党委中心组学习心得体会
知不足，不知足。知不足而解惑之心长存，不知足则器量之阔渐长，我们肩负着项目建设建设的重任，承载着公司的兴旺使命。面对高速公路建设标准化的要求，我们做好了哪些准备，我想唯一的是我们有满腔的激情和期望，针对差距唯有学习、学习、再学习。交通部推行五化要求，就是鉴于改革开放以来高速公路建设中存在的问题和差距提出来的，就是对我们的高速公路建设提出了更新、更高的要求。所以要首先认识到自己的不足和差距，知道自己还差的很远很远，才能时时学习，处处留心，积极向上。对自身的知识技能状态永不满足，才能有更高的自我追求，才可能干的上五化的脚步。那种暮气沉沉、因循守旧的管理已经不能适应我们的要求，思想玉不琢不成器，身处大变革、大发展的时代，新思想、新事物不断涌现，新矛盾、新问题不容回避，我们只有在学习中明智，在学习中成长，在学习中突围，学习其他高速公路的经验，总结自身和其他兄弟单位的教训，这都是一笔巨大的财富。能够学以致用、人为我用、总结提高，这对于我们的事业举足轻重，也为我们能去精神追求奠定了基础。实事求是的说，我们的精神追求到底是什么？我想，就是标准化的追求，就是鲁班奖的追求，改革潮流，历史浪头，遗弃的是旧思想，迎来的是新思维。只有不断的学习才能其实做到解放思想、与时俱进。
我们去年搞了长时间的标准化，从现实来看，我们的标准化才刚刚起步，才初涉皮毛。从兄弟单位和兄弟项目来看，我们还相差甚远。标准化的理念在监理和施工单位还不够深入，更有些人从思想上还没有充分做好准备，特别是这些单位的某些领导。还有省厅质监站前段时间的检查，也暴漏处我们的管理还有许多缺陷，还有极大提升和改进的空间。有人认为标准化是需要虚实结合，我认为标准化和虚没有关系。它是完全实在的事物，它是由过程中的标准承载了结果的高效和优质。只有踏踏实实、循序渐进、才能达到五化的要求，才能取得五化要的结果，来不得半点虚假和应付。这些都更需要我们来开拓创新，刻苦学习，才能有效的做到科学发展。
我们每一份子都承担着汉川项目建设的质量安全重任，我们引以为骄傲，如何在这份骄傲中激发自身，坚毅的承担起使命赋予我们的责任，这就要求所有的人勇于担当，特别是党员和领导干部。,坚持原则,敢于负责,勇于担当,体现着共产党人的蓬勃朝气、浩然正气、昂扬锐气,反映着领导干部强烈的事业心和责任感。要求我们要能直面难题、敢抓善管、敢担责任,在不断破解难题。只有有了勇于担当的责任心和使命感，才能从心灵的深处去思考我们追求的目标是什么，针对目标在实施中还存在什么样的问题；这些问题中哪些是主要的矛盾，哪些是紧急的矛盾；解决这些问题需要哪些条件，该如何去达到这些条件；解决该采用什么样的方法，我们还存在哪些需要提高的方面等等。着就要求我们去学习、学习、在学习。学以立德、学以增智、学以创业，在学习中成熟，在学习中进步，在学习中成长。党员和领导干部能够一身作则，让管理处每一位员工知道自身的责任，承担起自身的责任；让项目建设的每一份子知晓自身的不足和差距，去主动学习、主动提高，何愁我们的事业不能百尺竿头、更进一步？
领导干部在工作中,惟有以改革创新的精神直面困难和挑战,做到有思路、有激情、有韧劲、贡献大,才能鼓舞士气、克难攻坚,让人民群众看到成功和希望。首先领导干部要思考如何在处理问题的过程中分清轻重缓急，困难程度，先解决重要的、紧急的事情，就能做到事半功倍，更好的解决问题。其次对于主要矛盾要一分为二的抓，不仅要抓，还要抓紧、抓牢、抓到底，抓而不紧，等于没有抓；抓而不老，半途而废；当然什么时候去抓、什么时候抓牢，什么时候抓紧，这些要一份为二的分析、研究、全盘考虑后决定。对于决定的事物带领群众抓出结果才能体现勇于担当的概念。最后领导干部要善于团结群众，调动群众的积极性、能动性，人各有长处，发挥各自的优点，再予以调和、激发。就像弹钢琴，十个指头都不弹就没有音乐，十个指头都按下去也不成音乐，只有调和、激发，十个手指相互配合、谦让、不让，才能跳出美妙的音乐，我们的事业也是一样。
