中国XX股份有限公司XX县支行 综合管理部主任年度述职报告
述职人：XXX，男，汉族，大专文化，助理经济师，按照支行“关于做好年度履职工作考核的通知”要求，现将我一年来的工作履行情况报告如下，请支行领导及各位同事给予指正：
一、思想作风建设方面的情况
1、思想上能从严从高要求自己，自觉加强政策理论和管理知识的学习，努力提高政治理论水平和管理能力。一年来，我能认真学习党的路线、方针、政策和金融法律法规，参加“案件防控专项治理”、“合规文化建设”、“加强廉政文化建设推进廉政风险防控”等专项活动，思想认识有了较大提高，充实了理论知识、开阔了工作思路，丰富了工作经验，同时，也对我们XX各项业务的健康、快速发展更加充满了信心。
2、学习上能不断充实自己，自觉加强基础理论和业务知识的学习，努力提高业务水平和操作能力。为更好地为做好本职工作，自入行以来，我刻苦学习，掌握了较为全面的理论知识和专业知识。尤其是在任综合管理部副主任、主任工作后，为尽快适应新的岗位，进入角色，我不断完善自身，提高业务水平，扩大知识面。一是加强学习安全保卫、纪检监察、内控管理等业务知识，认真阅读金融法律法规、业务管理制度和业务操作办法，以提高自己的业务知识和业务能力。二是积极参加上级行开展的“案件防控专项治理”、“合规文化建设”、
“加强廉政文化建设推进廉政风险防控”等专项治理活动的学习。一年来，通过自己的努力，本人的业务水平和工作能力有了进一步的提高。
3、作风上能严格要求自己，不断增强法制观念，按章办事，廉洁自律。在综合管理部主任工作中，作为一个负责全行后勤保障工作的负责人和分管安全保卫、纪检监察、内控合规工作的主任，我以一名合格员工的标准严格要求自己，工作走在前头，讲求奉献，廉洁奉公。对情况复杂，政策性、敏感性强的问题，我能够加强请示汇报，未出现越权行事的情况；同时，针对综合管理部的工作特点，能切实按要求对综合管理部的员工进行依法办事、廉洁自律的教育，坚持经常性的制度学习，平时注意加强全行的安全管理和内控管理工作；能够严格执行相关规章制度，检查和督促各项规章制度的落实、执行情况。特别是在综合管理部主任岗位工作中，针对本部门安全保卫、内控管理工作中存在的问题，从提高思想认识、抓制度落实入手，大胆管理，狠抓部门分管业务条线的管理工作，使全行安全保卫和内控管理工作面貌焕然一新，也为全行各项业务的发展奠定一个良好的营业环境。
二、履行岗位职责方面的情况
作为综合管理部的主任，组织赋予我的工作任务除了对全行的后勤保障外工作外，还分管全行的安全保卫、内部控制管理、纪检监察、党风廉政等项工作，在实际工作中，我以端正的工作态度、优良的工作作风、求真务实的精神投入到工作中，以身作则，率先垂范，强化
落实意识，改进管理方式，在支行党委的领导下，在部门同事的协作配合下，我的主要工作体现在以下几个方面：
1、切实加强支行全体员工的安全教育和学习，不断提高员工的安全防范意识和防范技能。强化员工的安全防范意识，提高员工的防范技能和执行规章制度的自觉性，是做好各项工作的关键。为此，从年初开始就紧抓安全法制学习教育不放松，经常开展思想教育工作，不断强化员工的防范意识。一是认真抓好治安形势教育，使员工充分认清当前严峻的社会治安形势和XX面临的安防任务，克服麻痹大意思想和侥幸心理；二是督促各营业机构，结合社会治安形势和自身实际，按照《中国XX营业、守库、运钞期间预防暴力犯罪操作规程及处置暴力侵害的指导原则》制定、完善防范暴力犯罪预案，并定期组织员工进行演练；三是结合XX系统开展的“案件专项治理活动”、“合规文化建设”、“加强廉政文化建设推进廉政风险防控”的学习教育活动，认真组织员工学习《中国XX员工行为守则》、《中国XX防范案件工作指引》等制度办法，引导全体员工增强岗位责任感和严守规章制度的自觉性，有效防范各类案件的发生；四是及时组织学习上级行和各有关部门下发的各类案件通报，并结合实际对通报案例的特点和发案原因进行剖析，查找自身在工作中存在的不足，强化内部管理，堵塞漏洞，严防各类案件发生。
