**人力资源和社会保障局党支部
2011年度推进“五个好”建设
工作实施方案
根据中共**区直属机关工委《2011年度推进“五个好”建设工作实施方案》，为了进一步提高我局党支部党建工作整体水平，现我局党支部制定 “五个好”建设工作方案如下：
一、指导思想
以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，结合我局党员干部的工作实际，进一步加强我局党支部的思想、组织、作风建设，规范我支部工作，提升党建水平，为全面完成年度目标任务提供坚强的组织保证。
二、基本标准
开展创建“五个好”活动的目标，就是把机关基层各党组织建设成为“领导班子好、党员队伍好、工作机制好、履行职责好、群众反映好”的坚强堡垒，为完成我局工作提供强有力的思想和组织保证。
“五个好”党组织的基本标准是：
1、领导班子好：领导班子健全，分工明确，团结协作，履行职责到位，整体效能好；工作创建思路清。领导班子能认真研究本部门党建工作的规律和特点，带头学习，认真钻研党建理论和业务技术，不断提高思想业务素质和工作能力；书记党性强、作风正、业务精，有求真务实、开拓创新精神，模范贯彻民主集中制原则，善于做思想政治工作，团结带领班子成员
认真负责地开展工作；班子成员政治坚定，公道正派，联系群众，勤政廉洁，敬业奉献，模范带头作用好，群众威信高。
2、党员队伍好：党员队伍政治信念坚定，能认真学习邓小平理论和“三个代表”重要思想，自觉用科学理论武装头脑，树立正确的世界观、人生观、价值观，在大是大非面前旗帜鲜明，立场坚定；能认真学习本职业务和科学文化知识，不怕吃苦，爱岗敬业，工作扎实，作风过硬，清正廉洁，坚持真理，讲党性、顾大局，党员队伍团结和谐，充分发挥先锋模范作用，无违纪、违规党员。
3、工作机制好：建立党组织生活、民主评议党员和党员学习教育、管理监督、“创先争优”、党费收缴管理等长效制度，并采取有力措施，抓好制度落实。做到了党组织会议活动有记录，档案资料齐全。
4、履行职责好：能够严格按照本级党组织职责紧密围绕本部门的中心任务开展工作，党组织的战斗堡垒作用、政治核心作用和党员的模范作用得到充分发挥，创建“学习型党组织”活动成效明显，开展党日活动内容丰富多彩，党组织凝聚力强，完成各项任务成绩明显。
5、群众反映好：党支部能够根据党员群众提出的合理化意见，结合实际积极落实改进，积极为群众办好事、办实事。党员干部宗旨意识强、工作扎实、作风过硬，积极完成本职业务工作，在群众中有较高威信。
三、实施步骤
（一）动员部署(5月4日-6月31日)
1、我局党支部召开委员会议，学习方案，落实每名委员的责任分工，研究部署创建工作，成立“五个好”党支部创建领导小组，制定创建工作方案，并上报区直机关工委。
2、我支部于5月5日下午召开党员会议，学习方案，统一思想，提高认识。
（二）组织实施（7月1日-11月30日）
1、我支部分解细化“五个好”党支部创建任务，职责到人，安排到周。
2、我支部每月按照工作进度日程进行对照检查，对存在的问题及时进行研究解决。
3、我支部每季度召开一次“五个好”创建工作通报会，通报支部委员、每个党员完成任务情况。
4、我支部书记每年11月底，就“五个好”党支部创建工作向区直机关工委交专题述职报告。完成一篇党建调研文章。
5、及时收集和整理好“五个好”党支部创建工作相关资料。
（三）检查考核（12月1日-12月31日）
我局党支部及全体党员，在11月底前根据实施方案进行自查，并向区直机关工委上报验收申请。并做好迎接区直机关干部工委检查考评。力争达到“五个好”党组织标准，争取达标验收。
四、组织领导
机关“五个好”支部规范化建设是今年我局党建的一项重点工作。为加强对我局党建工作的督导和检查，认真落实我局党建工作责任制，现建立我局党建工作领导小组：
组长：**
副组长：**
成员：**
我局党建工作小组不断从提高执政能力、加强党的先进性建设的高度出发，把“五个好”支部建设活动列入重要议事日程，加强领导，科学安排，严密组织，定期分析研究创建活动情况，总结创建中好的经验和做法，积极探索和把握党支部建设工作规律，确保“五个好”支部建设活动顺利开展。
二○一一年四月二十九日
