系部名称：专业：
年级 ：班级：姓名：学号：
实践单位： 北苑社区
我参加了社区组织的寒假社会实践活动，和社区领导共同工作，为社区做出了自己的一份贡献。虽然几天的时间活动让我觉得很累很辛苦，但我从中锻炼了自己，并且学到了很多课堂上学不到的东西。也通过多天的学习，使我有了些关于社区的心得体会。 我们应认真开展以人为本的社区服务，努力构建城市现代化的管理平台，逐步将社区建设成为深受群众拥护的“学习型、文化型、关爱型、服务型”社区。
社区居委会工作职责
教育职责。在社区内积极宣传贯彻党的路线、方针、政策和国家法律、法规，使群众增强依法办事观念，组织引导社区成员开展法制、公德教育、爱国教育，搞好对青少年教育、无业人员的职业培训等，开展文化和体育活动，评选“文明家庭”，“市民市民”，形成具有社区特色的人文环境。
服务职责。为社区居民办理公共事务和公益事业，组织社区成员进行便民服务（包括网点服务、家政服务、保洁服务、治安服务、医疗服务等），开展以就业为重点的社会事务性服务，搞好对优抚对象的服务和照顾，为社区特殊群体提供社会福利性服务，增强社区成员的认同感和凝聚力。
管理职责。社区居委会对辖区工作负有管理职责，在政府有关部门指导下，组织社区成员进行自治管理，制定区规民约，增进居民之间的团结，搞好社区的卫生、物业、计生、流动人口和治安管理，完成社区成员代表会议、社区议事会制定的社区管理目标。
监督职责。对政府有关部门和其它社会组织履行社会服务职责情况进行监督，并将监督意见及时向上级有关部门进行反馈。
社区精神文明建设工作
社区精神文明建设活动的组织、落实、指导。制定工作计划，建立健全社会档案。 发动社区居民参与文明社区建设，共建美好家园。动员协调驻社区单位与社区开展共建活动，实现资源优势互补。 我们还开展了以下工作 。
社区计划生育工作
社区计生工作采取多种形式向居民宣传人口与计划生育法律、法规及有关政策。做好育龄妇女的管理工作，建立计生资料的(调查登记、统计报表、育龄妇女档案、药具发放、落实节育措施等)信息管理制度，发现早期孕情，及时采取补救措施，防止计划外生育。优生优育的指导与服务，控制人口数量，提高人口素质。作好流动人口计划生育的管理与服务工作，作好人口与计划生育统计工作。社区公共卫生工作
组织开展社会性卫生保健活动，向社区居民大力宣传讲究公共卫生。定期组织开展清除“四害”活动，杜绝疾病的传播，定期发放鼠药等。教育社区居民爱护公共卫生设施。
社区民政福利工作
经常开展民情调查，及时掌握困难人群的底数，做好扶贫解困工作。定期走访优抚对象，社会救济保障对象，帮助孤老残幼解决生活困难。做好辖区老年人工作，维护老年人的合法权益，广泛开展拥军优属工作 做好残疾人工作，保障和维护残疾人合法权益。
社区服务工作
加强社区服务的横向联系，开展“共建”活动。组织开展志愿者活动，带领广大居民积极参与社区建设。组织有一技之长的居民，为贫困户，孤寡老人、残疾人送温暖。要组建适应小区居民生活需要的不同服务网点。
社区社会治安综合治理工作
组织居民落实防盗、防火等治安防范措施。协助有关机关调查各种案件，及时报告辖区内案件，并负责保护现场。协助公安机关和派出所做好重点人口的管理和流动人口的管理。落实对刑事解教人员和有轻微违法犯罪人员的帮教措施。
社区文化活动
组织社区居民开展丰富多彩、寓教于乐的文化活动。 在社区开展树新风、破陋习、勤俭持家活动，反对铺张浪费。向社区居民进行爱国主义、集体主义、社会主义教育。在社区居民开展“人人争当文明公民”活动
社区民事调解工作职责
认真贯彻执行“调防结合，以防为主”的方针，坚持调查研究，做到公正及时。依法调解本辖的民事纠纷，防止矛盾激化。经常对居民开展法制宣传教育，预防各类纠纷发生。调解组织工作制度的落实到位，确保发生的纠纷及时得到调解。
2001年以来，我区在推行社区建设中，突出抓了社区党建工作这一龙头。从社区支部书记的选配到社区党员队伍的管理，从社区内驻地单位党组织共驻共建到社区内在职党员的组织管理和社区对党员干部八小时以外的管理监督教育，以及对转入社区的退休党员、下岗（失业）职工中党员及流动党员的管理教育等都进行了大胆有益的探索，积累了一些好的经验，涌现出了一些社区党建工作的先进典型和一批热心社区党建的先进模范人物，有效地促进了我区社区党建及其他社区建设工作的顺利开展。但从社区党建工作长远来看，还存在着不少不容忽视的问题亟待研究解决，如党员队伍老化，现有党员文化素质偏低，企业退休党员占多数不易管理，入党积极分子队伍缺乏，年轻党员（特别是等待安置工作的大专院校毕业及部队复员人员中的党员）流动性大等问题的存在，一定程度上影响了社区党建工作的进一步开展。
社区党员队伍的建设是影响我区社区建设工作及社区其他工作的一大制约因素。加强街道社区党员建设是我区党建工作的重要环节，必须下大力气研究和创新，为社区建设和党建工作注入新的活力。 存在的主要问题及原因分析
1、社区党员队伍过于老化，社区入党积极分子队伍缺乏，不利于社区党建工作的有效开展。
