平昌县政务服务和公共资源交易服务中心2015年党建工作述职报告
2015年，在县委、县政府的正确领导下，县政务服务和公共资源交易服务中心以践行党的“三严三实”为主线，以提高党员干部素质为根本，全力夯实工作基础，探索工作方法，创新工作机制，全面提升党建水平。根据平昌委办【2015】151号文件要求，现将一年来中心党建工作情况报告如下：
（一）认真履行党建工作第一责任人职责
1、实现党建工作与业务工作的融合。把党建工作作为统筹中心业务工作的核心来抓，坚持中心党组会议决定制度，凡是涉及到公共资源交易和政务服务的所有重大问题全部召开党组会议集体商议决策，坚持党建工作与业务工作的两促进，在抓好业务工作的同时，坚持不懈把党建工作放在同等位置来抓，从而促进了党建工作与业务工作的有机融合。今年1—11月以来，在公共资源交易方面，建立了平昌县公共资源交易信息网和农村产权交易信息网，所有进场交易信息均实现了信息统一发布。共开展交易事项219项，预算金额72771万元；完成交易161项，成交金额73190万元，为政府节约资金和增加收益1398.37万元；在政务服务方面，一是政务服务、公共资源交易、农村产权交易纳入全县综合目标逗硬考核。二是“五统一”标准化建设农村产权交易服务体系。三是“三式服务”提速行政并联审批。四是“简政放权”于乡镇，便利基层群众。
2、全面落实“两个主体责任”。一是突出党建主业。全年召开4次党组会议专题研究党建工作，所有党组会议都有党建工作议题。二是突出责任分工。建立党组成员按照分工履行抓好党建工作的“一抓双管”和党风廉政建设的“一岗双责”工作机制，开展党组成员开展交心谈心和廉政谈话6人次。三是突出述职考评。建立党组成员“述职述责”机制，在年底进行对党组党建工作述职评议中满意率达到了100%。
（二）贯彻落实中央、市委和县委关于基层党建工作部署。
全面贯彻落实《从严治党》。一是加强理论中心组学习。合理布置，统筹安排，有计划，有学习内容和学习专题，每月一次中心组学习，先后学习了“三严三实”重要内容、习近平总书记重要讲话、省、市及县委、县政府相关文件等重要内容。
（三）严格党员干部教育管理和作风建设
1、抓好基层组织管理，激发基层组织活力。一是建立党建拓展机制，成立了平昌县政务服务和公共资源交易服务中心党总支，下设机关支部、政务服务窗口一支部、政务服务窗口二支部、政务服务窗口三支部；二是壮大中心党员力量，全年新培养入党积极分子3名，发展预备党员2名；三是理清政务服务窗口工作人员党组织关系，对未转入组织关系的，督促其转入组织关系。并合理的分配到各个支部。
2、抓制度、强管理，全面提升党员干部整体素质。一是建章立制促管理。修订完善制度8个，围绕党组自身建设，推行了邀请有关代表列席旁听党组会制度、党组重大决策票决制；围绕中心管理，修订完善了《中心管理工作制度》；围绕中心干部管理，全年约谈干部10人次。二是抓好教育提能力。坚持了每月一次党组专题学习制度、每周例会制度，每季度党课1次，全年组织单位职工开展廉政警示教育共3次。
3、抓作风，突服务，加强服务型党组织建设。一是规范整合政务服务中心，严格落实 “朝九晚五”便民服务工作制、成立了政务服务股和并联审批股，解决了群众办事不方便问题。二是进一步转变工作作风，提高办事效率，克服“门难进、脸难看、事难办”的不良习气；严格“首问责任制”，开展“优质服务、优良作风、优美环境”活动，在政务服务窗口和机关内部开展比服务，创一流，争做“服务先锋”活动，党员干部为民服务的宗旨意识不断增强。三是开展“在职党员进社区”活动，创建党员志愿服务队，全年深入社区共2次，积极开展了进社区的各项活动。
