车间安全教育
近一段时间。公司各车间、各部门安全事故（工伤、交通事故）频繁发生。为此各车间、各部门要提高警惕。引以为戒，加强安全教育工作。开展安全教育和培训,是提高员工安全意识和预防事故能力的重要途径。安全教育培训是>等法律法规,赋予各级政府和生产经营单位的重要职责。>明确要求企业对员工进行安全教育,法律法规作出这样的规定的另一个原因是,由于80%以上的事故,是员工安全意识不强,未能掌握相应的安全操作技能,在紧急情况下缺乏应急措施和自我保护能力造成的。因此,法律法规规定从业人员必须接受生产经营单位开展的安全教育和培训,这是其法规定的义务。
随着公司人员的增加，管理如果不到位，在安全方面的问题会越来越突出,特别是在夏季天气炎热，职工疲劳故，注意力不集中，会增加事故发生率,给公司和个人都会造成重大损失。
员工在进入企业后,对企业的生产经营状况和生产工艺原理不了解:企业的危险源在那里?生产中存在的危险因素有多少?这些危险因素是怎样产生的?有什么防护措施?自己将要去的岗位有什么危险?万一发生事故,如何采取应急措施.....这些都要求员工在正式上岗前就有所了解。因此,员工必须接受安全教育培训,了解和掌握企业概况,提高自己的安全意识,获得安全操作技能,掌握处理和应对紧急情况的本领,从而预防和避免在生产过程发生事故,保障自身安全和生产的正常进行。否则,就可能在生产过程中引发事故或在事故中受到伤害,造成不可弥补的损失。
安全教育与培训,能提高员工搞好安全生产的责任感和自觉性,有利于贯彻各项安全生产法规和政策,帮助员工学习安全技术知识,提高安全操作水平,掌握紧急情况下的应对措施,从而为避免和减少工伤事
故奠定基础。
新员工入厂即进行“三级教育”，即厂级教育、车间教育和岗位（班组）教育。其中，厂级教育是对新入厂职工或调动工作的工人以及临时工和实习人员等，在分配到车间和工作地点以前，由人力资源部门组织对其进行的初步安全教育。教育的内容主要是国家有关安全生产法令和规定；本厂安全生产的一般状况；企业内部特殊危险部位的介绍；一般的机械电气安全知识；入厂安全须知和预防事故的基本知识。厂级教育采用报告、图示、电影录像等形式进行。
车间教育是对新职工或调动工作的工人分配到车间进行的第二级安全教育。由各工段主管具体实施。教育内容包括本车间的生产概况、安全生产情况、本车间的劳动纪律和生产规则、安全注意事项、车间的危险部位、机电设施。以及必须遵守的安全生产规程等。教育的方法一般由各车间负责人进行实地指导、介绍事故教训等。
岗位教育是新工人到岗位开始工作之前。由班组长进行第三级安全教育。主要介绍班组安全生产概况、工作性质和职责范围、岗位工种的工作性质、机器设备的安全操作方法、各种安全防护设施的性能和作用、工作地点的环境卫生、危险机件、危险物的控制方法以及个人防护用品的使用方法、发生事故的紧急处理措施。教育方法一般是以老带新。规定一个具体期限。熟悉和掌握上述教育内容。最后把安全知识与生产操作方法结合起来。
工伤事故的防范和控制难度较大。我们围绕“安全第一。预防为主”的方针开展安全生产管理工作。要严格控制工伤。
恒基综合部5.20
