青年安全示范岗2011申报材料
****班组现有职工30名，其中党员21人、团员2人；35岁以上（含35岁）职工9名，35岁以下（不含35岁）职工21名，平均年龄大约32岁。
组长：***40岁；副组长：*** 33岁。
申报安全计划：
一、小组机构。
组长：******
副组长：****
制定了创建目标：
1、班组无任何责任事故发生；
2、个人无违纪违法事件发生；
3、2011年班组实现全年无安全责任事故。
二、开展教育，增强安全意识
1.每周开展安全讲评活动，评述一周来的工作情况，查找安全隐患，整改安全隐患。
2.每月开展安全生产学习教育活动，不断增强岗员安全生产意识是安全生产工作中的重要组成部分。
3.每季度开展安全小结，表彰、讲评安全工作做的好的小组、个人，指导不符合安全规定的行为。
三、组织安全演练
1.在月训练中严格按照操作流程进行训练，严防安全事故发生。
2.加强每季度消防演练，切实保证在遭遇突发事件中，因操作不当造成意
外伤害。
3.加强每天巡逻工作中的监督检查，落实巡逻人员携带完整巡逻装备，并按规定着装。
4.禁止驾驶员违章驾驶、带故障驾驶、酒后驾车。
社会工作部团支部2011-12-26
《青年安全示范岗申报材料.doc》
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