2、认真抓好安全责任制的落实和责任书的签订工作。为保障我行各项业务经营的稳健发展和社会稳定，预防和打击各种违法犯罪活动，维护内部正常工作秩序，确保员工生命安全和国家财产的安
全。根据《中国XX安全保卫责任制规定》和上级行的有关要求，一是签订责任书，落实责任制。签订了《中国XXXX县支行安全保卫责任书》，《中国XXXX县支行党风廉政建设责任书》，《中国XXXX县支行防火安全责任书》、《中国XX员工合规经营操作责任书》，对安全防范工作责任目标、防范措施、防范责任和责任处罚等进行了明确规定，同时，把安全保卫和反洗钱工作纳入综合考核。二是认真督促各部室、各营业机构与本机构、本网点员工签订责任书，各营业网点与相邻单位、当地公安派出所签订安全联防协议。三是结合上级行开展的“安全三化三达标”和创建“平安XX”的活动，组织开展“平安XX”的创建活动。切实做到了安全防范工作责任横向到边，纵向到底，一级向一级负责的层层负责制，为全面完成各项经营目标提供了良好的内部治安环境。
3、切实加强枪支管理，严防涉枪案件的发生。切实加强对支行押运枪支弹药的管理，保证枪支弹药管理使用的安全可靠性，防止涉枪案件的发生。一是认真开展持管枪人员年度考核工作，严格按照《中国XX持管枪人员考核办法》的要求，于一季度完成了对辖内持管枪人员的年度考核工作，全行2012年共考核持管枪人员15名；二是按照省分行《关于转发中国XX防暴枪管理暂行规定的通知》的通知要求，抓好枪支的档案组建工作，建立了一枪一档制度，实行双人、双锁、制式枪柜保管枪支弹药，严格按规定管理使用好防暴枪；三是督促、指导各持（管）枪人员进行防暴枪的结构及工作原理、使用方法、维护与保养、常见故障及各种弹型的性能指标、结构和作用原理、标志与包装、使用规范及注意事项等知识的再培训；四是按照上级行的要求，认真开展了枪支安全大检查，检查面达100%；五是严格执行
枪支管理规定，加强枪支弹药管理，经常开展检查，发现违规行为，及时进行纠正。
4、认真开展好我行党风廉政建设和反腐败各项工作。为认真贯彻落实中共中央、国务院《关于实行党风廉政建设责任制的规定》，认真组织开展好我行党风廉政建设和反腐败各项工作任务，确保党风廉政建设各项决策和部署的贯彻落实。一是制定了“XXXX县支行2012年度党风廉政建设责任制实施办法”，及时将我行党风廉政建设工作任务分解落实到相关部门，确保了我行觉廉政建设工作的全面实施。二是认真做好案件专项治理工作。为全面落实科学发展观，构建和谐XX,切实保证改革与发展的顺利进行。结合实际，认真开展好我行反腐败的各项工作，为我行加强党的组织建设、队伍建设，有效预防和惩治腐败，建立案件防范体系、经营风险防控体系，健全依法合规经营机制，有效防范各类案件和化解经营风险，巩固改革中取得的成果，完善内控管理，营造良好发展氛围，提供了强有力的保障。在实现“无经济案件、无刑事案件、无重大责任事故、无严重违规违纪问题”的“四无”目标的同时，我行的党风廉政建设工作连续多年受到州分行好评。
三、存在的问题和今后努力的方向
总结回顾一年的工作，岗位工作是称职的，但仍然存在以下不足：一是工作经验有待丰富；二是工作系统性不够强；为此，在今后的工作中，将一步加强学习，虚心求教，克服不足，将工作做得更好。
