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反恐应急预案
为提高和预防对暴力恐怖事件的应急处理能力,在公司发生恐怖事件时,能有效控制局面迅速地处理事件,减少一切不良影响和损失,明晰各部门和员工的职责及处理流程,切实保护人身和财产的安全,维护公司正常秩序,特制定本预案。
一、建立反恐紧急指挥小组 组长:齐树林 副组长:马银忠 组 员:
二、建立处置暴力恐怖事件的基本原则
处置暴力恐怖事件以平息事态、控制局面、防止扩散、减少损失为主要原则。针对不同性质的事件采用制止、宣传、保护、求援、疏散等方法。围绕维护公司员工的生命这一中心,有条不紊地开展应急工作。
三、职责
1、办公室:恐怖事件处理的总指挥与总协调。
2、安全保卫部:协调处理恐怖信息与事件的现场控制,协助公安机关对恐怖信息事件的排查和调查处理,疏导和维持现场秩序。
3、其他各部门:引导员工到安全区域,岗位责任区域的检查,全力配合公安机关和安全保卫部对事件的处理工作。
四、具体事件的处理办法
1、暴力
(1)、如没有伤及人员的情况下以教育为主,劝说其放弃伤害他人及破坏正常秩序的行为。
(2)如已伤及他人,应予立即制止,以抢救伤员为主,如情况继续恶化应以武力制止。
(3)、注意观察暴力组织者的行为、特征。条件许可的情况下,当即擒获;不具备条件时,想办法接近、控制,等待公安、武警或其它队员到时再擒获。
(4)注意收集、保护证人。
2、爆炸物品
(1)、如发现不明爆炸物,立即向领导小组报告,同时采取隔离措施,疏散人员集中至安全地带并保护好相关人员。
(2)严禁人员进出,加强事故现场保护、巡查工作。 (3)报告公安部门,请求派人排暴并协助其工作。
3、抢夺、抢劫、盗窃
(1)如发现犯罪嫌疑人没有离开公司,立即通报出口保安加强监控,并在第一时间向领导小组汇报,同时组织围捕。
(2)如发现犯罪嫌疑人已离开现场,立即向领导汇报,然后检查公司的财产安全情况。
(3)如犯罪嫌疑人已伤到人员,应立即拔打120急救电话,并组织抢救。
(4)如犯罪嫌疑人在可监控的范围,立即组织追捕,捉拿嫌疑犯。
(5)保护好现场、证人,在公安部门到来之前,严禁无关人员进出。
4、纵火
(1)立即启动消防应急预案进行扑救灭火,同时拔打119报警电话。
(2)保护好现场,引导消防车进入现场,严禁无关人员进出现场。
(3)如犯罪嫌疑人在现场,立即组织围捕。 (4)灭火后,注意保护好现场,统计损失。
5、绑架、挟持人持、勒索
(1)如犯罪嫌疑人在现场,应第一时间向领导小组汇报,同时采取围捕方式包围。
(2)正面宣传教育对话,以情感化,促其放下凶器。 (3)保护好现场,严禁无关人员进出现场。 (4)立即报警,请求支援。 (5)如犯罪嫌疑人已离开,应保护好现场痕迹等证物、证人等待公安部门前来侦破。
(6)如犯罪嫌疑人已逃离公司可视范围内,应立即追捕,同时首要考虑人质安全,等待公安部门前来解决。
五、工作程序
1、安全保卫部接到指令后,立即组织全体保安人员,协助公安部门按区域分组对公司重点部位展开排查,对重点嫌疑人、可疑藏匿物品进行搜查,对存放爆炸品现场进行控制,设置隔离警戒疏散人员,配合公安人员对重点位置(洗手间、垃圾筒、室内人员较集中的场地等)进行现场控制和排险、抢险工作。
2、经过公安机关排查和各部门的检查处理,由办公室视情发布预案的解除指令。
3、若恐怖事件已发生,善后工作按照本预案中各部门职责执行。
4、各部门应根据员工在反恐过程中的表现,按公司有关奖惩措施报人力资源部予以奖惩通报,对工作严重失职,造成重大损失和严重后果构成犯罪的,应追究其刑事责任。
5、全体员工要做到内紧外松,保持冷静,切勿惊慌,不得对内、对外泄露和传播恐怖信息,做好保密工作。 (1)各部门应加强请示汇报,不得压情不报、谎报、误报、错报、漏报。 (2)所有员工要服从命令、听从指挥、积极配合,确保任务完成。
(3)各部门在检查过程中,若发现可疑物品时,不要私自搬动或者打开包装,保护控制好现场,防止人员靠近,应立即上报通知专业人员鉴定后再进行妥善处置。
6、公司办公室做好新闻媒体的公关工作。