职业生涯规方案纲要
08信管3班高荣财122552008127 目 录
前言
第一自我认知
1.1职业生涯规划测评自身感言
1.2兼听则明，偏信则暗，360度评估剖析
1.3自我认知小结
第二职业认知
2.1外部环境分析
2.2目标职业分析
2.3职业素质测评自身感言
2.4职业认知小结
第三职业生涯规划设计
3.1确定目标和路径
3.2制定行动计划
3.3动态分析调整
3.4备选规划方案
结束语
前言
大学生的就业日益引起社会的关注，对于职业生涯，他们也面临着空前的压力，他们应该也必须作好自己职业生涯规划，运筹帷幄、稳扎稳打、步步为营。
而我作为一个在校大学生，承受者类似的压力。对于职业生涯曾经迷茫、曾经畏惧。但在冷静之后，作出了自己的职业生涯规划。为自己的探索、前行之路指明方向。
第一自我认知
职业生涯规划测评自身感言
通过职业生涯规划测评，我了解到我是一个职业兴趣比较宽泛的人，兼有艺术型、社会型、管理型和常规型；表现欲、独立性、自主性、自发性、非传统性较强。我的职业能力在智能作业、工作效率较好的环境中较高；我的职业价值观中志愿取向、家庭取向、自我实现取向占重要位置；另外，通过测评我属于服从型的人，爱助人，沉默，缺乏主见，能够整理事实和处理细节，适应复杂系统，人际关系比较被动。
SWTO环境分析：
S：优势
开朗乐观、志向高远、生活态度积极、长于发现事物的积极面
诚实稳重、为人正直、待人诚恳、喜欢与人交往
强烈的责任心、较强的社会适应能力、一定的组织能力
心思细腻，思考问题细致、缜密
学习认真踏实，具备一定的文学素养
喜欢思考问题，有一定的分析能力，并有寻根究底的兴趣
富有逻辑性和条理性，有一定的书面表达能力
勇于创新、敢于尝试，喜欢接触新鲜事
W：劣势
社会经验不足、知识范围过窄，缺少理性思维能力
语言表达能力不强，不善于公众场合演讲，有时候口语表达过于烦琐
思维比较程式化，不够灵活和变通
性情柔弱，有时候想问题、做事情过于瞻前顾后、优柔寡断，以致坐失良机部环境分析：
O：机遇
会是一个信息爆炸的时代，媒体在社会中的作用更显重要。传播学是国内新兴学科，涉及面广，理论性和实践操作性兼备，发展空间很大；既有影视媒体又有网络媒体，紧跟现代传播技术的发展，从信息角度把握传播的发展趋势，既有深度又有广度，社会对这方面人才需求量大，专业发展前景光明。
T：威胁
目前我国就业形势严峻，各用人单位对人才素质提出了更高的要求，越来越多的用人单位更加看重工作经验而非学历。
研究生数量剧增，优秀的人很多，机会却不均等，这时就不单单是知识的比拼，更是对个人发现机会、展示自己并把握机会能力的考验。 个人分析
作为一名来自农村的我，有着农村孩子那中天然的艰苦朴素的性格。能吃苦耐劳的坚韧不拔的毅力，同样也正是因为来自农村，对于这份求学的机会或者可以说是改变命运的历程
无比的珍惜，带着对未来美好生活的憧憬，我试图将大学四里的每分每秒都规划成为走向成功的路基石，由此我学到了很多对自己将来可能会有所用途的知识。有着开朗活泼真诚的性格的我，让我在大学期间结识了很多不同专业的朋友，我始终相信如果做到了有着良好人脉的人，那么就意味着他向成功迈近了一大步。怀着一颗感恩的心，我在这样的大学环境中成长了进步了。在剩下的大学生活中还有很多值得我去学习的东西，同样自身的很多不完善之处也是我将要在剩余的大学生活中要去完善的部分。虽然有过磨难和打击，但却让我更加热爱生活，知道珍惜，懂得付出。比起以前，我更加乐观，更加坚强，有力量和韧性面对生活中的不幸，也使我认识到，人生是一个不断受伤与不断复原的过程，只要充满希望，不断进取，终会有美好的明天。
第二 职业认知
社会一般环境：
中国政治稳定，经济持续发展。在全球经济一体化环境中的重要角色。经济发展有强劲的势头，加入WTO后，会有大批的外国企业进入中国市场，中国的企业也将走出国门。行业环境：
宏观环境的变化，要求企业经营管理者在选择经营战略时必须认真分析政治法律环境、经济环境、技术环境、社会文化环境等因素变化的影响，明确企业自身面临的机遇和危机，以便利用机遇，避免或消除危机。企业只有在把握宏观环境发展变化趋势的基础上顺势而为，才能在专业化经营和多元化发展中做出最佳的决策。
