株洲县农村劳动力转移情况汇报
一、农村就业情况：
我县共有农村人口394274人，其中劳动力资源257215人，今年已实现农村劳动力转移就业6836人，累计实现劳动力转移101270人，按年龄统计：40岁以下81878人、40岁以上19392人。按学历统计：初中及初中以下69653人、高中及中专22038人、大专以上9579人。转移分布情况：省内就业21708人、省外就业79562人。今年劳务总收入已达54348万元，为发展县域经济作出了重要贡献。
二、具体工作措施
一是搞好劳动就业政策宣传。我们积极向县级领导汇报，取得领导的支持，由县电视台组织专人宣传到各乡镇农民工外出务工的一些政策，使农民工外出打工懂得如何维护自己的合法权益，使农民工就业政策深入人心。另外我局加大了对回乡典型创业的农民工宣传，特别是仙井乡外出务工的晏田耕同志，在外打拼三十年，由一个只有初中文化程度的农村娃奋斗成为高级土建工程，一级项目经理的农民企业家，由一个穷小子成为当地屈指可数的富裕户，他发家不忘家乡。自95年起，他联合5家股东投资125万元，成立“湘东泉”矿泉水股份有限公司，安排农村劳动力40多人；02年又投资50余万元兴办“石峰苗圃”，安排农村劳动力18
人，带领家乡父老共同致富。县台记者对此进行过专题报道，通过宣传，极大鼓舞了当地外出务工农民回乡创业的积极性。
二是积极组织劳务信息，加大劳务输出的力度。按照“制度化、专业化、社会化”的要求，今年我们成立了株洲县人力资源市场。针对农民劳务信息不通，我们积极组织各乡镇劳动保障站在各乡镇发布劳务信息，向各用工单位争取劳务名额，先后有外省单位24个，职数3200人向我县发送用工信息，本地也有威特力等多家私营企业提供用工岗位460个，我局对用人单位进行严加审核，通过筛选向省外9个用工单位直接组织输送劳动力1782人，农村劳动力本地转移就业490人，今年，共计完成新增农村劳动力转移就业6836人，为全年目标任务打下了基础。
三是加大对农民工培训力度。今年我们把提高劳动力素质，实现稳定就业作为培训工作的重点来抓。首先是在观念上把农民就地转移、自主创业作为培训工作重点，全面实施“全民创业”活动，广泛营造良好的创业氛围；其次是在政策上对参加创业培训的城乡劳动者给予培训补贴；第三是在培训服务上根据不同的人员开展分级培训，提高创业培训的针对性。今年来，我们组织到19个乡镇进行调查摸底，针对实际状况和市场需求，积极开展“送教到乡镇”、“送教上门”活动，把技能培训送到乡镇。先后与渌口镇劳动保障站、
淦田镇劳动保障站、南阳桥乡劳动保障站、大京乡劳动保障站、龙凤乡劳动保障站、县委党校，联合举办职业技能培训班61期，共培训4198人。分别举办了园林花卉、电工培训、钳工培训、电脑培训班，同时培训了劳动部门相关法律法规、外出打工常识、应聘技能、如何维护自己的合法权益和有关文化知识，为农民工自主创业和农村劳动力转移奠定了基础。
四是加大对职业介绍机构的整顿力度。我局劳动监察队先后出动5次，对县内各职业介绍机构进行专门整治，严查其非法中介、乱收中介费等问题。通过整治，全县几个民间职业介绍机构无一违法问题。
五是积极维护在我县务工的外地农民工合法权益。针对外地农民工在我县部分企业务工拖欠工资的情况，我局组织专门人员进行上户调查了解，核实情况，对确实存在拖欠工资情况的企业，我局积极予以追讨。今年，我局共为300多名农民工追讨工资近15.2万元，并将这部分款项及时发放到农民工手中，较好地维护了农民工的合法权益，维护了社会稳定。
