彩虹搭建计划—大学与企业
项目信息：
（1）学校：河南财经政法大学
（2）公益方向：教育与就业
（3）实施地区：河南省郑州市
（4）预计团队大小：6人
创意亮点：
于社会与大学校园之间搭建一个互相知会的平台，通过此平台，社会企业可以高效率的完成人才的选拔与培养，以缩减企业人力成本投资，在校学生可清楚自身优势，明确发展方向，将会以更大的精力投身于获取知识以及完善自身各方面的素质的奋斗进程中，与此同时，关于此方面的社会矛盾也会得以缓解。 创意：
创意—在校学生：在进入大学后，加入滴水公益团队，大一大二期间通过团队内部的各种社会实践活动(根据企业人力资源部和就业指导中心提供的培训方案设计的活动)即讲座，培训，野营等形式对其在活动中的表现及能力进行评估，帮助其发现自身优势及兴趣所在，并指引其加强自身优势以及完善其它方面的素质，进入大三后，根据自身特长与兴趣以及所热衷的企业文化便可以选择自己感兴趣的企业，之后由所在企业人力资源部对其进行指点，以使其更明确自身所缺乏的知识与素养。 创意—企业：以双方达成的协议为准，企业方面应该派专人到校进行专业方面的指导及教授，也可以让学生在规定的时间里到公司进行实习，并各自对自身研究，清楚的认识在校期间应该努力的方向，以及需要考取的资格证书，以便在该领域得到更快更好的发展。
创意双赢：这样一个大的公益活动可以让大学生在校期间明确了以后的发展方向，又能使学生对自身有更一步的了解以及提高学生拥有进入自己所感兴趣的领域的能力的兴致，也使企业以最小的成本更好的培训他们的员工，使之进入企业后更快的进入状态，为企业创造效益。
详细计划：
辅导员/顾问
李德宏 河南财经政法大学
计算机与信息工程学院党委书记 1—2小时
郑卫丽 河南财经政法大学
计算机与信息工程学院党委副书记 1—2小时
王韧 河南财经政法大学
计算机与信息工程学院辅导员 >5小时
合作机构：
河南财经政法大学公益实践中心
联系状态：长期合作
承诺提供：活动进展指导与帮助
河南财经政法大学青年志愿者服务协会 联系状态：长期合作
承诺提供：全力支持活动的开展与进行
河南财经政法大学就业指导中心
联系状态：长期合作
承诺提供：项目实施过程活动策划与指点
：
河南财经政法大学广播站
承诺提供：项目宣传与推广
苏宁电器
联系状态：正在沟通
丹尼斯大型连锁超市 联系状态：正在沟通
项目背景及意义
背景：
大学生，曾经是多少人心中的榜样，多少人羡慕的的对象，考上了大学也就意味着有了美好的未来。但在如今的大学里却普遍充斥着萎靡，堕落，迷茫的氛围，大学生刚进入大学，不明方向，不知道自己的兴趣在哪里，适合做什么，大学异常自由的不同于高中学习生活的紧张，更导致学生在校期间生活随便，没有明确的目标，不求上进，毕业以后要花费很大的时间和精力去寻找磨合点。当前的大学毕业生自身素质不高，适应社会的能力差，难以符合用人单位的要求。企业的人力资源部门在寻找合适的人才时需要通过社会相关单位去招聘，出去招聘时间的消耗，招聘结束后还要通过3至6月的双向选择期和试用期来对员工进行培训和考察，这期间实习生给企业创造的利润是很低的。 意义：
通过该项目，让大学生在校期间即明确了以后的发展方向，又能够拥有进入该领域的能力与平台，让企业以最小的成本来更好的培训他们的员工，使之进入企业后能更快的进入状态，为企业创造效益。由河南财经政法大学团委指导，具有强烈责任心的滴水公益成员组织，并得到全国各地滴水公益组织的支持，采用培训，野营等时效强，足够创新的活动方式，来挖掘大学生的潜力并帮助其发现自身的优缺点，同时也为企业筛选出优秀的大学生，这将对大学生和企业的长远发展铺设了宽阔的马路。
项目团队
项目团队
（1）我们根据------项目活动的要求组建的最适合开展本项目的团队，所有团队成员各有所长，分工合作，尽最大可能发挥其所长。
（2）团队组成：
1）总负责人：李鹏霄； ——统筹管理
2）副负责人：李渴，洪涵，时成侠；
——协调计划，账目审批，分管流动宣传及固定宣传相关事宜
3)活动主管6人；
——两名分管信息调研，公关传媒宣传
——两名分管拉赞助，支持活动进行，联系有关企业 ——两名分管活动策划，人力资源，财务预算 4)志愿者:河南财经政法大学滴水公益队员；