生活在当今社会，我们有必要了解当今社会环境，并学会适应环境。在科技进步飞速发展的今天，作为一名接受高等教育的本科生，了解社会环境也是职业生涯规划中的重要环节。我想真正能成为以后社会中的主宰者，社会中的领军人物，必须做到的就是自主创新，绝不能因循守旧，否则就会被社会淘汰，被日新月异的社会化所淘汰。
第三职业生涯规划设计
职业目标分解与组合
职业目标：外资企业高级管理人员。
进入大学的10年规划
1．2008－20012年：
在校期间掌握好专业知识，积极参加各项活动，培养 锻炼自己的组织能力，获得 学士学位证书和英语
4、6级证书。
2．20012－20018年：
成果目标；通过实践学习，总结出适合当代中国国情的企业管理理论
职务目标：外企企业商务助理
能力目标：通过实习具有一定的实践经验；接触了解涉外商务活动
经济目标：商务助理年薪5万 。熟练处理本职务工作，工作业绩在同级同事中居于突出地位；熟悉外资企业运作机制及企业文化，能与公司上层进行无阻碍地沟通。
职业生涯规划实施方案
差距：
1、跨国企业先进的管理理念和丰富的管理经验；
2、作为高级职业经理人所必备的技能、创新能力；
3、快速适应能力欠缺；
4、身体适应能力有差距。
5、社交圈太窄。
缩小差距的方法：
1．教育培训方法
（1）充分利用硕士研究生毕业前在校学习的时间，为自己补充所需的知识和技能。包括参与社会团体活动、广泛阅读相关书籍、选修、旁听相关课程、报考技能资格证书等。时间：2008年7月以前。
（2）充分利用公司给员工提供的培训机会，争取更多的培训机会。时间：长期
2．讨论交流方法
（1）在校期间多和老师、同学讨论交流，毕业后选择和其中某些人经常进行交流。
（2）在工作中积极与直接上司沟通、加深了解；利用校友众多的优势，参加校友联谊活动，经常和他们接触、交流。
3．实践锻炼方法
（1）锻炼自己的注意力，在嘈杂的环境里也能思考问题，正常工作。在大而嘈杂的办公室里有意识地进行自我训练。
（2）养成良好的锻炼、饮食、生活习惯。每天保证睡眠6－8小时，每周锻炼三次以上。
（3）充分利用自身的工作条件扩大社交圈、重视同学交际圈、重视和每个人的交往，不论身份贵贱和亲疏程度。
动态分析调整
（一）从客观现实出发。职业选择必须从现实出发。首先要将个人的职业意愿、自身素质与能力结合起来，加以充分地考虑，估计一下自己能否胜任某项职业的要求，认真评价个人职业意愿的可能性，即进行准确的自我评价和定位。其次对职业岗位空缺与需求作出客观分析。
（二）扬长避短。在选择职业时，要清楚地知道自己的长处是什么、短处是什么。一般来讲，当职业与个人的理想、爱好、个性特点、专业特长最接近时，个人的主观能动性容易激发出来。因此，在选择职业时如果充分考虑到最大程度地发挥自己的专长，有待于个人全面发展等因素，走上工作岗位后，才有可能热爱自己的工作，才能把工作当作一件愉快事情去做，才能卓有成效地开创未来。
（三）适时调整。依据以上策略，有的人可能当时的选择是对的，后来情况发生变化，还有的人在选择时考虑不够全面，在实践中行不通，这就要依据新的情况，适时调整，慎重地进行新的选择，以实现自己的职业生涯设计方案，适时调整的引申含义是：对自己心目中的理想单位和职业，如果不能一步到位，可以采取打好基础、抓住机会、分步跃进、逐渐逼近的
策略。
备选职业规划方案
由于社会环境、家庭环境、组织环境、个人成长曲线等变化以及各种不可预测因素的影响，一个人的职业生涯发展往往不是一帆风顺的。为了更好地主动把握人生，适应千变万化的职场世界，拟定一份备选的职业生涯规划方案是十分必要的。
我的备选职业规划方案：市场营销人员
对自己的工作充满信心，积极主动，任劳任怨，全心全意地为顾客服务。
总结：只有在适合自己的工作中才能创造出成绩，只有有一个适合自己的职业规划才能在自己的领域中有所建树，凡是并不是一成不变的，用审时度势的眼光去奋斗，相信未来绝对不是曾经的梦……
