B-BOX社团纳新策划书
一．时间：中秋节后。
二．地点：第一轮在人文楼一楼梯形教室，第二轮在操场。
三．对象：高一新生。
四．纳新目的：为了保证社团有新鲜血液的注入，有足够高素质的后备力量，实现社团的新老交替。
五．纳新要求。
1.热爱B-BOX文化，节奏感强，有耐心。
2.工作积极主动，配合社团安排，责任心强。
3.具有团队精神，能够积极地与其他社员交流沟通。
六．具体流程。
第一轮。
1． 让报名者自带纸笔，入座时分为四组，时间截止
到12：20。
2． 由高二的社员小秀一段B-BOX，随后让报名者分
组抄题目做答。
(1).你了解多少B-BOX。
(2).为什么报名参加B-BOX社团？
(3).你觉得作为一个B-BOXER，首先应该具备哪项能力？
(4).当练习B-BOX的时候，你或许会遭遇到他人的白
眼和不理解，对此，你会做何反应？
(5).当别人说B-BOX社团的谣言时，你会如何处理？
(6).你听到B-BOX的第一感觉是什么？
(7).B-BOX作为一项HIPHOP元素，很多人把它当作一项兴趣爱好，但也有人提出B-BOX应像街舞一样，朝商业化发展，对此，你怎么看？
(8).学B-BOX会要你多听HIPHOP的歌曲，你愿意为此改变你的音乐取向么，具体会如何做？
注：题数为1+2,其中(1)为必做题，其他从(2)~(8)中随机挑选。
3.让报名者在答题纸上写上班级，姓名并上交。
4.上交过程中用多媒体放一段YBBOX的中国纪录片，激起他们对B-BOX的兴趣。
第二轮
1.将第一轮入选的名单汇总，在第二天课间操之间通知到位，中午12:20之前到操场参加第二轮社团纳新。
2.报名者自我介绍，并按人数多少分组进行简短的B-BOX基础教学（包括点名一共30分钟左右）。
3.各组教学员提交教学情况并汇总，确立纳新人选。
4.整理纳新人员名单。
六．审核人员名单：根据第二轮面试结果确定的纳新人员整理出最终名单，并尽快提交有关部门。
