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请示报告制度[推荐]

发布时间:2020-03-02 04:54:27 来源:范文大全 收藏本文 下载本文 手机版

请示报告制度

1、意外灾害急救,接收大批创伤、中毒、传染病员时,应当及时报告医务科并院领导;收治涉及法律问题的伤病员时,应同时报保卫科。

2、科级以上干部及特殊人群来院就诊、住院,应当报告医务科和院长。

3、门诊部和病房发现国家规定管理的传染病(含性病)病员时,应按《中华人民共和国传染病防治法》严格管理,做好疫情报告,报告院防保科。

4、普通病室发生传染病、破伤风、气性坏疽等特殊感染时,应立即采取措施,同时报医务科并院领导。

5、发生医疗事故、医疗纠纷或严重医疗、护理差错,应按规定及时上报。贵重医疗器材损坏或被盗,丢失贵重药品,应及时报医务科,保卫科并院领导。

6、伤病员病危时,科室须填写“病危通知单”,送医务科,并通知伤病员所在的单位或家属。处级以上领导干部病重或急诊抢救时,由医院上报市委、市政府。

7、伤病员死亡后,科室填写“死亡通知单”,送医务科,并通知伤病员所在单位或家属。外籍病员、处级以上干部死亡,应及时报院领导。

8、副院级领导外出向院长报告并通知院长办公室。临床医技部门主要负责人(含主持工作)外出,应向分管领导和医务科报告,并到院办公室备案。行政管理部门主要负责人外出,向分管领导报告后,到院办公室备案。

院综合办的工作制度

1、在院党委的领导下,做好组织管理、行风教育和纪检监察等工作,并按相关制度进行考核。

2、注重业务学习,加强自身建设,不断提高实际工作能力,完成党委和院领导交办的各项任务。

3、定期召开会议,做到工作有计划,工作程序化,工作规范化。

4、不断完善考核和督查制度,每月与人事科等职能部门对劳动纪律、医务人员在岗在位情况进行抽查和督查。

5、督促各职能部门完善考核方案,各职能部门必须在每月10日前将考核结果送考核督查办公室,考核督查办公室每月20日前将考核资料整理、编制《考核简报》,送院领导审批后印发。

6、认真做好来信来访接待工作,及时、客观、公正处理各种举报。并按《医疗服务中差错管理制度》及其他相关制度进行量化考核。

7、严格执行保密制度。

8、每年对考核工作进行总结。

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