经济和信息化局2011年上半年
党建工作总结
2011年按照旗委组织工作会议精神，经信局党委以科学发展观为指导，以旗委中心工作为出发点和立脚点，大力解放思想，认真谋划扎旗工业经济发展的新思路、新途径，各项工作都取得了很大的进展。随着“创先争优”活动的不断深入开展，经信局党建工作的整体水平大幅提高。经信局党委2011年上半年党建工作主要有以下几方面工作。
一、理清工作思路 进一步明确党建工作目标
继续把深入贯彻落实实践科学发展观做为2011年党建工作的主线，深入开展“创先争优”活动，把学习实践活动贯穿全年党建工作的始终，大力度在党组织和党员中开展“创先争优”活动和在非公有制企业党组织中开展“五星级企业党组织”创建活动，在所属各党组织中开展“城乡共建、先锋同行”活动。结合本部门实际，紧紧围绕旗委中心工作，进一步加强党员学习和党员教育工作，明确党建工作目标，进一步增强全系统党员干部，特别是党员领导干部的先进性，提高贯彻落实科学发展观的执行力，紧密围绕旗委和旗政府关于加快我旗工业振兴的总体工作思路，努力抓好工业项目建设，带动全旗经济的大发展，为我旗经济社会又好又快发展提供政治动力和组织保证。
二、强化和创新载体活动 使党建工作扎实取得实效1
在巩固和扩大“深入学习实践科学发展观”活动成果的同时，以深入开展“创先争优”活动为契机，结合本部门实际，在建党90周年即将来临之际，积极深入开展“争先创优”和“五星级企业党组织”创建活动及“城乡共建、先锋同行”活动，以活动为载体，引导广大党员以党员的标准严格要求自己，积极努力工作，为党旗增辉，同时努力查找本部门、本单位在工作和服务中存在的突出问题，采取多种多样的活动方式，努力提高服务质量做好本职工作，在做好工作的同时提高每名党员的素质。根据局党委工作需要，建立了党员和党员领导干部联系点制度，科级领导干部联系企业、普通党员联系企业困难党员，想尽办法帮助他们解决生产、生活中的困难和难题，上半年经信局党委组织共向社会弱势群体和北部牧区冰雪灾害捐赠救助款项近20万元。并积极建立党组织、党员承诺制度，将本部门的工作范围、行业规范、服务项目、服务标准等向社会做出公开承诺。
三、创新模式 积极探索非公企业党建工作的新思路
结合开展创先争优活动的不断深入，以在非公有制企业中开展“五星级企业党组织”活动为契机，对所属非公有制企业党组织开展“五星级”创建活动。在星级管理活动中都积极行动起来，按照标准严密组织实施，各企业党员活动场所都进行了更新，各企业在活动场所的硬件投入资金均超过了两万元。皓海公司党支部、威林公司党支部、希日莫公司党支部狠抓企业党建工作的软件和硬件建设，积极争取保持“示范星”级党
支部荣誉称号。
通过活动的深入开展，皓海公司党支部给支委、党员干部划分了包联区、确定了包联责任；给一线党员划分了责任区、确定了直接责任。要求党员在责任区内，发挥党员影响力和模范带头作用，确保党员责任区内实现“四无”即：“无违法行为、无违章现象、无不合格品、无安全事故。”党员责任区制度的建立与实施对企业提高产品质量、杜绝安全事故和违法行为起到积极的作用。因而，企业连续多年被旗政府评为“安全生产先进单位”，2010年被通辽市命名为“诚信守法示范企业”。威林公司党支部始终坚持以宣传思想工作来提高职工的凝聚力，每年坚持进行主题教育，这大大的增强了职工对企业的信心，同时注重对职工的技能培训，公司每年都有党支部牵头利用一定的时间，组织工人进行技能培训和安全生产教育。2011年5月，通过开展“工人先锋号”，对职工进行技术培训。一是利用发放宣传单的形式，让工人充分了解安全生产的知识，提高工人的安全生产意识。二是会议的形式进行技能培训。并制定出岗前安全培训教案。三是展开大比武、大练兵。开展“比、学、赶、帮、超”扮靓产品品牌活动。引导工作中当先进，岗位上当尖子，管理上树标杆等。让班组间学有榜样、比有标准、赶有动力、超有目标。通过培训学习和开展活动。使工人增强了创建学习型组织，争做知识职工的理念，涌现出一大批懂技术的知识型职工。使职工的内在潜能得以激发。为公司的发展起到了积极的推动作用。