——所有志愿者根据个人优势，分成各小组，协调各种活动的开展。
公益目标 1） 受益群体：广大在校学生
预期成果：通过组织各种活动，使大学生走出迷茫，明确奋斗目标，并且丰富大学生活。更重要的是能为在校大学生缓解就业问题，而且可以让大学生轻松步入社会，为大学生明天的腾飞做铺垫。 2） 受益群体：各个领域企业
预期成果：从活动中发现优秀的大学生，提高了企业员工的素质，并且企业以最小成本来培训他们的员工，为企业提供精英创造效益，而且，还能扩大企业的知名度让企业的明天更加辉煌！
3）
受益群体：高校
预期成果：通过项目的推广，使参与的高校学习氛围更浓厚，提高高校的毕业生就业率，同时使高校享有更高的声誉。
4）受益群体：社会
预期成果：该项目会解决一部分大学生就业难的问题，可以缓解社会上的就业问题，以及企业招聘期间时间和金钱的消耗，使双方受益，同时避免了有关此方面引发的社会问题，促进社会的和谐与稳定。
实施地点（试验地）
公益活动项目的一系列活动，前期将在河南财经政法大学滴水公益社团推广，以及郑州市的一些有代表性的企业及公司搞试点；后期，-----项目将推广到各个省市及各个省市的各大高校，以及惠及整个社会。
前期调研和准备
1，团队组建
根据项目方案需要，我们已经组建了适合该项目的实施团队，各部门已经明确了各自负责模块及主要任务。并且正在进行团队主要人员的重要主事及沟通技巧。 2，调研
项目调研部已展开对在校大学生以及各企业的问卷调查，主要调查在校大学生的状态，对自身发展的考虑以及对该项目的寄托；企业对于招聘员工的现况，对于就职人员的要求以及企业内部的管理模式与运营文化等，此调查结果正在合计中。 3，合作机构及学生组织的支持
已经获得了河南财经政法大学团总支，以及就业指导中心和公益团体学生组织的大力支持，目前已与河南天乐动画影视发展有限公司
等企业取得联系并得到其项目实施过程中种种期许与承诺，现在正在与苏宁电器等企业沟通，并且也在联系相关媒体对此项目宣传。
团队管理及相关制度
1．成员管理
1）团队成员均本着热心公益事业，乐于助人的理念，志愿加入，遵守团队的管理制度。
2）各部门互相协作，实施工作责任制，保持高效率工作。
3）民主化管理，各成员平等互助，支持民主决策。
4）志愿者管理遵循志愿者招募与管理细则，保持公益热情与责任心，实事求是。
5）成员应遵纪守法，遵守基本礼仪规范，维护团队的声誉和形象。 2.活动日志
1）于志愿者招募之日起启动活动日志，各部门认真记录活动当天情况，分析总结得失。
2）活动日志需定期汇报，每周汇总各部门日志，形成团队日志，也将定期更新于博客中。
3）项目负责人根据各部门活动日志，召开讨论会，提出活动意见。 3.财务管理
1）财帐分管，财务透明，将财务报表定期更新于博客中。
2）全队秉持勤俭节约原则，明确资金带来的公益效益。
实施中可能出现的问题及预案
可能出现的问题：室外活动遭遇雷雨天气
对应预案：每天看天气预报，特殊情况更换活动内容。 可能出现的问题：学生参与活动兴致不高
对应预案：准备励志影片以及灌输就业现状的严峻形势
可能出现的问题：实践过程中出现与目的地单位协调不顺利的问题 对应预案：由项目负责人负责联系有关单位协调解决，其余队员原地待命。协调未果，则联系备选场地。 可能出现的问题：志愿者中途退出
对应预案：事先与志愿者签订协议书，若要中途退出，必须事先跟队长说明以便安排新的志愿者。
项目可行性分析
校园与企业的链接极弱，需要这么一个契合点，将二者紧密联系起来，做到教育与经济的共同发展。
1，团队成员的可行性：本项目的团队成员是经过举办活动的表现及面试重重选拨出来的，在各方面都优于普通成员。
2，合作企业的可行性：项目合作企业均是各专业领域的龙头企业，这些企业的文化感召力强，人力培养模式既健全又规范，而且作为某一领域的龙头企业，必定对自身领域的人才的选定与长远发展具有极大的责任，因此必定对该项目的开展给以大力的支持与指导。
3，活动宣传的可行性：此项目的宣传，其一融合在滴水公益举办的其他活动中，如近期举办的“提示语美化校园”的活动，其二通过校园广播站对该项目的报道，其二通过滴水公益的博客，论坛进行宣传，其三，联系知名媒体对项目实施工程进行报道。
