安全生产责任制
（草拟稿）
目
录
1、公司经理安全生产责任制
2、公司主管安全副经理安全生产责任制
3、公司技术负责人安全生产责任制
4、公司安全总监安全生产责任制
5、公司办公室主任安全生产责任制
6、公司财务负责人安全生产责任制
公司经理安全生产责任制
1、公司经理是公司安全生产第一责任人，对本单位的安全生产工作全面负责。
2、在工作中认真贯彻执行《安全生产法》“安全第一，预防为主，综合治理”的安全生产方针。
3、负责在人力、物力、财力上为安全生产提供保障，保证安全生产投入的有效实施，
4、督促落实安全生产标准化达标工作。
5、建立健全安全管理机构或配备专职安全生产管理人员，且保持相对稳定。
6、组织制定应急救援预案并负责实施。
7、建立健全各项安全生产管理制度和安全生产责任制，层层分解安全责任并建立考核和责任追究制度。
8、定期组织安全生产领导小组召开安全生产会议，对施工生产中存在的安全问题制订有效的措施并负责落实。
9、组织编制各岗位安全技术操作规程。
10、发生伤亡事故必须按照事故处理的有关规定及时上报。
公司分管安全副经理安全生产责任制
1、在公司经理领导下，努力做好分管部门的安全生产工作，解决好生产过程中出现的安全问题；协助经理抓好公司安全生产工作，对公司安全生产文明施工负主管领导责任。
2、负责监督检查公司安全生产投入的有效实施。
3、督促有关人员对工程项目隐患问题按定人、定时、定措施的“三定”原则及时整改。
4、协助经理组织开展各种安全活动，贯彻落实《安全生产法》和其他相关法律法规、标准、规范和规程要求，积极改善劳动条件，为职工提供安全作业环境。
5、检查、指导、支持安全部门的日常工作，对各项目的施工生产安全情况进行检查监督。
6、协调部门与项目部之间的工作，保证公司安全生产工作秩序。参与公司组织的安全生产检查，发现事故隐患督促项目部整改及复查。发现重大隐患有权责令停工整改。
7、参与伤亡事故、险肇事故的调查、分析和处理工作，组织制定改进措施，并负责整改落实，避免类似事故的再次发生。
技术质量负责人安全生产责任制
1、在公司经理领导下，对技术质量工作具体负责。
2、严格按照国家安全技术质量标准、规范和规程，组织编制施工组织设计和安全技术措施方案和技术质量管理办法及适合本公司的安全生产技术规程并督促实施；对工程施工的特殊设施进行安全技术鉴定和技术数据换算，负责安全设施的技术改造和提高。
3、工程施工采用新工艺、新设备、新材料，必须了解、掌握其安全技术特性，对职业危害因素和环境因素，采取有效的安全防护和环境控制措施，并对有关人员进行安全技术、环保等方面的教育，规范其操作行为，提高安全生产水平。
4、组织制定技术方面的管理制度，督促各工程项目做好安全技术交底工作。
5、监督、检查、督促技术质量问题的登记、上报、按期整改。
6、抓好工程质量的技术达标，保证质量，杜绝因工程质量而导致事故的发生。
7、参加安全生产检查，提出安全技术质量方面的问题，参加事故的调查、分析，提出技术质量方面的结论意见。
8、在编制安全技术措施方案时，禁止采用国家明令淘汰、禁止使用危及生命安全的工艺、设备。
9、负责组织辨识环境因素和危险源，并编制危险源清单和控制管理方案。 公司安全总监安全生产责任制
1、在公司经理领导下，负责公司具体安全管理工作，对公司经理负责。
2、负责监督、检查、督促公司各项目对国家、地方安全生产法律法规、标准、规范和公司有关安全生产的规章制度的落实，并接受上级安全部门的业务指导。
3、负责开展定期和不定期安全检查，并参加上级组织的安全检查，对查出的问题进行登记、汇报、督促按期解决。
4、负责制定公司各项安全管理规定，建立健全安全管理内业资料。
5、建立健全公司安全生产文明施工和职业病防治、消防、保卫、环境、卫生监督管理体系。
6、建立公司安全检查、隐患整改管理制度；建立奖罚、评比、考核制度；建立员工教育培训制度。
7、负责组织公司新员工的公司级安全教育与培训，协助上级主管部门对特种作业人员的办证复证工作。
8、负责上级部门对公司环境、职业安全健康管理体系内部外部审核的具体准备和接受审核具体工作。
9、负责召开和参加安全会议和各种安全活动，及时传达上级和公司领导安全工作要求。
10、参加安全生产考核评比工作。
11、监督检查安全生产投入的有效实施。
12、按规定按时上报各种报表及资料。
13、监督检查劳动防护用品配备、使用和管理。
14、负责建立和更新有关安全生产法律法规、标准、规范体系。
15、协助技术部门做好重大环境、重大危险源的辨识和措施方案的编制。
16、负责会同有关部门进行事故调查、分析、处理，如实向领导汇报，并负责拟定上报材料。
公司办公室主任安全生产责任制
1、负责人力资源、治安保卫、环境卫生工作。
2、负责制定和建立安全生产责任制和规章制度。
3、参加安全会议，整理安全会议纪要；做好安全生产文件的收发、传阅，做好存档保管，并保证合规性。
4、负责建立和更新安全生产法及相关法律法规、标准和规范体系。
5、做好领导的后勤服务安全保障工作。
6、负责做好新员工的入厂安全教育。
7、负责劳动纪律的管理工作。
8、负责员工劳动防护有关管理工作，负责拟定劳动防护用品采购计划。
9、按规定为职工配备劳动保护用品，并做好及时的发放工作。
10、组织做好新员工入厂健康检查，负责组织对有毒有害作业员工的职业病普查，做好员工劳动保护和保健工作。
11、负责为员工办理购买各种保险，保证职工依法享受社会保险待遇，做好因工伤亡及比照因工伤亡员工善后抚恤补偿工作。
12、参与事故的抢救和善后处理。
公司财务负责人安全生产责任制
1、认真贯彻执行国家劳动保护的方针政策和规定。
2、按照规定足额提取职工劳动保护费用和提供安全技术措施经费，保证专款专用，并监督其合理使用。
3、负责制定公司年度安全技术措施经费计划及安全教育培训费用计划，并积极筹措到位，加强管理，专款专用，确保全员教育培训费用的落实，确保机械设备及防护设施满足安全生产的需要。
4、协助安全部门做好安全生产奖罚工作。
5、分包单位进场前签订总分包安全管理合同，明确安全管理责任。
6、在经济合同中应分清总包、分包安全防护费的责任范围。
7、在每月工程款结算单中扣除由于违章而被处罚的罚款。
