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公开阅读人事统计报表操作方法

发布时间:2020-03-03 20:29:48 来源:范文大全 收藏本文 下载本文 手机版

2012年全国高考模拟参考部分

2010年度人事统计报表操作方法

(2011.1.7)

一,登录甘肃省人事厅“甘肃省人事编制信息网”网站()下载GPTS软件及资料。

1、)点击主页导航栏“下载专区”

2、)在“下载分类”栏中点选“信息中心”

3、)在信息中心下载专区中点击“”、“”以及其他修改表样(如果有的话),下载软件及样表。(省厅如果对软件或样表有改动的地方都会公布在这里,请大家注意。)

二、软件的安装:

解压缩下载的数据包→打开“软件及资料”下的“2010统计软件、样表” →将文件夹“2010年甘肃人事统计报表汇总管理系统”复制粘贴到硬盘根目录下(如D盘下)→双击粘贴后文件夹下的“SETUP.EXE”安装软件(也装在根目录下)。

说明:如果软件安装或运行出现问题,请尝试以下方法:先卸载已经安装的软件,然后重新启动电脑,重启时不断按“F8”键选择“安全模式”进入,然后按上面的安装步骤安装,然后再重新启动电脑尝试软件是否可以正常使用。

三、报表的统计(详细方法请参照在省厅网站上下载的压缩包中的“2010年软件使用说明” ):

 第一步:接收样表。打开软件页面后,点击“发送接收”,再点击工具栏

中“接表”按钮,在弹出的“数据接收”对话框中点“刷新”,选择下载压缩包内“2010年统计软件接收样表v2.3”文件夹,点击确定,然后点击下载。(如果省人社厅在网上挂了修改表样,则先接收“2010年接收样表”,再接收其他修改表样,重复项覆盖)

 第二步:单位的添加和设置。软件初始页面点“数据录入”,“新建”按

钮可建立单位,“设置”按钮选择当前的显示的单位。

 第三步:报表数据填写

 第四步:报表校核(软件初始页面点“数据校核”,先表内校核—全部通

过—再进行表间校核)

 第五步:各单位数据校核全部通过后,打印报表(“数据录入”中)。进

行数据汇总(单位不需此步骤,县区人社局)

 第六步:各单位发送数据(“发送接收”中),将数据备份数据库。各单

位将发送得到的“ReportSend.mdb”、“disk.txt”两个文件、打印的报表,以及单位干部花名册报给市级或县级人社局。(单位干部花名册电子版在陇南公众信息网“下载中心”提供下载。)

 第七步:县区人社局将所有数据汇总、校核。全部校核通过后,发送数

据,将数据备份数据库。写好年报说明材料。

 第八步:县区人社局将发送的汇总数据,以及说明材料在要求的期限内

上报市人社局(报表报盘)。

四、数据上报的期限:

《公务员统计表》、《政府系统参照公务员法管理的事业单位工作人员统计表》:于1月31日前上报

其他报表:于2月25日前上报

上报地点:市人社局事业单位管理科(211室)

联系人:高一峰

联系电话:0939-821965113239390953

联系人QQ:460522175

五、年报会安排

开会时间:2011年1月10日下午3:00

开会地点:富宝饭店六楼会议室

参会人员:市直各政府机关单位、政府党委群团序列参照及非参照事业单位的干部、工资年报工作人员

六、注意事项

1,调入调出、整建制转入转出(重点检查部分)。

(1)县区在汇总时,要确保表间数字严格对应。例如公务员表中“从国有企事业单位调任(入)”有10人,那么这10人必须在事业表、企业表的“调出”中反映。

(2)如果因为存在涉及县外的调入调出,造成调入调出数字不对应。则县区需如实汇总县外调入调出的花名册(花名册至少应说明姓名、调入单位、调出单位、职务名称和级别)。各县区在上报前需与其他县区核对此花名册,做到县区之间调入调出人员完全对应。

(3)各县区在汇总数据时,应特别注意与党委序列、群团序列的机关事业单位之间的调入调出名单,并与组织部单位年报工作人员加强联系,将数字和名单核对一致,并在说明材料中说明。

(4)对说明材料的要求。参见说明范本。

2,人数,单位数,编制数相关问题

(1)各单位和县区应特别注意核对,杜绝把“单位数”错填为“人数”等类似错填现象。

(2)各县区应联系编办年报工作人员,务必确保编制数与编办年报最终数字完全一致。

3,报表统计范围对象。

(1)把握几个大原则:一,以职务为准,不考虑工资。例如,一位市直机关单位副局长,职务为副县级,但为正县级待遇,则应以职务为准按副县级统计;二,新录用人员中正处在试用期的,如果不能确定试用期结束一定能转正的,如三支一扶、特岗教师等,应等试用期结束转正以后再统计;三,临时聘用、临时借调人员、未被上级部门批准的超编人员,不纳入统计;四,如果实在无法确定某个填报口径,则按去年的填法为准。

(2)《公务员统计表》:政府序列机关单位报,填报所有已登记的公务员。(对应09年同名报表);

(3)《事业单位管理人才、专业技术人才资源统计报表》:所有事业单位上报,即政府、党委、群团等序列的所有参照、非参照事业单位。(对应09年同名报表);

(4)《政府系统参照公务员法管理的事业单位工作人员统计表》:政府序列参照公务员法管理的单位报,填报所有已登记的参照公务员。(对应09年同名报表);

(5)《事业单位人事制度改革基本情况统计报表》:今年新增报表,已参加事业单位改革的非参照事业单位报。

(6)《公有经济企业经营管理人才、专业技术人才资源统计报表》:国有企业报。(对应09年同名报表)。

4,特别注意:食品药品监督管理局是09年由省上垂直管理下放到地方的,成为卫生局下属单位,按当年不统下年开始统计的原则,今年应该统计在年报中,并对相应增加的数字作说明。

5,所有考核情况的表均填写2010年)。

6,《事业单位人事制度改革基本情况统计报表》中第六表,注意上面填单位数,下面填人数。第5列“推行人员公开招聘制度”,填2010年有公开招聘的单位数量和该单位的总人数(注意不是填招聘的人数)。

7绿色的方框为禁止填写的部分。

8,兼岗人员的填法:

(1)《事业单位管理人才、专业技术人才资源统计报表》:兼岗人员按职务分别填在管理或专技人员的表中(一般来说都应该填在管理中,因为兼岗人员的主岗统一为管理岗位),并在表七中填写。即在表二中人数关系为:事业单位总人数=管理+专技+工勤。

(2)《事业单位人事制度改革基本情况统计报表》:兼岗人员在管理、专技表内都统计,即在表一中:正式职工总数=管理+专技+工勤-兼岗。

9,请多注意省人事厅网站“下载中心”的“信息中心”分类,以及陇南公众信息网、陇南人事编制信息网,在年报工作中如果有通知事项或其他需变动的地方会在网站发布。

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