断增强村级党组织的凝聚力。加强对村干部的培训,进一步提高村干部的工作能力和水平,注重村干部的培养和后备工作,做好村干部的梯队建设。帮助联系村党支部进一步健全共青团、妇委会等群团组织,定期开展活动。

2、加强村级阵地建设。结合‚基层组织建设年活动‛的开展,各级联村干部要充分利用机关工作优势,加大向上争取村级阵地建设、‚一事一议’,财政奖补等项目资金力度,帮助解决联系村办公用房不足和办公设施简陋问题。

3、加强党员队伍建设。各级干部要以联村联户为契机,培养一批思想品德好、群众评价好、致富能力强的入党积极分子,予以重点培养;对符合入党条件的要积极主动地向党组织推荐和介绍,不断壮大党员队伍,为基层党组织增添活力。

4、加强制度建设。联村干部要帮助联系村进一步健全完善各项制度,大力推行‚四议两公开‛工作法。尤其要建立健全议事决策制度、权力运行机制和监督机制。通过制度建设,使党和国家的各项政策落到实处,确保村级财务安全,村干部干净干事。

(五)以矛盾纠纷排查调处为着力点,实施‚社会管理创新‛工程,疏导情绪,促进和谐。

通过实施以矛盾纠纷排查调处为着力点的‚社会管理创新‛工程,疏导情绪,促进和谐。采取干部‚下访‛等形式,理顺群众情绪,协助当地做好矛盾纠纷排查调处工作,认真解决群众反映强烈的热点难点问题,做好顺人心、暖人心、稳人心的工作,实现社会和谐,人民群众安居乐业的目标。

1、落实干部下访制度。各级联村联户干部要把‚下访‛作为联村联户工作的一项主要内容,带着问题开展信访调研,掌握信访动态,摸清基层实情,加强与联系村组户的沟通和交流,及时掌握群众的思想动态,理顺群众情绪,对人民群众反映的合理诉求和愿望,能解决的要及时解决,需要部门和单位解决的,要及时协调有关部门予以解决,需要上级部门解决的,要及时向协调推进领导小组办公室汇报反映,由协调推进领导小组办公室协调上级解决。一时不能解决的,要给群众做好耐心细致的解释工作,决不能把矛盾上交或拖延。以良好的作风赢得群众的信赖和支持,为全区经济社会的跨越发展营造良好的社会环境。

2、开展矛盾纠纷排查调处。各级干部要把矛盾纠纷的排查调处作为联村联户的职责。抓住进村入户的有利时机,通过谈心走访、拉家常等方式,据实掌握群众的所思、所想、所盼,经常开展矛盾纠纷排查和摸底工作,对倾向性的问题要早知道、早反映、早处理,坚决防止矛盾扩大和激化。要把问题解决在源头,解决在基层,对群众反映强烈的问题作出调查研究和合理解释,同时要协助做好当地矛盾纠纷排查调处工作,促进部里和睦、村组和谐、大局和顺、社会稳定。

3、解决疑难信访案件。各级干部要把解决疑难信访案件作为提升驾驭和处理复杂问题能力的有效途径。认真研究疑难信访案件产生的原因,耐心细致的做好信访人的思想疏导工作,研究制定解决问题的办法和途径。经常性地进行教育疏导,通过经济、法律等手段,有效解决疑难信访案件,使群众满意,社会满意,真正做到案结事了,切实保障社会大局和谐稳定。

(六)以培养树立典型为抓手,实施‚典型示范‛工程,推广典型,比学赶超。

通过实施以培养树立典型为抓手的‚典型示范‛工程,推广典型,比学赶超。及时发现、认真总结和大力宣传通过发展‚设施农牧业+特色林果业‛的主体生产模式致富增收的典型、带领群众脱贫致富的典型、基层组织和党员干部创先争优的典型、化解矛盾纠纷,处理疑难复杂案件的典型以及开展‚联村联户、为民富民‛行动成效突出的典型,形成比学赶超的内生动力和良好氛围。

1、发现典型。各级、各乡镇、各部门、各单位在‚联村联户、为民富民‛行动中要善于发现在脱贫致富、促进发展、争先创优、基层组织建设、帮扶群众、解决实际问题等方面的典型,认真总结好经验、好做法。区上协调推进领导小组办公室要善于发现和挖掘全区‚联村联户、为民富民‛行动中的典型,各乡镇、各部门、各单位也要发现和挖掘典型。全区各级、各乡镇、各部门、各单位都要有典型,注重典型作用,狠抓典型成长。

2、培养典型。各级、各乡镇、各部门、各单位要把培养典型作为‚联村联户、为民富民‛行动的重要内容,创造性地开展工作,要善于培养领导联乡、单位联村、干部联户和困难群众脱贫致富等方面故典型,深度挖掘成熟的作法和成功的经验,深入进行宣传报道,在全区营造良好的氛围。

3、推广典型。对在‚联村联户、为民富民‛行动中涌现出来的先进典型,成功经验、好的作法要在全区进行推广。充分利用各种媒体广泛进行宣传,采取群众喜闻乐见的形式进行教育引导,学习典型,以身边的人和事教育身边的人,以典型的示范引领带动全区‚联村联户、为民富民‛行动的深入有效开展。

