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值班经理管理制度

发布时间:2020-03-02 16:48:29 来源:范文大全 收藏本文 下载本文 手机版

值班管理制度

1.每日值班人员必须按照《管理人员值班表》安排,做好每日值班工作。

2.每日值班时间为中午12:00—14:00,下午18:00至营业结束。值班人员在值班时间内行使总经理委托的权利,切实负责 维护正常的营业秩序。

3.值班人员在值班时间内,无特殊情况不得在办公室逗留,必须在营业现场巡查,及时发现和解决卖场内的一切事务。

4.值班人员在值班时应及时解决顾客投诉、售后、及突发事件。因特殊原因不能及时解决的投诉或售后,应详细做好登记,以便后期跟踪服务。

5.值班人员在值班时间内及时检查员工在岗情况,切实抓好营业现场劳动纪律,作好奖罚处理,检查和维护好场内的电源、电梯、消防等一切设施的正常运行。做好防火、防盗、防事故。维护良好的营业秩序。

6.值班人员负责当日营业结束后的送宾、退场工作,并指导夜间值班保安做好清场工作。

7.值班人员在值班期间必须坚守工作岗位,认真负责,发现异常情况及时处理,遇到重大问题,应在第一时间向总经理及相关部门负责人汇报,及时处理。

8.值班人员在值班期间遇到解决不了的问题时,应及时向其部门经理取得联系,听取意见,及时解决处理,避免事故的发生。

9.值班人员如有特殊情况离店时,经总经理批准同意后,须交由另外一人接替值班。

10.值班人员在岗时必须保持通讯畅通,其他非值班人员在营业结束之前必须保持通讯畅通。

11.严格执行公司的各项管理规章制度,认真填写值班纪录,及时反馈值班意见。

12.卖场部负责值班人员的排班情况,负责交接手续,反馈落实值班纪录,并于每日早班前将日纪录呈于总经理审阅。

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