请示报告制度
1、请示报告的程序实行逐级管理的原则。
2、请示报告的范围
（1）工作人员外出、病事假与休假。 （2）转发、下发的各种文件。
（3）上报的数据、文字材料及对外单位提供的各种交流材料。
（4）各部门以中心名义组织召开的各种会议和活动。 （5）工作中遇到的重大问题和执行任务中需要调整或变更的事项。
（6）需要各部门配合的工作。
（7）需要中心领导协助、处理、安排的事项。
3、其他
对来不及请示又必须当即处理的重要事项，事后要及时向主管领导报告；对领导交办的事项，经办人要按照指示的内容和要求，认真办理，并及时将结果向主管领导报告。 记录清单：《工作人员外出、病事假与休假申请表》、《电话记录本》
《请示报告制度.doc》
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