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城关第二小学工会工作总结

发布时间:2020-03-02 22:05:52 来源:范文大全 收藏本文 下载本文 手机版

城关第二小学2011年工会工作总结

我校工会在上级教育工会的领导下,在学校各部门的大力支持下,紧紧抓住“两基”迎国检的良好机遇,结合学校实际,紧紧围绕学校教育教学的中心和学校各项工作,深入学习实践科学发展观,切实加强教师队伍建设,积极改善办学条件,充分发挥教职工的积极性和创造性,组织教职工开展各类活动,在全体工会会员的共同努力下,勇于创新、锐意进取,为创建和谐校园、平安校园,做出了积极的努力,取得了一定的成绩。现将一年来的工作总结如下:

一、切实加强师德师风建设,打造良好的教育形象。

切实加强师德师风建设,是营造良好的育人环境,打造良好的教育形象的必要手段。积极开展师德师风专题教育活动,周一组织教师学习《教师职业道德规范》、《教育法》、《教师法》、《当代教师职业素质的内涵》,使大家明确职业道德行为的规范要求,从思想观念上增强依法执教的意识。其次是开展师德规范教育活动,着力解决师德师风中存在的主要问题,对重点的人和事在全校进行帮教。同时注重榜样的正面引导和激励作用,我校梁继红同志获得陇南市十佳校长提名,蒲惠珍同志成为县级师德标兵和冯善强同志成为县级教育先进工作者,鼓励广大教职工向先进学习看齐,有力地促进了师德师风建设。

二、注重培养教师业务能力,建设良好的师资队伍。

在提高政治思想的同时,我校全体同志都能爱岗敬业,积极奋进,热爱教育,热爱学校,都能以学校大局为重。对领导分配的工作积极认真完成,任劳任怨,随叫随到,尽职尽责,充分体现了高度的主人翁精神。在平时的工作中都能教书育人,热爱学生,关心爱护全体学生,尊重学生的人格,平等、公正对待学生。对学生严格要求,耐心教导,不讽刺、挖苦、歧视学生,严格遵照教师法的要求保护学生合法权益,促进学生全面、主动、健康发展。学校高度重视中青年教师的继续教育,充分利用远程教育资源,鼓励教师进修培训,以不断提高他们的教学业务素质和综合素质,全力支持青年教师参加教育主管部门举行的各种教研活动,并重视发挥他们的模范带头作用,一年来曾有40多人参加不同层次的进修和培训,各级报刊发表论文20几篇;强调青年教师发挥自我主动性,鼓励形成自己的教学风格,在校内造就一个互帮互学,共同促进的良好氛围。通过多种形式:优质课评选、教育教研探讨、学习园地的评比、六一节目演出等创造各种条件对青年教师加以培养,打造出一支青年教师骨干队伍,极大地锻炼了教师的教学能力、创新能力、组织能力,涌现出一大批教学能手和教学先进个人,左红梅、唐丽萍两位老师的课获得好评,刘彩虹、苟长举评为县级优秀班主任,我校毕业班升学考试成绩优秀,获得全县二类学校学区第二名和中心小学第一名的好成绩,代课教师全部授奖。其他班级也不甘示弱,均取得了优秀的成绩。

三、抓“两基”、迎国检,想方设法改变办学条件。 今年是两基迎国检年,我校领导统筹规划、统一部署、分层管理,分工协作,硬件软件齐头并进。为了建档我校龙喜民、侯勇等同志放弃多少个休息日不停地忙碌着,为了布置好展室、各种统计图,我校张有荣等同志绞尽脑汁、费尽心血。广大教职员工在梁继红校长的领导下,搬迁新教学楼、办公楼、图书室、仪器室,打扫教室、冲刷操场、清理垃圾。布置好各种功能室,有多媒体教室、舞蹈室、美术室、科学实验室和琴房。眼看着学校在同志们的辛勤汗水中旧貌换新颜,那种校荣我荣的自豪感油然而生。注重为教职工的工作学习提供一个良好的环境,尽可能的满足他们在生活上,物质上的需要。为了让教师有个安静的开会场所、办公场所,我校设置了大会议室、分教研组设置了办公室、电脑桌,为了美化办公室环境,装饰墙壁,老师们还纷纷从家里搬来盆景,事情虽小,但美化了环境,凝聚了人心,所有来教师办公室的客人,都被优雅的环境和充满人文气息的氛围所吸引。添置了音响设备、体育器材、空调,解决饮水、用水问题,张贴大型宣传画,极大地改变了全体师生的校园环

境,展现我校浓重的校园文化。

四、创建平安校园,健全学校安全防范机制。

我校以育人为本,办好人民满意的教育为宗旨,把校园及周边的环境的安全视为学校教育教学工作前提和保证。学校领导对创建工作高度重视,围绕“平安校园”开展了各项工作,把学校安全工作“时刻放在嘴上、记在心上、落实在行动上”,群防群治,同心协力,坚持不懈。有效提高了全体师生的道德意识、文明修养和民主法制观念,健全了学校安全防控工作机制:校门口领导轮流值班,班主任给学生排路队回家,以防交通安全隐患;注意饮食卫生,以防病从口入和流行病的传染;与家长签订安全协议责任书,以防事故发生纠缠不清;冬季取暖,防发生火灾等,促进了学校的和谐发展。

五、开展丰富多彩的文体活动,树立教师健康向上的精神风貌

开展“每天锻炼一小时,健康工作四十年,幸福生活一辈子”的健康幸福工程。一年来,教师们坚持每天参加早跑锻炼;课间时间开展健身操、广场舞、跳绳、踢毽子、打羽毛球、打篮球、打乒乓球等文体活动。大家积极参与,参与面达到95%以上,增强了教职工的体质。春节的社火、三月的拔河比赛、五月的毽子操表演、六一节全体师生组织庆祝活动、作文展、书画展、文艺演出,七

一、十一的合唱,向社会和家长汇报和展示我校的师生风貌,职工的乒乓球、篮球运动会丰富了教职工的业余文化生活,促进了教职工的身心健康,增强了学校的凝聚力和战斗力。通过一系列丰富多彩的活动,既活跃了校园文化气氛,又融洽了教师与领导、教师与教师之间的感情,同时也增强了团队凝聚力。

六、情暖人心,积极开展好送温暖活动

工会是群众组织,是教职工的知心朋友,应该把教职工的冷暖时刻放在心上,随时了解教职工关心的热点、难点问题,全心全意为他们服务,为他们办事。我校工会能够积极配合学校党政领导,大力开展送温暖活动,千方百计地为教职工办实事、办好事。探望病患,慰问丧事,庆贺婚嫁,恭贺子女考入大学等,使广大教职工感到学校的温暖,进一步激发广大教职工的工作积极性、主动性和创造性。

一年来,学校工会在学校党支部的大力支持下及全体教职工的共同努力下,做了一定的工作,取得了一定的成绩。但在总结成绩的同时,我们也清醒的认识到存在许多不足,许多地方仍须改进。在新的一年里,我们将继续发扬成绩,克服存在的问题,发挥好工会职能,不断提高管理和服务水平,积极发挥党联系群众的桥梁和纽带作用,积极主动地为学校办实事,为教职工办好事。相信在全体教职工的共同努力下,学校工会会越办越好。

二〇一二年一月八日

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