经信局党委努力研究和探索在新形势下，非公有制经济组织经济发展和党组织建设的新思路和新途径，想千方、设百计为企业排忧解难。继续抓好非公企业党建工作典型单位的选树
工作，充分发挥典型的模范带头作用和导向作用，借鉴他们先进管理理念和党支部、党员在非公企业发展中发挥巨大作用的先进经验，取长补短，更新观念。通过典型选树，涌现出2个支部典型和3名优秀共产党员典型，从而推动了全系统各个支部党建工作的顺利开展。
四、进一步加强基层组织建设 充分发挥党组织作用一是坚持民主集中制原则，进一步发扬民主，保证党员的民主权力，健全党委集体和个人分工负责相结合的制度，更好地发挥党委的政治核心作用，要按照新党章规定，抓好党员发展工作，不断壮大党员队伍，提高党组织的战斗力。要深入实际，调查研究，探索非公企业党建工作的发展思路，寻求到一个好的管理方法，与时俱进，不断创新，力争使非公有制党建工作出现一个新的局面。
二是要以选树典型党支部为重点，完善创建活动运行机制，努力提高各级党组织的创造力、凝聚力和战斗力。坚持党建工作和业务工作“两手抓、两手硬”，进一步健全党组织生活制度，党员领导干部双重组织生活制度，认真做好党费收缴工作，有针对性地建立和完善党员民主权利保障、重大决策征求意见、民主评议党员、“三会一课”等制度。
三是创新工作思路，丰富活动内容，改进活动方式，锤炼活动主题，使组织活动更有成效和吸引力。同时按照坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展，先培训、后发展，成熟一个发展一个的原则，认真做好党员发展工作。
四是要进一步抓好党员干部的培训，努力提高党员素质，确保党务干部队伍精干和高效。年初制定了学习培训计划，在自行组织学习培训的基础上，积极参加旗里组织的各种学习培训活动。认真落实“一岗双责”，把懂业务、会党务的年富力强的同志选进支部班子，倡导勤于学习、善于思考、勇于实践、敢于创新，努力使党务干部从事务型向学习型、研究型、创新型转变，为企业发展和社会经济振兴提供强有力的组织保证。
五、努力做好群团组织工作 使其发挥应有作用
按照旗委《关于党建带团建、带工建、带妇建创先争优》文件精神，认真抓好工会、妇联、共青团等群团组织的创先争优工作，使其最大限度为企业服务。抓好老干部、关工委、老年体协以及各项急、难、险、重工作，全面完成上级下达的各项精神文明建设任务。
六、用科学发展观统领全局 全面完成各项任务
深入细致开展好学习实践科学发展观活动，把此项活动当成一项长期工作任务来抓，常抓不懈，建立长效机制，按照《党章 》《准则》的具体要求，严格要求每一名党员和领导干部，不断提高政治理论水平和业务工作素质，通过广大党员干部的不懈努力，全面完成了2011年上半年旗委、政府下达的各项工作任务。
2011年上半年，全部工业企业完成增加值35.6亿元，增长30%；其中，规模以上工业企业完成增加值24.7亿元，增长45%；实现税金3.9亿元，增长11%；新增规模以上工业企
业1户。
七、存在的问题和努力方向
在过去的半年里，我们党委认真履行职责，切实发挥党组织的战斗堡垒作用，在党员教育、组织建设、制度创新、支部活动等方面都取得了明显成效，圆满完成了上级交给的各项任务。但离旗委、旗政府的要求还有一定的差距，一是有些工作主动性不够，超前性不强，二是忙于业务性工作多，深入基层和群众调查研究不够；三是所属各支部基础设施薄弱，适应不了党员教育工作的需要。
下一步，经信局党委在旗委、旗政府的领导下，扎实开展各项工作，保证完成上级下达的各项任务，为兴旗富民、经济翻番，实现扎旗经济科学发展、和谐发展、蓬勃发展、率先发展，早日全面实现小康社会目标做出应有的贡献。
二○一一年七月十五日
