城关小学民主监督管理制度
一、建立并完善交代会和校务委员会制度，充分发动教职员工积极参与学校管理，监督各级领导成员的敬业精神和服务质量。
二、要广泛听取群众意见，在党内评议班子、评议党员时吸收部分群众、入党积极分子参加。
三、实行校长信箱以此沟通教师、学生与领导之间的思想感情，建立新型的人际关系，从而改进学校工作。
四、教职工代表会议每年举行一次，充分听取教职工代表的意见和建议。
五、对于群众在评议、举报、座谈对话中提出的意见，党组织要定期研究，认真归纳整理，对号入座，并制定出切实可行的改进措施。党组织处理群众意见的情况要及时向群众反馈。
六、发挥学校理财小组成员的职能，民主监督学校采购制定。学校大宗物品采购先有学校领导集体研究、确定后，由财务人员购买，理财小组成员监督审查签字后会计报销。
七、民主开展教师年度考核。学校召开教职工大会集体讨论制定学校考核制度，考核时成立考核小组。严格按照考核制度考核，对考核结果及时公示。
八、绩效工资发放严格按照教师年终考核成绩进行发放。
九、学校评优树模工作中，通过教师推荐，严格按照教师考核程序进行。
十、定期召开党内民主生活会，开展批评与自我批评。要讲学习，讲正气，保持党的肌体不受补正之风的侵袭。
《城关小学民主监督管理制度.doc》
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