2013年费用预算要求
各单位：
2013年预算初稿汇总工作已经结束，经公司领导初步审议现将有关要求通知如下：
1、工资及相关费用按照2012年目标经营责任书中工资薪金标准测定单位领导工资年薪，单位副职、部门经理、副经理以及员工工资薪金参照比例和岗位薪酬来加以确定，并按照人员明细上报。
2、管理（营业）费用中的五项费用-办公费、招待费、小车费、差旅费、电话费均以总公司财务管理制度要求和上年核定标准按照部门、项目、人员明细上报。
3、管理（营业）费用中的其他费用，也必须附带明细；如无明细，公司总部将在核定预算费用时直接剔除。费用二级明细科目中没有的项目，可按照需列支项目直接在其他费用下列支三级明细。
以上费用总体要求不得突破上年数，如有突破必须有明细且具有说服力。现将管理（营业、销售）其他费用以及相关明细表表样一并发给大家，请大家认真填列，并重新上报预算正式表。第二次上报截止日期2013年1月17日。
新赛股份财务部2013年1月15日
《费用预算要求.doc》
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