想成功就要掌握而不只是学习

发布时间：2020-03-02 16:16:18 来源：范文大全收藏本文下载本文手机版

想成功就要掌握而不只是学习

学生时代我们的每一次大的改变或者进步，都会有师长陪在身边作为指导，以至于不少人在步入职场之后，这种渴求“高手授功“的思维模式很难得到立即修正，遇到问题的时候，不是想要如何去发挥激发自己的潜力，而是会幻想“如果身边能有一个高手能不时地提点自己”。

这种被山谷大侠慧眼识真传功灌顶的体裁，一直为小说家们所亲睐，延续在古往今来的各种正史、传奇、杂谈中，各种充满“励志以及传奇”色彩的职场故事也在坊间广为流传着。然而故事再美好，也不过是一杯稍浓郁些心灵鸡汤，世界的残酷就在于他对于懒货从来都不友好，而过于沉溺于心灵鸡汤的人往往会被现实无情地捧杀。当然，如果你所在的公司够流程化、够高大上，有着专门完善的内训机制那还好，如果是让老员工带，你还真的以为别人会像老师一样“教”你。

此外，工作中的学习和学生时代的学习在性质上有着显著的差别，如果单纯抱着“学东西”的心态去工作，把握不好就很容易走偏，因为这种心态或多或少都隐含着“这工作没法作为长期养家糊口的根基，也作不了激发你热情体现你价值的事业”这层意思。一旦我们在当前工作中遇到困境的时候，就会顺着这个思路自我安慰“至少学到了东西”而忽略了真正提升自我解决问题的能力。

作为一个成熟心态的职场人，把握住这种“学东西”的度非常重要。因为，一旦给自己定了一个低标准的时候，我们只会用一个更低的标准去要求自己。如此一来，不但削弱了工作的主动性，对周围人的要求反而会变高，不知不觉中更难学到东西。之后又以“啊，这个工作糟透了，我都学不到东西，工资又低”换下一个了，陷入一辈子都在“学东西”的死循环。