一是在社区党员中，大多数是从企业退休后转回居住地社区支部的党员，年龄偏大，而且，随着改革的深入，这些党员向社区转移的趋势将更加明显，社区党员的年龄结构老化的问题也将变得更为突出。 二是城市社区对居民的管理属于松散式的自治管理，加上居民大都有自己的工作单位，所以造成在社区申请入党的人数寥寥无几。社区入党积极分子队伍后备乏人，社区中缺乏新鲜且富有活力的年轻党员，在很大程度上影响了社区党组织的凝聚力和战斗力。
2、社区党员队伍退休人员多，流动性党员多以及文化程度相对不高的状况，使社区对党员的管理教育增加了难度。
一是社区党员队伍中许多企业退休职工党员的行政关系仍在单位，退休费仍由原单位发放，只是将党组织关系转入社区，给社区的党员管理工作带来了诸多困难，有的不按时按规定标准交纳党费，有的不服从社区管理等。这种行政隶属与党员管理脱节，管人与管事不协调的现象，影响着社区党员管理工作的正常开展。
二是社区支部中虽然也接受了一些暂时没有找到工作的大中专毕业生党员和从军队复员的退伍军人党员，但由于他们流动性较强，又加之多在外从事临时性工作，对这部分党员的管理也存在很多问题和困难。如：社区支部安排学习和工作找不到这些党员，有的预备党员预备期间在外打工，不仅不过组织生活，而且也不向社区党支部及培养人汇报思想，致使社区对他们的管理留于形式。
三是社区党员文化程度偏低。社区党员中初中以上学历的党员只有一多半且多是企事业离退休后转入社区支部的党员，这也给社区党建工作创新和突破增加了难度。
3、社区党支部书记与社区主任多是“一肩挑”，随着近年各项改革的推进，权力下放，社区行政工作大量增强，造成了抓社区党建工作精力不足，也在一定程度上影响了社区党建工作的有效开展。
4、社区党建经费无正常来源渠道，加之社区兴办三产网点或实体受诸多因素制约（如无建网点地址，无建网点资金等），社区全部经费只是单纯依靠政府财政拨付的办公经费，致使社区党建经费投入不足，也影响着社区党建工作的顺利开展。
建议和对策
1、建立健全社区党组织，配强社区党支部班子，发挥社区党组织的领导核心作用。一是要从制度上明确社区党组织和社区居委会的职责范围，配备专职社区党支部书记，巩固党的基层建设阵地。二是社区支部书记与社区居委会主任要实行同等待遇，社区党支部委员也要给予适当的补贴，实现专人专抓党建工作。
2、积极探索党员社会化管理的新路子。一是继续探索构建社区对在职党员的双重管理体制，发挥社区党建联席会作用，从制度上明确驻区单位党组织，住社区的在职党员参与社区党建工作的职责、任务以及参与渠道，把在职党员按就近原则编成党小组，定期开展活动，社区党组织把在职党员在社区的表现情况定期地以书面形式反馈给其所在单位党组织，作为评议、考核、评优评先的重要依据，促使在职党员积极参与社区各项活动，充分发挥党员的先进模范作用。二是出台相应办法，将机关，企事业单位的离退休党员全部转到居住地所在社区党支部，以解决社区党员队伍文化素质偏低的问题。社区党组织可以建立各种形式的志愿者队伍，充分发挥这些党员的特长，发挥他们的余热。同时，结合社区社会保障平台建设，逐步将离退休人员工资管理与党员管理结合起来，切实解决管人与管事不协调，及党员管理难，党费收缴难的问题。
3、加大对社区党组织的支持力度，为社区党建工作创造良好的物质环境。一是加强社区党务干部队伍建设。首先是要按党员人数和有关规定设置党总支及支部；其次是要明确社区党组织配备党务干部的人数；第三是采取多种途径招聘社区党务干部；第四是加强对社区党务干部的管理和培训力度。二是要保障社区党组织的阵地建设。首先从办公场地和办公经费上给予帮助，可从各级财政和各级留成的党费中划出专门经费用于社区党建和社区基础设施建设；其次，要将社区党建经费列入各级财政预算中，要明确各级留成党费用于社区党建的比例，年初一次性划拨给社区，不足部分再由社区通过其他途径补齐。
4、强化对社区党员的分类教育管理。针对社区中的纯居民党员，离退休党员，企业下岗职工党员，待业人员中的党员及单位在职党员的不同特点，研究提出能切实发挥各自不同特点的先锋模范作用的不同要求，开展多种形式的党建工作，如党员责任区，党员联系户，党员志愿者队伍等，让各种类型的党员都能为社区做出应有的贡献，从而推动社区党建工作的有效开展。
我们社会实践活动的开展培养了我们的独立处世的能力。让我们在社会实践过程中，通过独立生活、独立思考、独立自主的去面对问题，分析问题、解决问题，对社会的认识更加清晰。不管在实践过程中遇到挫折还是成功，对我们都是一种收获，明确了优势同时也发现了不足之处，处理问题不够成熟、书本知识与实际结合不够紧密 等问题。回到学校后会更加要珍惜在校学习的时光，努力掌握更多的知 识，并不断深入到实践中，检验自己 的知识，锻炼自己的能力，为今后更好地服务于社会打下坚实的基础。 让我们面对社会更加自信。
让我懂得了机遇只偏爱有准备的头脑 ” ，我们只有通过自身的不断努力，拿出百尺竿头的干劲， 胸怀会当凌绝顶的壮志，不断提高自身的综合素质，在与社会的接触过程中，减少磨合期的碰撞，加快融入社会的步伐，才能在人才高地上站稳脚跟，才能扬起理想的风帆，驶向成功的彼岸。
