人人范文网 范文大全

心理部制度

发布时间:2020-03-03 21:02:49 来源:范文大全 收藏本文 下载本文 手机版

数信学院团委学生会心理部规章制度

职能简介: 心理部是学院设立用于关注我院同学们的心理问题的部门。主要任务有宣传和普及大学生心理健康知识,增强广大同学的心理保健意识,提高全院学生的心理素质和自我调适能力。

工作职责:

1.与各班心理委员共同合作,关注学生心理健康。 2.在院内举办一些有助于同学们心理健康向上的活动。 3.负责每年院心理情景剧的举办。

4.关注学校有关心理健康讲座并积极宣传。

部长要求:

1、对部门所有重大事务和人事任免进行决策,工作中权力下放到各干事,较少的干预;

2、负责部门的发展规划和活动策划。

3、部门内营造出一种促使干事为部门服务的组织文化;

4、建设部门的外部形象。

5、协调部门内外关系。

6、培养干事工作能力,对干事负责,着眼将来。 干事要求:

1、认真负责地完成部门的任务。

2、做好与各班级心理委员的沟通,维护部门荣誉。

3、积极参与部门工作,处理好与同事的关系。 会议制度:

1、例会制;即每两周开一次例会,(会议时间地点由各干事课表出来后再定)。

2、临时会议制;部门如有要事须召开临时会议,会议时间地点会及时通知,各干事积极响应配合。

3、准时到会,不迟到、不早退、不旷会、不得请人代开

参加会议人员应提前5—10分钟到达会议现场。

4、出席会议时全体到会成员必须自带笔记本和笔,并做好会议记录。

5、如遇特殊情况应事先请假并说明理由,事后明确会议内容。

日常制度

1、严于律己,遵守学生会的规章制度,干事之间互助共勉,树立良好的形象

2、当上级下达任务时,不得借故推脱,如有特殊原因须请示上级,服从调度安排,以确 保工作的顺利进行。

3、工作时主动、热情、细心,认真积极的完成每一项任务。

4、在执行任务过程中,若出现错误应追究负责人及当事人的责任,如因主观原因出现错误,应及时补救、改正,改正态度不端正者视情节轻重给与相关处分。

5、在工作、活动策划及开展过程中,大胆提出意见,发表自己观点,以是否创新以及是否可行为参照。

6、在学生会任职期间,若出现个人作风不正、损坏部门形象、受到院级以上处分等状况,将会采取劝退处分

7、每学期期末上交一份工作总结

心理部制度修改

心理部

心理部学年工作总结

心理部工作总结

心理部工作总结

心理部工作总结

心理部计划

心理部策划书

心理部工作计划

心理部申请书

心理部制度
《心理部制度.doc》
将本文的Word文档下载到电脑,方便编辑。
推荐度:
点击下载文档
点击下载本文文档