2011年精神文明建设计划
2011年，排水管网管理所精神文明建设工作的总体思路是：以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以科学发展观统领全局,全面贯彻落实党的十七四中、五中全会会议精神，创新思路，以建设社会主义核心价值体系为根本，扎实推进所职工思想道德建设，深化拓展群众性精神文明创建工作，努力提高职工文明素质，为加快科学发展、共建和谐苏州做努力。今年社区党支部紧紧围绕市委及街道的总体思路，结合社区实际情况重点做好以下几个方面的工作：
一、以大力加强社会主义核心价值体系建设为根本，积极构剑团结奋斗的基层集体。
要结合深入学习实践科学发展观活动，切实把排水管网养护事业融入到精神文明创建工作全过程，体现在各项具体活动之中。要大力发扬理论联系实际的学风，不断强化党员干部的政治理论学习，深入开展全体职工的道德素质教育，坚持学以致用、用以促学，深入研究和揭示社会主义核心价值体系的重大意义、内涵外延和实践要求，用马克思主义中国化最新成果武装党员干部教育全所职工，使中国特色社会主义理论更加深入人心，统一思想、团结一致，推动所各项建设事业的大发展。
二、创新载体，丰富内容，扎实推进职工道德建设，不断提高职工道德素质
积极参加水投公司、公司组织的各项活动，宣传文明礼仪知识，推动讲文明、树新风活动深入开展。
1、广泛开展职工道德教育实践活动，以所职工道德素质为重点内容，把“排水管网养护文明作业”工作贯穿于全年的所职工道德教育工作之中。充分发挥“罗延银班组”阵地堡垒作用，以服务市民、让市民满意为主要内容，做好服务工作，全面提升所职工道德素质。
2、深入开展所职工道德实践活动。按照公民道德规范要求，制定和完善各方面的具体行为规范。坚持贴近实际、贴近生活、贴近群众，创新公民道德建设月活动形式，丰富活动内容。引导职工自觉把道德原则、道德规范、道德要求转化为规范自己言行的实际行动，在社会做一个好公民、在单位做一个好建设者、在家庭做一个好成员；引导职工从身边小事做起，从点滴做起，养成良好的行为习惯。要结合关注民生、扶贫帮困工作，积极开展送温暖、献爱心、助学助残、扶贫济困、无偿献血、保护环境、美化家园等多种形式的道德实践活动，努力在全社会弘扬和树立道德新风尚。充分运用座谈会、演讲、知识竞赛、文体活动、墙报、板报等形式，宣传道德建设内涵。。
总之，今年我所要以狠抓转变工作作风为重点，广泛开展“让市民满意活动”；作为直接面向社会、服务群众的“窗口”单位，要从提高员工素质上入手，优化服务、礼貌待客、
诚信办事、提高效率，树立苏州排水人的良好形象。