五、保障措施 区委成立由市委常委、区委书记李世英任组长的‚联村联户、为民富民‛行动协调推进领导小组,领导小组办公室设在区委农办,办公室抽调相关人员,负责做好日常工作。全区各级党组织也要成立相应的领导小组,明确相应工作机构,负责此项工作。建立联席会议制度,定期召开会议,通报工作进展情况,研究解决具体问题,确保全区‚联村联户、为民富民‛行椭序开展。

(一)切实加强领导。全区各级党组织要按照区委的统一部署,把这项工作摆上重要议事日程,坚持把解放思想、改革创新贯穿始终,把解决问题、完善机制贯穿始终,把依靠群众、服务群众贯穿始终,切实把各项工作落到实处、抓出成效,真正使‚联村联户、为民富民’夕行动成为机关作风转变的形象提升工程、教育培养干部的能力锻造工程和造福人民群众的德政民心工程。各乡镇、各部门和单位的主要负责同志要负总责,把这项工作紧紧抓在手上,亲自督促检查,亲自推动落实。要确定一名领导同志具体负责,集中精力抓好这项工作,确保‚联村联户、为民富民‛行动健康有序、扎实有效开展。

(二)统筹安排部署。各乡镇、各部门和各单位要根据区委‚联村联户、为民富民‛行动工作要求,制定具体实施方案,列出年度工作进度,组织干部进村入户。要把开展这项行动与做好日常工作、推动实施市委‚三大战略’、区委‘1126 ‛发展思路和实现富民强区、赶超进位、转型跨越目标有效结合起来,与强化‚三农‛工作和促农增收有效结合起来,与推进扶贫攻坚有效结合起来,与保障和改善民生有效结合起来,与加强信访和维护社会稳定有效结合起来,与转变机关作风和密切党群干群关系有效结合起来,与加强基层组织建设和夯实基层基础有效结合起来,与干部受教育经受锻炼有效结合起来,做到科学部署、统筹推进、协调发展。

(三)加大宣传力度。充分运用报刊、广播、电视、网络等新闻媒体,大力宣传‚联村联户、为民富民‛行动的重要意义、基本要求、进展情况和工作成效。对涌现出来的好做法、好经验、好典型,要及时发现,认真总结,大力宣传推广。区委宣传部要按照‚扭住跟进,造出声势,扩大影响,打出品牌‛的要求,加强引导,精心策划,多角度、多层次、多渠道开展宣传,营造社会高度关注、干部倾心投入、群众普遍参与的浓厚氛围。同时要积极争取上级媒体单位的支持,扩大在全市、全省的影响力,营造浓厚的舆论氛围。

(四)严明纪律要求。各级干部要切实深入基层、深入一线,说实话、办实事、求实效。联村单位原则上一年进村不少于10 次,累计时间不少于1 个月;联户干部一年入户不少于5 次,累计时间不少于1 周。联村单位要建立联村联户工作台账,对联系村户反映的问题实行责任到人、限时办结。干部要结合农情调查和专题调研建立民情日志。进村入户的单位和个人,要充分尊重基层组织领导,在当地党委的统一领导下工作。联村联户干部原则上住在村里,村里有困难的由乡镇统一安排食宿,费用自理,派出单位要提供必要的条件。严格遵守工作纪律,落实‚八个不准’夕,即在工作中不准向基层群众提任何不合理要求,不准接受基层的吃请和报销开支,不准收受基层馈赠,不准参与公款娱乐消费,不准包办代替基层组织的正常工作,不准做违背群众意愿、侵害群众利益、有违当地风俗习惯的事情,不准干扰村民正常的生产生活秩序,不准搞层层陪同和迎送。要防止形式主义,各级干部要肯下去、常下去、真下去,要说实话、办实事、求实效,。真正做到联村联户又联心、为民富民真惠民。要防止弄虚作假,坚决克服急功近利的心态,坚决杜绝欺上瞒下的现象,坚决破除消极应付的思想。对基层和群众反映的问题要认真对待、尽力帮助解决。单位和个人解决不了的问题,\声全面〃 准确〃 及时地向协调推进领导小组办公室反映,并做好跟进协有土作。

(五)强化督查考核。要把‚联村联户、为民富民’夕行动做为领导班子和干部年度工作实绩考核的重要内容,区委协调推进领导小组办公室要制定具体考核办法,客观、公正、科学地对部门和干部进行考核评价。考核结果作为各单位年度目标责任考核的重要依据,作为领导班子年度考核的重要内容,作为干部选拔任用的重要标准。对工作成效明显的单位和个人进行表彰,对成绩特别突出的干部予以提拔重用。区委协调推进领导小组办公室要定期不定期地对工作开展情况和有关重大问题进行检查督导,建立信息载体,做到月报告、季调度、年总结。区纪委、区委督查室和区政府督查室要加大督查力度,对工作不力、行动不快、群众意见较大的单位和个人予以通报批评,限期整改,对违反纪律要求的要严肃查处,绝不姑息,真正以铁的纪律保障行动的顺利开展。

联村联户行动工作汇报

学校联村联户为民富民行动方案

联村联户行动情况汇报材料

联村联户行动规划4.5

村级“联村联户行动”心得体会

联村联户 为民富民行动

联村联户

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