初一数学老师竞聘演讲稿[小编推荐]

发布时间：2020-03-03 15:18:49 来源：范文大全收藏本文下载本文手机版

2011-2012学年竞聘演讲稿

尊敬的各位领导、同事，大家好！

我竞聘的是初一数学教师岗位，有人说：你没有进取心，是有点但也不全是，我的理由如下：第一，我具备丰富的教学经历，上班17年，一直工作在教学第一线，我清楚地认识到，要成为一名合格的数学教师不容易，教给学生一种思维方式，一种数学概念，\"人人学有价值的数学，人人都能获得必要的数学，不同的人在数学上得到不同的发展。\"这是新世纪数学课程的基本理念，这要求数学教师自身应具备宽厚的基础知识和现代信息素质，形成多层次、多元化的知识结构；有开阔的视野，创新的教学方法，灵活的教学内容选择。我通过总结经验教训，以通过抽象思维和逻辑推理的训练，培养学生的数学思想为目的，善于启发，分析细腻层次分明，注重解题思路的传授和解题技巧的总结。正如教育家魏书生所说：改变了自己，你会觉得世界更可爱。作为一名老师，失败并不可怕，可怕的是你不能认识自己，不能改变自己。

第二，通过班级工作对初一学生特点有了进一步理解。初一新生是个特殊的群体，他（她）们刚刚从小学到初中，学业任务、学习环境都发生了很大变化，这时需要老师、家长更好的关心他们，帮助他们快速的适应初中的学习生活。他们谁能更早适应这一变化，谁就抢先占住了主动，谁就会赢得先机。所以在这个调整期内我会从养成教育抓起，抓他们的学习心理、学习习惯、行为习惯的教育，帮助我的学生尽快的进行角色的转换，

以更好的状态投入紧张而忙碌的初中生活。我学习了魏书生的班级管理理论，但应用很少，但在班级管理过程中，起到了一定的作用。具体做法是，接班之初，面对我所在班级学生特殊情况比较多，很多是单亲家庭，我注重从情感入手，发挥每个学生的特点，比如,我班xxx，是个很另类的孩子，学习成绩很差，我抓住他网络知识相对全面的特点，让他负责板报设计，充分调动他的积极性，使他的精神面貌有了很大的改观。另外。我在班级管理过程中，抓住入学教育的契机，对他们进行团队精神教育，让他们在较短的时间内形成共识，建立班级的集体荣誉感，培养他们的集体主义精神。然后通过与学生个别交谈了解他们所思所想，在他们对初中生活充满好奇和新鲜感的时候，对他们进行校情教育，激发他们为学校的文明建设做出自己的贡献。另外我通过班级主题班会，加强养成教育的培养，让学生在班会中积极发言，和老师、同学们一起共同制定班级公约，用以规范学生的言行举止，形成和谐发展的环境。当然，成绩的取得，归根结底是单元组老师共同努力的结果。

第三、有利于学习。课程改革不是简单地换一套教材，也不是对课程内容进行调整，而是一场教育观念的更新，人材培养模式的变革。初一数学概念多，法则多，基础性强，入门难，记得去年所接班级有个叫xx的同学，入学成绩很不错，平时上课比较积极，但是，过了一段时间，我发现，她一到考试的时候，压力特别大，有时会产生退学的念头？我开始与她接触、谈话，了解她，找到了症结所在：怕考不好，对不起父母，我就找了班内几个女同学与她交朋友，帮助她、关心她，让她感受班级的温暖与同

学之间的关爱，到了期中考试时，她成功地战胜了自己，在自信心恢复方面迈出了关键的一步。因此领会数学课标准、钻研教材、研究教法需要经过一两个学期的教学经验积累和积淀，才能提高自己的教学水平，这样对自己和学生的学习成长有百利而无一害。

各位领导、各位老师：教育是灵魂与灵魂的对接，是思想与思想的交流，如果我有幸得到这个岗位，我会动脑筋想办法不断的反思、改进、完善、发展我的工作方法和教学方法，使自己的工作不断进步。

最后，送给大家几句话：每天要不断反思，不求最好，只求无憾，古人云：德高为师，身正为范，只有这样，才会向最好的境界接近。

竞聘人：xxx

2011年8月