经营部内勤实习工作总结
经营部内勤是一个承上启下、沟通内外、协调左右、联系八方的重要枢纽，把握各市场最新资料的收集，为销售流程上的相关工作做好保障工作。作为昆明森虎铝业有限公司的销售助理，我深知岗位的重要性，工作内容也能增强我个人的交际能力。内勤的日常工作比较繁琐，面对这些繁琐的日常事务，要有头有尾，自我增强协调工作意识。
一、思想方面
就职这段时间，有效地利用工作时间，保质保量完成日常工作。并且积极主动学习专业知识，深化理论知识；加强思想文化道德教育，端正工作态度，认真负责地对待每一项工作。
二、工作方面
工作内容主要概括为以下几点：
1、每周向供应商进行原材料采购价格等信息的发布，每天收集产品报价等相关信息并发布；
2、每日进行铝锭质量的称量及记录，统计信息；
称量铝锭并汇总信息，统计生产情况，协助生产部更好的进行工作；
3、产品发交的核对登记并汇总；产品的入库清点、出库清点等分类、整理； 坚决做到货物发交数量和时间的准确，如果这一环节出了问题，就会影响销售部门各个工作环节，因而浪费人力和时间，大大降低了工作效率。
4、做生产计划，制作相关发货报表；
5、获取产品售后信息反馈，质量信息的汇总及统计；
6、与生产部门，物流公司，其他分公司进行产品出库的沟通协调；
7、其他领导安排的工作。
三、总结近段时间的工作，虽然取得了一定的成绩，自身也有了很大的进步，但是还存在着以下不足：
1、工作的质量和标准与自身要求还有一定差距。由于各种原因，没有足够的经验和能力去较圆满的处理问题。
2、有时工作敏感性还不是很强。对领导交办的事不够敏感，有时工作没有提前量，还不能主动、提前谋思路、想办法。
3、总是为自己找借口认为工作忙，时间不够，忽略产品相关知识方面的学习。
4、一直觉得工作内容较多，时间紧张，原因是就职时间短或是工作效率低，等本岗位工作熟练以后，除做好自己的本职工作以外，还要虚心向其它岗位的同事学习、请教，以便日后部门内部工作量大或人员紧张时，也能够尽一份自己的力量，减轻部门工作压力。
在以后的工作当中，我会扬长避短，改进不足，争取做一名不但称职而且优秀的销售内勤，与企业共成长。做到积极主动的学习，拓宽自身的知识面，特别是产品方面知识的学习，同时提高自身的沟通协调能力，销售内勤的工作本来就是承担着沟通内外、协调左右的角色，如果做不到这一点，在以后的工作中将是一个很大的障碍。
经营部：XXX
2013-9-6