4、抓治理、严整改，努力促进各项工作全面发展。一是狠抓中心“庸懒散浮拖”整治，通报批评2人次，扭转了中心干部职工迟到早退等不良现象。二是深入开展收受红包礼金专项整治活动，所有中心干部职工公开作出了拒收送红包礼金承诺。三是落实了《关于规范国家公职人员操办婚丧喜庆等事宜的规定》，杜绝了领导干部利用婚丧喜庆之际敛财。
（四）强化基层基础保障
1、落实党组阵地建设，加大党建工作经费保障力度。一是成立了党员活动室，极大地改善了党员开展活动的环境。二是充实党务工作力量，四月机构重组以来，从新配备了两名专门从事党务工作的年轻干部。三是加大党员培训经费投入，使中心党员学习有平台。依托党校认真落实党员干部教育培训经费。今年以来，中心党组共投入资金10000元，加大对中心党员干部的培训力度。
2、强化扶贫攻坚组织保障工作。一是下派第一书记进入帮扶村（佛楼镇悦平村）提出帮扶工作思路，围绕解决困难，改善民生；狠抓落实，搞好生产；着眼长远，发展经济等方面做好扶贫工作。二是精准结对帮扶。对11户特困户实行中心领导、机关股室一对一帮扶。三是提供服务帮扶。组织中心干部职工进村宣传法规知识，免费为部分村民提供种籽、化肥、农药等。免费联系职业技术人员为村民提供技能培训。四是兴办实体帮扶。鼓励支持有愿望的村民回村兴办各类实体经济，引导村社能人带头发展种养殖。五是完善基础设施建设。协调相关职能部门在交通、水利、农网、农田综合治理方面给予项目支持，进一步改善村民生产生活条件。六是利用重要节假日加强对留守贫困儿童的关爱。“六一”期间为40余名贫困留守儿童进行了走访慰问，发放关爱资金5000余元。
（五）落实法治建设开展
1、强化组织、加强领导，推进法治建设深入开展，中心党组进一步统一思想，高度重视法治建设，四月成立中心法治建设领导小组，并下发了《平昌县政务服务和公共资源交易服务中心2015年法治建设实施方案》，明确了目标。
2、强化宣传，营造氛围，法治建设全面推进，一是通过中心网站、固定标语、简报、宣传栏等平台，进行广泛宣传，形成强大的舆论氛围。二是继续抓好中心职工的学法。进一步完善领导干部学法制度，健全学法培训、学法笔记制度，提高领导干部依法决策、依法行政、依法办事的能力。组织学习了《宪法》、《中华人民共和国政府信息公开条例》、《中国共产党员廉洁从政若干准则》、《中国共产党纪律处分条例》《中华人民共和国招投标实施条例》等。
三、存在问题及原因
对照习总书记讲话精神、上级党委有关规定和群众期望，党建工作中也还存在一些不足，主要有2个方面的问题：
（一）党建责任落实不到位。存在重发展、轻党建的问题，持之以恒聚焦抓党建力度不够，投入精力不足，对党建工作倾心谋划少、深入研究少。
（二）党员教育管理不到位。给党员干部传导压力多、交心谈心少，强调成效多、日常培养少，个别党员对参加组织生活积极性不高。
四、明年工作思路和措施
针对存在的问题，我将认真总结，紧扣上级重大部署，紧扣党组中心任务，紧扣中心工作实际，找准党建与中心工作的结合点，在服务大局中统筹谋划党建工作。
（一）强化责任。带头遵守党组各项规章制度，认真落实“两个主体”责任，围绕党建责任内容，层层传导抓党建工作责任压力。
（二）强化教育。把思想建党摆在突出位置，进一步规范完善党组学习教育制度，坚持每月一次党组专题学习制度、每周例会制度、每季度开展一次党课制度，在党员干部中广泛开展理想信念、党风党纪、宗旨意识、社会主义核心价值观等教育。
（三）强化管理。坚持从严治党，围绕党组领导班子、干部职工认真落实明察暗访、督查通报、逐级查处等措施，狠抓规范管理，严把党员发展关，加大不合格党员处置力度。
（四）强化整改。着力整改党员、干部身上存在的突出问题，持续用力加强党风廉政建设，狠抓治庸问责不放松。
（五）强化考核。努力构建领导班子和党员干部的双向测评，进一步细化党建工作考核内容，加大考核权重，确保工作落地实效。
